北京市建设工程劳务分包招标文件(示范文本)

1、PAGE 1PAGE 20北京市建设设工程劳劳务分包包招标文文件工程名称：招标人（盖盖章）：法定代表人人或委托托代理人人签字：经办人： 联系电电话：发出时间：年月日日北京市建设设工程劳劳务分包包招标文文件目 录投标人资格格预审情情况工程概况现场情况简简介招标要求投标报价要要求劳务费的结结算与支支付投标须知开标须知评标和中标标须知十、附件十一、补充充条款十二、说明明劳务分包招招标文件件条款投标人资格格预审情情况经招标人资资格预审审，参加加本工程程投标的的投标人人均符合合招标人人资格预预审的有有关规定定和条件件，可以以参加本本工程劳劳务分包包项目的的投标。工程概况工程名称：。工程地址：。建设单位：

2、。建筑面积：。结构类型：。层数：地下下层、地地上层。层高：地下下米、地地上米。檐高：米。计划开工日日期：年年月日、计计划竣工工日期：年月日。其他情况介介绍（工工程的性性质、背背景、现现场环境境等）：。现场情况简简介现场场地：本工程程场地面面积平方方米，首首层建筑筑面积平平方米。现场临时设设施情况况：。现场机械配配置：。生活区设置置：。招标要求本工程采用用方式招招标，从从家投标标人中确确定1家投标标人为中中标人。招标范围：。工程质量要要求。工期要求日日历天，工工程计划划于 年月日日开工，至至 _年年月日竣竣工。 安全文明施施工。材料供应方方式与管管理：_ _拟派项目管管理班子子的基本本条件：。其

3、中项目经经理资质质等级：。投标保证金金：。投标报价要要求 报价依据：。报价包含内内容和费费用：。5.3报价价需要说说明的有有关问题题：4 报价价方式：。报价中对工工程质量量、工期期进度、文文明安全全施工方方面的奖奖罚措施施:_劳务费的结结算与支支付_。投标须知 投标文件件应包括括以下内内容：7. 1. 1 投标书书；7122 施工方方案（包包括质量量保证措措施、劳劳动力计计划安排排、安全全文明施施工、材材料节约约措施、生生活管理理要求等等）；7. 1. 3 投标人人业绩情情况（包包括获“北京市市青年突突击队”称号情情况以及及同类工工程施工工经验）；7144 投标人人实力情情况（包包括企业业资质

4、、本本工程项项目经理理资质、本本工程管管理人员员比例、特特种作业业人员持持证率、操操作人员员持证率率）；招标人以实实物工程程量方式式招标的的，投标标人应向向招标人人领取实实物量清清单。招标人采取取不设标标底方式式招标的的，应在在招标文文件中说说明，投投标人不不得以低低于本企企业成本本价报价价。投标文件要要密封，需需填写密密封日期期，按要要求加盖盖投标人人单位公公章和法法定代表表人印章章，并于于年月日日时分前前送达。开标须知本工程于年年月日时时分在召召开开标标会议，请请各投标标人准时时进入会会场。开标时，有有下列情情况之一一的，应应当作为为无效投投标文件件，不得得进入评评标。8211 投标文文件

5、未按按照招标标文件的的要求予予以密封封或未按按时送达达的；8222 投标文文件中的的投标函函和承诺诺书未按按招标文文件的要要求加盖盖印章或或签字的的，投标标人法定定代表人人或委托托代表人人没有合合法、有有效的委委托书的的。8233 投标文文件内容容不全，关关键内容容字迹模模糊、无无法辨认认的；8244 投标人人未按照照招标文文件的要要求，提提供投标标保证金金的；投标人无代代表参加加开标会会议。 评标和中标标须知91 本工程程由招标标人组织织的评标标委员会会进行评评标，评评标委员员会由劳劳动经济济、工程程技术、经经营管理理、施工工安全等等方面的的专业人人员组成成，成员员为 55人。本工程按 劳动

6、经经济、工工程技术术、经营营管理、施施工安全全等方面面进行评评标，并并评出中中标人。招标人将本本工程的的招标投投标情况况以书面面报告形形式向北北京市建建筑工程程专业劳劳务发包包承包交交易中心心内的招招投标管管理机构构备案，得得到回复复通过后后，向中中标人和和未中标标人发中中标通知知书和未未中标通通知书。中标人须在在接到中中标通知知书之日日起30天内与与招标人人签订施施工合同同。并在在签订合合同之日日起7日内到到北京市市建设工工程专业业劳务发发包承包包交易中中心内的的招投标标管理机机构办理理合同备备案手续续。附件附件1：施施工图纸纸附件2：工工程实物物量清单单附件3：投投标书附件4：北北京市建建

