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文档简介

1、安全生产隐患排查治理制度安全生产隐患排查治理制度为强化项目部安全生产管理,迅速消除安全生产中发现的事故隐患,最大限度的减少事故,有效遏制安全责任事故的发生,依据有关法律、法规和规定,结合项目部实际,特制定本制度。一、 隐患及其分类1、隐患:本制度所指隐患,是指可导致事故发生的危险状态,人的不安全行为、物的不安全状态及管理上的缺陷。2、隐患分类:一般隐患系指危险性较低、事故影响或损失较小的隐患;重大隐患系指危险性较大、事故影响或损失较大的隐患;特别重大隐患系指危险大、事故影响或损失大的隐患。二、隐患整改原则1、“安全第一、预防为主、综合治理”的原则;2、“抓生产必须先抓隐患整改”和“谁主管、谁负

2、责”原则;3、“谁存在事故隐患,谁负责筹措资金进行整改”和迅速、及时、彻底完成彻底隐患整改原则;4、实行隐患部门及主要负责人负责制,重特大隐患整改期间昼夜监控和重特大隐患整改逐级上报制。三、隐患建档所有隐患必须建立隐患档案,重特大事故隐患应“一事一档”。隐患档案一般包括:隐患部门、具体位置或部位、类型、相关图片、整改方案、整改责任部门、责任人,整改期限及标准要求,隐患整改阶段性总结及情况反馈意见、隐患注销和按照“四不放过”的原则查处事故隐患等相关资料。四、隐患整改1、人的不安全行为整改,本着“发现一处,随时消灭一处”的整改原则,对人为隐患,要通过加强安全宣传教育,严抓各项制度落实,强化考核,拒

3、绝“三危”现象,努力提高全员遵章守纪的自觉性和安全防范意识,消除人的不安全行为。2、物的不安全隐患整改,要增加必要的安全投入,及时按相应技术规范和标准要求维修、加固、整治隐患部位,重视隐患部位的养护和跟踪监控,加强现场管理,建立隐患整改信息联络体系,确保隐患整改措施得力,责任到人,整改到位。3、隐患整改要按计划及时限要求完成。对一时不能整改彻底或整改期限长的,要采取强有力和切实可行的安全监控及防范措施,制定相应的重特大险情和安全事故应急处理预案,严格24小时昼夜值班制和领导带班制,确保万无一失。五、隐患整改监督检查1、项目部安全生产领导小组负责协调、指导、监督系统内隐患整改工作,隐患部门对隐患

4、整改的具体方案实施、监控、安全防范具体负责。2、要建立隐患整改定期调度制度。隐患部门每周检查一次整改情况,项目部安全生产领导小组或委托其办公室每月督查一次全项目部隐患整改情况。六、隐患整改总结及信息反馈隐患整改完毕,隐患部门要形成隐患整改总结,填写隐患整改反馈单,并按规定上报。同时,按照“四不放过”的原则查处事故隐患,追究构成事故隐患的责任人,以警后事,杜绝类似情况的再次发生。七、奖惩各部门要高度重视隐患整改工作,力求把各类隐患消灭在萌芽状态。对隐患整改,特别是重特大隐患整改及时、彻底的,项目部将上报公司给予通报表彰,并对及时发现,上报重特大事故隐患的,或在隐患整改中表现突出的个人给予一定的物

5、质或精神奖励。对存有隐患,尤其是重特大安全隐患瞒报、整改措施不利、或久拖不改、或不按规定及时整改到位的部门,对因整改不彻底而酿成事故的,将从严追究部门负责人及相关人员的责任。安全生产隐患排查治理制度 篇21、建立重特大事故隐患举报、处理、监控制度,组织各部门对重特大事故隐患治理情况进行监控管理。2、建立健全安全生产监督管理体系和应急救援体系,组织制定并实施重大、特大生产安全事故应急救援预案;3、组织治理公共安全隐患,景区内发生重特大生产安全事故时,应及时组织抢救,做好事故上报、善后工作和事故调查处理工作。4、 各部门应当依照有关法律、法规的规定以及“三定”方案,在各自职责范围内履行安全工作职责

