2022上半年教导处计划汇总

第20页共20页2022上半年教诲处方案汇总2022上半年教诲处方案汇总2022上半年教诲处方案汇总一一、指导思想以科学开展观为指导，以党的xx届x中、x中、x中全会精神为指针，以办人民满意的教育为宗旨，深化贯彻落实《教育部关于全面深化课程改革、落实立德树人根本任务的意见》及教育局2022年工作意见，聚焦核心素养，以抓有效课堂、进步教学质量为核心，遵循教育教学规律和学生成长开展规律，认真履行研究、指导、效劳和引领的职能，为促进学校特色开展、老师专业成长及学生全面开展，为昆山教育质量再上新台阶作出应有的奉献。二、工作思路以合适经济开展新常态的思路，认真分析^p当今教育新常态，实在进步教研对教育新常态的支撑和促进作用，认真落实核心素兰培养，深化教学研究改革，扎实推进教研转型，紧紧围绕三大转型(一是由以研究“教”为中心向以研究“学”为中心的转变;二是由基于经历的教学研究向基于事实和数据的教学研究转变;三是由基于传统课堂教学形式的传统教研形式向基于开放的、信息化条件的现代教研形式的转变)，着力在“立德树人”和“进步教学质量”这两个方面获得较好的成效。三、工作重点今年的工作重点是：一是开展课程核心素养研究，推动育人形式改革;二是加强课程整合与施行研究，健全、完善地方课程建立;三是深化课堂教学行为研究，推进有效课堂建立;四是加强减负增效研究，不断进步课堂教学实效;五是加强校本研修制度研究，促进老师专业开展。四、主要工作(一)抓研究，突出教学才能提升。1.进一步加强和改良立德树人工作。坚持育人为本，德育为先，强化大德育观念，明确各类课程的德育要求。研究不同年龄和学习阶段学生的品德教育，调整优化教育目的、教育内容、教育方式，把社会核心价值观融入教育全过程，进一步加强中小学生的思想道德建立，着力培养学生的社会责任感、创新精神和理论才能。坚持全员育人的教研方向，进一步加强学科老师的德育意识，进步各学科老师的德育程度。2.探究核心素养培育途径和教育创新方式方法。构建学科知识地图，探究学科知识到思维过程到学科素养进而到核心素养的途径。开展“基于真实情境的(跨)学科整合的问题探究/工程学习”主题研究，开展创客教育研究，以学习方式的变革促进学生理论才能和创新精神的开展。3.围绕课程评价和学业评价两个重点，研究“教”与“学”的行为改良，以综合考评新标准出台为契机，进一步深化考试评价制度的改革，加强新课程标准下学业程度考试标准的研究，创新学科评价方案，有效监控教学质量。4.优化工作机制与研究机制，引领学校在课程施行、教学改革、师资建立等特色开展方面正确定位，制定工作方案，施行工程管理、阶段性推进等措施，抓出成效。5.进一步推广微型课题研究，重点解决教学中迫切需要解决的重点问题，不断提升我校教学研究的实效性及针对性。在重视研究教法的同时，认真把握学情，研究学法，重视学法指导，引导老师培养学生思维品质和学习习惯。(二)抓课堂，突出精细和高效。1.总结新课程改革的经历，寻找课程施行过程中的问题，寻找问题解决的方法，进步新课程施行的实效性。以“改变学习方式，提升学科核心素养”为课堂教学改革打破口，探究建立学生自主、合作、探究学习的有效教学形式。进一步推动学校优化教学管理，改良教学方式，实在进步课堂教学效益。2.加强学校体育教学、艺术教学，加强学生的多形式社会体验和理论，提升学生的科学素养和人文素养。组织教学质量检测，及时做好质量分析^p与教学反应会议。3.把握中心任务，突出问题导向和需求导向，着力解决课堂教学中的热点、难点问题。积极开展多层次课堂教学研究，加强对综合理论活动课程的指导、催促与检查工作。加强农村学校的信息技术的教学研究与指导。积极开展各学科系列化专题研究，进步学科教研活动的针对性和有效性。4.