各矿某汽车全生产目标管理责任书

1、Evaluation Warning: The document was created with Spire.Doc for .NET.矿长安全目标责任书为全面贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”综合治理的安全生产方针，强化安全生产责任制，坚决抵制事故发生，促进我矿各项工作的健康稳定发展，特与聘用人员签订安全生产责任书。甲方：东兴兴煤矿二号号井代表表乙方： 年龄 性性别 家家庭住址址工作对象：矿长2、聘用时时间： 年 月 日至至 年 月 日3、劳动报报酬：按按时间工工资计算算。一、工作职职责及处处罚：1、认真贯贯彻执行行国家有有关矿山山安全生生产方针针、政策策、法律律、法规规、法章章及上

2、级级有关安安全生产产的指令令和决定定。2、建立健健全本矿矿的安全全管理机机构，配配齐合格格的专职职安全管管理里人人员，确确保安全全工作正正常进行行。3、落实本本单位安安全生产产责任制制及有关关规章制制度。4、加强企企业管理理，合理理开发和和利用煤煤炭资源源，合理理使用安安全技术术措施资资金，不不断提高高办矿水水平。5、依法选选派特种种作业人人员培训训和复训训，同时时积极组组织实施施本矿职职工的安安全教育育和技术术培训。6、组织制制定并实实施生产产安全事事故应急急救援预预案。7、定期或或不定期期组织有有关人员员检查安安全生产产状况，对对查出的的隐患做做到“五落实实”。8、必须坚坚守岗位位，不得得

3、擅离职职守，严严审瓦斯斯日报表表，因公公事外出出，必须须指定专专人负责责矿上各各项工作作。9、坚持使使安全生生产与经经济效益益挂钩，定定期评比比表彰为为本矿安安全生产产做出贡贡献的有有功人员员。10、落实实好上级级部门关关于安全全生产的的有关规规定，并并落实好好本矿探探放水及及防突工工作。11、杜绝绝重伤以以上事故故发生。以上条款甲甲、乙双双方必须须严格执执行。三、本责任任书未尽尽事宜，双双方可另另行协商商解决。四、本责任任书一式式两份，甲甲、乙双双方各持持一份。五、本责任任书自签签字之日日起执行行。甲方：乙方：2015年年1月8日日工程师安全全目标责责任书为全面贯彻彻落实“安全第第一，预预防

4、为主主、综合合治理”的安全全生产方方针，强强化安全全生产责责任制，坚坚决抵制制事故发发生，促促进我矿矿各项工工作的健健康稳定定发展，特特与聘用用人员签签订安全全生产责责任书。甲方：东兴兴煤矿二二号井代代表乙方： 年龄 性性别 家家庭住址址工作对象：工程师师聘用时间： 年 月 日至至 年 月 日劳动报酬：按实际际工资计计算。一、工作职职责及处处罚：1、按照谁谁管谁负负责的原原则，在在技术上上对全矿矿的一通通三防工工作全面面负责。2、加强技技术管理理，积极极采用安安全先进进技术和和装备，组组织研究究落实重重大事故故隐患、整整改方案案。3、在装备备以及技技术改进进项目的的设计、施施工和投投产时，做做

5、到“六大安安全保障障系统”与主体体工程同同时设计计，同时时施工同同时投入入使用。4、及时有有效的编编制和贯贯彻作业业规程，操操作规程程和安全全技术措措施，保保证技术术上切实实可行；技术应应走在生生产的前前面，指指导安全全生产工工作。5、负责编编制本矿矿的瓦斯斯治理方方案、规规划及本本矿的灾灾害预防防计划和和应急预预案。6、参加上上报事故故的调查查，组织织技术力力量对事事故进行行技术原原因分析析、鉴定定、提出出技术上上的改进进措施。7、每年编编制本矿矿安全生生产年度度计划，逐逐条落实实在工作作中去。8、积极参参加安全全生产办办公会，协协调矿长长搞好安安全生产产工作。9、报送各各种软件件资料。10

6、、编制制和落实实好本矿矿探放水水及防突突设计。11、组织织、落实实好本矿矿技术管管理工作作。二、以上条条款甲、乙乙双方必必须严格格执行。三、本责任任书未尽尽事宜，双双方可另另行协商商解决。四、本责任任书一式式两份，甲甲、乙双双方各持持一份。五、本责任任书自签签字之日日起执行行。甲方：乙方：2015年年1月8日日生产矿长安安全目标标责任书书为全面贯彻彻落实“安全第第一、预预防为主主、综合合治理的安全全生产方方针，强强化安全全生产责责任制，坚坚决抵制制事故发发生，促促进我矿矿各项工工作的健健康稳定定发展，特特与聘用用人员签签订安全全生产责责任书。甲方：东兴兴煤矿二二号井代代表乙方： 年龄 性性别

7、家家庭住址址工作对象：生产矿矿长聘用时间： 年 月 日至至 年 月 日劳动报酬：按实际际工资计计算。一、工作职职责及处处罚： 1、根根据安全全规程和和本矿的的作业规规程和安安全技术术措施与与安全矿矿长、生生产矿长长、机电电矿长，总总工程师师一起保保质保量量搞好全全矿安全全生产，努努力完成成矿下达达的全年年安全生生产任务务。 2、每每月主持持一次安安全生产产大检查查，并作作好各项项记录，少少一次罚罚款1000元，对对查出的的隐患现现场落实实处理。 3、每每月主持持一次以以上的安安、瓦员员和班组组长会议议，少一一次罚款款1000元。 4、拟拟定年度度生产经经营计划划报矿长长、企业业负责人人及董事事

