面试技巧与自我介绍课件

面试技巧与自我介绍何俊杰

面试技巧与自我介绍何俊杰1面试的实质面试≠口才比赛面试≠选美比赛面试≠个人展现的舞台考官看重的更是你是不是适合这个岗位的要求，所以面试的实质就是如何更好的推销自己，如何更好的找到工作面试的实质面试≠口才比赛2酒香不怕巷子深谈谈你的观点同意：郴州鱼粉“大树下”“金国鱼粉”等不同意：J·K·罗琳《哈利波特系列》总产值超过千亿美元可以写进电影营销史案例的电影《小时代》两部的拍摄成本是4700万，宣发成本将近一亿所以我们面试不仅需要自身实力，还需要包装自己酒香不怕巷子深谈谈你的观点同意：郴州鱼粉“大树下”“金国鱼3如何提高我们硬实力毕业证，所学专业等级证比赛获奖工作实践经验党员、学生会、班干部在学校参加活动展示的能力日常积累的知识如何提高我们硬实力毕业证，所学专业等级证4用人单位最关心毕业生的哪些条件如今的劳动力市场和用人单位最关心毕业生的哪些条件呢？结果显示，前5位的分别是：表达能力（97.41％），个人实际能力（97.03％），社会实践经验（85.93％），专业方向（83.33％），其他道德水准（78.52％），而个人学习成绩仅名列第8。用人单位最关心毕业生的哪些条件5如何更好的包装自己三顾茅庐姜太公钓鱼毛遂自荐如何更好的包装自己三顾茅庐6怎样才能让面试成功1、对于面试的态度2、面试的准备工作3、面试的细节4、面试一些常见的问题怎样才能让面试成功1、对于面试的态度7面试：态度决定一切你找工作的态度到底有多坚决？你到底是否真的很需要这一份工作？把这次面试当成一场战役面试：态度决定一切你找工作的态度到底有多坚决？你到底是否真的8一位销售总监面试了100多位90后应届大学生后，总结出今年应征者情况的五个特点：

1、以自我为中心，受不了委屈

2、不敢挑战，有挑战的职位比如营销类的不敢应征，怕风吹日晒怕吃苦。

3、诚信度较差，不能遵守预约好的时间和其他承诺。

4、没有礼貌。

5、眼高手低，好高骛远，不愿意从基层做起

一位销售总监面试了100多位90后应届大学生后，总结出今年应9三一重工面试经历面试都穿T恤，脚上穿拖鞋,裤子穿得松松垮垮,头发像鸡窝,不带简历，牛仔裤都喜欢破洞的,有人迟到，还有直接在门口吃早餐的，面试回答大大咧咧，在他们眼里面试无所谓，能上就上，不能上就算了，还是回寝室玩手机吧。株洲的一位技校生，在一个学期里面，少说投过40份左右的邮件，面试没通过，也不肯放弃一直坚持下来，所以最后特批把他招了进去三一重工面试经历面试都穿T恤，脚上穿拖鞋,裤子穿得松10（一）面试前的准备工作物资准备心理准备研究准备仪表准备整理文件包：笔、笔记本、简历、文凭、各种证书、照片、身份证、地图等，切忌杂乱无章接到面试通知后，要搞清楚在何处上下车、转换车。要留出充裕的乘车时间，包括一些意外情况，以免面试迟到。适度紧张的心理状态，积极饱满的精神状态模拟面试训练，梳理思路，做到心中有底了解职位，研究自己研究面试官研究招聘单位的相关资料男生：干练大方女生：庄重高雅（一）面试前的准备工作物资准备整理文件包：笔、笔记本、简历、11宝洁与联合利华宝洁：佳洁士、飘柔、潘婷、海飞丝、沙宣、舒肤佳、玉兰油、护舒宝、碧浪、汰渍联合利华：多芬、清扬、夏士莲、力士、中华、奥妙差异化卖点苹果只有一款，传递出一种自信：这款最NB，没有之一宝洁与联合利华宝洁：佳洁士、飘柔、潘婷、海飞丝、沙宣、舒肤佳12面试的细节1、不要迟到，最少提前15分钟2、不要过于紧张，保持微笑，别人伸出手来不要傻傻的发愣3、应聘时，要先敲门，关门后鞠躬、问好，然后走到位置前，坐的时候不要太懒散也不要坐的太直，尽量自然些比较好

