2022年度公司安全教育培训计划

1、1 8编号：1 8时间：2021 年 x 月 x 日书有勤径学无苦舟2022 度公司全教育培计划页码：第 页 共 页【公司安全教育培训总结】安全教育是企业安全管理工作的重要组成部分， 是从根本上杜绝人的不安全行为的重要措施是预防和控制事故的重要手段之 一做好企业的安全教育培训工作才能保证其它安全工作和企业安全生产的顺 利进行。为使公司 20 xx 年的教育培训有规划、有重点、有目的的进行，特制定 以下年度安全教育培训计划。一、基本思路（一）加强安全第一、预防为主的安 全意识教育安全意识教育就是通过对员工深入细致的思想工作帮助员工端正 事项提高他们对安全生产的重要性的认识在提高思想意识的基础上才

2、能正 确理解并积极贯彻执行相关的安全生产规章制度加强自身的保护意识不违章 操作，不违反劳动纪律，做到三不伤害：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤 害。同时对公司各级管理人员（包括领导、公司各部门、车间管理人员、技术人 员等也应加强安全思想意识教育确保他们在工作时做好带头作用关心人、 爱护人的生命与健康出发，重视安全生产，做到不违章指挥二）将安全教育 贯穿于生产的全过程中强全员参与的积极性和安全教育的长期性全员、 全面、全过程的安全教育。因为生产与安全是不可分割的统一体，哪里有生产， 哪里就需要进行安全教育）开展多种渠道、多种形式的安全教育。安全教 育形式要因地制宜，因人而异，灵活多用，尽量采用

3、符合人的认识特点的、感兴 趣的易于接受的方式针对我公司的具体情况安全教育的形式主要有以下几 个方面）会议形式。主有：安全知识讲座、座谈会、报告会、先进经验交 流会事故教训现场会等张挂形式主要有安全宣传横幅标语标志、 图片安全宣传栏等音像制品要有安全教育光碟安全讲座录象等。 （4）现场观摩演示形式。主要有：安全操作方法演示、消防演习、触电急救方 法演示等）严格执行公司的三级安全教育制度，杜绝未经三级安全教育就 直接上岗的现象对于新进厂的员工新工人应严格要求进行三级安全教（包 括厂级、车间级、班组级安全教育学习内容包括安全技术知识、设备性能、 操作规程安全制度和严禁事项并经考核合格后方可进入操作岗

4、位考核情况第 1 页 共 8 页2 8编号：2 8时间：2021 年 x 月 x 日书有勤径学无苦舟页码：第 页 共 页要记录在案，三级安全教育时间不少 24 学时。二、主要的培训内容计划：三、 要求 1.具体的培训方案应在培训的前一个月制定出来，并报领导审批，及时通 知培训涉及的相关人员做好准备2.培训结束后要对培训的效果进行全面的总 结3.不能按期举行的安全培训教育活动要及时向上级报告说明举行的具体 时间和原因4.年底写好年度培训教育活动的总结报告提出本年度培训欠缺的 方面，和以后教育要注意的方面，并制定下一年的安全培训教育计划。扩展阅读年度安全教育培训计划计划一：年度安全教育培训计划为严

5、格贯 彻安全第一预防为主综合治理的安全生产方针提高新入场员工安全意识和 安全素质，实现张涿高 L10 标隧道工程的顺利完成。根据安全生产法 险化学品安全生产管理条例合项目部内部之规定和要求，特制定了此培训 计划一本工程概况张涿高速公路分水岭隧道是一座双洞六车道高速公路分 离式隧道位于张家口市涿鹿县境内所在线路张家口市至涿州县高速公路张家 口段讫桩号洞为 3630m为 K49+800K53+416， 全长 3616m。二、安全教育培训对象项目全体员工：管理人员、特殊工种和普通 岗位操作人员。三、安全教育培训计划 1、加强安全第一、预防为主的安全意 识教育全意识教育就是通对员工深入细致的思想工作助

6、员工端正事项， 提高他们对安全生产的重要性的认识在提高思想意识的基础上才能正确理解 并积极贯彻执行相关的安全生产规章制度，加强自身的保护意识，不违章操作， 不违反劳动纪律，做到三不伤害：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。同 时对项目各级管理人（包括项目部和工区管理人员及技术人员等也应加强安 全思想意识教育确保他们在工作时做好带头作用从关心人爱护人的生命与 健康出发，重视安全生产，做到不违章指挥 2、将安全教育贯穿于生产的全过 程中，加强全员参与的积极性和安全教育的长期性。做到全员、全面、全过程的 安全教育因为生产与安全是不可分割的统一体哪里有生产哪里就需要进行 安全教育3、开展多种渠道、多