8、会。 5、每每月就安安全生产产存在的的问题提提出改进进建议和和措施，并并向矿长长、企业业负责人人及董事事会写出出报告。少少一次罚罚款1000元。 6、组组织人员员进行采采掘工作作面的工工程质量量检查、验验收评比比，负责责煤矿采采掘安全全质量标标准化检检查、考考核等工工作。 7、参参加灾害害预防、反反风演习习活动，组组织进行行分工范范围内的的重大隐隐患排查查工作。8、落实好好金安监监2000990号号文件工工作（顶顶板、运运输管理理的补充充规定），并并落实好好本矿探探放水及及防突工工作。9、按各种种劳动协协议加强强班组人人员编制制监管，积积极参与与职工教教育培训训工作。10、协助助矿长、企企业负

9、责责人日常常工作，承承担自己己工作范范围内的的责任。二、以上条条款甲、乙乙双方必必须严格格执行。三、本责任任书未尽尽事宜，双双方可另另行协商商解决。四、本责任任书一式式两份，甲甲、乙双双方各持持一份。五、本责任任书自签签字之日日起执行行。甲方：乙方： 2012年年2月88日安全矿长安安全目标标责任书书为全面贯彻彻落实“安全第第一、预预防为主主、综合合治理”的安全全生产方方针，强强化安全全生产责责任制，坚坚决抵制制事故发发生，促促进我矿矿各项工工作的健健康稳定定发展，特特与聘用用人员签签订安全全生产责责任书。甲方：东兴兴煤矿二二号井代代表乙方： 年龄 性性别 家家庭住址址工作对象：安全矿矿长聘用

10、时间： 年 月 日至至 年 月 日劳动报酬：按实际际工资计计算。一、工作职职责及处处罚： 11、贯彻彻落实国国家安全全法律法法规，负负责对煤煤矿安全全管理人人员特种种作业人人员，从从业人员员的安全全教育培培训工作作，否则则遗漏11人处罚罚1000元,并并对持证证上岗状状况进行行监督检检查;发发现一处处,处罚罚一处,否则自自身罚款款1000元/次次。 22、每月月组织两两次安全全大检查查，对查查出的安安全隐患患具体落落实、监监察到位位，少一一次罚1100元元/次;并对煤煤矿安全全管理中中存在的的具体问问题提出出主导意意见。 3、按按照煤煤矿安全全规程及及行业行行规对井井下掘进进、机电电、运输输、

11、通风风等执行行严格现现场安全全管理，查查“三违”反“三违”。 4、协协助矿长长监督检检查各分分管矿长长、总工工、业务务部门管管理人员员的业务务保安责责任制，安安全生产产责任制制的落实实状况。 5、经经常深入入现场，对对矿井通通风及瓦瓦斯、顶顶板、煤煤层、自自然发火火、水害害治理工工作负责责监督检检查，及及时发现现隐患，并并督促有有关部门门进行整整改。 6、每每月召开开一次安安全生产产工作例例会，并并完善相相关会议议记录和和违章、违违纪安全全事故统统计并按按月向矿矿长、企企业负责责人汇报报.记录录少一次次处罚1100元元。 7、制制定切实实可行的的奖罚制制度，报报矿方批批准后执执行。 8、协协助

12、生产产矿长管管好安全全生产，参参与制定定月计划划。9、承担自自己工作作范围的的责任。10、按时时参加各各种会议议,迟到到、早退退不到者者按矿规规处罚。11、落实实好本矿矿探放水水及防突突工作和和“雨季三三防”工作。12、杜绝绝重伤以以上事故故发生。二 、以上上条款甲甲、乙双双方必须须严格执执行。三 、本责责任书未未尽事宜宜，双方方可另行行协商解解决。四 、本责责任书一一式两份份，甲、乙乙双方各各持一份份。五 、本责责任书自自签字之之日起执执行。甲方：乙方：2015年年1月8日日调度室主任任（副主主任）安安全目标标责任书书为全面贯彻彻落实“安全第第一，预预防为主主、综合合治理”的安全全生产方方针

13、，强强化安全全生产责责任制，坚坚决抵制制事故发发生，促促进我矿矿各项工工作的健健康稳定定发展，特特与聘用用人员签签订安全全生产责责任书。甲方：红兴兴煤矿代代表乙方： 年龄 性性别 家家庭住址址工作对象：调度室室主任（副副主任）聘用时间： 年 月 日至至 年 月 日劳动报酬：按实际际工资计计算。一、工作职职责及处处罚： 1、认认真做好好煤矿安安全生产产调度工工作，及及时将有有关状况况向领导导汇报、坚坚守岗位位，不得得擅离职职守，缺缺岗一次次罚款1100元元（缺岗岗一小时时以上）。 2、负负责组织织和制定定本科各各岗位安安全生产产责任制制和各项项管理制制度，并并按规定定进行考考核。 3、按按时参加

14、加安全生生产会议议，并做做好会议议纪要、督督促各部部门落实实；迟到到、早退退、缺席席按矿规规处罚。 4、随随时掌握握生产现现场实际际状况，发发现异常常及时汇汇报矿长长、工程程师，并并采取相相关措施施；因自自身工作作怠慢，引引起调度度失灵，每每次处罚罚1000元，严严重者按按安全生生产法执执行。 5、负负责煤矿矿各类调调度信息息收集、整整改工作作。 6、负负责隐患患整改状状况的调调度工作作。 7、负负责保证证煤矿安安全生产产通讯系系统的畅畅通。 8、负负责煤矿矿监控系系统的运运行值班班以及各各类信息息的汇总总报告。 9、负负责各类类生产报报表的报报送工作作。10、承担担工作范范围内的的责任。11

15、、考勤勤不得弄弄虚作假假，发现现一次按按1：110处罚罚。12、落实实好金安安监220099900号文件件工作（顶顶板、运运输管理理补充规规定），并并落实好好本矿探探放水及及防突工工作。二 、以上上条款甲甲、乙双双方必须须严格执执行。三 、本责责任书未未尽事宜宜，双方方可另行行协商解解决。四 、本责责任书一一式两份份，甲、乙乙双方各各持一份份。五 、本责责任书自自签字之之日起执执行。甲方：乙方：2012年年2月88日监控员安全全目标责责任书为全面贯彻彻落实“安全第第一、预预防为主主、综合合治理”的安全全生产方方针，强强化安全全生产责责任制，坚坚决抵制制事故发发生，促促进我矿矿各项工工作的健健康