4、在你与面试官交谈的时候，尽量直视着对方5、

最后就是当面试官暗示面试结束后，你把该说的说完，然后自然的起身微笑并致谢面试的细节1、不要迟到，最少提前15分钟13自我介绍的内容问好姓名、籍贯、学历或业务经历（应与公司有关）专业知识、学术背景（应与岗、职有关）优点、技能、自己取得的成就（应突出能对公司所作的贡献）应聘职位的原因用事例证明自己的能力，可加深他人印象致谢总之，自我介绍不是介绍自己，而是看面试官想要听什么内容自我介绍的内容问好14

自我介绍时间介绍一般3-5分钟，不需要太长。

2分钟介绍基本情况、学历、工作经历；

2分钟介绍自己取得的成绩；

1分钟说明应聘职位的原因。

有的企业要求面试一分钟自我介绍。首先要将自己最特色的一面推销出去

其次，重点介绍自己能做什么，有什么价值

自我介绍时间介绍一般3-5分钟，不15注意事项及禁忌1、不要太谦卑，也不要目中无人2、给自己留条后路3、忌啰嗦，忌语气词过多4、忌用背书或朗读口吻5、忌用填空式回答注意事项及禁忌1、不要太谦卑，也不要目中无人16吴XX机电一体化专业，面试时笔答勉强通过，问答时其滔滔不绝，声称自己以前如何如何，并且见多识广，很少有自己不明白的事情。当时部门经理很欣赏，就录用了他。可是在试用期内其工作表现却大跌眼眶。一、入职一个月左右，一次检修机台后没有装温度探头，导致导热油温度失控ran烧，使整条流水线停产半天，且配件损失约1000元。二、近两个月时车间休息，其部门检修设备，它在检修空闲时私自用笔记本电脑下载德国设备程序，因能力有限，不熟悉操作技术，使PLC程序丢失，当时检修人员中没有人能恢复，企业没有声张，当第二天生产时无法启动，经调查才知道被其人为造成程序丢失，只得重新输入程序，严重影响生产，结果其被解雇。吴XX机电一体化专业，面试时笔答勉强通过，问答时其滔滔17面试中常见问题的回答1、你觉得你个性上最大的优点是什么？

提示：沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、有始有终、乐于助人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。2、说说你最大的缺点？提示：求职者可从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分。

面试中常见问题的回答1、你觉183、你对加班的看法？提示：如果是工作需要我会义不容辞加班，会全身心的投入工作。但同时我也会提高工作效率，减少不必要的加班。4、“你的求职动机？”不要盲目地对用人单位进行一番赞美（圆滑）要用令人信服的理由讲明你应聘的原因。“离家近”、“待遇高”虽有可能是实情，但最好别说3、你对加班的看法？195、你对薪资的要求？回答一：“我对工资没有硬性要求。我相信贵公司在处理这个问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会，所以只要条件公平，我不会计较太多。回答二：我受过系统的软件编程训练，不需要进行大量的培训。因此，我相信公司会根据我的情况和市场标准的水平，给我合理的薪水。5、你对薪资的要求？回答一：“我对工资没有硬性要求。我相信206、如果我们单位录用了你，但一段时间后却发现你根本不适合这个职位，你怎么办？提示：如果工作一段时间后发现这个职位不合适，可能有两种情况：一是如果我确实热爱这个职业，我就要不断学习，虚心向领导和同事们学习业务知识，了解其精神内涵和职业要求，尽快缩小差距。二是如果我觉得这个职业可有可无，那还是趁早换个职业，去发现更适合我的，这样对单位和个人都有好处。6、如果我们单位录用了你，但一段时间后却发现你根本不适合这个217、假设你成绩比较突出，得到领导的肯定。但同时你发现同事们越来越孤立你，你怎么看这个问题？你准备怎么办？提示：①成绩比较突出，得到领导肯定是好事，以后更加努力；②检讨一下自己是不是对工作的热心度超过同事间交往了，加强同事间的交往及共同的兴趣爱好。③工作中，切勿伤害别人的自尊心；④不再领导前拨弄是非；⑤乐于助人。7、假设你成绩比较突出，得到领导的肯定。但同时你发现同事们越228、在完成某项工作时，你认为领导的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你应该怎么做？提示：①原则上我会尊重和服从领导的工作安排；同时私底下找机会以请教的口吻，婉转地表达自己的想法，看看领导能否改变想法；②如果领导没有采纳我的建议，我也同样会按领导的要求认真地去完成这项工作；③还有一种情况，假如领导要求的方式违背原则，我会坚决提出自己意见；如领导仍固执己见，我会毫不犹豫地再向上级领导反映。8、在完成某项工作时，你认为领导的方式不是最好的，自己还有更239、“你有什么特长？”

