护理实习生管理制度

1、欢迎下载内容仅供参考护理实习生管理制度一、思想道德（一）拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，遵守社会公德，具有高尚的医德医风，树立高度的责任心和同情心。（二）遵纪守法，严格遵守医院规章制度，切实履行职责。（三）尊敬老师及病房工作人员，讲文明礼貌，懂礼节礼仪。（四）注重医德修养，关爱患者，全心全意为患者服务，不做损害患者经济利益和社会利益的事情。（五）爱护公物，不损坏公共财产，对损坏公物者须按价赔偿，故意破坏者经教育无效，通知学校根据有关规定进行处罚。二、工作职责（一求认真完成实习任务。（二不化浓妆，不涂抹指甲，穿软底浅色鞋，无菌技术操作时带口罩。（三作态度，形成勤动脑、善思考、常提问、多总

2、结的实习习惯。（四）尊重患者，加强与患者的交流与沟通，保护患者隐私，对患者服务要做到细心、耐心。（五）严格按照带教老师的排班上班，不私自调班、迟到、早退或旷工（未办理请假手续不上班者视为旷工。如有特殊情况需提前向带教老师说明，征得带教老师同意，否则视为违规违纪行为。（六）15得离开工作岗位。（七）在岗期间，严格遵守岗位职责，深入病房，及时巡视，密切观察患者的病情变化及心理状态，发现问题及时向带教老师反映。（八）上班时间不得接待亲友，不得脱离工作岗位，不得互串病房，工作期间不打闹、聊天，不看与工作无关的书籍，不携带手机、不接打私人电话。若未经带教老师批准擅离岗位者，按违规违纪处理。（九对有疑问的

3、操作要先核实后确认无误再进行操作，防止差错事故发生。（十（十一医嘱和执行口头医嘱，查看住院病历时保持病历完整、整洁、有序。（十二谋取个人利益，一经发现，除全额退赔外，根据情节严重程度给予处理。（十三接受相关部门的处理。隐瞒不报、态度不好者取消实习资格。三、业务学习（一）加强自身业务学习，利用业余时间查阅临床护理工作中遇到的问题， 从而为临床实践作指导。（二问题随时向带教老师或护士长请教，做到理论与实践相结合。（三实习鉴定表不予盖章。四、请假制度行警告直至通报学校勒令停止实习。（一（理部另行通知）。（二）请假规定事假），1病假），2专升本、考研假、特殊事假）1事假不再补假，但实习结束时间延长四周

4、。特殊病假）报护理部批准后方予准假，此类病假不再补假，但实习结束时间延长四周。特殊说明：享受过专升本、考研假、特殊事假）、特殊病假（7）不予出示八个月实习证明。离岗者，均视为缺勤。销假办法请假获准后，应将假条交所在实习病区或护理部后，方可离院。及时销假者均按旷工处理。五、违规违纪护生在实习期间必须遵守医院的各项规章制度，若出现违规违纪行为，首先进行批评教育，并责令本人写书面检查，若经批评教育无效者，通报学校，据情节轻重给予相应处理。（一）出现下列情形者属违规违纪行为： 1.无故或未办理请假手续不按时上班者上班期间，未经带教老师批准擅离岗位者未经带教老师批准私自调班者不尊重带教老师或与患者争吵者

5、经查实，请假内容虚假者凡是违反医院规章制度或上述相关制度者（二）对违规违纪者给予以下处理违犯一次但情节较轻者给予警告处分。违犯两次或违反一次情节严重者通报学校。违犯三次或违反两次情节严重者给予勒令停止实习并退回学校的处理。根据情节严重程度给予通报学校或停止实习，并承担相关责任。六、实习考核（一）考核方式：临床护生实习考核分三部分进行。入院培训由护理部统一组织对参加本院实习的护生进行见习培训培结束进行统一考核，考核合格者，进入各科室进行临床护理实习。老师填写意见后交下一单元带教老师保管。（二秀、合格与不合格三种。有以下情况之一者，考核结果为不合格。各类讲座总学分90230实习过程中出现严重差错或事故，造成不良影响者；2七、资料