拌和站人员考核办法

搅拌站人员考核办法

为保障搅拌站经营管理目标的顺利实现，督促各项工作和流程制度

的有效遵守和执行，组织落实和改进工作，激励员工提升工作绩效， 特制定本制度。考核包括搅拌站所有在册人员。

一、岗位责任管理

1、全体人员必须加强学习，熟练掌握机器，微机的操作技术，保证拌和站正常工作，保证质量、产量。

2、拌和站站长负责领导管理拌和站的全面工作，督促和检查各岗位工作人员的工作，掌握设备运转情况，制定和贯彻设备整体维修保养计划，处理设备潜在故障，保证按时按量地完成当天的施工任务。

3、 拌和站操作手在站长的领导下工作，负责拌和站的操作、维修、

保养，严格按照试验室提供的配合比和生产工艺生产， 掌握机械运转情况，确保混凝土的质量。

4、拌和站修理工负责设备的维修保养，严格按照设备的润滑时间表 加注润滑油，同时在生产过程中在设备周围巡逻，发现情况及时处 理。

5、装载机司机在拌料期间主要是上料和清理溢料和回收粉， 停机后负责料场原材料的堆放，同时完成领导交办的其他任务。

二、安全管理

1、禁止非工作人员进入拌和楼操作室及不安全区域。

2、操作手必须遵循操作规程，做好开机前的各项准备工作，确保安全生产。

3、设备运转时，严禁进行保养和调试工作。关键部位要安排专人监

测。在开机器前控制室操作手需要拉喇叭示警， 机器周围工作人员听

到喇叭声后应离开危险部位，操作手在确认外面人员安全的情况下才 能开动机器。

4、拌和站工作人员要求穿工作服上班，控制室外拌和楼巡逻人员和 配合工需要戴好安全帽，严禁穿拖鞋上班。违反规定一次罚款 10元。

5、机器在运转当中工作人员不能擅白进行设备的维修，在确保安全

的前提下方可进行维修，同时要让控制室操作手知道，控制室操作手 只有得到外面人员的认可后才能重新开动机器。

6、员工高处工作时一定要系好安全带。违反规定一次罚款 20元。

7、厂区要装备安全设施包括避雷器、消防器材，所有人员要懂安全 器械的应用。防碰撞标志、标语要齐全醒目。

三、设备管理

1、勤检查，勤维护，勤维修。做好日常维护工作，严格按照设备保 养要求进行保养。

2、设备脏、舌L、差、摆放不整齐一次扣款 10元。

3、对易损部件要做好储备，并研究其损坏的原因。认真填写操作运行记录，主要记录发生什么故障，出现什么现象，又是怎样分析排除

的以及应该怎样预防等情况，运行记录作为第一手资料有很好的参考 价值。

4、搅拌站每日产量和装载机路单要及时签字上交，不得弄虚作假， 产量和

路单作为年底奖金考核依据。路单背面没有填写出车时间和工作时间，经查实一次扣款 10元。

5、服从施工现场技术人员指挥，主动热情配合施工，不得将设备交

给无证人员操作，做到文明生产。

6、依据设备运行情况和工作量核实加油，并由专门人员负责申报。如有发现倒卖油料、材料、机具等，除没收所得现金外，还有按原价

10倍进行罚款。

7、设备运转记录、交接记录不按时填写、填写不真实、有涂改现象、 当月不上交者(每月最后25号)扣款20元。

8、设备在施工期间保养、维护，发现问题不及时上报，造成后果的，视情节轻重扣款 20-100 元。

四、员工日常考勤及假期管理办法

作息时间规定

上午：08:00----12:00

下午：14:00----18:00

请假

1、除每周日和每年法定节假日外，任何类别的假期都必须由搅拌站

站长事前审批，并报办公室登记、备案，未办妥请假手续，不得先行离岗，否则以旷工计；

2、因故请假，本人填写请假申请单，由搅拌站站长审核签字，待安排好工作后方可离开工作岗位，返岗时须及时销假，请假单由机关备案，作为月末考勤统计依据；

3、员工若因不实事由请假者，一经查实，所请假期即以旷工论处。

4、员工生病可请假，需出具正规医院病假单、病历本和医药费单据。员工可持诸如医院输液单、住院证明以及医生开具的病休证明单等，至办公室申请病假。无相关材料的按事假论处；

）旷工

有下列情况之一者按旷工论处：

未办理请假手续而擅白离开工作岗位者；

员工向公司申请假期，未经同意而擅白离开工作岗位者；

准假期满未办理续假手续而未按时上班者；

请假理由与事实不符者；

在规定或约定到岗时间内，迟到超过 2小时（含）并在 3小时以内

的，计旷工0.5天；迟至V3小时（含）以上，计旷工 1天。

对旷工的处罚：

旷工的扣罚标准为扣罚事假工资的 2倍；

凡无故擅白旷工连续三天或一年内累计达五天者均作白动离职论

处。

）全勤奖

设月全勤奖和年度全勤奖，对在当月没有任何迟到、早退、请假（包

括除法定节假日外的带薪假，如病假、婚假、丧假、产假等） 、旷工现象的员工，给予月全勤奖，对在一年内每月都拿全勤奖的员工，年

终给予年度全勤奖。

五、信息化员考核

信息化管理员必须每日检查信息化采集设备是否正常工作，如有问题4小时内必须与厂家技术人员联系解决，做好相关资料的留存工

作，配合试验员对超差数据的处理工作。具体情况如下：

未按时检查信息化设备的处罚 50元一次；

有问题未及时联系厂家超过 2小时每超过1小时处罚100元；

未对超差数据进行有效处理的处罚 100