安全生产管理规章制度汇编(改)

1、浙江昌泰电力开关有限公司安全生产管理规章制度汇编PAGE PAGE 74浙江昌泰电力开关有限公司安全生产管理规章制度汇编目 录公司安全全生产监监察管理理网络示示意图 1安全生产产责任制制 2安全工作作奖罚规规定19安全性评评价标准准实施细细则21安全生产产教育培培训制度度28安全检查查制度32生产现场场安全监监察规定定36安全生产产事故调调查规定定37手持式电电动工具具安全管管理制度度41安全帽使使用与管管理规定定44机动车辆辆安全管管理制度度46车辆管理理和调度度规定50处置突发发事件预预案54消防安全全管理制制度57危险点预预控管理理规定62起重用吊吊索、吊吊钩使用用检查规规定64油漆仓库

2、库安全管管理规定定66危险物品品的采购购、管理理、存放放及使用用管理规规定67电器试验验安全管管理规定定68高处作业业安全管管理规定定69安全用电电管理规规定70女工特殊殊保护管管理制度度73生活卫生生监督管管理制度度74公司安全全生产监监察管理理网络示示意图公司总经理（公司安全生产第一责任人）安全生产领导小组组 长：总经理副组长：支部书记、生产副总经理组 员：技术副总经理、安监员、综合办主任生产车间（主任为第一责任人）部 门（经理为第一责任人）安全生产产责任制制第一章 总则则所谓安全全生产责责任制就就是各级级领导应应对本单单位安全全生产工工作负总总的领导导责任，以及各各级工程程技术人人员，职

3、职能科室室和生产产工人在在各自的的职责范范围内对对安全生生产工作作相应负负的责任任。安全全生产责责任制是是根据“管生产产必须管管安全”的原则则制订的的，是企企业岗位位责任制制的一个个组成部部分，是是企业中中最基本本的一项项安全制制度，是是安全生生产管理理规章制制度的核核心。为了加强强公司的的安全生生产管理理工作，实行全全员、全全方位、全过程程的管理理，保护护职工在在生产过过程中的的安全与与健康。根据中华人人民共和和国安全全生产发发法以以及上级级有关安安全生产产的各项项规定，特制订订本责任任制。第二章 总经经理的安安全职责责1、公司司总经理理是公司司安全生生产的第第一责任任者，对对本公司司的安全

4、全生产工工作全面面负责。既要支支持分管管安全工工作的副副总经理理开展工工作，又又要督促促分管其其他工作作的副总总经理做做好分管管范围内内的安全全工作。2、认真真贯彻执执行国家家有关安安全生产产的方针针、政策策、法规规及有关关规定与与标准。审定、颁发本本公司的的安全生生产管理理制度与与年度安安全生产产目标。并根据据年度安安全生产产目标，组织制制订计划划与措施施，按单单位控制制轻伤和和障碍、班组控控制异常常和未遂遂安全目目标，层层层落实实安全责责任，以以确保安安全生产产目标的的实现。3、负责责建立和和完善安安全生产产保证体体系，并并协调本本公司党党、工、团组织织，各负负其责，密切配配合行政政搞好安

5、安全生产产工作。4、主管管并建立立独立有有效的安安全生产产监督网网络，按按规定配配备充足足合格的的安全员员，健全全安全监监察制度度，完善善安全监监察手段段，支持持安全员员认真履履行安全全监察职职责，主主动听取取有关安安全工作作的汇报报。5、牢固固树立“安全第第一”的思想想，在计计划、布布置、检检查、总总结、评评比生产产时，同同时计划划、布置置、检查查、总结结、评比比安全工工作。在在安排和和审批生生产建设设项目（检修、施工、操作、挖潜、革新、改造项项目）时时，将安安全技术术、劳动动保护措措施纳入入计划。而且组组织或参参加措施施的制订订，并对对措施的的正确性性、完备备性承担担相应的的责任。6、按照

6、照上级布布置，认认真开展展季节性性安全大大检查活活动。对对查出的的问题，及时组组织研究究，指定定专人，限期整整改，并并结合公公司的实实际情况况制定加加强安全全生产的的实施细细则和意意见。7、组织织有关部部门对职职工进行行安全技技术培训训和考核核。坚持持新工人人入厂后后的厂、车间、班组三三级安全全教育和和特种作作业人员员持证上上岗作业业。组织织开展安安全生产产竞赛、评比活活动，对对安全生生产的先先进集体体和先进进个人予予以表彰彰和奖励励。8、每月月主持召召开安全全分析会会，及时时研究解解决安全全生产中中存在的的问题，组织消消除重大大事故隐隐患。9、经常常深入生生产现场场和班组组，指导导安全生生产

