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文档简介

1、如何做好风险管控对于现代企业来说,风险管理就是通过风险的识别、预测和衡量、选择有效的手段,以尽可能降低成本,有计划地处理风险,以获得企业安全生产的经济保障。这就要求企业在生产经营过程中,应对可能发生的风险进行识别,预测各种风险发生后对资源及生产经营造成的消极影响,使生产能够持续进行。如何做好风险管控1态管理。导,并加强与业主的沟通,听取业主的意见,及时把各种新的 法律法规、内外形势变化、企业和业主的要求等传达到项目监 理人员当中,并在检查中及时发现项目监理机构的不足,企业 管理者应针对项目存在的风险隐患,及时加以处理,使其消失 于萌芽状态,避免风险事故的发生。2、提高风险管理意识,在企业经营活

2、动中。目要进行预评估制度,对经评估确认风险较大的项目要尽量避 开和放弃。有多少人接多少项目,这样才能有效避免由于人员 不到位、人员与投标不符、资质降低等容易受到处罚的风险。 此外,不盲目扩大规模,使各个项目均能处于企业管理者的有 效管理范围之内,有效避免因企业管理不到位带来的风险。3、企业应该尽量采用规范化的管理模式,制定规范化的规章制度、岗位责任制。老板杂志表示企业管理者对每个具体的项目,还应根有针对性的监理实施细则和风险管理计划,从而使企业的所有正确履行监理的各种责任,从而达到降低风险的目的。4部建立一支训练有素、精干高效的突发事件公关队伍是完全必 要的。其成员应包括企业最高决策层、公关部

3、门、生产部门市 场销售部门、技术研发部门、保安部门、人力资源部门等相关 部门的人员以及法律顾问、公关专家等专业人士。如何做好风险管控(一)坚持教育防腐,细化防控措施一是强化廉政风险教育。到过程和结果并重。“排雷”、“扫雷”是岗位廉政风险防控 体系建设的目标,但活动开展过程中的教育、警示作用同样不 能忽视,风险查摆的过程也是自我教育和自我防范的过程。要 充分利用日常政治学习等机会,开展理论教育、典型教育、岗 位教育等形式多样的廉政文化教育活动,从而提升廉政教育的 渗透,增强自我发现、自我纠正的风险意识,增强党员干部的 风险认知能力、防险意识,使干部职工在耳濡目染中受到了文 化熏陶和廉政教育。此外

4、,还要通过开展政风行风评议,深入 基层开展“大走访”进行查访核验等工作,开门评税,及时发 现和解决存在的苗头性和倾向性问题,做到教育在先、防微杜 渐,筑牢思想防线。二是厘清风险种类,规范流程运用。制定细化严格财务管理的相关实施办法和党组议事规则,视、可防、可控。(二) 强化监督检查,促进机制运行一是将风险防范管理与执法监察和效能监察相结合。在加大岗位廉政教育、风险防范教育的同时,必须加大监督检查力度,超前防范。要围绕“人、财、物、征、管、查、减、免、罚”九个环节,将廉政风险防范与执法监察和效能监察进行有机结合,把领导干部遵守廉政准则、三重一大事积极健全监督体系,创新监督检查方式,建立起党内和党

5、外监督相结合,组织和群众监督相结合,上级监督和下级监督相结合,社会监督和舆论监督相结合的全方位、主辅交叉的监督网络,让税务干部权力运行始终处于有效的监督之下。对外,采取意见箱“集意见”、座谈会“求意见”、个别走访“谈意的实地效果。二是将风险防范管理与目标考核相结合。要将风险防范管理纳入目标考核范围,同安排、同检查、同考核,通过硬化考核指标,突出考核重点,严格内部检查等手段,强化各项制度落实和关键部位、关键环节的监督检查。近年来,目标考核虽在治理“慵懒散”方面起到了一定成效, 但由于受考核指标太粗不具体、量化标准不统一、检查面宽时间紧、考核人员素质参差不齐及人情面子等诸多因素影响,致使监督检查整

6、体效果不佳。尤其是决策权和监督权的一体化, 使监督主体和客体时常错位,以致对权力的监督难以实施。整体监督的乏力,给以权谋私、以税谋私者带来可乘之机,也使廉政风险居高不下。因此,在行政管理权方面:要加强对三重一大事项决策、干部任用、经费使用、资产管理、大宗物品采购、基建维修等重点工作的监督,加大对重大事项集体研究决定、相关制度落实、政务公开等情况的监督检查力度,以考核促进执行,并将考核结果作为干部选拔、任用的重要依据,促对风险防范工作落实不力的,年终取消评先资格,对拒不落实风险防范管理或单位出现廉政问题的实行一票否决制,并对责任人和单位领导进行责任追究。从而切实发挥出制度的效力。三是将风险防范管

7、理与税收专项检查相结合。在税收执法权和自由裁量权方面:重点抓好对税务行政处罚、延期缴纳税款、减免税事项、核定应纳税额、发票领用、税款征收等重点岗位的监督。加大对税收管理员的税收征管行为、税收政策执行、日常办税程序等环节的计算机考核和人工减免税事项的审核审批,严格落实减免税集体审批制度和重大税务案件集体审理制度,加强对各项税收政策特别是税收优惠政策执行情况的监督检查,健全完善各项工作程序和规则,要围绕税额核定、税款征收、发票管理、行政处罚等税收执法环节加强监督,通过纳税评估、执法检查和集中开展专项检查活动,加大对税收执法环境的整治,查找税收征管工作漏洞,了解规范执法情况,杜绝不按程序和规定办事,

8、随意执法及以权所得税税前列支等审核、审批环节加强监督,进行纳税评估、汇算检查、税负调查,数据比对的形式,检验各单位税收征管质量,对出入较大的严格实行问责制,进一步强化税收管理员的责任意识和风险意识,杜绝失职渎职及违法违纪问题发生。(三)严格责任追究,加强制度落实相互促进,缺一不可,没有惩治的教育是空头的教育,再好的制度,如果缺少监督手段不执行,也会形同虚设,只有严肃惩治那些有令不行、有禁不止、随意变通、恶意规避等破坏制度的行为,才能突显教育的效果,维护制度的严肃性。通过利用考核和检查结果,建立检查底稿、汇总存在的问题和风险,对相关责任人进行执法过错预警纠错和过错责任追究,对发现的征管漏洞进行归纳梳理分析,召开专题会议进行研究处理。通过定期通报、警示提醒、诫勉谈话、行政处理等手段,加大对有令不行

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