试用期述职报告格式3篇(员工试用期述职报告表)

Word———试用期述职报告格式3篇(员工试用期述职报告表)下面是我整理的试用期述职报告格式3篇(员工试用期述职报告表)，供大家参考。

试用期述职报告格式1

试用期述职报告

报告人：

一、自我介绍

二、试用期工作总结

?工作岗位

?岗位职责

?工作任务与目标

?工作任务与目标的达成状况

?工作中遇到的问题与对策

（说明：请列明个人在试用期的工作任务和目标，并具体介绍工作任务完成状况或目标达成状况。此部分将作为您试用期工作考核的重要参考，请仔细完成。）

三、自我评价

?优点

?不足

四、工作体会

?工作心得

?对企业文化的理解

?在团队中的定位和作用

?对部门的建议与看法

?对公司的合理化建议

五、工作规划和对将来的职业规划

六、其他

试用期述职报告格式2

试用期述职报告

时间一晃而过，转瞬间一个月的试用期已接近尾声。这是我人生中弥足宝贵的经受，也给我留下了精彩而美妙的回忆。

在一个播种的季节，我荣幸的踏进了一个新欣向荣、朝气蓬勃的企业——中海石油图博可特天津管道有限公司。成为了中海图博一般的一员。感谢图博给了我工作的机会，是您——延长了我连续展翅的幻想。

时间流转间，我已到公司工作一个多月。我对所从事出纳工作已经比较熟识也能胜任这项工作，这一个多月里我在公司付出纳和李会计领导下，在公司同仁关心下，在新岗位中我对本公司经营模式和管理制度有了全新熟悉和深化学习

现对本职工作总结如下：

一、人面对新城市、新工作一切都将是新开头,都有从生疏到熟识及精通的过程，万事开头难,良好心态——虚心、乐观，是干好一切工作根本，刚开头几天是关键，于是我努力把心态调整到最佳以适应新环境、应对新工作挑战

二、这期间在财务上我作了如下详细工作

1、严格根据财务制度要求，跟随付出纳办理费用报销现金、支票收付等业务。

2、每月按时作好单位职工薪金发放。

3、准时登记现金、银行存款日记帐，银行存款余额调整表等。

4、完成财务人员交待的日常工作。

经过一个多月试用期我在工作也取得了一些进步，出纳工作看似简洁做起来却难，许多事情需要重新熟悉和体会，学习和实践相互融合才能产出成果。成果的取得离不开单位领导的急躁教导，也离不开公司同仁的支持与关心。

要作好出纳工作绝不行以用“轻松”来形容，它是经济工作的第一线，财务收支的关口，在公司经营管理中占有重要地位，作为合格的出纳必需具备以下基本要求：

1、学习、了解和把握政策法规和公司制度不断提高业务水平和学问技能。

2、学会制订本职岗位工作内部掌握制度，发挥财务掌握、监督的作用。

3、出纳人员要恪守良好职业道德。

4、出纳人员要有较强平安意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴要有内部保管分工负责，并相互牵制。

5、沟通力量是与工商、税务、社保等单位外联沟通所必不行少的。

当然，在今后工作中除了恪守以上基本五点外，我还要不断努力学习国家出台新财经法律法规和先进企业管理制度，以适应不断变化社会环境和今后公司开展工作。

一个多月的试用期过去了。在整个工作过程中，我认为自己对本职工作比较仔细、负责、细心，具有较强的责任心和进取心。勤勉不懈，极富工作热忱，基本能完成领导交付的工作。并乐观学习新学问、新技能，来提高自己的综合素养，注意自身进展与进步。但也存在着很多缺点与不足：在日常工作中有时不够干练，言行举止没有注意约束自己，且工作主动性发挥的还不够，对工作的预见性和制造性不够，离领导的要求还有肯定的距离。对财务方面，感觉自己对有些学问溃缺，如专业学问和税务相关法律法规方面。但这些缺点与不足，在以后的工作中，缺点加以留意和改正，不足之处的通过不断的学习来充实自己。

在此，我想借此机会，正式向公司领导提出转正申请，盼望公司领导能对我的工作态度、力量与表现，以正式员工的要求做一个全面的考量。同时也特别感谢公司领导对我信任。赐予我体现自我、提高自我的机会，使我的思想境界、业务素养、工作力量都得到了最大幅度的提高，同时也激励了我在今后的工作中不断前进与完善。

