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安全培训教育需求记录表格Updated by Jack on December 25,2020 at 10:00 am安全培训教育需求记录部门姓名岗位填表日期培训现状与需求调查以前参加过的培训培训得意解决（请在认可的答案“”内打勾）有哪些作？什么作用？促进安全生产；增强员工对企业的归属感、责任感和满意度；促进企业与员工、管理者与下属的沟通，增强向心力；培训后备管理人员与技术骨干其它课堂讲授（内训形式）；外聘专家来企业培训； 外式？因素是什？您希望培训时间段6 排？7为8出学习；读书、自学；进学校深造；案例分析；现场演练；看录像或电影；通过做游戏体会实际工作情景；技术竞赛；其它工作太忙，没时间培训；这些课程对我的工作没用， 浪费时间培训老师讲的都是理论，在实际工作中用不上；上级不重视培训；下属们都认为培训没有；培训教师授课水平一般其它正常上班时间；班前后会其它1 小时；2 小时；半天；一天；只要有用，我会挤出时间参加你想参加下列哪些课程？质量、安全类：质量、安全类：自我发展类：如管理与领导能力专业技术：您的（培训）意见及建议9发现与解决问题何经营自己的未来类：怎样成为优 质量小组活动怎样教会徒弟秀的班组长沟通安全生产教育培训（在岗工作技术指技巧任务布置 安全标准化

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