7、工作作，检查查安全措措施执行行情况，严肃查查处违章章违纪行行为。每每月至少少参加一一次班组组的安全全日活动动。10、认认真执行行电业业生产事事故调查查规程。严肃肃对待本本公司发发生的事事故、障障碍、异异常情况况，主持持或参加加事故、障碍等等分析会会。根据据“三不放放过”原则，做到原原因清楚楚、责任任明确、对策落落实。并并对所发发生的伤伤亡事故故的调查查、登记记、统计计和报告告的准确确性、及及时性、完整性性负责。11、采采取切实实措施，不断改改善职工工劳动条条件，认认真搞好好工业卫卫生和文文明生产产。按经经营范围围、行业业要求，制定符符合实际际的安全全工作规规程（规规定、条条例），确保生生产工作

8、作过程中中的人身身安全。12、有有权拒绝绝和停止止执行上上级违反反安全生生产法规规、政策策的指令令，并及及时提出出不能执执行的理理由和意意见。13、搞搞好女工工的特殊殊保护工工作，抓抓好职工工个人防防护用品品的使用用和管理理。第三章 党支支部书记记的安全全职责1、在思思想政治治工作中中，把搞搞好安全全生产作作为重要要任务，积极宣宣传、贯贯彻党和和国家关关于安全全生产的的方针、政策、法规及及上级有有关规定定，充分分发挥党党支部对对安全生生产的保保证监督督作用。2、把安安全工作作列入党党支部的的重要议议事日程程，对公公司发生生的事故故及不安安全问题题承担相相应的安安全责任任。参与与研究公公司有关关

9、安全生生产的重重要活动动和重要要问题，并动员员和组织织党员、团员积积极参加加安全生生产各项项活动，发挥模模范带头头作用。3、带领领党、团团组织，紧密围围绕本公公司的安安全生产产形势，开展思思想政治治工作，采取生生动有效效的形式式，对职职工进行行思想、敬业精精神和遵遵章守纪纪教育，使职工工树立起起牢固的的“安全第第一”思想。4、经常常深入现现场、班班组，了了解安全全生产情情况和职职工思想想动态，及时解解决职工工中的思思想问题题，纠正正影响安安全生产产的不良良倾向，及时制制止违章章违纪行行为。5、在岗岗位考核核、选拔拔及思想想政治工工作评比比中，把把安全业业绩作为为重要的的考核内内容。第四章 分管

10、管生产、安全工工作的副副总经理理的安全全职责1、协助助总经理理做好公公司安全全生产工工作，对对分管范范围内的的安全工工作负直直接领导导责任，支持公公司安监监人员开开展工作作。2、协助助总经理理召开安安全生产产例会，对例会会决定的的事项负负责组织织贯彻落落实。主主持召开开生产调调度会，同时布布置安全全生产的的有关事事项。3、主持持编制、审查安安全技术术措施计计划，并并组织实实施。4、组织织车间和和有关部部门定期期或不定定期开展展专业性性安全检检查、季季节性安安全检查查、安全全操作检检查。对对重大隐隐患，组组织有关关人员到到现场研研究解决决，或按按规定权权限向上上级有关关部门提提出报告告，在上上报

11、的同同时，应应制定可可靠的临临时安全全措施。5、主持持制定安安全生产产管理制制度和安安全技术术操作规规程，并并组织实实施，定定期检查查执行情情况，负负责推广广安全生生产先进进经验。6、发生生重伤及及死亡事事故后，应迅速速查看现现场，及及时准确确地向上上级报告告，同时时主持事事故调查查，确定定事故责责任，提提出对事事故责任任者的处处理意见见。第五章 分管管其他工工作的副副总经理理的安全全职责1、分管管经营、技术等等工作的的副总经经理应对对分管范范围内的的安全工工作负直直接领导导责任。2、监督督所管辖辖部门的的负责人人落实安安全生产产职责。3、主持持分管部部门会议议，研究究、解决决安全生生产方面面

12、存在的的问题。4、参加加分管部部门重伤伤及死亡亡事故的的调查处处理。第六章 工会会的安全全职责1、广泛泛宣传党党和国家家有关安安全生产产的方针针、政策策、法规规，对职职工进行行安全生生产、工工业卫生生、规章章制度、劳动纪纪律的教教育。2、充分分发挥劳劳动保护护安全监监督网的的作用，监督行行政加强强对职工工的劳动动保护和和生活的的关心，监督劳劳动保护护有关条条例的执执行和劳劳动保护护用品的的发放使使用，确确保职工工的安全全和健康康。3、围绕绕安全生生产开展展各项活活动，提提高广大大职工的的主人翁翁责任感感和安全全感。积积极开展展以安全全生产为为中心的的各种劳劳动竞赛赛和技术术比武活活动。4、参加

13、加职工伤伤亡事故故的调查查，在有有关部门门的配合合下，做做好善后后处理工工作。5、把安安全生产产方面的的问题，列入职职工代表表大会的的议题加加以审议议。第七章 团委委的安全全职责1、不断断加强团团员、青青年的安安全生产产教育，宣扬安安全生产产中的好好人好事事，批评评不良倾倾向，总总结推广广安全生生产先进进经验。2、组织织团员深深入开展展“团员身身边无事事故，无无违纪、无违章章”活动，积极引引导团员员青年为为实现安安全生产产良好局局面，提提高安全全生产水水平而建建功立业业。3、经常常深入生生产一线线，围绕绕安全生生产，开开展行之之有效的的思想工工作，组组织搞好好多种形形式的安安全生产产竞赛活活动