16、稳定定发展，特特与聘用用人员签签订安全全生产责责任书。甲方：红兴兴煤矿代代表乙方： 年龄 性性别 家家庭住址址工作对象：监控员员聘用时间： 年 月 日至至 年 月 日劳动报酬：按实际际工资计计算。工作职责及及处罚：严把安全关关，监控控员必须须24小小时不间间断值班班，分三三个班次次，坚持持8小时时工作制制，加强强与矿长长、工程程师、通通风科长长及各工工种、各各班组的的协调配配合，严严禁私自自换班或或带班。接班人员必必须提前前20分分钟到岗岗，详细细问清上上一班的的监控情情况和任任何落实实情况；接班人人员不清清楚或不不负责任任，出现现问题，由由本班负负责。交接人员必必须在交交接前做做好一切切交班

17、准准备工作作，查清清并交代代安全隐隐患，搞搞好环境境卫生，填填好交接接班记录录。监控员必须须做到眼眼勤、手手勤、口口勤、脚脚勤、严严禁睡觉觉、脱岗岗。监控员必须须认真学学习，煤煤矿安全全规程中中有关监监测监控控的基本本知识，能能够独立立安装调调试系统统软件。监控必须认认真监视视显示屏屏上的各各种信息息，出现现问题及及时向主主管领导导汇报，保保证矿井井生产安安全。监控员每天天将瓦斯斯日报表表打印11份报矿矿长、工工程师签签字。严禁使用监监控主机机打印监监控任务务无关的的材料；严禁玩玩游戏，看看VCDD、听音音乐等与与监控任任务无关关的工作作。若违反各项项制度，按按有关规规定处罚罚。因工作失职职给

18、予相相应处罚罚，造成成安全事事故，必必须承担担法律责责任。以上条款甲甲、乙双双方必须须严格执执行。本责任书未未尽事宜宜，双方方可另行行协商解解决。本责任书一一式两份份，甲、乙乙双方各各持一份份。本责任书自自签字之之日起执执行。甲方：乙方：2012年年2月88日井口检身工工安全目目标责任任书为全面贯彻彻落实“安全第第一、预预防为主主、综合合治理”的安全全生产方方针，强强化安全全生产责责任制，坚坚决抵制制事故发发生，促促进我矿矿各项工工作的健健康稳定定发展，特特与聘用用人员签签订安全全生产责责任书。甲方：红兴兴煤矿代代表乙方： 年龄 性性别 家家庭住址址工作对象：井口检检身工安安全目标标责任书书2

19、、聘用时时间： 年 月 日至至 年 月 日3、劳动报报酬：按按实际工工资计算算。一、工作职职责及处处罚：1、熟知严严格执行行检身制制度，填填好检身身记录；每班必必须与灯灯房发灯灯处核对对名单。2、负责入入井检身身，阻止止不符合合入井规规定的人人员入井井。3、负责维维持入井井秩序，按按规定清清点入井井、出井井人数，必必须做到到“三对口口”管理。4、遵守劳劳动纪律律，坚守守工作岗岗位，严严禁脱岗岗。5、搞好检检身房的的环境卫卫生。6、因工作作失职给给予相应应处罚，造造成安全全事故，必必须承担担法律责责任。二、以上条条款甲、乙乙双方必必须严格格执行。三、本责任任书未尽尽事宜，双双方可另另行协商商解决

20、。四、本责任任书一式式两份，甲甲、乙双双方各持持一份。五、本责任任书自签签字之日日起执行行。甲方：乙方：2012年年2月88日斜井把钩工工安全目目标责任任书为全面贯彻彻落实“安全第第一，预预防为主主、综合合治理”的安全全生产方方针，强强化安全全生产责责任制，坚坚决抵制制事故发发生，促促进我矿矿各项工工作的健健康稳定定发展，特特与聘用用人员签签订安全全生产责责任书。甲方：红兴兴煤矿代代表乙方： 年龄 性性别 家家庭住址址工作对象：斜井把把钩工安安全目标标责任书书聘用时间： 年 月 日至至 年 月 日劳动报酬：按时间间工资计计算。一、工作职职责及处处罚： 1、负负责斜井井提升摘摘挂钩头头和信号号发

21、送，保保证提升升安全。 2、负负责行车车不行人人的监督督管理，严严格执行行行车不不行人制制度，对对违章人人员不制制止，不不举报的的罚200元/次次。 3、负负责提升升前信号号检查，保保证信号号灵敏无无误再操操作。 4、负负责所挂挂钩车的的检查，禁禁止超重重、超挂挂、不挂挂超高、超超宽和捆捆绑不牢牢材料车车；否则则发现一一次罚550元。 5、负负责挂车车后的检检查，确确定连接接安全再再发信号号，未坚坚持回铃铃制度的的罚500元/次次。 6、挂挂车前巡巡道检查查，未挂挂保险绳绳一次罚罚50元元，无锁锁口咔子子的不得得使用，否否则罚550元/次。 7、负负责提升升斜巷安安全保护护装置的的检查和和使用

22、。遵守“三大大规程”，遵章章守纪，坚坚守工作作岗位。认真做好交交接班，未未交接班班的罚款款20元元/次，脱脱岗1次次罚款550元。检查号“一一坡三档档”安全状状态，有有损坏及及时维修修，否则则罚款1100元元/次。因工作失职职给予相相应罚款款，造成成安全事事故，必必须承担担，法律律责任。二、以上条条款甲、乙乙双方必必须严格格执行。三、本责任任书未尽尽事宜，双双方可另另行协商商解决。四、本责任任书一式式两份，甲甲、乙双双方各持持一份。五、本责任任书自签签字之日日起执行行。甲方：乙方： 2012年年2月88日机电矿长安安全目标标责任书书为全面贯彻彻落实“安全第第一，预预防为主主、综合合治理”的安全