6、:5、严格依照法律、法规和规章规定的安全条件和程序,对涉及安全生产的事项进行行政审批或者验收;6、定期开展对本部门、本单位生产经营单位安全生产的监督检查,对违反有关安全生产法律、法规、规章的行为予以纠正或者要求限期改正。对检查中发现的事故隐患,立即采取措施予以排除。7、依照职责分工,开展安全生产教育和宣传以及培训、考核工作,增强生产经营单位及其员工的安全生产意识;8、按职责权限组织制定本行业重特大事故应急救援预案,组织、参与事故应急救援、事故调查和事故统计上报。舟山华东桃花岛旅游开发有限公司各级、各部门隐患排查治理和监控职责一、安全生产领导小组职责:1、承担景区安全生产工作,定期分析和预测景区

7、安全生产形势,拟定景区安全生产工作规划;依法行使国家安全生产监察职权,指导、协调和监督有关部门、各级安全生产监督机构贯彻落实安全生产工作决议和安全生产工作部署情况。2、指导、协调景区安全生产检测检验工作;3、组织景区安全生产方面的.宣传教育和体系安全生产监察人员的培训、考核工作。4、组织拟订本景区旅游有关安全方面的规章制度,组织具有行业特点的安全宣传教育工作;5、负责旅游安全管理工作,组织制订旅游安全应急救援预案,消防安全事故隐患,负责协调旅游安全事故的救援与处理,承担相应的安全管理责任。二、森林防火、安全巡查、通讯联络、安全救护职责1、负责对公共场所的治安管理,依法对公共场所进行备案登记,指

8、导场所及其部门制定安全管理制度,落实安全保卫责任制;协助督促场所维护自身秩序,对发生的突发性事件和灾害事故进行现场处置。2、负责景区灭火救援、火灾预防和消防监督工作;拟定消防安全责任。3、负责景区建设工程施工安全、施工现场安全;制定建筑行业安全管理制度和应急救援预案,并组织实施。安全生产隐患排查治理制度 篇3第一章 总则第一条 为了全面排查治理事故隐患和薄弱环节、减少违章和违规作业、有效防范和遏制重特大事故发生、促进公司安全生产状况进一步好转”,切实消除我司事故隐患,提高企业安全生产水平,推动我司安全生产隐患排查与整改工作的经常化、规范化、制度化,特制定本制度。第二条 本制度适用于本公司和公司

9、范围内作业的施工单位的隐患排查治理工作。第二章 组织领导第三条 安全生产隐患排查治理工作在公司安全生产领导小组的领导下,由公司安全生产隐患排查治理专项行动领导小组负责统一组织实施。专项行动领导小组,由总经理任组长,小组成员包括由安全的副总经理、企管部部长以及有关部门的主要负责人组成。领导小组办公室设在公司企管部,负责专项行动的日常工作。第四条 各部门必须按照“统一监管、逐级监管”的原则,负责本部门安全生产隐患排查治理工作的实施与监督管理。第三章 隐患排查第五条 企管部、职能部门应结合本部门安全生产日常监管工作实际情况,组织相关人员,对本部门的安全生产隐患进行排查,企管部协同生产部每周组织集中排

10、查治理一次,安全生产隐患排查治理专项行动领导小组每月组织集中排查治理一次。第六条 公司安全生产隐患排查治理专项行动领导小组对各部门安全生产隐患排查治理工作进行综合监管,每季度对各部门、施工单位安全生产隐患排查治理工作进行一次全面抽查。第四章 隐患报告第七条 各部门应及时向公司安全生产隐患排查治理专项行动领导小组汇报安全生产隐患排查治理工作情况。第八条 各部门在隐患排查治理过程中,发现本辖区存在的安全生产隐患超出其职责范围的,应当立即向企管部或公司安全生产隐患排查治理专项行动领导小组报告。第九条 安全生产隐患排查治理专项行动领导小组每月要对公司的隐患排查治理结果进行汇总。第十条 各部门主要负责人

11、要带头参加对全公司的在职员工安全教育、安全管理、施工现场、人员操作、机械设备运转、安全防护等进行全面的检查。对排查出的隐患全部登记建档,按照国家标准和规范要求,能整改的马上整改,不能立即整改的“定人、定期、定措施”落实责任人和整改资金,限期整改。第五章 隐患整改第十一条 安全生产隐患排查治理专项行动领导小组对安全生产隐患进行排查登记后,应及时以书面形式下发整改通知书,明确整改责任人、整改内容、整改措施、整改期限。对一般事故隐患要做到立即整改,整改时间一般不超过10天;对一时难以整改到位的隐患,要督促隐患所在部门制定切实可行的安全保障措施和应急预案,确定专人24小时进行监控管理,确保万无一失。第