7、种形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜， 因人而异，灵活多用，尽量采用符合人的认识特点的、感兴趣的、易于接受的方 式。针对我项目的具体情况，安全教育的形式主要有以下几个方面会议形 式。主要有：安全知识讲座、座谈会、报告会、先进经验交流会、事故教训现场第 2 页 共 8 页3 8编号：3 8时间：2021 年 x 月 x 日书有勤径学无苦舟页码：第 页 共 页会等）张挂形式。主要有：安全宣传横幅、标语、标志、图片、安全宣传栏 等）现场观摩演示形式主要有：安全操作方法演示、消防演习、触电急救 方法演示等。、严格执行项目的三级安全教育制度，杜绝未经三级安全教育就 直接上岗的现象。对于新进场的新员工

8、新工人，应严格要求进行三级安全教育， 学习内容包括安全技术知识、设备性能、操作规程、安全制度和严禁事项，并经 考核合格后方可进入操作岗位考核情况要记录在案三级安全教育时间不少于 24 学时。四、用工培训要求1、根据工程进度和施工需求，项目部在一季度必 须完成炸药库库管员和爆破人员的特殊工种培训培训工作由项目部统一组织 和考核。、根据现场特殊设备配备情况，对特殊设备操作人员实行全部持证上 岗，对未参加培训的人员，在一季度完成培训考核合格后，持证上岗。其他特殊 工种人员，随工序转换，逐步完成培训学习 3、普通劳工的安全教育培训，由 安质部牵头，采用授课、案例、影像资料、等多种形式，进行培训教育，并

9、随工 程的进度，不同的施工阶段，对安全教育有不同的侧重，首先由安质部牵头，各 工区组织完成劳工的进场安全教育。随工程施工转序逐步完成 小时全员安全 培训计划。、组织全项目部各工点，对获得安全工作先进兄弟工程，进行观慕 学习，在内部采用激励机制，互相学习、参观，推出重点样板工程，提高安全生 产意识。杜绝安全事故发生。 日常的安全培训，由安质部组织和落实，和工 程部相互配合与协作，在安排生产技术培训的同时安排进行该安全工作的培训， 同生产挂钩具体计划按季度计划安排实施计划二年度安全教育培训计划安 全教育是企业安全管理工作的重要组成部分从根本上杜绝人的不安全行为的 重要措施也是预防和控制事故发生的重

10、要手段之一做好企业的安全教育培训 工作，才能保证其它安全工作和企业安全生产的顺利进行。为使公司 年的 教育培训有规划、有重点、有目的的进行，特制定以下年度安全教育培训计划。 基本思路：、加强安全第一、预防为主的安全意识教育。安全意识教育就是通 过对员工深入细致的思想工作帮助员工端正事项提高他们对安全生产的重要 性的认识在提高思想意识的基础上才能正确理解并积极贯彻执行相关的安全 生产规章制度，加强自身的保护意识，不违章操作，不违反劳动纪律，做到三不 伤害：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。同时对公司各级管理人员（包第 3 页 共 8 页4 8编号：4 8时间：2021 年 x 月 x 日书有

11、勤径学无苦舟页码：第 页 共 页括各部门、施工队管理人员、技术人员等）也应加强安全思想意识教育，确保他 们在工作时做好带头作用关心人护人的生命与健康出发重视安全生产， 做到不违章指挥。 2、将安全教育贯穿于生产的全过程中，加强全员参与的积极 性和安全教育的长期性。做到全员、全面、全过程的安全教育。因为生产与安全 是不可分割的统一体，哪里有生产，哪里就需要进行安全教育 3、开展多种渠 道、多种形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜，因人而异，灵活多用，尽 量采用符合人的认识特点的感兴趣的易于接受的方式针对我项目部的具体 情况，安全教育的形式主要有以下几个方面会议形式。主要有：安全知识 讲座、座谈

12、会、报告会、先进经验交流会、事故教训现场会等）张挂形式。 主要有：安全宣传横幅、标语、标志、图片、安全宣传栏等音像制品。主 要有：安全教育光碟、安全讲座录象等现场观摩演示形式。主要有：安全 操作方法演示、消防演习、触电急救方法演示等 4、严格执行公司的三级安全 教育制度绝未经三级安全教育就直接上岗的现象于新进厂的员工新工人， 应严格要求进行三级安全教育。学习内容包括：安全技术知识、设备性能、操作 规程安全制度和严禁事项并经考核合格后方可进入操作岗位考核情况要记 录在案计划三年度安全教育培训计划为加强公司安全生产监督管理工作全 面落实安全生产法及相关安全生产法律法规和规章制度；尽心尽责、齐心协

