版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、钢筋混凝土工程质量保证措施一、钢筋绑扎应注意的质量问题.浇筑混凝土前检查钢筋位置是否正确,振捣混凝土时防止碰动钢筋,浇完混凝 土后立即修整甩筋的位置,防止柱筋、墙筋位移。.配制梁箍筋时应按内皮尺寸计算。防止梁钢筋骨架尺寸小于设计尺寸。.箍筋末端应弯成135 ,平直局部长度为10d。.梁主筋进支座长度要符合设计要求,弯起钢筋位置要准确。.板的弯起钢筋和负弯矩钢筋位置应准确,施工时不应踩到下面。.绑扎板的钢筋时用尺杆画线,绑扎时随时找正调直,防止板筋不顺直、位置不 准。.绑扎竖向受力筋时要吊正,搭接部位绑扎不少于3个扣,绑扣不能用同一方向 的顺扣。.在钢筋配料加工时要注意,端头有对焊接头时,要避开
2、搭接范围,防止绑扎接 头内混入对焊接头。二、模板安装应注意的质量问题.墙身超厚:墙身放线时误差过大,模板就位调整不认真,穿墙螺栓没有全部穿 齐、拧紧。.墙体上口过大:支模时上口卡具没有按设计要求尺寸卡紧。.混凝土墙体外表粘连:由于模板清理不好,涂刷隔离剂不匀,拆模过早所造成。.角模与大模板缝隙过大跑浆:模板拼装时缝隙过大,连接固定措施不牢靠,应 加强检查,及时处理。.角模入墙过深:支模时角模与大模板连接凹入过多或不牢固。应改进角模支模 方法。.严格控制模板上口标高。三、混凝土浇筑应注意的质量问题.蜂窝:原因是混凝土一次下料过厚,振捣不实或漏振,模板有缝隙使水泥浆流 失,钢筋较密而混凝土坍落度过
3、小或石子过大,墙根部模板有缝隙,以致混凝土中的 砂浆从下部涌出而造成。.露筋:原因是钢筋垫块位移、间距过大、漏放导致钢筋紧贴模板。板底部振捣 不实,也可能出现露筋。.麻面:拆模过早或模板外表漏刷隔离剂或模板湿润不够,构件外表混凝土易粘 附在模板上造成麻面脱皮,或因混凝土气泡多,振捣缺乏。.孔洞:原因是钢筋较密的部位混凝土被卡,未经振捣就继续浇筑上层混凝土。.缝隙与夹渣层:施工缝处杂物清理不净或未浇底浆等原因,易造成缝隙、夹渣 层。.现浇楼板面和楼梯踏步上外表平整度偏差太大:主要原因是混凝土浇筑后,表 面不用抹子认真抹平。冬期施工在覆盖保温层时,上人过早或未垫板进行操作。六总包工程管理计划:一、
4、工程管理人员职责:工程经理职责:工程经理是工程工程的负责人,是工程工程部的领导者。其岗位职责是:1、与公司经理签订工程工程承包管理合同书,对工程工程从开工到竣工交钥 匙全面负责,并确保工程承包指标的实现。2、在公司指导下,选配工程工程部组成人员,明确各成员的职责分工,组织开 展工作,实行月度百分考核,并与效绩工资挂钩。3、熟悉图纸,掌握工程结构,审验工程预算书。4、听取工程设计交底和预算交底,发现问题及时反应。5、主持编制工程施工组织设计和质量保证计划,确认本工程需确认工序,编制 作业指导书,保证本工程质量保证体系的有效运转。6、科学组织,合理安排施工生产,保证计划部位的落实。7、配合公司共同
5、研究签定分包、加工及劳务合同并认真检查合同履约情况。8、定期主持召开工程工程部工作例会,协调各成员工作关系,及时发现并解决 有关问题。9、定期、定部位进行工程本钱分析,查找问题和原因,制定相应措施。10、审验工程变更手续,搞好与业主的配合协作,及时办理经济签证。11、负责安全生产,确保质量达标,搞好防火防盗教育并落实预防措施,各种隐患及时整改,出现事故及时上报。12、负责竣工收尾工作,抓好工程结算,配合上级与建设单位办理工程验收移交手续。13、承当工程竣工移交后的保修服务责任。副工程经理职责:在工程经理的领导下,贯彻执行国家、上级部门和本公司的安全生产法令、法规 和规章制度。参加本单位承当工程
6、的安全技术措施的制定工作。掌握安全重点部位的 情况,检查各种防护设施,纠正违章指挥、冒险蛮干。坚持原那么,秉公办事。组织项 目的定期安全检查,查处的问题催促在限期内整改完毕。发现重大安全隐患有权制止 作业。参与事故调查、分析和处理工作。1、对本工程的安全生产、文明、环保施工负责。2、负责工程施工期间所有危险源的辩识,并制订相应的安全方案和各种应急预 案。3、组织建立安全保证体系和管理网络,对各个部位的安全专项方案进行审核。4、定期组织工程人员对施工现场的安全、文明施工、环保和消防管理等工作进 行检查,并负责对整改部位的复审。5、负责本工程地下管线、地上设施、周围建筑物保护工作和各种管道、线路、
7、 建筑物、构筑物安全保证工作。6、负责工程部的安全生产活动,加强对职工的环保意识教育,负责建立工程部的安全生产和环境保护的管理机构。7、负责施工现场维护措施管理工作。工长职责:工长在工程经理领导下,履行工程或分部工程的施工组织指挥职责。其岗位职责 是:1、审核施工图纸,研究施工工艺,参加设计交底,提出施工组织的意见和建议。2、按工期要求,编制和落实工程工程总进度和季、月、旬施工计划,做出劳动 力、材料供应、机械配置的安排意见。3、严格按图纸、工艺标准,科学合理地组织施工,保证工期和施工部位的落实。4、重视本钱核算,注意节约挖潜,组织文明施工,创管理效益。5、负责对施工操作人员进行技术、安全文字