14、。第八章 公司司安监员员的安全全职责1、在公公司行政政正职领领导下，公司安安全员履履行“监督、指导、管理、服务”的职责责，业务务上受局局安监处处、多经经处指导导。2、深入入现场检检查、了了解、掌掌握设备备运行状状况及生生产、检检修、安安装设备备、基建建施工等等的安全全措施落落实情况况，查阅阅值班记记录、设设备缺陷陷登记簿簿，了解解规程制制度执行行情况和和使用防防护用品品的情况况。有权权制止危危及人身身安全、安全生生产的“三违”行为，发现问问题及时时向领导导汇报。3、配合合公司行行政领导导每月召召开一次次安全网网会议和和安全分分析会。负责车车间安全全员的业业务指导导，经常常参加车车间、班班组的安

15、安全活动动。4、配合合行政领领导搞好好安全思思想教育育，特别别对新工工人的教教育。同同时配合合抓好规规章制度度的学习习、考试试，现场场考问、技术问问答等现现场培训训工作。做好安安全工器器具及设设施的管管理工作作。5、参加加各种安安全生产产大检查查，负责责对检查查情况汇汇总上报报，参加加整改措措施的制制定，并并督促执执行。6、配合合行政领领导，编编制公司司年度安安全目标标和安全全活动计计划，拟拟订、修修订和完完善公司司的安全全管理制制度。7、协助助生产领领导编制制年、季季度安全全技术措措施计划划，按要要求上报报并督促促按期完完成。8、参加加事故调调查分析析，认真真督促防防止事故故对策的的落实，及

16、时做做好各种种事故统统计上报报工作。对违反反规章制制度的人人员提出出处理意意见。第九章 生产产部的安安全职责责1、认真真学习贯贯彻上级级有关安安全生产产的规章章制度，坚持“安全第第一，预预防为主主”的方针针，确保保本部门门的设备备和人身身安全。2、在召召开生产产调度会会以及组组织经济济活动分分析等项项工作中中，应同同时研究究安全生生产问题题。3、编制制生产计计划的同同时，编编制安全全技术措措施计划划。在实实施、检检查生产产计划时时，应同同时实施施、检查查安全技技术措施施计划完完成情况况。4、安排排生产任任务时，要考虑虑生产设设备的承承受能力力，有节节奏地均均衡生产产。5、负责责公司各各种机械械

17、、电气气和动力力等设备备的管理理，加强强设备检检查和定定期保养养，使之之保持良良好状态态。制定定有关设设备维修修、保养养的安全全管理制制度及安安全操作作规程，并负责责贯彻实实施。6、执行行上级部部门有关关自制、改造设设备的规规定，对对自制和和改造设设备的安安全性能能负责。7、负责责安全技技术措施施项目所所需设备备的制造造和改装装，列入入固定资资产的设设备，应应按固定定设备进进行管理理。8、做好好安措、反措项项目的材材料、设设备供应应工作，做到专专材专用用。9、严格格执行仓仓库管理理规定，加强仓仓库区域域的消防防管理，定期检检查仓库库消防用用具。10、不不得购入入、发放放不符合合质量标标准的设设

18、备、材材料、备备品备件件和安全全用具。凡无生生产许可可证和部部、省级级鉴定的的产品，因产品品质量问问题而引引起的事事故，应应承担事事故责任任。第十章 生产产部经理理的安全全职责1、生产产部经理理是本部部门安全全生产第第一责任任人，对对公司生生产调度度，生产产物资供供应、设设备管理理负全面面组织和和管理责责任。2、认真真学习并并贯彻执执行国家家有关安安全生产产的方针针、政策策、法规规和上级级有关规规定，将将安全生生产工作作列入工工作计划划，组织织实施。3、在布布置生产产任务的的同时布布置安全全防范措措施。4、参加加公司有有关安全全会议与与安全检检查活动动，参加加或组织织研究重重大隐患患的治理理工

19、作和和安全生生产中遇遇到的问问题。5、经常常深入生生产现场场、班组组监督检检查安全全措施及及规章制制度的贯贯彻执行行情况，指导生生产车间间做好各各项安全全管理工工作。6、对上上级和本本公司下下发的有有关安全全生产的的文件、通知、指令，结合本本部门的的实际，提出贯贯彻落实实的意见见，并组组织实施施。7、及时时做好安安全用具具、劳动动保护用用品和物物资的供供应，做做到择优优选择厂厂商，严严把质量量关。8、做好好剧毒、易燃、易爆物物品的安安全管理理，做好好仓库的的安全管管理工作作，并定定期督促促检查。9、做好好设备的的管理与与监督工工作，把把好设备备的产品品选型、质量关关，坚决决制止不不合格产产品进