12、十二条 公司安全生产隐患排查治理专项行动领导小组要对安全生产隐患所在部门实施重点监管,加大巡回检查的频率和力度,督促其尽快整改到位。对隐患整改措施长时间得不到落实、超过整改期限的,对部门第一责任人予以经济或行政处罚。 第十三条 公司企管部确认的重大安全生产事故隐患,应报公司安全生产隐患排查治理专项行动领导小组,限期相关部门解决问题,切实做到“四不放过”,即:责任不落实不放过,工作不到位不放过,隐患不消除不放过,没有隐患整改报告不放过。 第十四条 公司安全生产隐患排查治理专项行动领导小组在隐患整改督查过程中,对事故隐患顶着不整、拖着不办或不能限期整改的,要上报公司安全生产领导小组,该撤的撤,该罚

13、的罚,由此造成事故的,要依法追究经济和法律责任,决不姑息迁就。第六章 隐患消号第十五条 公司范围内对重大安全隐患予以挂牌编号,安全生产隐患所在部门隐患整改完毕后,向公司安全生产隐患排查治理专项行动领导小组提出书面申请,经复查通过后方可销号。对未按时整改的隐患,相关部门应重新登记,重新明确责任单位、责任监管单位、整改期限和责任人,并采取相应处罚措施。第十六条 企管部每季度对安全生产隐患销号情况进行汇总。第七章 工作纪律第十七条 安全生产隐患排查治理工作实行“谁排查、谁负责,谁签字、谁负责,谁管辖、谁负责”的原则进行管理和责任追究。公司安全生产隐患排查治理专项行动领导小组在隐患排查治理过程中,要以

14、对公司和员工高度负责的态度,严格检查。对因排查事故隐患不深入、不细致或对排查出的事故隐患整改措施不到位、责任制不落实致使事故隐患长期得不到整改引发生产安全事故的,对部门负责人进行经济或行政处罚。第八章 附则第十八条 本制度如与新颁布的法律、法规和政策规定有不相符的,按新的规定执行。第十九条 本制度由公司企管部负责解释。第二十条 本制度自印发之日起施行。第一篇:安全隐患及重大危险源排查治理制度安全生产隐患及重大危险源排查治理制度为进一步促进和强化对各类安全生产事故隐患(以下简称事故隐患)及重大危险源的排查和整改,彻底消除事故隐患,有效防止和减少各类事故发生,在闻垣LA14标段建立事故隐患排查监管

15、责任制度,对事故隐患实行分部门管理和分级负责制。一、事故隐患的分类1、事故隐患按照其可能造成的事故性质和危害程度,共分三类:一般性事故隐患:指在一定条件下,有可能导致一般性安全生产事故的隐患。重大事故隐患:指随时可能导致安全生产事故发生的隐患。特别重大事故隐患:指随时能够造成重特大安全生产事故,而且事故征兆比较明显,已经危及国家及人民生命和财产安全的隐患。2、事故隐患按照其发现途径和方式,共分三类:一是检查过程中发现的事故隐患。二是各有关部门上报事故隐患(包括书面或口头反映)。三是受理社会举报的事故隐患。二、事故隐患的处理方式1、一般性事故隐患:应要求有关施工单位限期排除。二、事故隐患的处理方

16、式1、一般性事故隐患:应要求有关施工单位限期排除。2、重大事故隐患:应做出暂时局部、全部停产停业或停止使用的强制措施决定,并根据安全生产法和相关法律的具体要求,督促其进行限期整改。3、特别重大事故隐患:应立即做出停产停业或停止使用的强制性措施决定,并及时进行人员疏散、加强安全警戒等相应措施,依法强制监督其立即进行彻底整改。三、事故隐患的排查整改和上报按照项目部工作分工,各部门对分管领域事故隐患的排查整改和上报实行排查整改和上报责任制。1、对单位和个人通过各种途径上报的事故隐患,应及时按规定进行查实,并认真协调、督促有关施工单位进行彻底整改。2、各部门要在各自职责范围内,定期组织安全生产情况的监