抓好常态课的评析、诊断工作，解决教学疑难问题，进步常态课有效性，将教学质量落实在每堂课中。重视学科质量的检测评估，及时掌握质量现状。5.抓住教育管理与教学研究中“有效”、“减负”等热点问题进展专题研究。加强分层教学研究，探究教学目的的分层制定，全面施行分层布置作业。倡导开展作业改革，形成校本化作业体系，激发学生的学习兴趣，真正减轻学生负担，促进学生的全面可持续开展。(三)抓队伍，突出研究和反思。1.抓好备课组长队伍。要抓好教研组、备课组建立，突出教学质量提升的重要根底细胞，强化研究和反思才能，准确理解教与学、学与评的关系，反对简单照搬或移植所谓的某种种高效教学形式。2.抓好青年老师队伍建立。继续组织新老师培训，认真总结这方面培训的经历，关注细节，注重反思，实在将这项工作做好做实。继续组织新课标培训，领会新课标的精神，明确新课标的要求，并认真贯彻到教学过程中。组织参加第四届“青年老师大比武”活动，引领青年老师迅速成长。3.整体规划、施行和评价职业教育技能竞赛活动。正确处理继承与开展、稳定与创新、特殊照顾与普遍开展、常规建立与重点打破、工作与研究等关系。(四)抓管理，突出标准和细节。1.制定和完善学校教学管理制度，逐步明确教学各环节的标准流程与标准，进一步标准和引领我校教学工作。2.以进步针对性、有效性和指导性为原那么，加强教学调研工作，采用全面调研和专题调研相结合、集体调研与个体调研相补充的形式，发挥调研工作的评价、引领和促进作用。3.以进步教学质量和加强队伍建立为导向，标准并按方案组织各类优质课及教学根本功等教学评比活动。4.强化整个学期的管理。突出学期初的管理，力求起好步。要通过期初老师集中学习会、教研组长、备课组长会议等，进一步明确新学期必需要到达的目的，突出解决好教学中的重点、难点、盲点和存在问题，力求起好步。突出学期的过程管理，力求走好路。我校要与相关的督导、视导、评估、检查、检测等有机结合，与教育教学的“节奏、鼓点”相匹配，进一步突出过程管理，在细节、环节上下功夫，力求管理的有序、平稳、扎实推进。5.突出教学质量的过程性监测，全程、全员、全息化抓好质量提升的落点，力求在过程中力求结好果。新的学年，我们将以更加美妙的价值追求和更加专业的学术引领，推动我校教育的内涵开展、可持续开展，并为此作出我们应有的努力。2022上半年教诲处方案汇总二一、指导思想在校长室的领导下，认真执行上级主管部门的指示精神，树立创新意识，内强素质，外塑形象，围绕课程改革，强化各项管理，结合学校实际，努力做好各项工作，为全面提升我校的教学质量而奋斗。二、主要工作(一)加强过程管理，标准常规工作1.根据课程方案认真编排课表，在开齐开足国家规定课程的前提下科学合理安排地方课程和校本课程。要求老师严格按课表上课，严禁私自调课。2.加强教学“六认真”管理，进步老师教学工作的自觉性。加强教学“六认真”工作，是扎实推进素质教育，促进学生全面开展的根底工程，是科学地施行新课程，进步教育教学实效的前提条件，也是实现老师专业开展的重要举措。(1)认真备课。以新课程理念为指导，认真研读课程标准，认真钻研教材、理解和把握教材，认真分析^p学情，理解学生的学习需要、兴趣以及相关的学习根底，从学生实际出发，结合自身教学经历，积极开发相关的课程资，认真写好每一节课的详细教学方案，力求创造性地用活教材。(2)认真组织课堂教学。端正教学态度，面向全体学生，充分尊重学生的主体地位，努力营造平等和谐的师生关系，启发和引导学生自主学习。重视课堂资的生成，有效地运用现代教学手段，边理论边反思，及时调整和优化教学过程与方法，不断改良课堂教学，努力进步教学效益。积极构筑理想和谐的新课堂，逐步形成个性化教育。(3)认真设计与修改作业。精选作业，按规定严格控制作业量。