23、全生产方方针，强强化安全全生产责责任制，坚坚决抵制制事故发发生，促促进我矿矿各项工工作的健健康稳定定发展，特特与聘用用人员签签订安全全生产责责任书。甲方：东兴兴煤矿二二号井代代表乙方： 年龄 性性别 家家庭住址址1、工作对对象：机机电矿长长2、聘用时时间： 年 月 日至至 年 月 日3、劳动报报酬：按按实际工工资计算算。一、工作职职责及处处罚： 1、认认真贯彻彻执行国国家法律律法规的的安全生生产方针针。 2、协协助矿长长落实矿矿井灾害害预防措措施和处处理计划划、“雨季三三防”工作，负负责指挥挥处理各各项设备备事故。 3、负负责监督督及时消消除机电电运输安安全隐患患，禁止止失爆和和非矿用用电器下

24、下井；失失爆一处处罚款110000元 4、组组织开展展技术革革新活动动，推广广新技术术，新工工艺。 5、做好好机电运运输生产产的配合合工作，确确保全矿矿安全生生产，工工作不力力导致严严重影响响生产的的每次罚罚款20005500元元。 6、负负责制定定矿机电电运输方方面各项项规章制制度和各各项措施施的落实实。 7、协协助矿长长搞好隐隐患排查查和防治治水工作作。 8、每每月就安安全生产产存在机机电运输输问题提提出改进进建议和和措施，并并向矿长长、企业业负责人人写出报报告，少少一次罚罚款1000元。 9、组组织机电电班组人人员日常常深入井井下检查查工作查查出隐患患及时整整改，作作好钢绳绳检查、电电器

25、设备备定期检检查工作，每每少一次次罚款1100元元，参加加灾害预预防活动动。 100、落实实好机电电、运输输管理规规定，并并落实好好探放水水及防突突工作。 111、因工工作失职职给予相相应惩罚罚，（电电工岗位位处罚细细节）造造成安全全事故，必必须承担担，法律律责任。 12、杜绝绝机电、运运输重伤伤以上人人身事故故发生。二 、以上上条款甲甲、乙双双方必须须严格执执行。三 、本责责任书未未尽事宜宜，双方方可另行行协商解解决。四 、本责责任书一一式两份份，甲、乙乙双方各各持一份份。五 、本责责任书自自签字之之日起执执行。甲方： 乙方：2015年年1月8日日抽水工安全全目标责责任书为全面贯彻彻落实“安

26、全第第一，预预防为主主、综合合治理”的安全全生产方方针，强强化安全全生产责责任制，坚坚决抵制制事故发发生，促促进我矿矿各项工工作的健健康稳定定发展，特特与聘用用人员签签订安全全生产责责任书。甲方：红兴兴煤矿代代表乙方： 年龄 性性别 家家庭住址址工作对象：抽水工工聘用时间： 年 月 日至至 年 月 日劳动报酬：按时间间工资计计算。一、工作职职责及处处罚： 1、坚坚守工作作岗位，加加强责任任心，遵遵守劳动动纪律，不不擅离工工作岗位位，否则则罚1000-2200元元/次；由于工工作不尽尽职，水水仓水超超标一次次罚2000元。 2、严严格遵守守当面交交接班制制度，做做好运转转和设备备巡回检检查记录录

27、；无记记录一次次罚200元。 3、保保管号灭灭火器和和防火砂砂，摆放放好工具具，搞好好机房内内、外的的环境卫卫生，差差一样工工具罚550元，环环境卫生生未处理理罚200元/次次；保护护好联络络巷风门门连锁，失失效1次次500。 4、熟熟悉设备备性能，做做到“三好”，即用用好、维维护好、管管好，“四会”，即会会使用、会会维护保保管、会会排除故故障、会会小修理理。 5、严严禁遵守守操作规规程和安安全规程程，保证证设备正正常运转转， 倒水水和责任任范围内内的事故故，发生生故障不不能排除除时要立立即停机机，并向向有关部部门汇报报，协助助排除故故障。 6、积积极参加加政治业业务学习习，开展展岗位练练兵，

28、增增加安全全意识，不不断提高高业务水水平。经经培训持持证上岗岗，参与与雨季山山防工作作。 7、参参加设备备检修和和设备检检修后的的验收，做做好检修修收尾和和试机工工作。 8、因因工作失失职给予予相应处处罚，造造成安全全事故，必必须承担担法律责责任。二 、以上上条款甲甲、乙双双方必须须严格执执行。三 、本责责任书未未尽事宜宜，双方方可另行行协商解解决。四 、本责责任书一一式两份份，甲、乙乙双方各各持一份份。五 、本责责任书自自签字之之日起执执行。甲方：乙方：2012年年2月88日安全员、瓦瓦检员安安全目标标责任书书为全面贯彻彻落实“安全第第一，预预防为主主、综合合治理”的安全全生产方方针，强强化

29、安全全生产责责任制，坚坚决抵制制事故发发生，促促进我矿矿各项工工作的健健康稳定定发展，特特与聘用用人员签签订安全全生产责责任书。甲方：红兴兴煤矿代代表乙方： 年龄 性性别 家家庭住址址1、工作对对象：安安瓦员2、聘用时时间： 年 月 日至至 年 月 日3、工资待待遇：按按时间工工资计算算一、工作职职责及处处罚： 1、认认真执行行煤矿矿安全规规程和和矿制定定的各项项规章制制度，严严格执行行矿有关关瓦斯、顶顶板、探探放水、抽抽放等专专项管理理规定。 2、必必须在上上班时提提前200分钟到到调度室室考勤，出出井到调调度室汇汇报工作作。并按按要求做做好瓦斯斯日报表表。 3、坚坚守工作作岗位，做做到“二

