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1、当前文档修改密码:8362839 当前文档档修改密密码:8836228399更多资料料请访问问.(.) 某化纤企企业总部部质量管管理部经经理职务务说明书书岗位名称称质量管理理部经理理岗位编号号所在部门门质量管理理部岗位定员员1直接上级级生产总监监职系直接下级级聚酯质量量管理、化纤质质量管理理、标化化工程师师、质量量统计工资等级级所辖人员员56人岗位分析析日期*-12-一八本职:负负责质量量管理制制度的拟拟定和工工作计划划的制定定,领导导所辖人人员开展展进厂物物资质量量检验、生产过过程质量量检验和和产品出出厂质量量检验工工作,组组织编制制公司产产品标准准,参与与处理客客户质量量投诉,界定质质量事

2、故故责任,推动公公司质量量管理体体系建设设,促进进质量管管理持续续改进职责与工工作任务务:职责一职责表述述:组织织编制公公司质量量管理规规划与年年度计划划工作时间间百分比比:10 %工作任务根据公司司发展战战略规划划,组织织制定公公司质量量管理规规划、公公司年度度质量目目标频次:根据公司司年度质质量目标标,组织织制定本本部门工工作计划划并组织织实施频次:根据年度度质量工工作计划划,组织织制定本本部门的的年度预预算和月月度预算算频次:职责二职责表述述:负责责组织制制定公司司各项质质量管理理制度,健全质质量管理理体系工作时间间百分比比: 55%工作任务负责组织织制定和和完善公公司各项项质量管管理制

3、度度频次:组织制定定质量检检验、化化验的操操作细则则并贯彻彻落实频次:对部门制制定的质质量管理理文件进进行审核核,并监监督落实实频次:职责三职责表述述:负责责公司标标准化的的管理工工作和产产品标准准的制定定与实施施工作时间间百分比比:100%工作任务负责组织织公司标标准化管管理体系系建立和和标准化化工作的的检查、监督频次:负责90000质质量体系系咨询及及认证的的相关组组织工作作频次:负责收集集有关产产品标准准信息,采集或或修订公公司产品品执行质质量标准准并组织织实施频次:组织编写写部分产产品企业业标准频次:负责产品品标准解解释与贯贯彻执行行工作频次:职责四职责表述述:主持持和推动动质量管管理

4、体系系运行工作时间间百分比比: 40 %工作任务负责部门门人、财财、物及及工作任任务的合合理统筹筹安排与与资源调调度频次:通过对本本部门资资源与工工作状况况巡视检检查,督督促下属属改进工工作频次:负责领导导下属开开展公司司质量检检验工作作频次:负责领导导全公司司产品质质量定级级工作频次:组织下属属开展质质量数据据的收集集、整理理、分析析、报告告工作,定期为为其它部部门提供供质量分分析报告告频次:负责对出出现的质质量问题题分析、报告,并参与与纠正出出现的质质量问题题频次:负责本部部门对外外的计划划、报表表、报告告等的审审批频次:职责五职责表述述:配合合其它部部门开展展工作工作时间间百分比比: 2

5、20%工作任务参与用户户投诉的的调查,负责产产品质量量责任的的界定频次:参与采购购供应商商管理,负责组组织对供供应商提提供的样样品进行行鉴定并并出具报报告频次:组织人员员配合公公司新产产品试验验工作,做好新新产品质质量、性性能的检检验工作作频次:职责六职责表述述:负责责部门内内部管理理工作时间间百分比比: 110%工作任务负责建立立部门内内部工作作制度,并监督督实施频次:组织部门门内部开开展质量量知识培培训和质质量意识识教育频次:协调部门门内部的的工作,激励员员工最大大程度发发挥效能能频次:审批部门门费用,控制部部门费用用支出频次:负责指导导下属员工工制定阶阶段工作作计划,并督促促执行频次:审

6、核部门门人员提提出的培培训需求求,组织织部门技技能培训训频次:负责下属属员工的的选拔、配备和和直接下下属员工工的绩效效考评工工作频次:负责协调调下属之之间和下下属与其其它部门门、人员员间关系系频次:职责七职责表述述:完成成上级交交办的其其它工作作工作时间间百分比比:5%权力:公司技术术开发、生产、采购、产品出出厂各环环节的质质量检查查权对有关质质量管理理制度执执行情况况的监督督检查权权对质量问问题的独独立调查查权、组组织调查查权对直接下下级各项项业务工工作的指指挥权对直接下下级的选选择权、工作分分配权、工作调调配权对直接下下属人员员的管理理水平、业务水水平和业业绩的考考核评价价权对直接下下属人

7、员员奖惩的的建议权权对直接下下属人员员的聘用用、调岗岗、晋升升的建议议权对下级的的工作争争议有裁裁决权本部门预预算内的的费用使使用权和和本部门门发生费费用的审审核权和本部门门有关的的工作建建议权在公司授授权下对对外质量量事务的的协调权权各部门和和质量有有关资料料和报表表的索取取权相关重大大事情的的知情权权工作协作作关系:内部协调调关系总经理、生产总总监、各各职能部部门、分分厂及昌昌顺公司司等。外部协调调关系产品客户户、质量量技术监监督局、质量协协会、部部分供应应商、中中国化纤纤协会标标准化工工作委员员会、部部分同行行企业质质管或质质检方面面人员、咨询认认证机构构任职资格格:教育水平平本科及以以

8、上学历历专业化学分析析或物化化检验及及质量管管理等相相关专业业培训经历历质量管理理及企业业管理知知识培训训、聚酯酯产品分分析及化化纤产品品质量检检验培训训经验6年以上上质量相相关岗位位工作经经验,33年以上上质量管管理岗位位经验知识具备质量量管理、计量、工艺、设备、安全生生产管理理等方面面的基本本知识;了解化化纤行业业生产工工艺和设设备装置置,了解解下游用用户基本本工艺、设备情情况;具具备一定定的外语语知识;熟悉990000质量管管理体系系知识与与产品标标准知识识技能技巧巧熟练使用用或办公软软件,熟熟悉网络络操作,具有较较强的写写作能力力、语言言表达能能力及协协调能力力,具备备强的洞洞察力、分析能能力和处处理问题题能力其它:使用工具具设备一般办公公自动化化设备工作环境境办公楼环环

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