根据不同学生的学习情况合理设计作业，突出对根底知识、根本技能的稳固和应用，增强作业的针对性和实效性。布置的作业必须纳入教案，必须自己做过，必须及时修改，必须及时评讲。作业要标准修改，及时反应，肯定成绩，催促订正，以增强作业的反应性和有效性。(4)认真搞好辅导。结实树立“一切为了学生、为了一切学生、为了学生的一切”的教育思想，注重培养学生的学习兴趣，悉心指导学习方法，注重因材施教，做到培优补差两不误。(5)认真组织考核。认真执行考核制度，认真设计、认真组织考核，注重考核学生对根底知识、根本技能的掌握和综合运用知识来分析^p、解决实际问题的才能。认真进展考核评价，及时正确地阅卷，并认真做好试卷的分析^p和讲评，指导学生开展学习的自我评价，施行必要的补偿教学。(6)认真组织课外活动。根据学校活动方案，认真组织学生积极、主动、有序地参加各项课外活动，为之提供必要的时间和条件保证。在保证学生活动时间的根底上，积极探究行之有效的组织形式。加强指导，引导学生体验活动过程、分享活动成果，并进一步加强对学生创新精神和理论才能的培养，促进学生个性的和谐开展。学校将严格按照教学“六认真”的要求，加大常规工作的检查与指导力度。对工作认真，卓有成效的老师，学校将予以奖励。对于违背教学“六认真”要求的老师将予以处理。2.协助教科室做好教研组管理工作。进一步进步教研活动的实效性。结合我校以往教研组活动的实际情况，进一步明确教研组长的职责和权利，充分调动教研组长及组员的工作积极性和责任心，积极探究课题引领下的新型教研形式。会同各教研组认真做好教研组活动方案的制定和落实工作，通过检查、指导、考核、评比、奖励等形式，确保教研组活动正常有序地开展，从而进步教研组活动的实效性。3.加强听课检查，进步课堂的教学质量。校行政人员深化教学第一线，广泛深化地理解老师的日常教学情况，对课堂教学才能相对薄弱的老师，尤其要加强指导与交流，帮助他们找出存在的问题，提出改良建议，促使这局部老师迅速成长。4.不断完善考核评价机制。积极探究客观、公正、有效的评价体系，充分激发老师的工作积极性、创造性，充分激发学生潜能、开展学生个性，促进学生的全面开展。5.加强学生学籍管理。按规定做好转学生相关工作，及时为一年级新生建立电子学籍。6.加强各类文档资料的管理。认真做好各种教学及相关资料的搜集、整理和归档工作(二)加强质量管理，进步教学实效1.加强作业与考试管理。严格控制作业总量，严禁惩罚性作业。《补充习题》全做，《练习与测试》选做，作业设计要精心，力求使布置的作业更具科学性、合理性和实效性，布置学生做的作业做到及时修改。加强单元测试的管理与指导，要求各年级各学科认真做好单元试卷的命题工作，认真组织期中抽测和期末考试工作，及时做好质量分析^p，对存在的问题及时采取补救措施。2.加强质量检测与监控工作。配合上级做好小学阶段的调研测试工作，加强教学过程与质量监控，定期开展学科竞赛，比方，诵读竞赛、口算比赛、魔方大赛等等，有针对性地组织小型多样的常规检查，及时反应检查结果，并催促老师做好相关问题的整改工作。(三)加强特色建立，开展个性特长1.认真开展社团活动，本学期将根据各年级学生的实际情况有针对性的开设社团课程，挑选有责任心、有特长的老师担任社团指导老师，使绝大多数孩子在社团活动中增长见识和才干。2.认真贯彻落实《体育卫生工作条例》精神，坚持“安康第一”的指导思想，落实阳光体育运动，继续保持我校大课间活动的特色，组织、引导师生积极开展体育健身活动，对师生开展安康知识和疾病防治教育，加强学生良好卫生习惯的养成教育。3.继续推进“大阅读”活动的开展。以读书月活动为契机，开展读书系列活动。学校利用黑板报、红领巾播送站等，营造良好的课外阅读气氛，严格按照方案扎实的开展活动，做到读书共享，到达海量阅读。