17、督检查,及时发现和消除各类事故隐患,尤其要加强对重大事故隐患的排查和监管。3、对建管处或总监办等安全生产监管部门上报的各类事故隐患,各部门要按职责分工,及时采取有效措施,并协调和督促有关施工单位限期消除。4、各部门对重大隐患或一时难以解决的隐患,要及时采取必要的临时安全措施,并立即上报主管安全的经理,由其负责协调解决;如若其仍不能解决的重大事故隐患,应及时上报项目经理,召开领导会议研究解决措施;如若再无法协调解决的,立即向建管处反映。5、安质部各部要建立健全事故隐患排查制度,将群众举报、检查发现、上报等各类事故隐患的发现、隐患具体情况、采取的措施、监管责任人、整改结果、复查时间等一一进行详细记

18、录;建立健全重大危险源档案,将分管领域危险源数量、类型、所在单位、具体位置和部位、危险程度、可能发生的事故类型、监控措施、管理责任人、监控责任人、检查时间、检查情况等详细登记造册。6、安质部对事故隐患进行定期汇总向项目部及上级领导汇报,并对事故隐患整改情况进行督查。 对事故隐患未按照职责进行认真监管或未按规定上报的各类隐患,发生问题一律严肃处理严肃处理。青岛公路建设集团有限公司济南至东营高速公路第十四合同段(K114+300-K125+120)重大危险源排查治理制度青岛公路建设集团有限公司济南至东 营高速公路第十四合同段项目经理部二零一三年十一月第二篇:危险源及安全隐患排查治理制度危险源及安全

19、隐患排查治理制度1 目的为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,建立安全生产事故隐患排查治理长效机制,加强事故隐患监控管理,及时消除安全隐患,防止重大事故的发生,确保实现安全生产,制定本制度。2 范围适用于各部门各级安全隐患(检)排查、整改治理、建档监控及公示挂牌的管理。3 引用文件3.1 中华人民共和国安全生产法 3.2 江西省安全生产条例 4 职责4.1 各部门按照职能分工对各自管辖范围内的事故隐患进行排查和整改治理。 4.2 安保部负责隐患排查的建档和监控,并监督各部门隐患的整改治理。 5 管理内容5.1 总则5.1.1 安全生产事故隐患(以下简称事故隐患),是指不符合安全生产

20、法律、法规、规章、标准和安全生产管理制度的规定,或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。 5.1.2 事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。一般事故隐患,是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。重大事故隐患,是指危害和整改难度较大,应当全部或者局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患。5.1.3 公司成立由项目经理和有关职能人员参加的安全检查(事故隐患排查)组织,除进行经常性的检查外,还应进行综合检查、专业检查、季节性检查和日常检查,做到认真检查、落实整改、及时总结和推广先进经验。5.1.3 安全检查(事故隐患排

21、查)必须有明确的目的、要求、内容和具体计划,将检查内容编制成安全检查表进行逐项检查并不断对检查表进行完善补充。 5.1.4 安全检查(事故隐患排查)的主要任务是进行危险源识别,排查事故隐患,对所查出的隐患进行原因分析,提出整改措施,并对整改情况进行验证。 5.1.5 任何人发现事故隐患都应立即进行处理,并向本单位领导报告,均有权向安保部和有关职能部门报告。5.2 安全检查(事故隐患排查)形式与内容安全检查(隐患排查)形式有综合检查、专业检查、季节性检查和日常检查等形式。具体执行安全检查管理制度要求。5.3 安全检查(事故隐患排查)报告和隐患建档监控5.3.1 安全检查(事故隐患排查)应认真填写

22、检查记录,发现事故隐患的,立即报告上级领导和相关职能部门。5.3.2 各级领导和相关职能部门接到事故隐患报告后,应立即组织处理。 5.3.3 公司级综合检查、专业检查、季节性检查、管理人员检查发现的隐患和问题,应以情况简报或安全检查隐患问题整改通知单形式通知被检单位,严重威胁安全生产的隐患项目,应下达隐患整改通知书,被检单位应签字确认。 5.3.4 公司级(包括各专业部门)均应建立隐患整改台帐,对事故隐患进行有效监控,落实责任人。台帐内容包括隐患名称、检查日期、原因分析、整改措施、计划完成日期、实际完成日期、整改负责人、整改确认人、确认日期、备注等项目内容,并在备注项目中注明发现隐患的个人或组

23、织。5.3.5 各级单位应当定期对安全检查和隐患治理情况进行统计分析,并向上级领导和有关部门报告。5.3.5.1 工段(班组)每周对本单位事故隐患排查理情况进行统计分析,并报告领导。5.3.5.2 各部门每月、每年对本专业部门事故隐患排查治理情况进行统计分析,并分别于下月初或次年初向领导、安保部和有关职能部门报送书面统计分析表。统计分析表由部门主要负责人签字。5.3.5.3 对于重大事故隐患,除依照上述规定报送外,应当及时向领导、安保部和相关部门报告,安保部汇总并存档。重大事故隐患报告内容应当包括:1) 隐患的现状及其产生原因;2) 隐患的危害程度和整改难易程度分析; 3) 隐患的治理方案。5

