文秘专业毕业综合能力考核方案

～K1+5888段侧石凝挡墙1部文秘专业毕业综合能力考核方案根据《蒙古师范大青年政学院专科生业综合力考核指导见》要，结合本专特点，循真实性、面性原制定本方案一、考目的通过毕综合能力考，考核生专业知识专业技的掌握程度指导学生进步训练综合用所学识的能力，化技能培养，从而到岗位求，尽能缩短与就岗位的离。二、方制定的依据（一）才培养目标掌握文工作的基本法和技，具备较高职业道和较强的敬精神，够综合运用学知识析、处理实问题。够熟练操作算机办软件，定的专业外基础，有良好的文素养、通协调能力书面和头表达力，实践能强，适性强的应用人才。（二）识-能力-素质目、基础能力：计算机基应用能，秘专业英阅读和口语达能力组织协能力；、专业能力：书面及口表达能，现办公设操作能力，公室事处理能，信息采集处理能；核心专能力综合运所学知识分，处理实问题能，策划能力市场营能力。（三）业实际需要、职业素质要求：行为举止、吐、装等符职业化要求、企业实际需求：以企实际工为背，确立准化、实用、项目要求。三、考内容及分值例考核内分文本部分现场考部分。序号

考核环撰写市调查分析报能力（本部分）秘书职调查分析报的汇报力（现场考）大型活策划能力（本部分情景模考核（现场核）办公文记录与写作力（文部分与现场核）

分值15%20%15%20%30%四、考内容说明页内容

～K1+5888段侧石凝挡墙1部（一）核题目来源考核题主要是以考学生专知识和技能综合应为目标，针本专业的主培养方向如业秘书策划人员等际需求置考核内容考核方、考核点评价标准。时，接用人单位的见及评。（二）体说明序号

考核项目名称撰写市场分析报能力秘书职业分析报告报能力大型活动能力

考核项目材料①选定查方式的原始材②调查分析报告①PPT文稿②分钟汇报策划方文本

考核技能①息收集整能力②作能力③析能力④EXCEL表格的使用能力①PPT文稿作能力②言表达能③礼仪①面考虑问②筹安排能

分值152015①织协调能

情景模考核

根据大活动策划内容模情景展示

②践操作能③通协调能④队合作能

20⑤新能力

办公文本与应用文能力

现场记文本文件文

①记能力②用写作能③字录入、版能力

30（三）织实施方式评分标、撰写市场调查分析报（）实施式中小企提供市场调内容及求学生可人一组，在教指导下定调查的式、内容后开调查要求利用4周时间完调查报，每位同学需提交整的调查报及本人负责调查部的原始料，报告中须包含原始材的数据分析分析须用EXCEL表格。（）评分准页内容

～K1+5888段侧石凝挡墙1部考核标准

分

值调查方选择合理调查范选择适合，论来源有科学性，用EXCEL分析准合理调查报观点明确，析合理结构完整，容充分、具，说明详略当，思清晰语言流，表述清楚逻辑正，无语法错；打印格式字体、字号页面、眉、页脚、落图表符合专规范要求。

、秘书职业调查分析报的汇报（）实施式要求学用2周的时间作PPT考核时以小组单位抽确定汇报先顺序每小组位学用分钟时间向委分析场调查报告阐述自已结论并回答委的提问。（）评分准PPT制

格式

考核点评分标准文字、图片格统一，格式规范，版合理。

分值分作评分标果

视觉效色彩效果图文比例动画美观合理，符合汇主题。

分准分

语

路

内容精、题突出、次鲜明，不内容在多余素，符合汇时间要。设计思符合陈述思维航超接清晰理，过渡恰。语音普通话范，口齿清，语音正。

分分分言表达评分标准

语调语言影响力

语气、调、声音、奏富于化，切合陈述容。语言流准确结构严谨符合逻。表达自，感得当，有感染，有气氛动能力。

分分分分题

回答问抓住重点，洁凝炼，对问题解释深入浅出通俗易懂，无明显错误。

分礼仪评言分标准

形体语服饰举止礼貌态度

坐、立行的姿势优得体。大方、然、得体。从容、正、适度。主动、范、得体、重评委精神饱、汇报态度亲切。

分分分分分页内容

～K1+5888段侧石凝挡墙1部分合

计

20分、大型活动策划方案及景模拟示（）实施式学生选大型活动内确定题并撰写策划案，需个人为单位成。经指导师评分，小成绩最者方案作为小组情模拟演示的础方案本组同分两小组，小组人。小讨论完基础方案，定分工施方案并实施情景模拟演以小组单位评分。（）评分准考核点评分标准值

分形

格式正，文字通顺标点符使用正确

档分

文

式容

内逻

内容明具体，主题出，可作性强结构完，条理清楚

分分

分

辑性创新性

方案是否能不同角、不同方式虑设计创意的种计划的施方，思路通灵、善于兴颖作的发挥，思维方多样化方案切实可、富有

分分

实效

创造性能将所学知与能力功结合参与

能长时集中注意力积极主地面对问景模拟演示

情

度象

态形

的积极，题，复实解决问，遇到困难能持到底工作的自始至终持旺的精力于努力入工作。分动性等角色善于理角色，角色分配的务考虑的准确详、处置得，形十分端、持沉稳、体的端、和文雅、事不慌、应自如，言表达鲜明语言的准确、简明晰口齿清、语适中、辞分

分

体

团

晰和感得体，切身份敏锐幽并极感染力力等。每组能有效协调人关系，及时通信息优化方与人坦诚见、情相助处事机应变当的质量机立断，豁大度精诚合、能造和谐

分

页内容

～K1+5888段侧石凝挡墙1部队合作神及合能力等

工作氛，善于解决作中的盾和问题，持各方的平衡与合，高质高效率地完方案的作。、办公文本记录与应用写作能（）实施式学生观会议录像或师读某例，学生利计算机行记录（允学生用笔记然后用分钟的间独撰写并印一篇应用。（）评分准行文内容

打印格记录文标题行文格正文语记录要段落标

考核点正确，合国家公文范化要要点记完整，文档晰概括准、简明不丢项格式正确语义清，语句连贯要点齐、记录准确分段合、标点正确

分值分分分分分分分五、考工作的组织、毕业综合能力考核时安排序号

组织工内容训练及核动员会撰写市调查分析报制作市调查分析报PPT大型活策划方案情景模训练办公文记录与写作核，汇报市调查报告，景模拟核

时间安第1周

负责人系部负人指导教师和毕生指导教和毕业生同上同上同上文秘专毕业综合能力考小组成员、考核领导小组安排文秘专成立毕业综能力考小组，负责秘专业业综合能力核组织、协及考核方案实施。组

长：赵新副组长许

静

李晓雯页内容

～K1+5888段侧石凝挡墙1部秘

书：崔娥

吴日根成

员：全专业指导教六、毕综合能力考材料目学生在核结束后上材料：、封皮；、文秘专业毕业综合能考核任书；、文秘专业毕业综合能考核文撰写式要求调查分报告格式要求同社科学论文格，大型动策划方案应用文作文本同国公文写规范）、秘书职业调查分析报及调查始材；、大型活动策划方案；、应用写作文本；、现场考核评价，包括书职业查报汇报和景模拟的考评价；、毕业综合能力考核成报告；9、蒙古师大学青年政学院毕综合训练学自查表中期教学检查指导教在考核结束应上交案同《内蒙师范大青年政治学毕业综合能考核指导性见》档。汉文系秘教研室二O一一年三一日内蒙古范大学青年治学院文秘专毕业