30、同时时”即与工工人同时时进班、同同时出班班。严禁禁空班漏漏检，汇汇假报，做做到“三对口口”：排版版、手册册、日报报表中记记录的瓦瓦斯浓度度数字对对口。 4、确确保瓦斯斯仪器的的精确可可靠，下下井前必必须全面面检查仪仪器的完完好情况况，严禁禁仪器带带病操作作。 5、下下井后应应认真检检查局扇扇前后110米的的瓦斯浓浓度和风风流变化化情况，防防止局扇扇循环风风。 6、严严格执行行规程规规定，每每班至少少检查三三次瓦斯斯浓度，高高危作业业区派人人蹲点把把关，增增加检查查次数。 7、严严格执行行“一炮三三检”、“四人连连锁制”，并把把握放炮炮钥匙关关，认真真填写排排版和瓦瓦斯手册册，并由由班组长长监督

31、签签字。 8、加加强盲巷巷管理，对对临时停停电的作作业面必必须及时时撤出人人员，设设置棚栏栏和警示示标志，并并电告调调度室，查查明原因因，复电电后瓦斯斯浓度不不超过11时，方方可排放放瓦斯，瓦瓦斯浓度度达3时，必必须由专专业队伍伍排放瓦瓦斯。 9、每每班必须须核对瓦瓦斯监控控系统数数字，发发现由疑疑问应及及时汇报报进行校校对。 100、加强强业务知知识学习习，提高高技术水水准，杜杜绝瓦斯斯事故发发生。 111、瓦检检员必须须执行现现场交接接班制度度，严格格执行严严禁空班班、漏检检、假检检和误检检发生。 122、服从从安排，服服从指挥挥。按有有关规定定处理好好通风瓦瓦斯管理理等方面面的隐患患，确

32、保保各工作作面风流流畅通，局局扇工作作正常，风风筒无漏漏风和出出口距工工作面迎迎头不超超过5mm，停风风要立即即停止作作业，把把工作人人员撤到到安全地地点，汇汇报调度度室，参参与瓦斯斯排放工工作。 133、认真真巡回检检查号各各施工地地点及瓦瓦斯记录录手册，瓦瓦斯记录录排版和和瓦斯日日报表，“三对口”，并通知现场施工人员。 144、挂好好风筒和和瓦斯传传感器，风风筒和瓦瓦斯传感感器距迎迎头距离离不准超超过5米米，回风风瓦斯传传感器必必须挂在在指定地地点，风风筒逢环环必挂，不不拐死弯弯。管理理好通风风设施，对对盲巷、废废巷必须须监督处处理或参参与按规规定打好好密闭，设设置好栅栅栏，揭揭示好警警标

33、。 155、按“通风管管理制度度”的规定定管理好好通风，瓦瓦斯和煤煤尘。配配合矿领领导抓好好“一通三三防”工作。 166、协助助值班矿矿长管理理好管辖辖内各工工作面的的安全和和工程质质量工作作，发现现安全隐隐患要及及时停止止工作，撤撤人并向向调度室室汇报处处理。 177、协助助分管矿矿长搞好好隐患排排查和防防治水工工作。 188、因工工作失职职严格按按安、瓦瓦员失职职处罚细细节执执行，造造成安全全事故，必必须承担担，法律律责任。二 、以上上条款甲甲、乙双双方必须须严格执执行。三 、本责责任书未未尽事宜宜，双方方可另行行协商解解决。四 、本责责任书一一式两份份，甲、乙乙双方各各持一份份。五 、本

34、责责任书自自签字之之日起执执行。甲方：乙方：2012年年2月88日采掘工安全全生产目目标责任任书为全面贯彻彻落实“安全第第一，预预防为主主”综合治治理的安安全生产产方针，强强化安全全生产责责任制，坚坚决抵制制事故发发生，促促进我矿矿各项工工作的健健康稳定定发展，特特与聘用用人员签签订安全全生产责责任书。甲方：红兴兴煤矿代代表乙方： 年龄 性性别 家家庭住址址工作对象：采掘工工聘用时间： 年 月 日至至 年 月 日劳动报酬：按实际际工资计计算。工作职责及及处罚：遵章守规，服服从管理理；迟到到、早退退、旷工工按矿规规处罚（迟迟到处罚罚10元元；无故故早退、旷旷工罚1100元元/次）当当月未上上齐2

35、77班的差差1个工工扣1000元。正确佩戴和和使用劳劳保用品品；否则则每次罚罚款500元。积极接受培培训，掌掌握安全全生产技技能；否否则不得得律用。发现重大事事故隐患患及时报报告，否否则每次次罚款1100元元。与值班管理理员、班班组长共共同排查查隐患，消消除隐患患，现场场不听安安排者且且力所能能及的可可处罚550-5500元元/次。各项操作时时严格按按照煤矿矿三大规规程执行行。严格遵守劳劳动纪律律积极反反“三违”。对本单位的的安全生生产工作作提出建建议，加加强“联保、自自保、互互保”工作，做做到“三不伤伤害”。承担本职工工作范围围责任（轻轻者经济济罚款，重重者刑事事处罚）。以上条款甲甲、乙双双

36、方必须须严格执执行。本责任书未未尽事宜宜，双方方可另行行协商解解决。本责任书一一式两份份，甲、乙乙双方各各持一份份。本责任书自自签字之之日起执执行。甲方：乙方：2012年年2月88日皮带、刮板板司机安安全生产产目标责责任书为全面贯彻彻落实“安全第第一，预预防为主主、综合合治理”的安全全生产方方针，强强化安全全生产责责任制，坚坚决抵制制事故发发生，促促进我矿矿各项工工作的健健康稳定定发展，特特与聘用用人员签签订安全全生产责责任书。甲方：红兴兴煤矿代代表乙方： 年龄 性性别 家家庭住址址1、工作对对象：皮皮带、刮刮板司机机2、聘用时时间： 年 月 日至至 年 月 日3、劳动报报酬：按按实际工工资计