24、.3.5.4 安保部每季、每年对企业事故隐患排查治理情况进行统计分析,统计分析表报项目经理签字确认。5.3.5.5 对于重大事故隐患,除依照上述规定报送外,应当及时向安全生产监督管理部门报告。5.4 隐患整改及验收5.4.1 对于检查中发现的所有问题,责任单位对查出的隐患和问题都要逐项分析研究,及时拿出落实措施,落实整改措施。5.4.2 对于一般事故隐患,部门、工段(班组)负责人或者有关人员立即组织整改。5.4.3 对严重威胁安全生产,有整改条件的隐患项目,应下达隐患整改通知书,做到“四定”、“三不推”。即定项目措施、定时间、定人员、定资金来源;凡班组能整改的不推给工段,凡工段能整改的不推给项

25、目部,凡项目部能整改的不推给公司或其他部门,限期整改。隐患整改通知单要存档备查。5.4.4 各专业检查的隐患整改通知单由安保部下达,经主管领导签署意见后发出;隐患所在部门负责人签收,不按期整改或由于不抓紧整改而酿成事故的要追究有关领导的责任。5.4.5 对于重大事故隐患,项目经理组织制定并实施事故隐患治理方案。重大事故隐患治理方案包括以下内容:1) 治理的目标和任务; 2) 采取的方法和措施; 3) 经费和物资的落实; 4) 负责治理的机构和人员; 5) 治理的期限和要求; 6) 安全措施和应急预案。5.4.6 各单位在事故隐患治理过程中,应当采取相应的安全防范措施,防止事故发生。事故隐患排除

26、前或者排除过程中无法保证安全的,应当从危险区域内撤出作业人员,并疏散可能危及的其他人员,设置警戒标志,暂时停产或者停止使用;对暂时难以停产或者停止使用的相关生产储存装置、设施、设备,应当加强维护和保养,防止事故发生。5.4.6 对因物质、技术所限暂时不具备整改条件的重大隐患,必须在期限前2天将原因书面报安保部,同时必须采取应急的防范措施。项目部应将此纳入技措、安措、计划检修和大修计划内,限期解决或停产。确因非公司因素而不具备整改能力的,上报上级有关部门。5.4.8 对隐患和问题的整改情况,应进行复查(验收),跟踪督促落实,形成闭环管理。5.4.9 各项检查结果、隐患整改情况、验收结果应及时报安

27、保部,安保部登记安全检查、事故隐患整改台帐。5.5 奖惩5.5.1 对发现、排除和举报事故隐患的有功人员,按规定给予物质奖励和表彰。 5.5.2 隐患排查及项目整改完成情况,纳入安全目标责任制考核,具体指标及奖励细则在安全目标责任书及安全风险金奖励考核细则中规定。 5.5.3 安全隐患未按期整改的,每处扣150元。 5.5.4 未按时上报安全检查整改落实反馈单的每次扣60元。 6 记录隐患整改通知单及回执 安全检查、事故隐患整改台帐第三篇:重大危险源隐患排查制度重大危险源隐患排查制度为加强安全生产的科学管理,有效地治理和排查重大危险源安全隐患,确保公司职工安全和财产不受损失。特制定以下制度:1

28、、各厂、矿长是隐患排查治理的负责主体,对本区域内的重大危险源进行认真地排查摸底,真正做到心中有数。排查不留死角,治理不留后患。2、各厂、矿长要根据本区域的具体情况及特点,确立隐患排查内容,加强对重点区域、重点场所的隐患排查治理工作。3、做到班组每日排查,车间每周排查,厂、矿每月组织以隐患排查为主要内容的大检查,并按照一般事故隐患和重大事故隐患的分级标准,确立级别和类型登记建档。4、各厂、矿长每次排查结束后,必须组织有关人员制定切实可行的整改治理方案和应急处置措施,落实责任人和资金,限期进行整改,并做好记录。5、建立隐患排查整改报告制度,每季度应将安全隐患排查情况,隐患类型和内容,隐患整改方案等

