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文档简介
Word———安全环保部安全生产工作计划公司平安环保部XX年平安生产工作方案
XX年随着三聚氰胺、高塔复合肥、空分和4#变换项目的建成投产,老装置的升级换代,人员流淌量、管理范围的增加,给公司平安生产、环境爱护、职业卫生、节能减排工作带来新的压力。为了进一步推动集团公司“十二.五”期间生产经营、技术改造、项目建设和企业文化建设全面进展,逐年实现环境职业健康平安责任目标,特制定XX年环境职业健康平安工作规划如下:
(一)指导思想
坚持以科学进展观为指导,以促进平安生产、改善环境质量为目标,以保障员工身心健康为根本,以本质平安、循环经济为理念,通过规范化、程序化、表格化、简洁化的管理,达到向精细化管理要效益的目的;坚持平安进展理念,强化宣扬教育,建立长效机制和管理体系,仔细落实平安生产责任制,提高事故预防与应对力量。
(二)工作目标
在“培育企业价值观,打造企业百年基业”理念的推动下,以平安环保技术创新、管理创新为重点,以危急工艺技术改造升级为依托,使公司平安、环保、消防、节能减排和职业危害治理全面达到国家和行业标准,实现从阅历管理、制度管理到风险预控管理和平安文化管理的转变,专心打造独具华强化工特色的环境职业健康平安管理模式。
与XX年相比,事故总量和工伤人数下降20%,平安生产事故死亡人数为零,无重大平安生产事故、无重大环境污染事故、无重大职业病事故、无重大火灾和人身伤亡事故,“三废”排放达到国家标准。
(三)详细措施
1、签订XX年环境职业健康平安生产责任书,连续推动“六大原则”和“六大模块”平安管理理念,夯实“三基”(基础、基层、基本素养)管理工作,推动公司所属单位责任制的落实。
2、完善公司平安、环保、消防、职业卫生、节能减排、清洁生产等制度体系建设,促进长效机制的建立和巩固
3、打造高绩效的团队,创建学习型组织,仔细落实日清日结管理模式,将工作责任化、细化、量化、持续化。
4、以公司平安文化为依托,努力营造“全员参加,责任联防,平安互保,遵章光荣、违章可耻,亲情管理”的平安氛围。连续实施群团领导、工人技师、平安技师、平安卫士、特监员参加平安协管的模式。
5、连续加强对公司所属单位及分公司的平安、环保、消防、节能减排和职业卫生工作的指导和监督,健全和落实平安隐患排查治理工作机制,完善重大危急源监控与重大事故隐患排查治理制度,加大隐患治理力度,提高事故防范力量。
6、创新管理,一是全力推动班组平安标准化建设,确保班组目标、原则、组织机构及平安职责、详细内容、标准、考评机制建设,不断夯实基层平安管理基础。二是推行平安例会“平安阅历共享”活动,同步提升各单位平安管理水平。在各类平安会议、平安培训前支配专人或自愿上台共享各事故教训和平安做法并形成制度,在肯定范围内进行讲解,使事故教训得到共享;平安做法得到推广,达到提高全员平安意识和技能的目的。
7、广开言路,深化分析主要冲突和突出问题,加强自律,深化纠察,把“抓职责、盯现场、勤检查、严确认、重结果”15字方针落到实处。
8、加强管理人员和员工平安、环保、消防、职业健康、清洁生产、节能减排工作宣扬教育和引导,强化领导
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