活动期间有落实有检查。评比展示阶段将组织书香少年、书香班级的一系列的评选活动和展示活动，以此引领和推动我校书香校园的建立。2022上半年教诲处方案汇总三一、指导思想：我校教诲工作将以“三个代表”重要思想为指导，立足我校教育开展的实际，以素质教育和教育现代化工作为目的，以课程改革为中心，以课堂教学为重点，深化开展教学研究，树立“以学生开展为本”的教育思想，不断更新教学观念，改变老师的教学行为和学生的学习方式，全面进步教学质量，提出新举措，创始新场面，力争新打破。今年是xx县教学质量进步年，我们不能保证最好，但能保证更好!二、工作要点：(一)抓好理论学习，稳步施行新课程方案1、按照课程目的，确立课改理念和施行策略(1)创导全面和谐开展的教学，使学生在学会学习、增加知识、开展才能的同时逐步形成正确的世界观、人生观、价值观，使学生打下适应终身学习的根底，具有强健的体魄和良好的心理素质，养成安康的审美情趣和生活方式。(2)优化课程构造，重视各种学科、各种课程的综合开展，平衡开展。如艺术教学的目的是为了促进学生艺术才能和人文素养的整合开展，包含了音乐、美术、舞蹈、声乐等领域综合开展，还包含了关爱、欢乐等众多情感因素。而体育的目的包含有运动参与、运动技能、身体安康、心理安康和社会适应等方面的要求。(3)充分开发课程内容，加强学科内容与生活、科技开展的联络。冲破学科自身的知识界限，加强学科之间的知识联络和综合应用，注重校本课程的开发。(4)创导建构的学习，着重培养学生的才能，重视培养学生搜集处理信息的才能、获取新知识的才能、分析^p和解决问题的才能以及交流和合作的才能。(5)形成正确的评价观，提倡综合性评价，多元化评价，尝试开展成果展示，口试、自评、互评等多种形式的评价，重视评价的开展性。2、结合学校的实际情况，做好新旧教材在教法、学法上的指导工作，没有参与课改年段的老师做好新旧教材的过渡工作，尽快转变观念，适应新课程改革的需要。(二)抓好教学常规管理，进步教育教学质量1、加强教学常规管理。全面落实课程方案，严格按课表上课，按教学进度、备课内容上课，提早进课堂，准时下课，每天按时处理学生的作业，不体罚和变相体罚学生。开学初对老师的备讲批辅等工作提出明确的要求，并在今后的工作中加强检查与指导，采取集中检查与抽查相结合、定期检查与不定期抽查相结合、全面检查与单项抽查相结合、全员检查与个别抽查相结合的方式，全期教诲处进展两次以上大型教学检查，检查一次总结一次，并将检查结果纳入老师工作考评之中。对老师上课情况采取深化班级听课指导和走廊巡视进展检查，及时理解我校老师的教学情况。2、做好教学质量检测。强化质量意识。充分认识教育教学质量是办学的根本、学校开展的生命力。各年级各学科均要把好质量关，扎扎实实完成学科教学任务。结合上年度考试情况，教诲处要跟踪分析^p，对薄弱环节(年级学科)要跟踪调查指导。学校在期中和期末将对学生的学习情况进展统一的检测，并对检测的情况进展全面的总结，各学科要实在做好这项工作，及时分析^p教学中存在的优缺，提出今后改良的措施。音体美等学科老师也要对学生进展评价，相应的学科也要做好质量分析^p，同时要配合课改年段做好学生的操行评语。3、注意特长学生的培养，组织学生参加各级各类竞赛。本学期继续加强对特长学生的辅导，组织参加数学、语文、英语等学科知识竞赛。(语文组、数学数、综合组负责)4、进一步加强体育、艺术以及卫生工作。抓好体育与卫生工作，坚持每天的大课间活动，并配合好xx县中小学生运动会的开展，体育工作要加强器材管理，各运动队要加强训练，力争在县级比赛中创佳绩。艺术、自然科学等学科工作要适应新形势，一要探究音乐、美术互相浸透的交融点;二要加强艺术老师自修，实现一专多能;三要努力培养学生的多样艺术素质。