7、设工程程劳务项项目施工工招标评评标办法法（试行行）或其其他评标标办法。附件5：投投标文件件密封袋袋和密封封条。补充条款 无 。说明 12 1 本示范范文本适适用于采采用招标标方式进进行发包包的大型型公用、基基础设施施、工业业建设项项目和一一般民用用、工业业建设项项目及专专业工程程中的劳劳务分包包项目。招标人可以以根据招招标项目目的特点点，对本本示范文文本的内内容充实实细化、修修改删节节。北京市建设设工程劳劳务项目目施工招标评评标办法法北京市建设设工程劳劳务项目目施工招标评标办办法第一章 总 则第一条 为规规范我市市建设工工程劳务务项目施施工招标标评标行行为，维维护招标标投标活活动当事事人的合合

8、法权益益，参照照中华人人民共和和国建设设部令第第89号房房屋建筑筑和市政政基础设设施工程程施工招招标投标标管理办办法等等有关法法规、规规章，结结合我市市劳务项项目工程程的实际际情况制制定北北京市建建设工程程劳务项项目施工工招标评评标办法法（试行行）（以以下简称称本办法法）。 第二条 本办法法适用于于采用招招标方式式进行发发包的大大型公用用、基础础设施、工工业建设设项目和和一般民民用、工工业建设设项目及及专业工工程中的的劳务分分包项目目。招标标人也可可采用其其它评标标办法评评标，但但其内容容不得与与国家、建建设部及及北京市市的法律律、法规规相违背背。第三条 采用本本办法评评标的，应应将本办办法作

9、为为招标文文件的组组成部分分。招标标人采用用其它办办法评标标，应将将该办法法作为招招标文件件的组成成部分。第四条 评标标工作由由招标人人负责组组建的评评标委员员会承担担。评标标委员会会由招标标人的劳劳动经济济、工程程技术、经经营管理理、施工工安全等等方面的的专业人人员组成成，成员员应为5人以上上单数。第五条 北京市市建设委委员会招招投标管管理机构构对劳务务项目施施工招标标的开标标、评标标、决标标实施监监督管理理。第二章 评标程程序和方方法 第六条 评标委委员会应应当严格格按照招招标文件件确定的的评标方方法和标标准对投投标文件件进行评评审和比比较，并并对评标标结果签签字确认认。第七条 评标标委员

10、会会对投标标文件的的有关内内容有疑疑问的部部分，可可以书面面方式要要求该投投标人做做出书面面澄清，但但不得对对投标文文件做实实质性修修改。对对于实质质性不符符合招标标文件要要求的书书面澄清清，评标标委员会会有权予予以拒绝绝。澄清清工作应应做书面面记录，评评标委员员会成员员和投标标人分别别在记录录上签字字确认。第八条 评标内内容包括括对投标标报价、施施工方案案、投标标人业绩绩及实力力、质量量目标和和工期的的评分和和评定。第九条 评标标委员会会成员按按照本办办法，对对各投标标人的投投标文件件进行独独立评标标，计算算出各有有效标的的分值，即即为投标标人的得得分。第十条 按本本办法评评标获得得最高分分

11、的投标标人为中中标单位位，除特特殊原因因外，不不得变更更中标单单位，若若发生并并列第一一名的情情况，由由招标人人根据招招标工程程需要的的侧重面面（如质质量、工工期、造造价等）从从并列第第一名的的投标人人中选一一名为中中标单位位，同等等排序下下，来自自北京市市建筑劳劳务基地地的投标标人应优优先考虑虑中标。第十一条 评标委委员会经经评审，认认为所有有投标文文件都不不符合招招标文件件要求的的，可以以否决所所有投标标。依法法必须进进行招标标工程的的所有投投标被否否决的，招招标人应应当依法法重新招招标。第十二条 招招标人应应当自确确定中标标人之日日起15日内，向向北京市市建设工工程专业业劳务发发包承包包

12、 交易中中心内的的招投标标管理机机构提交交招标投投标情况况书面报报告，招招投标管管理机构构自收到到书面报报告之日日起，在在交易中中心内的的大屏幕幕和公众众网上将将中标结结果予以以公示，5日内未未通知招招标人在在招标投投标活动动中有违违法行为为的，招招标人可可以向中中标人发发中标通通知书，并并将中标标结果通通知所有有未中标标的投标标人。第十三条 投投标人对对招标人人的评标标结果有有疑义的的，应在在招投标标管理机机构公示示中标结结果3日内，以以书面形形式提出出。由招招投标管管理机构构会同招招标人研研究后，提提出处理理意见。第三章 评分方方法及说说明第十四条 评评分分值值保留整整数位，计计算值保保留