13、力做好公司 20 xx 年度安全生产工 作努力创建安全生产标准化一级企业保障 员工身体健康及公司财产的安全根据公司生产的实际情况制定公司 年安全环保工作计划，敬请各部门 积极配合、认真组织实施。一、安全生产控 制目标与指标（一）杜绝重伤以上事故发生）轻伤事故率小于 以内，力 争实现零事故、零伤亡目标）控制职业病新增为零）杜绝因员工操作 失误造成的生产安全责任事故）特种设备检验合格率达 100%，特种作业人 员持证上岗率达 100%）安全教育合格率达 100%）安全设施合格率达 100%）职业健康及劳动保护用品发放率 100%）环境污染事故为零、 因环境污染造成的政府主管部门通报批评罚款事件为零

14、十）环保设施合格率 达 100%二、20 xx 年安全生产、职业健康、环境保护方针安全生产方针：安全第 一、预防为主、综合治理；职业健康方针：预防改进降风险、遵章守法保安全；第 4 页 共 8 页5 8编号：5 8时间：2021 年 x 月 x 日书有勤径学无苦舟页码：第 页 共 页环境保护方针：依法管理、全员环保、污染预防、持续改进、绿色企业；三、效 果评估与改进由安全环保办公室对公司安全环保工作目标实施效果进行评估与 改进每月进行总结至少每半年组织各部室对安全生产目标的完成情况进行评 估并根据评估结果及时修订安全管理目标指标及安全工作计划公司各单位 安全环保管理措施与实施计划）每月下发一份

15、安全环保工作计划，每月召 开一次部门级安全生产例会）每季度进行一次季节性安全检查活动） 每季度进行一次专项特种设备安全检查活动四）每季度汇报一次本部员工三 级安全教育情况五）每季度汇报一次消防设施、设备自查及维护保养情况； （六）每年 6 月开展为期一个月的安全生产月活动五）每年 月开展一次 11.9 消防日活动）每年进行一次应急预案演练、评审、修订；四、安全生 产管理公 司各部门要认真贯彻执行国家的安全生产法律、法规、政策，增强公 司全体员工安全生产意识及法律观念切实把安全生产放在首位认真抓紧抓 好、抓实，突出 安全第一，预防为主、综合治理安全生产方针；牢固树立安全 生产责任重于泰山的观念采

16、取一切可行可靠的防吧培养和树立良好的思想 道德行为习惯。6做一些力所能及的家务劳和公益活动增强劳动观念养成勤俭节约、 热爱劳动的良好习惯，尊老爱幼，助人为乐，对人礼貌，积极参加迎春活动。7、注意假期不要打架，不要寻衅滋事，为自己的人身安全带来隐患。同学们、保护好自己是你们全家人的幸福，也是社会的幸福。真诚的希望 同学们时刻注意保护好自己，为你的家人们带来幸福。兴城四中德育处XX 年 4 月 30 日星期三安全教育培训计划安全教育是劳动安全工作的一项重要内容。通过安全教育，使干部、职工 熟悉和掌握劳动安全法规和安全生产方面的技术知识树立安全生产的思想为 此，特制定本计划：1、 法规政策教育。劳动

17、安全法规和政策是安全生产方针的具体体现，单位必须采取各种措施 和形式进行大力宣传才能认真贯彻安全生产方针及有关政策法规提高各级领第 5 页 共 8 页6 8编号：6 8时间：2021 年 x 月 x 日书有勤径学无苦舟页码：第 页 共 页导和广大职工的政策水平，增强安全生产意识，减少事故的发生。2 、安全技术知识教育。安全技术知识教育包括生产技术知识教育、安全技术知识教育和专业技术 知识教育。3、 典型经验和事故教训教育。单位第一责任人要结合经验和事故教训教育，结合单位典型经验、宣传党 的政策、法规和企业规章，使职工看得见、摸得着、说服力强。从事故中吸取有 益的东西，防止类似事故的发生。4、

18、经常性安全教育。要使全体职工重视和真正实现安全生产，应对职工进行经常性的安全生产 教育。经常性教育内容包括：学习安全生产文件、法律和各项安全规章制度。开 展各种形式的安全活动，播放安全生产警示片。 年安全生产教育培训计划为了规范安全生产工作，提高服务区员工的安全素质，带动整个公司安全 生产管理的提升降低或避免生产性意外伤害事故的发生切实搞好安全生产培 训教育工作，特制定 11 年安全生产培训计划。一、培训目标1、新招用从业人员安全培训合格后上岗的实现率达到 以上；2、企业全员接受安全培训达标率 100；3、安全管理人员安全培训率达到 100；4、生产经营单位主要负责人安全培训率达到 ；5、广场工作人员安全培训率达到 100；6、特种作业人员培训率达到 90以上，复培复审完成率 。二、培训内容1 、基本知识：安全生产的概念、方针，安全生产的法律法规依据安全 生产管理办法理员工作标准产管理规定全管理 制度2、专业知识：各项应急预案，