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文档简介
1、Word 学生工作实习报告4篇 学生工作实习报告范文 下面是我共享的有用同学工作实习报告4篇 同学工作实习报告范文,供大家品鉴。 有用同学工作实习报告1 一、实习目的 本次实习是学习了三年多的电子商务专业后进行的一次全面的实践性练习。其目的在于加深对电子商务基础理论和基本学问的理解,将课堂学问与现实工作进行结合,达到理论与实践相结合的目的,想通过亲身体验社会实践让自己更进一步了解社会,在实践中增长见识,熬炼自己的才能,培育自己的韧性,更重要的是检验一下自己所学的东西能否被社会所用,找出自己的不足之处,以便更好的取长补短,提高个人素养,为即将进入社会做好预备和进行必要的热身及适应。 二、实习过程
2、 对于一个高校生而言,敢于接受挑战是一种基本的素养。虽寒风凛冽,冰天雪地,我毅然踏上了社会实践的道路。20 xx年2月4号,我带着忐忑与兴奋来到了创奇学校,一进学校大门,两栋教学楼映入眼帘,整齐的宿舍楼,洁净的教学环境让我对将来的工作产生了奇怪 与向往。我带着行李走进人资处,人资处的两位老师热忱的接待了我,填表格、报到、支配住宿,参观学校。这里老师的热忱让我没有一点生疏感,刚来时的忐忑也随之烟消云散。 从2月5号到2月22号,学校对我们几个新来的实习生进行了半个多月的培训,第一周让我们了解学校的也许状况,学校的文化理念、经营理念、管理理念、教育理念、工作作风等等。其次周就对我们进行了专业培训,
3、师德师风培训、教育教学理论的学习与考核,经过多重考核,我顺当上岗,在平面组当网页设计课的老师,还兼职在企划处担当实习干事一职。 在平面组担当老师期间,先是听老老师讲课,听了一周的课之后,我开头走上讲台,开头了自己的第一篇“处女作”。当然,刚开头心情特殊紧急,由于阅历不足和应变力量不强,课堂消失了“讲课重点不突出,讲课挨次不清,师生协作不够默契”等问题。针对消失的问题,指导老师要求我多听课,多向阅历丰富的老师学习,并且面对面地指出教案的不足以及上课时存在的缺点。 还有在上课的过程中,同学的不协作经常令我头痛。当时有人建议我使用强制的方法,如罚站、罚蹲等。诚然,这种方法可以牵强维持课堂秩序,但这无
4、疑加深了老师与同学之间的隔阂,甚至使同学产生厌学的心理。我记得学教育教学理论时学过,作为教育工,就应想方设法制造民主和谐的教学气氛,在教学活动中建立公平的师生关系,老师要把自己当成活动中的一员,成为同学们的良师益友。我按着这个思路来对同学进行管理,取 得的教学效果还不错,有几个很淘气的同学在上我的课时仔细多了,还乐观举手回答问题。 批改作业,订正同学的错误也是特别重要的。我在订正同学每个错误的时候,写上激励的评语,并在评语中强调订正的重要性,并依据各个同学的状况加以勉励、开导。对那些在我要求订正之后依旧不改的同学,我在作业上写明,不断给同学订正错误的机会,直至熟悉了错误并改正为止。对于个别状况
5、的同学,我会辅导他们,直到他们主动改正错误。身为一位教育工,就是要有这样的急躁,才能把同学的缺点订正过来。 老师是书本学问与同学之间的联系纽带、运输通道。古代文学家韩愈说过:“师者,传道、授业、解惑者也。”无论是传道、授业还是解惑,都要通过语言尤其是口头语言来完成,但是在这方面目前为止还没有相应的课程。在创奇实习的过程中,听老老师说表达力量和方式有欠缺的话,会直接影响课堂教学的效果,降低课堂教学的效率。同样一个教学内容,同样的教学方法,不同的老师讲出来的效果可能完全不同,同学的学习效果也可能完全不同。这种状况下老师口语表达力量的强弱直接打算了课堂教学效果及整个教育质量的好坏。教育学家苏霍姆林斯