29、情况报公司及所在镇,重大事故隐患应及时向县安全监管部门报告。6、在整改过程中无法保证安全的,必须撤出受威胁区域人员,暂时停工停产,做到不安全不生产。7、突出重点时段的排查,在夏季多雨时段,重点针对暴雨、洪灾、雷电等自然灾害可能引发事故的隐患点深查细排除险加固,彻底整改,落实应急预案,并要制定和落实应对雨雪冰冻等自然灾害的预防措施。8、各厂、矿主要负责人,必须认真履行安全生产主体责任,如因个人工作失误滥用职权,玩忽职守,给国家、公司造成损失的后果责任人自负。9、公司根据上级对安全工作的安排部署,适时集中安排时间进行安全隐患排查。各厂矿应密切配合,并认真发动职工自上而下的进行安全隐患排查。10、公

30、司根据实际情况,适时跟踪检查各厂矿安全隐患排查整改工作,督促落实整改情况,对无特殊原因拖延或不整改的厂、矿,公司将给予严肃处理。11、强化安全防范意识,提高安全管理水平,扎实有效推动隐患排查治理工作。第四篇:危险源及安全隐患排查治理1危险源及安全隐患排查治理制度一 总则1、为了落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,实现对危险部位、场所、设施等不安全因素的危险预知预控,确保安全生产,特制定本制度。2、实现危险控制点分级控制管理,以控制危险因素(源)为核心,针对生产过程中每个危险因素(源)的设备、环境、人的行为和安全管理等因素,实施有效的控制管理, 并分级负责和监督检查。3、本制度适

31、用于本施工单位的项目范围施工场所、所有施工人员、设备、施工过程、施工服务等。 二 职责1、安全部、工程部、机务部负责实施过程中的管理与控制,负责辨识和评价各自管段内和施工过程中的危险源,确定危险源清单,制定安全预防及控制措施,并报高驻办。三 危险源辨识与评价1、危险源辨识和危险评价过程确定施工过程识别危险源登记、评价、汇总。2、危险源辨识 辨识范围 :危险源辨识覆盖项目建设范围内的施工、产品及服务活动的全过程,包括所涉及的作业场所内的设备、设施、施工过程、工作环境、人员活动、临时构筑物、辅助设施等。 考虑七种危害因素:化学危害:各种有毒有害化学品的挥发、泄露所造成的人员伤害、火灾。 物理危害:

32、造成人体辐射损伤、冻伤、烧伤、中毒等。 机械危害:造成人体扎伤、压伤、倒塌压伤、割伤、刺伤、 擦伤、骨折、扭伤、冲击伤、切断伤。电气危害:设备设施安全装置缺乏或损坏造成的火灾、人员触电、设备损坏等。人机工程危害:不适宜的作业方式、作息时间、作业环境等引起的人体过度疲劳危害。生物危害:病毒、有害细菌、真菌等造成的发病感染。 施工过程中的设施危害等。 辨识方法安全检查表:将项目建设的过程分成若干个系统、设备和工种,确定检查项目,按单位工程、分部工程、分项工程、每项工序、不同工种的组成顺序逐层分解,每一项再从人、机、料、法、环五大因素分别作用时的危险源,然后编制表格,列出系统、设备、工种的危险源危险

33、源清单。项目负责人召集现场经验丰富的安全管理人员、专业技术人员、机械管理人员、操作人员,讨论分析危险源清单,对其进行补充和确认。3、危险评价危险评价方法危险分级:危险评价结果分为不可容许危险、重大危险和一般危险三级。评价准则如下:导致十万元及以上重大财产损失的事故结果评价为不可容许风险。反法律、法规, 预计可能导致事故结果在重伤或重伤以上的评价为不可容许危险。经发生过且无良好控制措施的事故或危险事件,评价为不可容许危险。紧急状态下的危险事件,评价为重大危险。反法律、法规,预计可能导致的事故结果在重伤以下的,评价为重大危险。曾经发生过,已制定良好的控制措施的事故或危险事件,评价为一般危险。4、危

34、险源辨识、危害评价的更新 定期更新按照施工阶段及评价方法,负责组织危险源的更新工作,并重新评价重大危险及不可容许危险,并按规定上报。 不定期更新根据工程进展情况,不同的单位工程、分部工程开工前,施工单位按程序进行危险源辨识和评价。施工季节发生变化前,施工单位按程序进行危险源辨识和评价。当发生以下情况时,应及时更新。研究、开发、引进新技术、新工艺、新设备及其他特殊情况时。 四 危险源控制1、危险源控制计划 施工单位根据确认后的危险清单,制定针对性强的专项危险源控制措施(或专项施工方案),控制措施应以消除危险因素为准则,其次考虑危险降低措施(降低危险概率、 降低危险伤害或财产损失),措施制定完成后