8、交底,并在施工中进行监督和指导。6、按分包合同规定对分包单位的工作进行监督检查和验收。7、承当本岗范围内工程质量的达标责任。组织分局部项的交接检查工作,及时 发现问题与隐患,提出解决措施,监督整改落实。8、严格执行需确认工序作业指导书,执行技术规范工程变更手续齐全,及时办 理签证,积累施工技术资料,填写施工日志。统计员(计划、统计、定额)职责:统计员在工程经理领导下,履行工程工程的计划、统计、定额管理的职责,业务 上受公司相应部门的监督指导。其岗位职责是:1、负责分层分段计算工程实物量与用工量,满足管理要求。审核比照预算书实 物量准确性。2、负责工程施工生产季、月、旬计划的填报及产值进度统计,
9、及时准确上报各 种业务报表,记好各种台帐。3、依据内部预算和劳动定额及有关规定搞好劳务分包的测算及劳务分包合同的 签订、验收、结算等管理工作。4、负责下达主要材料的限额领料单,做好台帐记录。5、在工程经理指导下,依据有关规定负责与有关人员判定一次性估工。6、负责人工费指标的控制管理做好用工计划和分析,检测用工的合理性。7、认真完成上级部门交办的各项工作。器材员职责:器材员在工程经理领导下,履行工程工程料具的备料、验收、保管、发放与管理 职责,业务上受公司器材部门的指导与监督。其岗位职责是:1、依据承包工程量和施工方案,进行工程工程主要材料、周转材料及大型工具 的总体预测分析。2、编制材料及大型
10、工具的进场使用计划,并严格按计划组织实施。3、料具进场按平面图堆放,做好标识、并随时检查,严格验收手续,做到保质 保量。加强料具保管,坚持入库制度,在材料保管上做到防火、防雨、防晒、防腐、 防污染。4、严格执行主要材料的限额领料制度。分项考核不超耗,帐物相符。5、按规定记帐,报表数字对口。对料具进行可追溯性管理。6、监督执行大型工具七项禁令不违章。8)质量员职责:质量员在工程经理领导下,围绕工程质量达标履行质量监督检查和指导的管理职 能。业务上受公司质量部门的指导与监督。其岗位职责是:1、参与施工方案中质量保证措施的制定和创优方案的编制,并催促落实。2、负责协助工长做好工程质量交底。3、严格执
11、行公司质量管理的各项制度,落实工程质量保证和预防质量通病的各 项措施。4、及时准确地反映工程质量情况,按质量验评标准做好分项工程的质量评定。5、正确使用质量否决权,对不合格品签发返修通知单,监督落实,复验返修结 果,杜绝质量事故的发生。6、配合工程经理对工程管理人员和操作人员进行质量教育,推动QC小组活动, 贯彻质量体系各项程序文件。(七)安全员职责:安全员在安全工程经理和工程经理领导下,履行安全生产的监督、检查、指导的 管理职责,业务上受公司安技科的监督指导。其岗位职责是:1、配合工程经理或工长编制工程的安全生产方案,并监督方案的贯彻实施。2、负责对进入现场的施工队伍和人员进行入场安全教育。3、配合工程负责人对施工现场的各种安全防护措施进行检查和验收。对不安全 的隐患催促有关人员进行整改。4、负责对施工人员的安全操作进行监督、检查和专业指导。对违章指挥、违章 作业和冒险蛮干现象进行制止、纠正和处分。5、负责对安全技术交底进行审核、签字。6、协助工程负责人对现场的各类安全事故进行调查、分析、记录、报告、处理 及制定防范措施。(八)资料员职责:资料员在工程经理领导下,履行工程技术资料的收集、整理、保管、记录及竣工 后移交等项职责。业务上受公司技术质量部门的指导和监督。其岗位职责是:1、按照质量体系程序文件的标准,负
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 施工现场防火设施配置要求
- 合作社股权转让协议注意事项
- 2024标准律师聘用合同
- 工程销售合同范例
- 供应合同样式模板
- 年度公园绿化养护合同样本
- 标准小企业劳动合同
- 小企业银行借款合同
- 培训资助协议样本
- 舞台租赁标准合同
- 南方航空空乘招聘报名表
- 广东省广州市2023-2024学年七年级上学期11月期中道德与法治试题
- 人民医院能源托管服务项目可研技术方案书
- 财务共享服务中心-整体设计-V1.0
- 环刀法测压实度自动计算表格(2020.4.10)
- 2022年长江产业投资集团限公司招聘【150人】上岸笔试历年难、易错点考题附带参考答案与详解
- 预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项课件
- 基于Android的个性化天气预报系统的设计与软件实现
- 《神经生物学》-胶质细胞课件
- 鲁科版四年级上册英语每单元重点
- 小学英语学习分组背诵表格
评论
0/150
提交评论