37、算算。一、工作职职责及处处罚：信号、开关关、按钮钮必须齐齐全，灵灵敏，可可靠，失失爆一处处罚300元/次次。工作过程中中都必须须使用规规定的信信号联络络，乱开开或信号号未准确确开机的的处罚1100元元/次；引起重重大事故故将追究究刑事责责任。严格遵守刮刮板、皮皮带司机机操作规规程，防防止误操操作。严格遵守本本矿的规规章制度度和劳动动纪律。服从矿方统统一安排排调动工工作，爱爱岗敬业业。积极配合矿矿方排查查隐患、消消除隐患患，现场场不听力力所能及及的安排排每次可可处罚550-5500元元。严格执行现现场交接接班制度度，对当当班的安安全运转转情况，运运输时间间长短，故故障处理理情况，设设备检查查情况

38、都都必须交交接清楚楚，并做做好记录录。否则则丢失11个螺丝丝罚100元；无无记录11次罚110元，有有隐患未未现场交交接班罚罚50元元/次；有一块块刮板一一端无螺螺丝罚110元/次；差差托辊一一个一次次罚200元；皮皮带接头头未及时时打，引引起皮带带断一次次罚2000-5500元元。用于本职工工作失误误，承担担经济处处罚和刑刑事。以上条款甲甲、乙双双方必须须严格执执行本责任书未未尽事宜宜，双方方可另行行协商解解决。本责任书一一式两份份，甲、乙乙双方各各持一份份。本责任书自自签字之之日起执执行。甲方：乙方：2012年年2月88日泵站司机安安全生产产目标责责任书为全面贯彻彻落实“安全第第一、预预防

39、为主主、综合合治理”的安全全生产方方针，强强化安全全生产责责任制，坚坚决抵制制事故发发生，促促进我矿矿各项工工作的健健康稳定定发展，特特与聘用用人员签签订安全全生产责责任书。甲方：红兴兴煤矿代代表乙方： 年龄 性性别 家家庭住址址工作对象：泵站司司机2、聘用时时间： 年 月 日至至 年 月 日3、劳动报报酬：按按实际工工资计算算。一、工作职职责及处处罚：1、熟悉泵泵站工作作机构，热热爱本职职工作。2、掌握泵泵站岗位位操作技技能，了了解供液液路线及及开关。3、按规定定给乳化化泵加水水、加油油、压力力供液；差一次次罚款330元。4、发现故故障及时时处理，不不能处理理的及时时报机电电科调度度室处理理

40、。5、服从矿矿方统一一调配工工作，遵遵守劳动动纪律。6、坚守工工作岗位位严格执执行现场场交接班班制度，对对当班的的设备运运转情况况，加油油、加液液情况，都都必须交交接清楚楚，并做做好记录录；差一一次罚220元。7、定期清清洗水箱箱、液箱箱、油箱箱，分离离设施；差一次次处罚220元。8、由于工工作失误误给予相相应罚款款，情节节严重者者必须承承担刑事事责任。9、严禁睡睡岗、脱脱岗一次次罚1000元，严严重影响响生产处处罚1000-5500元元。二、以上条条款甲、乙乙双方必必须严格格执行。三、本责任任书未尽尽事宜，双双方可另另行协商商解决。四、本责任任书一式式两份，甲甲、乙双双方各持持一份。五、本责

41、任任书自签签字之日日起执行行。甲方：乙方：2012年年2月88日主通风机司司机安全全生产目目标责任任书为全面贯彻彻落实“安全第第一，预预防为主主、综合合治理”的安全全生产方方针，强强化安全全生产责责任制，坚坚决抵制制事故发发生，促促进我矿矿各项工工作的健健康稳定定发展，特特与聘用用人员签签订安全全生产责责任书。甲方：红兴兴煤矿代代表乙方： 年龄 性性别 家家庭住址址工作对象：主通风风机司机机聘用时间： 年 月 日至至 年 月 日劳动报酬：按实际际工资计计算。一、工作职职责及处处罚：1、司机必必须经过过培训，考考试合格格，持证证上岗。2、应掌握握通风机机的结构构，工作作原理，技技术持证证及供电电

42、系统控控制回路路，地面面风道系系统和各各风门的的用途。3、必须严严格执行行交接制制度和岗岗位责任任制。4、如实填填写好各各种将记记录，协协助矿方方搞好“一通三三防”工作。5、工具备备品需要要摆放整整齐，搞搞好设备备及室内内外卫生生。6、主扇与与备用主主扇必须须在100分钟内内切换。7、若遇特特殊情况况及时汇汇报有关关矿级领领导。8、因工作作失误承承担相应应罚款和和联带责责任。二、以上工工作职责责甲、乙乙方必须须遵守。本责任书未未尽事宜宜，双方方可另行行协商解解决。本责任书一一式两份份，甲、乙乙双方各各持一份份。本责任书自自签字之之日起执执行。甲方：乙方：2012年年2月88日地面机修工工安全生

43、生产目标标责任书书为全面贯彻彻落实“安全第第一，预预防为主主、综合合治理”的安全全生产方方针，强强化安全全生产责责任制，坚坚决抵制制事故发发生，促促进我矿矿各项工工作的健健康稳定定发展，特特与聘用用人员签签订安全全生产责责任书。甲方：红兴兴煤矿代代表乙方： 年龄 性性别 家家庭住址址1、工作对对象：机机修工2、聘用时时间： 年 月 日至至 年 月 日3、劳动报报酬：按按实际工工资计算算。一、工作职职责及处处罚：1、严格执执行煤煤矿安全全规程、煤煤矿操作作规程及及矿里的的各项规规章制度度；服从从矿方统统一安排排。2、在开工工前必须须全面清清理作业业场所周周围的易易燃易爆爆物品，符符合要求求后方可