20、入入。及时时组织消消除重大大设备缺缺陷与大大修工作作，提高高设备安安全经济济运行的的水平。10、负负责督促促本部门门接受公公司的安安全监察察，按“四不放放过”的原则则，组织织或参与与事故调调查、分分析工作作，制订订和落实实防范措措施。第十一章章 技技术部的的安全职职责1、负责责安全技技术措施施的设计计。负责责编制、审查安安全技术术规程、作业规规程和操操作规程程，并监监督检查查实施情情况。2、在推推广新技技术、新新材料、新工艺艺时，考考虑可能能出现的的不安全全因素和和有害因因素的危危害等问问题。3、在新新产品开开发、试试验过程程中，要要制定相相应的安安全操作作规程。在正式式投入生生产前，应做出出

21、安全技技术鉴定定。4、在产产品设计计、工艺艺布置、工艺规规程、工工艺装备备设计时时，严格格执行有有关的安安全标准准和规程程，充分分考虑到到操作人人员的安安全和健健康。5、承担担劳动安安全科研研任务，提供安安全技术术信息、资料，审查和和采纳安安全生产产技术方方面的合合理化建建议。6、协同同有关部部门加强强对职工工的技术术教育与与考核，推广安安全技术术方面的的先进经经验。7、参加加伤亡事事故的调调查分析析，从技技术方面面找出事事故原因因和防范范措施。第十二章章 技技术部经经理的安安全职责责1、技术术部经理理是本部部门安全全生产第第一责任任人。对对公司产产品制造造工艺技技术的科科学性、合理性性和重大

22、大工艺、技术改改造项目目的劳动动安全卫卫生设施施全面负负责。因因工艺技技术不合合理而导导致事故故，承担担相应的的责任。2、认真真学习并并贯彻执执行国家家有关安安全生产产的方针针、政策策、法规规和上级级有关规规定，将将安全生生产工作作列入工工作计划划，组织织实施。3、组织织力量研研究、解解决安全全生产的的技术难难题。组组织或参参与重大大试验措措施和重重大检修修（施工工、售后后）项目目的安全全技术措措施制订订和审查查。4、配合合公司审审核“安措”计划，参加公公司有关关安全会会议与安安全检查查活动。5、掌握握产品加加工工艺艺，经常常深入生生产现场场检查工工艺执行行情况，发现有有不符合合工艺规规程或威

23、威胁安全全生产的的问题要要及时纠纠正或加加以制止止。6、组织织全体生生产技术术工作人人员深入入生产现现场进行行技术指指导，及及时正确确地解决决生产车车间提出出的技术术问题和和措施。7、负责责督促本本部门接接受公司司的安全全监察，按“四不放放过”的原则则，组织织或参与与事故调调查、分分析工作作，制订订和落实实防范措措施。第十三章章 质质保部的的安全职职责1、严格格执行实验安安全操作作规程与电电业安全全工作规规定的的相关规规定。对对完工产产品检验验、实验验过程中中的各项项安全措措施组织织实施和和加强管管理，不不发生因因专责责责任而发发生的事事故。2、对有有些比较较复杂的的质检工工作，要要深入现现场

24、，预预先制定定方案，并对安安全措施施和组织织措施进进行审核核。3、加强强对质检检设备、安全工工器具的的管理与与维护，做好对对设备、器具的的定期检检验工作作。4、加强强对售后后服务工工作的现现场安全全管理，严格执执行电电业安全全工作规规程和和机械械工人安安全操作作规程。5、加强强业务学学习，精精益求精精，认真真做好质质检工作作，确保保产品出出厂无制制造质量量重大考考核事故故。第十四章章 质质保部经经理的安安全职责责 1、质质保部经经理是本本部门安安全生产产第一责责任人，对公司司的产品品检验、试验与与售后服服务工作作负全面面组织和和管理责责任。2、认真真学习并并贯彻执执行国家家有关安安全生产产的方

25、针针、政策策、法规规和上级级有关规规定，将将安全生生产工作作列入工工作计划划，组织织实施。3、掌握握公司试试验设备备、仪器器设备的的运行情情况，参参与重要要试验项项目和现现场试验验以及售售后服务务（包括括调试、安装、维修等等）安全全技术措措施的制制定。4、经常常深入试试验与售售后服务务现场，及时了了解本部部门人员员的思想想情绪，如发现现有不利利于安全全的思想想动态与与心理状状态，应应及时采采取防范范措施。5、负责责组织本本部门人人员安全全工作规规程的学学习及新新进人员员的安全全教育培培训，使使本部门门能及时时掌握最最新最可可靠的专专业技术术与安全全技术，杜绝违违章作业业的发生生。6、参加加公司

26、有有关安全全会议与与安全检检查活动动，参加加或组织织研究重重大隐患患的治理理工作和和安全生生产中遇遇到的问问题。7、负责责督促本本部门接接受公司司的安全全监察，按“四不放放过”的原则则，组织织或参与与事故调调查、分分析工作作，制订订和落实实防范措措施。第十五章章 财财务部的的安全职职责1、为实实现公司司安全生生产目标标，正确确处理安安全与效效益的关关系，为为安全生生产提供供充足的的资金保保障。2、参与与事故的的调查，对经济济事故或或事故的的经济损损失进行行调查和和处理。3、做好好现金、支票和和有价证证券的监监管工作作，根据据上级规规定的要要求存放放库存现现金。4、做好好防火、防盗工工作。第十六