假如求职目标是一家公司的会计职位：本人的优点是好静、稳重、办事认真，特长是计算机操作能力较强；我是会计专业毕业生，专业学习成绩较好。我的特长是英语口语较好，优点是热情开朗，喜欢和人打交道，喜欢旅游和运动。特长说不上，优点是心直口快，待人热情。我比较注重专业能力的培养和提高，无论在实习期间还是在日常工作中都在不断钻研业务。典型的学生腔调，但也具有会计工作的发展潜力所答非所问，甚至与会计工作的内在要求相违背，热情开朗、心直口快可能引起用人单位的疑虑和担心9、“你有什么特长？”

假如求职目标是一家公司的会计职位：典2410、你有过求职经历吗？

这是我第一次求职，结果还不知道我去过一些单位求职，都没成功，原因是双向的，但主要是我不愿意去我去过两家单位求职，一家是某某公司，另一家是某某公司，都认为我不错，准备录用我来此之前我报考过国家公务员和申请过留校工作，公务员录用工作还没开始，留校任教需要博士以上学历，所以我到贵单位求职我曾在某公司实习过，担任过某职位，干得也不错，他们也让我留下，但我觉得贵单位更能发挥我的特长，所以我没答应他们画蛇添足把自己“吊起来”卖：我很受欢迎，已经有两家单位准备要我，你们想要不想要？这是一个不明智、甚至愚蠢的做法，极易引起用人单位的反感脚踏两只船表示了“人往高处走”的愿望10、你有过求职经历吗？

这是我第一次求职，结果还不知道画蛇2511、你有什么要求吗？

没有什么要求我家在外地，希望解决住处我还没考虑好，不过要求婚后解决住房问题，工资和福利待遇较为合理自己目前没有家庭负担，如果谈要求的话，希望给予更多的任务，在工作中不断提高自己的实际能力希望有较好的工作条件，以便发挥自己的专业特长显得缺乏自信，不合实际实事求是，无可厚非更容易得到用人单位的认同虽也无可厚非，但有些强人所难，往往使用人单位不敢贸然许诺11、你有什么要求吗？

没有什么要求显得缺乏自信，不合实际实2612、你有什么业余爱好？

最好不要说自己没有业余爱好也不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好不要仅限于读书、听音乐、上网，否则会令面试官怀疑应聘者的性格孤僻最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”形象12、你有什么业余爱好？

最好不要说自己没有业余爱好2713、你最崇拜谁？

不宜说自己谁也不崇拜或崇拜自己也不宜说崇拜一个虚幻的或不知名的或明显具有负面形象的人所崇拜的人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系，说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己13、你最崇拜谁？

不宜说自己谁也不崇拜或崇拜自己2814、谈谈你的一次失败经历？

不宜说自己没有失败，或者把那些明显的成功说成失败所谈经历的结果应该是失败的，但要客观分析原因，把失败带给自己的经验教训和正面影响表达出来14、谈谈你的一次失败经历？