44、可进行作作业。3、作业场场所各类类气瓶要要距明火火10米米以上，氧氧气瓶距距乙炔瓶瓶5米以上上，在重重点防火火、防爆爆区焊接接时，必必须经总总工程师师审批的的安全措措施执行行。4焊接或在在割装过过易燃易易爆或情情况不明明的容量量时必须须事先清清理方可可操作。各各种气瓶瓶连接处处，胶管管接头，减减压器等等，严禁禁沾染油油脂。电焊设备及及工具的的绝缘和和焊机外外壳的接接地必须须完好。电焊、气焊焊工作完完成后，必必须及时时将工具具设备搬搬回存放放仓库，严严禁随意意其它地地点存放放。配合及时不不误搞好好生产劳劳动工作作；同时时搞好抽抽水、运运输及一一坡三挡挡工作。其它人员严严禁操作作，必须须经上级级部

45、门培培训合格格后持证证上岗。因工作失职职，造成成重大安安全事故故，必须须承担，法法律责任任。二、以上条条款乙双双方必须须严格执执行，否否则追究究责任同同时处以以相应罚罚款。三、本责任任书未尽尽事宜，双双方可另另行协商商解决。四、本责任任书一式式两份，甲甲、乙双双方各持持一份。五、本责任任书自签签字之日日起执行行。甲方：乙方：2012年年2月88日值班副矿长长安全生生产目标标责任书书为全面贯彻彻落实“安全第第一，预预防为主主、综合合治理”的安全全生产方方针，强强化安全全生产责责任制，坚坚决抵制制事故发发生，促促进我矿矿各项工工作的健健康稳定定发展，特特与聘用用人员签签订安全全生产责责任书。甲方：

46、红兴兴煤矿代代表乙方： 年龄 性性别 家家庭住址址1、工作对对象：值值班副矿矿长2、聘用时时间： 年 月 日至至 年 月 日3、劳动报报酬：按按实际支支付。一、工作职职责及处处罚： 1、依依照管理理生产必必须管理理安全，谁谁主管谁谁负责的的原则，对对本班的的安全生生产主要要责任。严严格执行行国家安安全生产产方针政政策，法法律、法法规和矿矿的各项项规章制制度。 2、根根据生产产作业计计划或矿矿上的安安排，布布置工作作。对该该矿的安安全生产产工作负负责。抓抓好、采采掘、机机电、运运输、通通风等方方面的工工作，协协调各生生产单位位及职能能部门之之间的关关系。 3、配配合矿长长、机电电矿长、生生产矿长

47、长、安全全矿长，技技术负责责人制定定远景目目标规划划和年度度，月度度生产作作业计划划，并组组织实施施。4、协助安安全、生生产矿长长每次组组织的全全矿井安安全大检检查，对对查出的的隐患及及时安排排整改，现现场定点点监管排排除隐患患方可作作业。并并配合安安全矿长长组织搞搞好职工工的安全全技术培培训，提提高业务务素质，经经通知缺缺勤一次次罚款1100元元。 5、参参与生产产调度会会，迟到到罚款220元，缺缺勤罚款款1000元，有有事请假假必须见见假条（请请假条经经矿长审审批后才才有效）否否则视为为旷工处处理。做做好全矿矿的安全全、生产产工作、安安排布置置井上、下下零星工工程的施施工，组组织月终终工程

48、验验收结算算工作。 6、严严格执行行“三不生生产”在追查查安全责责任事故故时要严严格执行行“四不放放过”。7、搞好矿矿领导入入井带班班工作，并并做好记记录，现现场抓好好每月生生产任务务的完成成。超88小时未未做记录录的罚550元次，记记录不详详细的处处罚500元次，超超16小小时扣除除当班工工资。8、严格执执行重大大隐患现现场交接接班制度度，对当当班的安安全情况况，生产产任务完完成情况况，施工工质量情情况，设设备运转转完好情情况都必必须交接接清楚，并并做好纪纪录。否否则未现现场交接接重大隐隐患的处处罚5000元次。9、组织开开好当班班班前会会，安排排工作做做到“四落实实”（落实实措施，落落实任

49、务务，落实实人员，落落实完成成时间），坚坚持班前前安全生生产讲话话，班后后安全生生产总结结。10、以身身作则，爱爱岗敬业业，大公公无私，不不徇私舞舞弊，不不弄虚作作假。否否则处罚罚1：110罚金金。11、承担担本职工工作范围围内的责责任。12、落实实好金安安监220099900号文件件工作（顶顶板、运运输管理理补充规规定），并并落实好好本矿探探放水及及防突工工作。以上条款甲甲、乙双双方必须须严格执执行本责任书未未尽事宜宜，双方方可另行行协商解解决。本责任书一一式两份份，甲、乙乙双方各各持一份份。本责任书自自签字之之日起执执行。甲方：乙方：2012年年2月88日绞车司机安安全生产产目标责责任书为

50、全面贯彻彻落实“安全第第一、预预防为主主、综合合治理”的安全全生产方方针，强强化安全全生产责责任制，坚坚决抵制制事故发发生，促促进我矿矿各项工工作的健健康稳定定发展，特特与聘用用人员签签订安全全生产责责任书。甲方：红兴兴煤矿代代表乙方： 年龄 性性别 家家庭住址址1、 工作作对象：绞车司司机2、聘用时时间： 年 月 日至至 年 月 日3、劳动报报酬：按按实际工工资计算算。一、工作职职责及处处罚：1、熟悉绞绞车结构构和机械械性能严严守“三大规规程”确保安安全提升升。2、负责对对绞车的的维修维维护、保保养和简简单的故故障处理理，保持持设备完完好；绞绞车房220米内内清洁卫卫生未干干净一次次罚200