27、章章 财财务部经经理的安安全职责责1、认真真学习并并贯彻执执行国家家有关安安全生产产的方针针、政策策、法规规和上级级有关规规定，将将安全生生产工作作列入工工作计划划，组织织实施。2、参加加公司有有关安全全生产工工作会议议，了解解公司安安全生产产形势。3、合理理组织、科学调调度好各各项资金金，保证证安全生生产所需需各项资资金及时时到位，并监督督资金的的使用效效果。4、督促促出纳管管理好现现金、票票据、有有价证券券等的安安全保管管工作。确保帐帐户资料料安全不不泄密。5、保证证安全生生产奖励励基金的的落实。6、负责责督促本本部门接接受公司司的安全全监察。第十七章章 销销售部的的安全职职责1、组织织销

28、售、经营人人员认真真学习安安全生产产法规和和安全生生产管理理制度。2、在编编制经营营计划的的同时，要列入入有关安安全方面面的要求求。3、根据据业务特特点，加加强对销销售人员员的安全全教育，杜绝在在经营活活动中发发生事故故。第十八章章 销销售部经经理的安安全职责责1、销售售部经理理是本部部门的安安全第一一责任人人，对本本部门的的安全工工作负有有直接的的领导责责任。2、认真真学习并并贯彻执执行国家家有关安安全生产产的方针针、政策策、法规规和上级级有关规规定，将将安全生生产工作作列入工工作计划划，组织织实施。3、负责责组织公公司产品品的发货货运输工工作，做做到安全全组织、措施落落实。4、根据据业务特

29、特点，加加强对销销售人员员的安全全教育，杜绝在在经营活活动中发发生事故故。5、做好好成品仓仓库的安安全管理理工作，定期督督促检查查安全措措施的落落实情况况。6、负责责督促本本部门接接受公司司的安全全监察，按“四不放放过”的原则则，组织织或参与与事故调调查、分分析工作作，制订订和落实实防范措措施。第十九章章 综综合办公公室的安安全职责责1、负责责公司各各方面的的后勤保保障及供供应工作作。负责责对房屋屋设施、公共设设施、生生活设施施的安全全管理，及时解解决出现现的安全全隐患。2、严格格执行规规章制度度，加强强对保卫卫、饮事事、勤杂杂和维修修等人员员的安全全教育。3、把安安全作为为日常考考核的重重要

30、内容容之一，会同有有关部门门、人员员拟定安安全生产产奖惩办办法，并并贯彻执执行。4、会同同安全员员及有关关部门做做好对新新员工的的安全知知识和劳劳动纪律律教育工工作，经经考核合合格后方方可进入入生产现现场工作作。5、贯彻彻执行劳劳动保护护用品制制度，经经常深入入现场，调查研研究，以以保证职职工安全全和健康康为原则则，不断断改进劳劳动保护护用品的的管理。6、参与与伤亡事事故的调调查分析析及善后后工作，配合有有关部门门积极采采取措施施，改善善劳动条条件，防防止伤亡亡事故的的发生。7、支持持公司安安全员的的工作，协助做做好安全全生产规规章制度度的宣传传教育工工作，以以及安全全文件的的审核、印发。8、

31、严格格执行车车辆管理理与派车车制度，经常教教育驾驶驶员严格格遵守交交通安全全管理规规定，确确保行车车安全。9、根据据管理权权限，负负责对必必须承担担安全责责任的职职工进行行行政处处罚的办办理工作作。第二十章章 综综合办公公室主任任的安全全职责1、对行行政事务务范围内内的人身身和设备备安全工工作负有有全面组组织与管管理责任任。2、认真真学习并并贯彻执执行国家家有关安安全生产产的方针针、政策策、法规规和上级级有关规规定，将将安全生生产工作作列入工工作计划划，组织织实施。3、及时时传达、传递上上级有关关安全生生产的文文件、通通知、指指示，送送领导阅阅批和下下达公司司各部门门、车间间贯彻落落实。4、严

32、格格执行环环境卫生生、绿化化、消防防等方面面的规定定，加强强对生产产厂房、办公场场所、职职工宿舍舍、生活活设施的的管理与与维修工工作。5、建立立健全各各类行政政后勤事事务的管管理制度度，并做做好劳动动保护与与职业卫卫生工作作，以保保证职工工的生产产、生活活和休息息能安全全、健康康、文明明。6、加强强对外来来施工队队的资质质审查、安全教教育与安安全管理理，并签签订安全全责任书书，明确确甲乙双双方的安安全职责责。7、参加加公司安安全生产产委员会会会议以以及其它它安全会会议和活活动。负负责安全全生产经经济责任任制考核核，并协协助有关关部门处处理好有有关安全全生产方方面的工工作。8、确保保有关安安全方