35、报高驻办审批后执行。 施工单位对其它不同级别的危险,制定相应的危险源控制措施,这些措施必须满足降低或使危险处于有效控制中,而且不会带来新的不可容许或重大危险。10、教育、培训危险源辨识、评价及专项危险源控制措施(或专项施工方案)完成后,各单位应组织参建员工学习、培训,必要时应组织模拟发生危险情况时的演练。11、 实施、检查、记录施工单位根据制定的危险源控制措施或专项安全方案,认真配备资源并组织实施;施工单位负责危险源辨识和危险评价,制定安全控制措施,按要求保管各项记录; 五 隐患排查的登记、监督、验收、销号管理1、目标要求:应建立安全生产隐患排查登记制,对安全生产实施动态监控、排查出的事故隐患

36、进行挂牌管理、跟踪治理、验收合格后逐项销号。整改要落实到部门、区队、班组、明确责任人。2、事故隐患分级:特别重大隐患以死伤30人(含30人)以上为判据,重大隐患以死伤10-29人为判据,较大隐患以死伤3-9人为判据,一般隐患以死伤2人以下为判据 。对升级或降级的事故隐患均应向项目办、高驻办报告。3、排查登记:应按重点部位和内容对各施工工序及设备、危险物品、现场环境和驻地等进行月度排查、专项排查。将排查出的事故隐患分级建档,登记编号,并报高驻办、项目办,对重大及特别重大事故隐患由项目办报交通运输队厅。4、公示公告:应当如实向作业班组、作业人员祥细告知作业场所和工作岗位存在的危险因素,危险特征及防

37、范措施,由双方签字确认并在作业场所明显位置进行公示,以告知路人和社会车辆,必要时应组织避险救援演练。5、防范及整改:对处在危险区域或潜在危险的驻地要坚决搬迁,对有危险的作业点要进行有效防范,对施工机具登记管理并加强检查,对所在隐患的防范措施,严格审核其操作性和有效性。6、验收销号:事故隐患的销号标准为江西省重点公路水运工程“平安工地“建设活动达标标准,事故隐患治理达到标准的可验收,但应确保无隐患或施工完工方可销号,验收销号须经监理确认。7、隐患排查治理实行动态管理,逐月将隐患排查治理情况报高驻办。第五篇:制度九隐患排查治理和重大危险源管理制度隐患排查治理和危险源监控制度1、建立和完善隐患排查治

38、理和重大危险源分级监控台帐,对重大安全隐患、重大危险源实施重点监督管理。2、完善安全隐患排查、登记、销号、建档机制。对检查中发现和上级主管部门指出的安全隐患和问题,要落实治理措施、落实整改责任人限期整改,并加强跟踪检查,直至隐患消除,对因故不能及时整改到位的,要落实预警措施。3、按月上报隐患排查治理和重大危险源分级监控信息,积极推广和采用安全生产信息管理系统软件来实现对安全生产各种基础信息的上报、收集、汇总、统计、归档,建立和逐步健全各种隐患、危险源和各种基础信息的数据库。4、安全生产领导小组对拒不整改隐患、不落实安全管理措施的行为予以制止,情节特别严重的报镇安委会处理。安全隐患排查治理制度

39、日常隐患排查要加强对为强化项目部安全生产管理,迅速消除安全生产中发现的事故隐患,最大限度的减少事故,有效遏制安全责任事故的发生,依据有关法律、法规和规定,结合项目部实际,特制定本制度。一、 隐患及其分类1、隐患:本制度所指隐患,是指可导致事故发生的危险状态,人的不安全行为、物的不安全状态及管理上的缺陷。2、隐患分类:一般隐患系指危险性较低、事故影响或损失较小的隐患;重大隐患系指危险性较大、事故影响或损失较大的隐患;特别重大隐患系指危险大、事故影响或损失大的隐患。二、隐患整改原则1、“安全第一、预防为主、综合治理”的原则;2、“抓生产必须先抓隐患整改”和“谁主管、谁负责”原则;3、“谁存在事故隐