51、元。3、负责对对提升前前的安全全检查，发发现问题题及时处处理或报报告。4、严格执执行“十不开开”，否则则罚款550-1100元元/次。 安安装不符符全规定定不开固定不不牢不开开有故障障不开工作场场所支护护不牢、支支架损坏坏示开信号不不清、信信号失灵灵不开无保护护、保护护不全或或失灵不不开钢丝绳绳锈蚀断断丝超限限不开超重，超超挂不开开司机无无证不开开斜巷提提升，行行人不开开。5、坚守工工作岗位位遵守劳劳动纪律律、认真真做好交交接班，做做好绞车车运行记记录和钢钢丝绳检检查，否否则罚款款1000元/次次；产量量登记与与各种记记录，不不得弄虚虚作假，否否则处罚罚1：110。6、因工作作失职，发发生运输

52、输轻伤事事故，给给予相应应处罚，造造成重大大安全事事故，必必须承担担，法律律责任。二、以上条条款甲、乙乙双方必必须严格格执行。三、本责任任书未尽尽事宜，双双方可另另行协商商解决。四、本责任任书一式式两份，甲甲、乙双双方各持持一份。五、本责任任书自签签字之日日起执行行。甲方：乙方：2012年年2月88日充灯工安全全生产目目标责任任书为全面贯彻彻落实“安全第第一、预预防为主主、综合合治理”的安全全生产方方针，强强化安全全生产责责任制，坚坚决抵制制事故发发生，促促进我矿矿各项工工作的健健康稳定定发展，特特与聘用用人员签签订安全全生产责责任书。甲方：红兴兴煤矿代代表乙方： 年龄 性性别 家家庭住址址1

53、、工作对对象：充充电工2、聘用时时间： 年 月 日至至 年 月 日3、劳动报报酬：按按实际工工资计算算。一、工作职职责及处处罚：1、坚守工工作岗位位，遵守守劳动纪纪律，做做到不擅擅自离开开工作岗岗位，上上班时不不做其它它私事，做做好交接接班工作作。2、按技术术要求做做好矿灯灯充电、维维修，做做到清洁洁整齐，矿矿灯三对对号。33、严格格执行矿矿灯充电电工操作作规程及及规定，不不对号一一盏灯罚罚20元元。4、按质量量标准化化要求维维护矿灯灯，每盏盏矿灯达达完好标标准，严严禁出现现红灯，杜杜绝不完完好的失失爆灯发发生；否否则当班班有一盏盏红灯罚罚10元元，失爆爆灯一盏盏罚500元。5、保持电电瓶、矿

54、矿灯及工工作场所所的清洁洁卫生，做做到充电电架等设设备无灰灰尘，矿矿灯无炭炭污，搞搞好修旧旧利废、增增产节约约活动；未清洁洁者一次次罚200元。6、搞好团团结协作作，严格格遵守交交接制度度，努力力为下班班创造有有利条件件。7、做好矿矿灯领用用、初充充、维修修、报废废以及矿矿灯发出出，交回回清点记记录和交交接班记记录，无无交接班班记录一一次罚220元。8、积极参参加矿的的一切安安全生产产活动，提提高业务务素质。二、以上工工作职责责，乙方方必须遵遵守，否否则按制制度给予予相应处处罚，由由于失职职而产生生安全事事故的追追究法律律责任。三、本责任任书未尽尽事宜，双双方可另另行协商商解决。四、本责任任书

55、一式式两份，甲甲、乙双双方各持持一份。五、本责任任书自签签字之日日起执行行。甲方：乙方：2012年年2月88日掘进队安全全目标管管理责任任书为切实落实实“安全第第一、预预防为主主、综合合治理”的安全全生产方方针，真真正把安安全生产产落到实实处，为为把我矿矿建设成成标准化化矿井。在在此我矿矿的安全全目标为为全年取取消重伤伤以上事事故，消消灭机电电、运输输、顶板板、瓦斯斯、水害害事故，工工程质量量优良率率达900%，消消灭不合合格及等等外品，为为达上述述目标，特特制定以以下目标标责任书书：严格执行掘掘进队与与矿方签签定的生生产责任任书。掘进队所用用职工必必须经矿矿方统一一培训、考考试，合合格后办办

56、理工伤伤医疗保保险后才才能上班班。凡上岗职工工必须遵遵守矿规规矿纪，尤尤其是按按时参加加班前会会，发现现事故征征兆，立立即采取取措施并并及时报报告矿上上并及时时撤人到到安全地地段。杜绝违章指指挥、违违章作业业，做到到“三不伤伤害”。统一服从矿矿方工作作安排，及及时并有有效填报报各种软软件、资资料。处罚的几个个主要考考核指标标：炸材未按规规程规定定使用和和保管罚罚2000-5000元/次次。掘进碛头未未按规定定打好临临时支护护的根罚罚2000元。锚锚杆失效效1根罚罚20元元。碛头头有松动动矸石未未及时清清除1次次罚500元。砌碹未按作作业规程程操作的的，邦被被不完善善的罚5500元元/次，第第二次110000元，以以此类推推。无前前探支护护的罚220050000元/次。未严格执行行“行车不不行人，行行人不行行车”制度的的罚1000元/次，不不听劝阻阻的罚5500元元/次。无故停大班班，罚责责任班5500元元/次。凡带烟火或或酒后井井下的罚罚5000元/次次，不听听劝阻的的一律开开除。队级带班管管理人员员井下睡睡觉的罚罚2000元/次次。软件记录未未记1次次罚1000元/次，不不完善11次罚550元/次。岗位工不执执行隐患患现场交交接班制制度的罚罚1000元/次次。不按规定施施工操作作，造成成损坏机机电设备备、通风风设施、通通讯设备备的