33、面面的资料料的订购购，负责责建立安安全生产产档案。9、负责责对小车车的调度度和安全全行车的的检查和和监督。10、负负责对公公司夜间间和节假假日的生生产值班班、后勤勤、保卫卫等管理理工作。11、保保证安全全生产所所急需的的通讯用用具和交交通车辆辆的安排排到位。12、负负责督促促本部门门接受公公司的安安全监察察，按“四不放放过”的原则则，组织织或参与与事故调调查、分分析工作作，制订订和落实实防范措措施。第二十一一章 车间主主任的安安全职责责1、车间间主任负负责领导导和组织织本车间间的安全全工作，对本车车间的安安全生产产负总的的责任。2、在组组织管理理本车间间生产过过程中，具体贯贯彻执行行安全生生产

34、方针针、政策策、法令令和公司司的规章章制度，切实贯贯彻安全全生产“五同时时”，对本本车间职职工在生生产中的的安全健健康负全全面责任任。3、在进进行生产产、施工工作业前前，制定定和贯彻彻作业规规程、操操作规程程的安全全措施，并经常常检查执执行情况况。4、组织织制定临临时任务务和大、中、小小修的安安全措施施，经主主管部门门审查后后执行，并负责责现场指指挥。5、经常常检查车车间内生生产建筑筑物、设设备、工工具和安安全设施施，组织织整理工工作场所所，及时时排除隐隐患，发发现危及及人身安安全的紧紧急情况况，立即即下令停停止作业业，撤离离人员。6、经常常向职工工进行劳劳动纪律律、规章章制度、安全知知识和操

35、操作技术术教育。对特种种作业人人员，要要经考试试合格，领取操操作证后后方准独独立操作作。对新新工人、新调换换工种人人员在其其上岗工工作之前前要进行行安全教教育。7、发生生重伤、死亡事事故，立立即报告告总经理理，组织织抢救，保护现现场，参参加事故故调查。对轻伤伤事故，负责查查清原因因和制定定整改措措施。8、召开开车间安安全生产产例会，对所提提出的问问题应及及时解决决，或按按规定权权限向公公司有关关领导和和部门报报告。组组织班组组安全活活动，支支持车间间安全员员工作。9、做好好对女工工特殊保保护的具具体工作作。教育育职工正正确使用用个人劳劳动保护护用品。第二十二二章 车间安安全员的的安全职职责1、

36、在车车间主任任领导下下，搞好好车间安安全工作作。以身身作则，带头学学习和遵遵守安全全工作规规程。做做好车间间主任安安全工作作的助手手，对本本车间的的安全工工作负有有重要责责任。2、协助助车间主主任抓好好安全教教育，关关心车间间工人的的安全思思想状况况，发现现问题，及时向向主任和和上级领领导汇报报。配合合主任开开展安全全检查和和反违章章活动。3、参加加车间的的工作计计划、技技术措施施、安全全措施的的讨论，审查和和监督安安全措施施的执行行。4、负责责车间安安全用具具的领用用、管理理工作，保证安安全可靠靠。5、负责责检查生生产现场场安全措措施的正正确实施施与安全全用具的的正确使使用，督督促生产产人员

37、执执行安规规，发现现违章立立即予以以制止。6、配合合车间主主任搞好好安全活活动。根根据上级级要求，结合车车间实际际，学习习有关文文件和规规程，开开展安全全分析，表扬好好人好事事，并做做好记录录。7、协助助主任对对本车间间发生的的事故、障碍等等不安全全情况及及时组织织分析，吸取教教训，制制定对策策，督促促执行，并填写写上报的的有关报报表。第二十三三章 部门（科室）安全员员的安全全职责1、协助助部门领领导抓好好本部门门职责范范围内的的安全生生产工作作。2、积极极宣传安安全生产产的方针针、政策策、法规规，督促促与安全全生产有有关的各各项规章章制度的的贯彻落落实。3、开展展本部门门的安全全活动，组织安

38、安全教育育培训及及安规学学习，做做到形式式多样，记录详详细、完完整。4、配合合公司领领导和公公司安全全员搞好好安全工工作，参参与公司司组织的的事故调调查活动动。 第二十四四章 班组长长的安全全职责1、班组组长是本本班组的的安全第第一责任任人，对对本班组组人员在在生产劳劳动过程程中的安安全与健健康负责责，对所所管辖的的设备的的安全运运行负责责。2、认真真执行有有关安全全生产的的各项规规定，模模范遵守守安全操操作规程程。根据据生产任任务、生生产环境境和本班班工人思思想状况况等特点点，开展展安全活活动。3、对新新调入的的工人进进行岗位位安全教教育，并并在熟悉悉工作前前指定专专人负责责其安全全。4、组

39、织织本班组组工人学学习安全全生产规规程，检检查执行行情况。教育工工人在任任何情况况下不违违章蛮干干。发现现违章作作业，立立即制止止。5、经常常进行安安全检查查，发现现问题及及时解决决。对不不能根本本解决的的问题，要采取取临时控控制措施施，并及及时上报报。全班班组工人人认真分分析，提提出防范范措施。6、认真真执行交交接班制制度。遇遇有不安安全问题题，在未未排除之之前或责责任未分分清之前前不交接接。7、发生生事故，要保护护现场，立即上上报，详详细记录录，并组组织全班班工人认认真分析析，吸取取教训，提出防防范措施施。8、对安安全工作作中的好好人好事事及时表表扬。第二十五五章 一般行行政管理理人员的的