40、患,谁负责筹措资金进行整改”和迅速、及时、彻底完成彻底隐患整改原则;4、实行隐患部门及主要负责人负责制,重特大隐患整改期间昼夜监控和重特大隐患整改逐级上报制。三、隐患建档所有隐患必须建立隐患档案,重特大事故隐患应“一事一档”。隐患档案一般包括:隐患部门、具体位置或部位、类型、相关图片、整改方案、整改责任部门、责任人,整改期限及标准要求,隐患整改阶段性总结及情况反馈意见、隐患注销和按照“四不放过”的原则查处事故隐患等相关资料。四、隐患整改1、人的不安全行为整改,本着“发现一处,随时消灭一处”的整改原则,对人为隐患,要通过加强安全宣传教育,严抓各项制度落实,强化考核,拒绝“三危”现象,努力提高全员

41、遵章守纪的自觉性和安全防范意识,消除人的不安全行为。2、物的不安全隐患整改,要增加必要的安全投入,及时按相应技术规范和标准要求维修、加固、整治隐患部位,重视隐患部位的养护和跟踪监控,加强现场管理,建立隐患整改信息联络体系,确保隐患整改措施得力,责任到人,整改到位。3、隐患整改要按计划及时限要求完成。对一时不能整改彻底或整改期限长的,要采取强有力和切实可行的安全监控及防范措施,制定相应的重特大险情和安全事故应急处理预案,严格24小时昼夜值班制和领导带班制,确保万无一失。五、隐患整改监督检查1、项目部安全生产领导小组负责协调、指导、监督系统内隐患整改工作,隐患部门对隐患整改的具体方案实施、监控、安

42、全防范具体负责。2、要建立隐患整改定期调度制度。隐患部门每周检查一次整改情况,项目部安全生产领导小组或委托其办公室每月督查一次全项目部隐患整改情况。六、隐患整改总结及信息反馈隐患整改完毕,隐患部门要形成隐患整改总结,填写隐患整改反馈单,并按规定上报。同时,按照“四不放过”的原则查处事故隐患,追究构成事故隐患的.责任人,以警后事,杜绝类似情况的再次发生。七、奖惩各部门要高度重视隐患整改工作,力求把各类隐患消灭在萌芽状态。对隐患整改,特别是重特大隐患整改及时、彻底的,项目部将上报公司给予通报表彰,并对及时发现,上报重特大事故隐患的,或在隐患整改中表现突出的个人给予一定的物质或精神奖励。对存有隐患,

43、尤其是重特大安全隐患瞒报、整改措施不利、或久拖不改、或不按规定及时整改到位的部门,对因整改不彻底而酿成事故的,将从严追究部门负责人及相关人员的责任。安全隐患排查治理制度 日常隐患排查要加强对 篇2为了建立安全生产事故隐患派查治理长效机制,推进公司安全隐患派查治理工作,彻底消除事故隐患,有效防止和减少各类事故的发生,特制定本制度。第一条、事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。一般事故隐患,是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。重大事故隐患,是指危害和整改难度较大,应当全部或者局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患

44、。 对于一般性事故隐患,危害和整改难度较小,发现后应立即整改排除的隐患。对于重大事故隐患,危害和整改难度较大,公司将联系相关部门技术人员做出暂时局部或者全部停产停业使用的强制措施决定,并督促有关部门进行限期彻底整改。第二条、任何个人发现事故隐患,均有权向有关公司举报。公司接到事故隐患举报后,应当按照职责分工立即组织核实并予以查处;所举报事故隐患应由其他部门处理的,应当及时移送,并履行交接程序。第三条、事故隐患的范围1、危及安全生产的不安全因素或重大险情。2、可能导致事故发生和危害扩大的设计缺陷、工艺缺陷、设备缺陷等。3、建设、施工、检修过程中可能发生的各种伤害。4、停工、生产、开工阶段可能发生的泄漏、火灾、爆炸、中毒。5、可能造成职业病、职业中毒的劳动环境和作业条件。6、在敏感地区进行作业活动可能导致的重大污染。7、丢弃、废弃、拆除与处理活动(包括停用报废装置设备的拆除,废弃危险化学品的处理等)。8、可能造成环境污染和生态破坏的活动、过程、产品和服务。9、以往生产活动遗留下来的潜在危害和影响。第四条、结合安全生产会议制度每周应会同各相关部门,对厂区进行隐患排查一次,每月进行一次安全大检查,对所排查的安全隐患,由公司

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