5.班主任应用班会课开好卫生安康教育课，开展卫生宣传活动，要重视对学生良好卫生习惯的养成教育，并对学生进展“讲究卫生荣耀，不讲卫生可耻”的思想教育，要求学生个人做到“五勤一整洁”即勤洗手、勤剪指甲、勤理发、勤换洗衣服、勤洗澡、穿戴要整洁，合理安排学习、活动时间，不加重学生课余过重负担。6、严格搞好保学控辍工作，搞好学籍管理。保证学生流失率为0，稳固率100%。7、做好毕业班工作及一年级新生招生工作。8、平安教育警钟长鸣，做到防范于未然。本学期要实在加强对学生进展平安知识、自护自救常识等教育，进步学生平安意识和自我保护才能。全校师生在积极开展平安宣传教育同时，要树立三种意识：一是平安第一意识，平安重于泰山，全校教职员工每时每刻都要注意学生人身和学校财产平安，做到人人管、天天讲、月月查;二是平安工作超前思维意识，坚持预防为主，对事故隐患早发现、早排除;三是平安无小事意识，对学生发生的每一件事要多过问、多照顾，不能袖手旁观、假设无其事、麻木不仁，特别是较为严重事故要及时汇报。9、对学生进展知法懂法教育，利用班会、队会等进展大力宣传。10、进展诊断性的听课和评价活动，对教学上有问题的老师进展会诊。(三)搞好师资培训，进步老师队伍素质1、进一步加强青年老师培养工作，有目的，有层次，有措施地加强师资队伍建立，强化学科带头人、教学能手争创意识。加强青年老师的培养力度，使青年老师在教育、教学、班级管理程度有明显的进步。发挥骨干老师的作用，使青年老师尽快成为学校教学第一线的骨干。2、抓好老师的业务学习本学期校本培训要做到①自学与集体学习相结合。②学习与观看录像相结合。③学习与交流心得相结合。④自己学习与讲座指导相结合。同时要注重自我学习，争创学习型老师和学习型学校。3、开展走出去，请进来活动。鼓励老师积极参加国家、省、市、县级开展的各项培训工作，回来后上好汇报课，并谈一谈自己的学习体会，使一人学习，大家受益。4、继续开展全校性的现代信息技术培训。5、鼓励大胆使用现有的现代化教育手段进展课堂教学，加快信息技术与学科教学整合的步伐。(四)抓好教科研工作，充分挖掘校内资“以研促教，以研兴校”是每一所学校富有生命力的关键所在。老师参加教育科研，能进步理论修养，更好地指导教学理论，提升教育教学的品位。本学期全面开展小课题研究，由语文教研组、数学教研组、综合教研组详细各拟定一份小课题研究方案和一份研究方案，然后课题实验老师按研究方案在教育教学活动中实验应用，期末由课题实验老师撰写课题实验总结。(五)其它工作1、做好各种迎检工作。2、做好上传下达工作，对各项工作认真落实、部署。3、积极配合学校各项工作。2022上半年教诲处方案汇总四一、指导思想以课改精神为指导，坚持“共同开展，共享成功快乐。”的办学思想为核心，促进老师和学生的开展，深化课程改革，推进课堂教学程度，进步教学质量。二、详细工作任务及措施(一)提升老师队伍内涵。1、本学期继续打造学习型组织。通过读书、校内老师互帮互学、请进来走出去等多种学习方式，提升老师内涵。在专业学习中，进一步明确课程改革的目的和任务;在教学研究中，把新课程的新理念、新视野、新方法和新要求逐步内化为老师的教学价值观和行为观。除教学方面外，鼓励老师们大量阅读有益书籍，即丰富个人生活，也可在阅读中修养身心，进步素养。2、充分发挥年级组、教研组团队作用。以年级组长和教研组长为核心，增强学校凝聚力，万众一心，立足于学生，成就老师，实现学校教育教学工作科学稳步地提升，办人民满意教育。(二)常规工作重实效，教学质量再进步。1、强化教学常规管理，要求老师认真做好教学常规的五个环节，重视过程管理及总结交流，坚持做好课后小结。2、严格执行青山小学的教学常规管理制度，并在施行的过程中不断完善，使其更人性化更符合管理实际。3、