不宜说自己没有失败，或者把那些29面试失败的几种情况：1、重复已经说过的话，没有新意的人，容易引起对方的反感；2、激昂地诽谤贬低他人或者单位；3、面试时面部表情太阴沉忧郁；4、着装、外表打扮不合适；5、对自己没有准确的定位；6、太过分的推销自己。面试失败的几种情况：30一位面试官的忠告1、不要花里胡哨的简历，我需要的简洁的（不是简单）而能突出自己能力的2、不要太长的自我介绍，我不能5分钟判断你，但30秒就定格了你的第一印象3、不要一副“只要你要我，我就卖身给你”的姿态。4、不要不敢说出自己的学校，无论它多么差，你都是那里走出来的5、不要给我罗列出一堆学习成绩和实习经历，你只需挑选一件你做事的经历与结果，让我了解你怎么做事的一位面试官的忠告1、不要花里胡哨的简历，我需要的简洁的（不是31总结如果在一万个人中，如何让自己被别人认出来？勇敢的向前一步，走出队列今天的生活，永远是你昨天的选择；明天的生活，是你今天的决定任何个人技能的提升，都需要自己做决定，并且始终如一的坚持总结如果在一万个人中，如何让自己被别人认出来？32

面试技巧与自我介绍何俊杰

面试技巧与自我介绍何俊杰33面试的实质面试≠口才比赛面试≠选美比赛面试≠个人展现的舞台考官看重的更是你是不是适合这个岗位的要求，所以面试的实质就是如何更好的推销自己，如何更好的找到工作面试的实质面试≠口才比赛34酒香不怕巷子深谈谈你的观点同意：郴州鱼粉“大树下”“金国鱼粉”等不同意：J·K·罗琳《哈利波特系列》总产值超过千亿美元可以写进电影营销史案例的电影《小时代》两部的拍摄成本是4700万，宣发成本将近一亿所以我们面试不仅需要自身实力，还需要包装自己酒香不怕巷子深谈谈你的观点同意：郴州鱼粉“大树下”“金国鱼35如何提高我们硬实力毕业证，所学专业等级证比赛获奖工作实践经验党员、学生会、班干部在学校参加活动展示的能力日常积累的知识如何提高我们硬实力毕业证，所学专业等级证36用人单位最关心毕业生的哪些条件如今的劳动力市场和用人单位最关心毕业生的哪些条件呢？结果显示，前5位的分别是：表达能力（97.41％），个人实际能力（97.03％），社会实践经验（85.93％），专业方向（83.33％），其他道德水准（78.52％），而个人学习成绩仅名列第8。用人单位最关心毕业生的哪些条件37如何更好的包装自己三顾茅庐姜太公钓鱼毛遂自荐如何更好的包装自己三顾茅庐38怎样才能让面试成功1、对于面试的态度2、面试的准备工作3、面试的细节4、面试一些常见的问题怎样才能让面试成功1、对于面试的态度39面试：态度决定一切你找工作的态度到底有多坚决？你到底是否真的很需要这一份工作？把这次面试当成一场战役面试：态度决定一切你找工作的态度到底有多坚决？你到底是否真的40一位销售总监面试了100多位90后应届大学生后，总结出今年应征者情况的五个特点：