6、基说:“老师的语言素养在极大程度上打算着同学在课堂上的.脑力劳动效率”。我们在培训过程中,在教育理论方面的课程中对教学过程中表达方面的重要性略有提及,但主要是一些较为理论和提纲性的内容,实践表达的训练很少,还远远不能达到应有的效果。 在企划处实习期间,我在企划部焦龙主任和王民大姐的热心指导下,乐观参加企划部日常工作,留意把书本上学到的理论学问对比实际工作,在实际工作中加深对理论学问的熟悉和对专业技能的把握,用实践验证所学的理论学问,用实践强化所学的专业技能。实习期虽然比较短暂,但我全身心全方位地体验了紧急而有序、新颖而富有压力、学习与实践同步、机遇与挑战兼备的8小时工作制的上班族生活,很大程度
7、地丰富了工作阅历,增加了生活阅历,增长了见闻见识,熬炼和提升了各方面力量和素养。 有用同学工作实习报告2 关于我校同学实习工作的自查报告 为进一步做好我校同学顶岗实习工作,依据市教育局工作要求,对比中等职业学校同学实习管理方法,结合同学在顶岗实习过程中的教学要求,仔细自查,发觉问题,准时整改,为人才培育方案制定供应依据。我校特成立以张健校长为组长,雷高强处长为副组长的自查领导小组。对同学实习工作中各项工作进行仔细细致的自查。 一、基本状况 我校20 xx届城市轨道交通运营管理专业共98人,其中自主联系实习德同学11人,其余的87人全部由学校统一支配实习,主要支配在西安地铁、北京地铁等用人单位。
8、 二、实习管理状况 (一)组织领导,明确责任。为做好我校毕业生实习工作,我校实行一把手主抓实习就业工作的原则,把实习就业放在学校工作的重点。由校长直接担当组长,雷高强人副组长,统揽实习全局工作,负责对外与用人单位德沟通沟通,就业实习基地的建设,组织面试等,各班主任做好毕业生就业知道工作和就业信息的传达。召开实习就业专题会议,组织动员同学加强实习就业意识。 (二)健全制度,管理规范 建立城市及轨道交通运营管理专业同学实习支配,制定实习就业管理规定,同学实习就业责任书,严格执行国家的同学实习就业方针、政策、遵守实习就业工作程序,做到公正、公正、合理、有序,确保工作顺畅。 加强用人单位与实习生的沟通
9、,要求班主任每月不定期的对校外实习同学联系两次以上,了解实习同学在企业的工作、学习、生活、平安管理等状况,准时进行信息统计。实习同学的就业协议书、毕业生登记表和使用方面我们也制订了详细的管理方法。 三、实习自查状况 经我校仔细自查,自查中对比中等职业学校同学实习管理方法,不存在学校借同学实习与实习企业、劳务中介机构之间进行利益输送,收取劳务费、中介费的状况;不存在克扣或拖欠实习同学酬劳等状况。 四、实习工作存在的不足 通过自查,我们感到我校毕业生顶岗实习在各级各部门领导的关怀下,做出来一些成果,但与学校的要求还有肯定的差距,工作中还存在着一些薄弱环节。 1、同学专业力量和综合素养还有待连续提高
10、。 2、部分实习生对就业的期望值很高,择业观、价值观、人生观尚有偏差。 3、同学缺乏创业意识和创业精神。 总之,顶岗实习作为提高同学实践技能和专业力量的重要教学方式,对顶岗实习进行科学设计、合理支配、细心组织、规范管理是提高顶岗实习教学质量的关键,也是提高人才培育质量的重要课题。新形势下中职学校的同学顶岗实习有了新的特点,对同学顶岗实习的指导工作也需要因势利导,加大宣扬和对同学的教育力度,把握指导过程的每个细节,落实每个同学详细实习方案,完善顶岗实习机制。同学的顶岗实习工作关系到同学的就业工作,关系到国计民生,应当发挥优势,深化开展思想政治教育,乐观推动就业工作,更好地服务同学、服务经济、服务
11、社会。 有用同学工作实习报告3 转瞬第一月的实习就结束了,偶准备写一份工作报告,总结一下自己在这一月里遇到的难题,解决的方法以及个人的得失,话说这也是“不幸”的开端,正好撞在了vincent热心的枪口上,于是就有了我这个csdn的blog,同学工作实习报告。以下便是当时写的一个所谓的个人总结。 1. 工作和学习难点:首先,遇到的难题许多,包括之前学习的sql语句,有许多看了之后不理解,甚至有些时候没有目的,分不清主次;其次意识到自己数据库学问也严峻匮乏;再者接下来可能会遇到的问题就是之前没有学过关于测试的任何课程,所以确定也会有许多问题,实习报告同学工作实习报告。 2. 已遇问题解决方案:百度