40、安全职职责1、在从从事所承承担的工工作任务务中，本本着“安全第第一”的原则则，除保保证自身身的安全全，还要要为实现现本公司司的安全全生产目目标，尽尽职尽责责。2、按工工作计划划要求及及时为安安全生产产提供物物资、资资金和服服务，保保证生产产经营活活动的顺顺利进行行。3、搞好好后勤服服务工作作，不断断改善员员工物质质和文化化生活水水平，使使员工无无后顾之之忧，全全力投入入安全生生产。4、对部部门领导导的安全全管理工工作提出出合理建建议，履履行好一一般员工工的监督督职责。第二十六六章 生产操操作工人人的安全全职责1、自觉觉遵守国国家、上上级及本本公司有有关安全全生产的的法规、条例、规程及及各项规规

41、章制度度，自觉觉遵守劳劳动纪律律，听从从指挥。2、学习习业务知知识，提提高操作作技术水水平，积积极参加加安全生生产教育育培训、检查及及各项安安全活动动，为不不断提高高公司安安全生产产水平提提出合理理化建议议。3、有权权制止他他人违章章作业，有权拒拒绝执行行违章指指挥。4、认真真吸取事事故教训训，不断断提高安安全意识识和自我我保护能能力，做做到“不伤害害自己，不伤害害他人，不被他他人伤害害”。5、及时时反映和和按规程程规定处处理一切切危及人人身及设设备安全全的情况况。6、尊重重和支持持安全管管理人员员的工作作，服从从安全生生产管理理人员的的管理。第二十七七章 试验质质检及售售后服务务岗位的的安全

42、职职责1、自觉觉学习和和遵守各各项与安安全生产产有关的的法规和和制度，做到不不违章作作业，不不冒险作作业，努努力做到到“四不伤伤害”，确保保安全作作业。对对自己所所承担的的工作负负安全责责任。2、积极极参加安安全活动动，主动动汇报安安全生产产情况。积极提提出提高高安全水水平的合合理化建建议，努努力提高高自身安安全文化化技术素素质。3、积极极参加各各种安全全大检查查活动，对各自自所管的的设备、仪器、工器具具存在的的缺陷应应及时检检查报告告，及时时消缺，确保设设备安全全运行。4、工作作前应检检查安全全用具和和工器具具，不得得使用不不合格的的安全用用具和工工器具。工作时时应正确确使用劳劳保用品品。5

43、、对工工作中发发生的事事故、障障碍、异异常、差差错应及及时报告告上级和和安监员员，严禁禁隐瞒不不报或弄弄虚作假假。6、工作作中应认认真执行行国电公公司电电力安全全工作规规程及及有关规规章规程程制度，各类操操作要讲讲究安全全可靠，确保人人身和设设备安全全。第二十八八章 机动车车驾驶员员的安全全职责1、严格格执行上上级有关关交通安安全的规规定，自自觉遵守守交通法法规和操操作规程程，服从从交通民民警和公公路管理理人员的的检查和和指挥。2、服从从领导，听从指指挥，保保质保量量地完成成各项运运输任务务。3、在行行车中，坚持“三查制度，出车前前，行驶驶中，收收车后，细心地地检查，发现问问题，及及时处理理，

44、确保保行车安安全。4、积极极参加安安全活动动，认真真学习有有关交通通安全文文件，遵遵章守纪纪，养成成良好的的驾驶作作风。5、严禁禁酒后驾驾车和违违章驾驶驶，不出出私车和和把车交交给无两两证的人人员驾驶驶。6、车辆辆发生行行车事故故时，应应严格按按照有关关规定办办理。肇肇事不报报或私自自处理者者，一切切经济损损失由驾驾驶员自自理。安全工作作奖罚规规定一、总则则为确保企企业生活活、生产产、售后后服务工工作全过过程的人人身、设设备安全全，对可可能发生生的食物物中毒、机械致致伤、电电气伤害害、交通通事故、火灾事事故、设设备损坏坏事故进进行及早早预防，必须全全面贯彻彻落实安安全生产产责任制制，强化化全员

45、“安全第第一，预预防为主主”的安全全观念，有必要要对原“温州市市电力开开关厂安全生生产奖罚罚条例”进行修修订，特特制定适适应现阶阶段企业业安全工工作的奖奖罚规定定。二、奖励励项目及及标准1、年度度奖励（1）公公司各部部门全年年未发生生人身死死亡事故故、重伤伤事故、二人以以上轻伤伤事故、三人以以上食物物中毒事事故、负负对等责责任以上上交通事事故、重重大设备备和消防防事故（一次损损失在330000元以上上）的，实行年年终一次次性奖励励人均2200元元，其中中公司领领导、部部门负责责人、安安全员、生产骨骨干按生生产责任任书兑现现。（2）安安全工器器具保管管完好，做好定定期试验验；生产产设备保保持完好