1、以自我为中心，受不了委屈

2、不敢挑战，有挑战的职位比如营销类的不敢应征，怕风吹日晒怕吃苦。

3、诚信度较差，不能遵守预约好的时间和其他承诺。

4、没有礼貌。

5、眼高手低，好高骛远，不愿意从基层做起

一位销售总监面试了100多位90后应届大学生后，总结出今年应41三一重工面试经历面试都穿T恤，脚上穿拖鞋,裤子穿得松松垮垮,头发像鸡窝,不带简历，牛仔裤都喜欢破洞的,有人迟到，还有直接在门口吃早餐的，面试回答大大咧咧，在他们眼里面试无所谓，能上就上，不能上就算了，还是回寝室玩手机吧。株洲的一位技校生，在一个学期里面，少说投过40份左右的邮件，面试没通过，也不肯放弃一直坚持下来，所以最后特批把他招了进去三一重工面试经历面试都穿T恤，脚上穿拖鞋,裤子穿得松42（一）面试前的准备工作物资准备心理准备研究准备仪表准备整理文件包：笔、笔记本、简历、文凭、各种证书、照片、身份证、地图等，切忌杂乱无章接到面试通知后，要搞清楚在何处上下车、转换车。要留出充裕的乘车时间，包括一些意外情况，以免面试迟到。适度紧张的心理状态，积极饱满的精神状态模拟面试训练，梳理思路，做到心中有底了解职位，研究自己研究面试官研究招聘单位的相关资料男生：干练大方女生：庄重高雅（一）面试前的准备工作物资准备整理文件包：笔、笔记本、简历、43宝洁与联合利华宝洁：佳洁士、飘柔、潘婷、海飞丝、沙宣、舒肤佳、玉兰油、护舒宝、碧浪、汰渍联合利华：多芬、清扬、夏士莲、力士、中华、奥妙差异化卖点苹果只有一款，传递出一种自信：这款最NB，没有之一宝洁与联合利华宝洁：佳洁士、飘柔、潘婷、海飞丝、沙宣、舒肤佳44面试的细节1、不要迟到，最少提前15分钟2、不要过于紧张，保持微笑，别人伸出手来不要傻傻的发愣3、应聘时，要先敲门，关门后鞠躬、问好，然后走到位置前，坐的时候不要太懒散也不要坐的太直，尽量自然些比较好

4、在你与面试官交谈的时候，尽量直视着对方5、

最后就是当面试官暗示面试结束后，你把该说的说完，然后自然的起身微笑并致谢面试的细节1、不要迟到，最少提前15分钟45自我介绍的内容问好姓名、籍贯、学历或业务经历（应与公司有关）专业知识、学术背景（应与岗、职有关）优点、技能、自己取得的成就（应突出能对公司所作的贡献）应聘职位的原因用事例证明自己的能力，可加深他人印象致谢总之，自我介绍不是介绍自己，而是看面试官想要听什么内容自我介绍的内容问好46

自我介绍时间介绍一般3-5分钟，不需要太长。

2分钟介绍基本情况、学历、工作经历；

2分钟介绍自己取得的成绩；

1分钟说明应聘职位的原因。

有的企业要求面试一分钟自我介绍。首先要将自己最特色的一面推销出去

其次，重点介绍自己能做什么，有什么价值

自我介绍时间介绍一般3-5分钟，不47注意事项及禁忌1、不要太谦卑，也不要目中无人2、给自己留条后路3、忌啰嗦，忌语气词过多4、忌用背书或朗读口吻5、忌用填空式回答注意事项及禁忌1、不要太谦卑，也不要目中无人48吴XX机电一体化专业，面试时笔答勉强通过，问答时其滔滔不绝，声称自己以前如何如何，并且见多识广，很少有自己不明白的事情。当时部门经理很欣赏，就录用了他。可是在试用期内其工作表现却大跌眼眶。一、入职一个月左右，一次检修机台后没有装温度探头，导致导热油温度失控ran烧，使整条流水线停产半天，且配件损失约1000元。二、近两个月时车间休息，其部门检修设备，它在检修空闲时私自用笔记本电脑下载德国设备程序，因能力有限，不熟悉操作技术，使PLC程序丢失，当时检修人员中没有人能恢复，企业没有声张，当第二天生产时无法启动，经调查才知道被其人为造成程序丢失，只得重新输入程序，严重影响生产，结果其被解雇。吴XX机电一体化专业，面试时笔答勉强通过，问答时其滔滔49面试中常见问题的回答1、你觉得你个性上最大的优点是什么？

提示：沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、有始有终、乐于助人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。2、说说你最大的缺点？提示：求职者可从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分。