为了图博辉煌的明天，也为了我美妙的将来，我愿同图博一道努力！努力！再努力！！

此致

敬礼

试用期述职报告格式3

篇一：试用期述职报告试用期述职报告

敬重的xx各位领导：

我于xx年6月20日加进xx这个大团体，试用期6个月。随着紧急而充实的工作节奏，不知不觉六个月已经过往，回顾这六个月的点点滴滴，让我对自己和公司有了一个全面而深刻的熟识，同时让我自己的的工作力量和个人价值观有了很大的提升，现在我将试用期的工作总结

我在泵送服务公司从事售后服务的职位，在期间我的工作内容有：一，在泵车调试车间学习调试工作。

学习了给泵车调试的相关学问和技术，其中有给泵车加柴油，换节流弯管，换滤油车，换砼活塞，调系统压力，打水试验，换分动箱齿轮油等调试工作。在期间让我对三一的企业文化和治理制度有了进一步的了解和熟识，知道了自己作为一个三一人该有的行为准则和道德规范。

二，外出到全国各地从事“一机一册”工作。为了全面贯彻梁董事长的“完善全球配件查询系统”，我们根据上级的指示往施工一线对三一已经售出的每台泵车的各种零配件的型号进行核对和确认，在工作中，对泵车的各种零部件的名称、用途、物料编码耳熟能详，能很快辨别出泵车配件的型号，在外面跑的日子更是对三一在外面的评价和现实状况有了更加客观的熟识，在与客户打交道的过程中也学习到了怎样和客户沟通、沟通，怎样和客户打好关系，在这个过程中，我对三一的产品以及服务的质量和认可度有了一个全面而深刻的了解。同时也深深体会到作为一个服务职员的艰辛和不轻易。

通过这6个月的试用期，让我对自己的工作有很深的体会：

一，6个月的时间让我从一个懵懂的高校应届毕业生转变为三一的一个公司员工，让我从当时的对泵车一无所知到如今熟识泵车上每一个零部件，这一切都是公司领导和同事对我指导的结果，也是我自身乐观进取的结果。技术服务工作是一个特别的岗位，不但需要我们有精湛的技术为客户第一时间排解故障，还需要我们以真诚的态度为客户服务，一切以客户为上，要知道许多时候顾客买的不不单单是我们的产品更是买我们的服务，所以我深深体会到作为一个售后服务职员必需以真诚的态度对待客户，和客户有良好的沟通和沟通。二，和上级领导、同事的关系很重要，许多时候团结就是气力，在售后服务这个大团体中，只有自己有良好的团队协作精神自己才能学习的更快成长的更快，在上面领导那里我可以学习领导和治理的艺术，学习怎样让上面的领导认可同时又让下级员工协作自己的工作，在和带岗师傅相处的过程中，我可以学到许多技术上的指导以及和客户沟通的技巧，在和同事相处的时候，更是可以一起切磋一起商议一起学习一起进步。

三，在这段时间里，我当然在学习上和工作上有了新的进步，但是和其他同事相比还有肯定的差距，且和系统内的领导和同事思想和业务上的沟通还是不够，因此我希看自己在以后的工作中能够乐观注意熬炼自己的口才交际力量、应变力量、协调力量、组织力量以及领导力量，不断在工作中学习、进取、完善自己。

总之，经过这六个月的试用期，我能够尽心尽责的完成自己的本职工作，能够乐观协作上级的指示和工作，和同事妥当的处理好个人关系。我信任在以后的工作中肯定会连续努力，不断超越自己，遵守“先做人，后做事，品质转变世界”的原则，为公司实现2022一千亿的幻想添砖加瓦，贡献出自己的微薄之力！！试用期转正述职报告敬重的xx各位领导：

我于xx年6月20日加入xx这个大团体，试用期6个月。随着紧急而充实的工作节奏，不知不觉六个月已经过去，回顾这六个月的点点滴滴，让我对自己和公司有了一个全面而深刻的熟悉，同时让我自己的的工作力量和个人价值观有了很大的提升，现在我将试用期的工作总结如下：

我在泵送服务公司从事售后服务的职位，在期间我的工作内容有：一，在泵车调试车间学习调试工作。

学习了给泵车调试的相关学问和技术，其中有给泵车加柴油，换节流弯管，换滤油车，换砼活塞，调系统压力，打水试验，换分动箱齿轮油等调试工作。在期间让我对三一的企业文化和管理制度有了进一步的了解和熟悉，知道了自己作为一个三一人该有的行为准则和道德规范。

二，外出到全国各地从事“一机一册”工作。为了全面贯彻梁董事长的“完善全球配件查询系统”，我们根据上级的指示去施工一线对三一已经售出的每台泵车的各种零配件的型号进行核对和确认，在工作中，对泵车的各种零部件的名称、用途、物料编码耳熟能详，能很快辨别出泵车配件的型号，在外面跑的日子更是对三一在外面的评价和现实状况有了更加客观的熟悉，在与客户打交道的过程中也学习到了怎样和客户沟通、沟通，怎样和客户打好关系，在这个过程中，我对三一的产品以及服务的质量和认可度有了一个全面而深刻的了解。同时也深深体会到作为一个服务人员的艰辛和不简单。