13、小数数后两位位，第三三位四舍舍五入。第十五条 投投标报价价评分的的方法及及有关说说明 （一）投投标报价价有效范范围的确确定的报标,价1公价底内），视视为有效效投标，以以外报价价视为无无效标。 （二）标标底合成成价的确确定价底效报和投数6 （三）依依据标底底合成价价确定有有效投标标报价所所在的范范围报范有标合,合)1 然后按按评标评评分表用用内插法法计算有有效投标标报价得得分。 （四）如如果在“标底价”7至5以内内只有一一家有效效报价，则则要视其其技术标标的评定定情况，再再确定该该投标人人是否为为中标单单位。果人全以外，按按前款第第十一条条办理。第十六条 “投标人人业绩”评分方方法及有有关说明明

14、（一）二年年内被评评为“北京市市优秀青青年突击击队”的得2分，否否则不得得分。（二）“同同类工程程施工经经验”评分及及有关说说明同类工程程施工经经验是指指投标人人是否承承担过与与招标工工程规模模（指建建筑面积积、层数数及檐高高）、结结构形式式及功能能相类似似的工程程。同类工程程施工经经验投标标计分有有效期为为二年，有有效期起起点为该该工程竣竣工日期期。第十七条 “投标人人实力”评分方方法及有有关说明明（一）“企企业资质质等级”评分及及有关说说明企业资质等等级标准准按照中中华人民民共和国国建设部部有关规规定执行行。（二）“项项目经理理资质等等级”评分及及有关说说明项目经理理资质等等级标准准按照中

15、中华人民民共和国国建设部部有关规规定执行行。投标人所所报项目目经理资资质证书书必须与与所报项项目经理理一致。该该项目经经理为拟拟选派到到所投标标工程的的施工负负责人。（三）“管管理人员员比例”评分及及有关说说明管理人员员比例是是指劳务务队伍中中专业技技术、经经济、行行政管理理人占全全体人员员的百分分比。管理人员员必须有有与其管管理岗位位相适应应的职称称和技术术证书，并并提供证证书复印印件。（四）“特特种作业业人员持持证率”评分及及有关说说明特种作业业人员持持证率是是指在工工程中从从事特种种作业工工作的有有培训证证的人员员与总的的从事特特种作业业人员的的比率。业持要证提书件（五）“操操作工人人持

16、证率率”评分及及有关说说明操作工人持持证率是是指施工工中具体体实施操操作的工工人中具具有岗位位技能证证书的人人员，与与所有工工人的比比率。投投标人应应提供企企业培训训资料证证明。第十八条“施工方方案”评分及及有关说说明（一）“质质量保障障措施”评分及及说明质量保障障措施是是以文字字叙述来来体现施施工队伍伍通过什什么管理理方法来来实现质质量承诺诺。评委根据据实际情情况按“好”、“一般”、“差”三等认认定并计计分。（二）“劳劳动力计计划安排排”评分及及有关说说明劳动力计计划安排排是指施施工队伍伍按工期期合理配配备劳动动力，达达到用工工高峰工工力充足足，用工工低谷不不窝工的的计划。评委根据据工程实实

17、际情况况和计划划安排是是否科学学分析评评定并计计分。（三）“安安全文明明施工”评分及及有关说说明安全文明明施工是是指施工工中施工工队伍如如何保证证工人人人身和工工地的安安全，并并且做到到文明施施工的措措施。评委根据据其可行行性评定定并计分分。（四）“材材料节约约措施”评分及及有关说说明材料节约约措施是是指为尽尽可能节节约材料料而设置置的奖、罚罚办法和和新的、有有效的施施工方法法。评委根据据其措施施情况评评定并计计分。（五）“生生活管理理方案”评分及及有关说说明生活管理理方案是是指为了了更好的的完成施施工任务务，施工工企业为为操作工工人解决决吃、穿穿、住、行行、娱乐乐等所制制定的方方案。生活问题题直接关关系到操操作工人人工作效效率，评评委根据据其安排排的合理理性给予予评定并并计分。第十九条 总体得得分所有评委为为所有有有效投标标评分，都都要填写写“记录表”并签名名。所有有记录表表交至评评标委员员会负责责人处，统统计各有有效投标标得分并并计算平平均分，填填写“统计表”