面试中常见问题的回答1、你觉503、你对加班的看法？提示：如果是工作需要我会义不容辞加班，会全身心的投入工作。但同时我也会提高工作效率，减少不必要的加班。4、“你的求职动机？”不要盲目地对用人单位进行一番赞美（圆滑）要用令人信服的理由讲明你应聘的原因。“离家近”、“待遇高”虽有可能是实情，但最好别说3、你对加班的看法？515、你对薪资的要求？回答一：“我对工资没有硬性要求。我相信贵公司在处理这个问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会，所以只要条件公平，我不会计较太多。回答二：我受过系统的软件编程训练，不需要进行大量的培训。因此，我相信公司会根据我的情况和市场标准的水平，给我合理的薪水。5、你对薪资的要求？回答一：“我对工资没有硬性要求。我相信526、如果我们单位录用了你，但一段时间后却发现你根本不适合这个职位，你怎么办？提示：如果工作一段时间后发现这个职位不合适，可能有两种情况：一是如果我确实热爱这个职业，我就要不断学习，虚心向领导和同事们学习业务知识，了解其精神内涵和职业要求，尽快缩小差距。二是如果我觉得这个职业可有可无，那还是趁早换个职业，去发现更适合我的，这样对单位和个人都有好处。6、如果我们单位录用了你，但一段时间后却发现你根本不适合这个537、假设你成绩比较突出，得到领导的肯定。但同时你发现同事们越来越孤立你，你怎么看这个问题？你准备怎么办？提示：①成绩比较突出，得到领导肯定是好事，以后更加努力；②检讨一下自己是不是对工作的热心度超过同事间交往了，加强同事间的交往及共同的兴趣爱好。③工作中，切勿伤害别人的自尊心；④不再领导前拨弄是非；⑤乐于助人。7、假设你成绩比较突出，得到领导的肯定。但同时你发现同事们越548、在完成某项工作时，你认为领导的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你应该怎么做？提示：①原则上我会尊重和服从领导的工作安排；同时私底下找机会以请教的口吻，婉转地表达自己的想法，看看领导能否改变想法；②如果领导没有采纳我的建议，我也同样会按领导的要求认真地去完成这项工作；③还有一种情况，假如领导要求的方式违背原则，我会坚决提出自己意见；如领导仍固执己见，我会毫不犹豫地再向上级领导反映。8、在完成某项工作时，你认为领导的方式不是最好的，自己还有更559、“你有什么特长？”

假如求职目标是一家公司的会计职位：本人的优点是好静、稳重、办事认真，特长是计算机操作能力较强；我是会计专业毕业生，专业学习成绩较好。我的特长是英语口语较好，优点是热情开朗，喜欢和人打交道，喜欢旅游和运动。特长说不上，优点是心直口快，待人热情。我比较注重专业能力的培养和提高，无论在实习期间还是在日常工作中都在不断钻研业务。典型的学生腔调，但也具有会计工作的发展潜力所答非所问，甚至与会计工作的内在要求相违背，热情开朗、心直口快可能引起用人单位的疑虑和担心9、“你有什么特长？”

假如求职目标是一家公司的会计职位：典5610、你有过求职经历吗？

这是我第一次求职，结果还不知道我去过一些单位求职，都没成功，原因是双向的，但主要是我不愿意去我去过两家单位求职，一家是某某公司，另一家是某某公司，都认为我不错，准备录用我来此之前我报考过国家公务员和申请过留校工作，公务员录用工作还没开始，留校任教需要博士以上学历，所以我到贵单位求职我曾在某公司实习过，担任过某职位，干得也不错，他们也让我留下，但我觉得贵单位更能发挥我的特长，所以我没答应他们画蛇添足把自己“吊起来”卖：我很受欢迎，已经有两家单位准备要我，你们想要不想要？这是一个不明智、甚至愚蠢的做法，极易引起用人单位的反感脚踏两只船表示了“人往高处走”的愿望10、你有过求职经历吗？

这是我第一次求职，结果还不知道画蛇5711、你有什么要求吗？

没有什么要求