下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、第 第 页教育工作随笔只干有建设性事 影视作品中的许三多,其人生的格言就是做有意义的事,其形象制服了很多观众,诚诚挚恳做人,踏踏实实做事,是每个人所必需的,但对一名老师来讲,这却远远不够的,倒不是说要对老师高标准、严要求,戴着有色的眼镜来对待老师,而是老师职业的非常性所决断的,日复一日年复一年每天重复工作的只能称之为敬业,这类人往往被人敬爱却不被人认可,人们送给他们一个称呼:教书匠,鲁迅先生曾说过:“世上本没有路,走的人多了,也就有了路。”教育上亦如此,重复前人走过的道路,虽然会走的顺畅一些,却没有自己的特色,永久是拾人牙惠,落入下乘,只有成为第一个吃螃蟹的人,不怕前方的坎坷与荆棘,经过失败的
2、痛楚,挫折的锤炼,方能走出一条别出心裁的特色之路,成就自我,成就人生。 新学期开始了,学校陷入了忙而有序的状态,两个月的暑期,让学校陷入了静谧,也由于无人的清扫和打理,让学校到处不满了灰尘,同学入校,扫把挥动,尘土飞扬,随之就是三天的军训,大家可谓非常的劳碌,然而这并不能让老师的久经考验的内心有什么太大的波动,究竟大家几年来都是这样过来了,“后勤主任辞职了”这样一那么小道消息,却如一颗重磅炸弹一样,在全体老师的心中泛起了阵阵的波浪,在大家看来,学校后勤主任无疑是学校的权力人物,学校一切的运转都离不开后勤的协调,可谓是学校校长之下,一言九鼎的人物,同时他还是区里的名师,科学上的骨干老师,在区市都
3、小出名气,年龄刚过三十岁,正处于人生进展、事业上升的黄金时期,然而就是这样的一位学校中层领导却选择了辞职,而他的去向也慢慢的明确,去接近的区重点学校教两个班的数学,许多人都感觉非常的惊诧和稀里糊涂,好好的学校实权工作不干,却去一所学校当一名一般的数学老师,这样跌宕起伏的事情一般发生在影视作品中,却没想到真实的发生在了我们的身边,后来在他回学校办理交接的时候,听到了他的话语:“教数学真的很悠闲,再也没有犹如热线般的电话,自己也能静下心来好好的备备课,思索一下自己的专业进展方向,唯有勇猛的迈出去,方会知道自己真正需要什么东西”。我们不评价后勤主任的话语,但他的话语却是给我们带来了触动,原先我们只看
4、到每天忙劳碌碌的他,便习惯地认为他就适合做这项工作,其实我们根本没有意识到他还是一名数学专业的老师,无论是身处学校的领导层,还是中层领导的管理层,其本质还是老师,脱离了自己的专业,即使取得再大的成就,内心也会存在缺憾,离开课堂的老师,就犹如无根之木、无源之水,意味着老师专业成长之路,不会走的太远!老师个人是这样,不会突破,就会原地踏步不前,对于学校来讲,同样如此,曾亲身里看到过一所将近五千人的中学,在短短的一年便分崩离析,同学转学,老师分流,缘由无他,学校领导执行了错误的教学管理策略,人人都将学校管理认为是其他人的事情;也曾在媒体信息上看到一所面临倒闭的学校,在很短的时间内声名鹊起,享誉全国,
5、成为众人学习的标兵校、模范校,时至今日依旧如一面旗帜一般吸引着众多学习者,这所学校的名字就叫杜郎口中学,正由于走上了一条属于自己的课改特色之路,成就了同学,成就了老师,也成就了学校,固步自封、默守陈规,对于一所学校来说,是一件灾难性的事情,干建设性的事情,做建设性的工作,建具有自己特色的学校,唯有如此,学校方能具有无穷的生气与活力,才能在众多的学校中脱颖而出,由于别出心裁,自然不同凡响,无论是一名老师,还是一所学校,外部的影响虽然会让这条创新之路充斥艰辛,但我们作为一名教育人,应当明白对于孩子们来讲,我们应当做些什么,应当做到什么程度,什么是轻,什么是重,孰轻孰重要拿捏得清晰,不能颠倒是非,外界的纷扰存在不会长期,转瞬间就会成为过眼云烟,每一个人都有属于自己的理想,都能找到属于自己存在的位置,但假如想在这个位置上做出让人认可,让自己骄傲的事情,只有立足自己的实际,做出建设性的事情,而只有一个只做有建设事情的人,才能永久持有最好的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 教代会制度与员工参与机制的结合
- 青少年体育教练员管理制度
- 2024年男士皮鞋项目规划申请报告模范
- 2024年河南c1客运从业资格证考试题库及答案
- SWI在林业科学研究中的应用
- 交通运输现金支票发放办法
- 交通运输业感染预防控制策略
- 产科医院感染防控演练-实战模拟
- 传染病转诊与医疗科研
- CT扫描在腹部疾病诊断中的应用
- GB/T 22844-2009配套床上用品
- GB/T 14683-2017硅酮和改性硅酮建筑密封胶
- 无人机校企合作协议
- 工程设备进场进场开箱验收单
- GB 16809-2008防火窗
- 《百团大战》历史课件
- 八年级上册道德及法治非选择题专项训练
- 2023年徐州市国盛控股集团有限公司招聘笔试题库及答案解析
- 机械课程设计~二级减速器设计教程
- 国家开放大学《传感器与测试技术》实验参考答案
- 工程造价司法鉴定实施方案
评论
0/150
提交评论