通过这6个月的试用期，让我对自己的工作有很深的体会：

一，6个月的时间让我从一个懵懂的高校应届毕业生转变为三一的一个公司员工，让我从当时的对泵车一无所知到如今熟识泵车上每一个零部件，这一切都是公司领导和同事对我指导的结果，也是我自身乐观进取的结果。技术服务工作是一个特别的岗位，不但需要我们有精湛的技术为客户第一时间排解故障，还需要我们以真诚的态度为客户服务，一切以客户为上，要知道许多时候顾客买的不不单单是我们的产品更是买我们的服务，所以我深深体会到作为一个售后服务人员必需以真诚的态度对待客户，和客户有良好的沟通和沟通。二，和上级领导、同事的关系很重要，许多时候团结就是力气，在售后服务这个大团体中，只有自己有良好的团队协作精神自己才能学习的更快成长的更快，在上面领导那里我可以学习领导和管理的艺术，学习怎样让上面的领导认可同时又让下级员工协作自己的工作，在和带岗师傅相处的过程中，我可以学到许多技术上的指导以及和客户沟通的技巧，在和同事相处的时候，更是可以一起切磋一起商议一起学习一起进步。

三，在这段时间里，我虽然在学习上和工作上有了新的进步，但是和其他同事相比还有肯定的差距，且和系统内的领导和同事思想和业务上的沟通还是不够，因此我盼望自己在以后的工作中能够乐观注意熬炼自己的口才交际力量、应变力量、协调力量、组织力量以及领导力量，不断在工作中学习、进取、完善自己。

总之，经过这六个月的试用期，我能够尽心尽责的完成自己的本职工作，能够乐观协作上级的指示和工作，和同事妥当的处理好个人关系。我信任在以后的工作中肯定会连续努力，不断超越自己，遵守“先做人，后做事，品质转变世界”的原则，为公司实现2022一千亿的幻想添砖加瓦，贡献出自己的微薄之力！!蔡田田试用期述职报告敬重的公司领导：

本人于今年6月18日有幸步入佳力奇航天人的行列，任职人力资源管理工作。进入公司三个月以来，在公司领导的关怀及同事们的关心下，让我学到了新的学问，增长了新的见识，对公司的人力资源状况、生产经营状况及企业将来的进展规划有了基本了解，也使我从前所把握的学问和工作阅历在新的工作岗上得到了进一步巩固和提升。现将本人在此期间的工作状况及工作体会向公司领导汇报如下：

一、工作状况

1、进一步完善人力资源的工作流程：

1〕依据公司定岗定员以及对岗位职能的要求，拓展聘请渠道与信息量的采集工作，根据把握的第一手资料筛选参与初审面试，依据初审状况推举给相关领导进行复试；

2〕针对新入职员工准时建立员工档案并报给公司财务部建立工资档案；3〕在肯定时间内对新入职员工进行跟踪考察；

4〕在原有基础上修改和完善新员工入职手续和档案管理工作；5〕完善了员工转正流程与考核机制，准时完成试用期员工转正定级相关手续和符合办理劳动保险汇报工作。

2、为严厉公司考勤纪律，对考勤机制进一步加以完善，订正此前存在考勤机制不规范的状况，帮助公司领导修订完善公司考勤模式和管理流程工作；

3、为明确公司的工作纪律与行为规范，帮助公司领导参加编制《员工手册》部分内容工作。并帮助公司领导补充编制了员工的考核制度及相关文件，使公司的人力资源管理制度得到进一步完善；

4、对全司每名员工的自然状况、录用资料、工作经受及离职人员资料等方面的人力资源信息，作了进一步完善并准时整理归档。依据人事信息管理的需要，为公司精确把握内部人力资源的数量、质量、结构及分布状况、正确调配与选用人员和领导决策供应依据。

5、乐观完成领导支配的其他临时性工作任务。

二、个人评价：

1、能够自觉遵守公司的各项规章制度，工作态度端正，对本职工作具有肯定的力量和实践阅历，能很快适应新的工作环境并进入角色，投入工作状态。

2、擅长学习，追求上进，工作责任心、主动性较强，对本职工作具有肯定的创新意识，严格要求自己乐观开动脑筋想方法将本职工作做好。通过进入公司三个月以来的工作实践和岗位培训，使自己的工作力量有了肯定程度提升。