12、、google上找相关的例子,从levi和phile,还有vincent,得到关心。 3. 个人得失:失我不敢说,最多就是失去了一些睡懒觉的时间。收获倒是许多。首先工作上,了解了一些之前没听说的更别说用过的软件,熟识了公司所用数据库,开发环境等等,对自己的工作也越来越有激情,对自己将来的进展也有了清楚的思路。其次在人与人之间的沟通上,感谢vincent珍贵的建议,让我学会了怎么忖度自己的话语,也让我在以后的工作中能更好的和同事建立和谐的关系。同时更是关心我更好的理解学习的方法,究竟工作也是学习的延长嘛。 有用同学工作实习报告4 五天的实习时间已过去,但这五天带来的影响和启发却远远没有结束。 包
13、材试验室的参观是短暂的,但带给我的启示是一个学校,一个企业甚至是一个国家科研进展的空间有多大与试验室的科技含量是亲密相关的。 中盐株洲化工厂的参观是浅显的,但带给我对中国化工厂现状的思索却是深刻的,时代在进展,科学在进步,可是株化却还停留在上世纪60年月。 太子奶集团的参观是简洁的,但带给我对“科学技术是一个企业,一个国家第一生产力”的科学信条更加坚决,科研的力气就是前进的动力。 龙泉污水处理厂的参观是草率的,但带给了我“一个城市污水的处理不仅仅只依靠于化学,更多是依靠物理,生物,化学三大科学的相互渗透,有机结合”,它预示了将来化学进展的方向。 三一重工的参观是少涉及实践的,但带给我了人文精神
14、方面的启示:企业文化是一个企业赖以生存,稳步前进的精神支柱。 下面结合实习过程把我的5点熟悉加以论述: 一 动员大会的意义 其实在实习之前是开了一个实习动员大会的,我觉得很有必要提一下这个动员大会,至少在我的整个实习过程中,它所起到的作用是不行磨灭的。其一,它在很大程度上调动了我们对实习的热忱,一种探知欲,即学习最好的老师爱好。其二,它加深了我们对实习这一新课程的感性熟悉,形成了一个大体印象。 其三,它让我们对整个星期的行程支配有了明确了解,对每一次的实习都有了一个充分的预备时间,这也是实习达到最佳效果的必要前提。 二 试验室的技术含量直接影响科研的进展 所谓试验室的技术含量包括硬件技术和软件
15、技术,说通俗一点,即硬件设备和科研人才。其中以我们学院试验室,太子奶集团,三一重工对科研的重视给我的印象尤深。一个学校或者企业,假如科研的过程脱离了试验室,就像植物脱离了他赖以生存的土壤一样,是开不出花结不了果的;太子奶公司更是与湖南农业高校合作进行技术研发,依靠高校的精英骨干力气来推动乳酸菌产品的向前进展;而三一重工则是每年拿出5%7%的经费用于科学研发,力求产品的升级换代达到世界一流水准;实习过程中深深刻在我脑海的一幕就是试验室不是用来被遗弃的,都有科研人员正在进行讨论试验,这一场面的亲身体会是直接震撼内心的。 三 中国化工厂的现状 参观完中盐集团其次大二级企业中盐株化,我心情颇为沉重,1
16、956年建厂的中盐株化,半个多世纪过去了,科学在进步,技术在更新,但株化的设备依旧是半个世纪前的设备,株化的技术依旧是半个多世纪前的技术,其落后的程度可想而之,再加上该厂很多操作的不规范性,如预防措施,废水处理,废气排放均不达标,整个化工厂充满一股刺鼻的浓硫酸,磷肥,氯气,氯化氢的混合气味,其中更是有标志鲜亮表明“请配戴防毒面具:,而我们甚至连口罩都没戴一个就直接进入生产车间,一些同学更是一度头部眩晕,其平安防范措施做得极不到位,可以毫不避讳的说,简直就是在拿工人的生命开玩笑。 四 科学技术是第一生产力 这一理念在三一重工体现的淋漓尽致,秉承着“品质转变世界”的经营理念,拥有国家级技术开发中心和博士后流淌工作站,授权有效专利365项和近百项核心技术,自主研发的66米臂架泵车更是问鼎吉尼斯世界纪录,在科技上的投入与回报使三一重工成为全球最大混凝土机械制造商,福布斯中国顶尖企业,中国最具成长力自主品牌。 五 企业文化得以深深扎根,稳中求进,不断向前的精神支柱 太子奶集团的企业文化:身先足
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