46、好，运行行、维护护正常，无安全全隐患，实行年年终一次次性奖励励责任人人每人1100元元。2、月度度奖励：每月安全全活动正正常，公公司布置置的各类类安全活活动记录录完整齐齐全的，实行月月终一次次性奖励励每人330元。3、安全全贡献奖奖：对在安全全工作中中做出贡贡献者，经部门门领导或或公司安安全员提提名，由由公司发发给1000元以以下的一一次性奖奖励：（1）认认真执行行安规，敢于坚坚持原则则，制止止违章作作业，避避免发生生人身、设备事事故者；（2）能能及时维维护、保保养设备备，并及及时消除除设备缺缺陷，对对设备的的安全运运行做出出显著贡贡献者；（3）在在事故抢抢险、处处理过程程中有突突出贡献献者；

47、（4）技技术革新新、合理理化建议议对安全全工作有有重要贡贡献者。三、对发发生不安安全事件件的处罚罚1、对发发生的人人身死亡亡、群伤伤、重大大设备及及以上的的各类恶恶性事故故，责任任人除接接受相应应的刑事事处罚以以外，还还应扣奖奖20000-550000元。对对不可抗抗力引起起的非责责任性事事故，酌酌情予以以从轻以以至不予予处罚。2、凡对对发生事事故和严严重未遂遂事故，隐瞒不不报者，或重复复发生同同类事故故的，按按同类事事故加倍倍处罚。3、凡违违反安全全操作规规程，造造成责任任未遂事事故的，主要责责任人应应扣除奖奖金500-1000元。4、造成成事故而而又未够够上刑事事处罚的的，经公公司安委委会

48、讨论论决定可可处3000-220000元经济济处罚，并处警警告直至至记大过过的行政政处分，以及离离岗培训训、待岗岗，直至至下岗的的连带处处分。5、负有有领导责责任的各各级干部部，按其其责任轻轻重，经经安委会会讨论，同时给给予相应应处罚。四、本规规定自二二四年年十月二二十五日日起执行行，原规规定同时时废止。五、本规规定解释释权属公公司安全全生产委委员会。安全性评评价标准准实施细细则第一章 总则则第一条本实施施细则依依据浙江江省电力力公司颁颁发的电力多多经生产产企业安安全性评评价标准准（机电电产品制制造类）制定定，为公公司安全全性评价价的指导导性文件件。第二条本细则则在对标标准中的的评价项项目进行

49、行分解落落实时，结合公公司实际际，贯彻彻“安全第第一、预预防为主主”的方针针，体现现“预先分分析、预预防为主主、重在在整改”的管理理原则，以达到到实现事事前控制制，减少少和消除除事故的的目的。第三条本细则则按照标标准的顺顺序逐条条表述或或展开，贯彻实实施中应应同时参参照标准准相关制制度的要要求。第二章 安全全生产管管理第四条方针落落实与目目标管理理。1、公司司、车间间（班组组）应在在每年一一月底以以前制定定切合各各自实际际的“年度安安全工作作目标计计划及保保证措施施”。2、年度度计划应应有明确确的安全全目标或或工作要要求。3、综合合办负责责制定安全生生产奖惩惩考核制制度，并负责责考核落落实。4

50、、公司司与各部部门、车车间与员员工必须须在每年年一月份份签订一一份“安全生生产责任任书”。5、公司司每月的的生产会会议要同同时布置置安全工工作，内内容要写写入生产产会议纪纪要中。6、车间间（班组组）的生生产会议议应同时时布置安安全工作作，并应应详细记记录于安安全台帐帐中。7、综合合办必须须把收到到的有关关安全生生产的文文件和事事故通报报呈送总总经理阅阅批，总总经理应应结合公公司实际际提出改改进工作作的要求求。8、公司司领导要要支持安安监员和和各级安安全责任任人的工工作，经经常听取取情况汇汇报，及及时处理理存在的的问题。9、公司司的安全全生产检检查结果果是奖惩惩考核的的主要依依据，检检查办法法详

51、见安全生生产检查查制度。安全责任任制公司的安安全责任任通过下下列方式式得到明明确：1、公司司安监员员负责制制定安安全生产产责任制制，明明确安全全职责。2、生产产部负责责制定设备安安全操作作规程，明确确设备操操作人员员的操作作安全要求求。3、对事事故易发发岗位制制定岗岗位安全全操作规规程，进行规规范。安全监察察网络及及人员1、公司司建立健健全二级级安全网网络结构构（见公公司行政政文件），每级级行政负负责人是是安全生生产的第第一责任任人。2、公司司安全领领导小组组由总经经理任组组长，支支部书记记及生产产副总经经理为副副组长，技术副副总经理理、安监监员及各各部门负负责人为为组员。3、总经经理在公公司

52、中任任命安监监员一名名，负责责公司安安全生产产的日常常管理和和具体事事务处理理。安监监员可以以兼职或或专职。安全生产产的措施施1、公司司的年度度安全生生产工作作计划，应包括括本年度度的安措措计划，年末由由安监员负负责统计计完成情情况。2、公司司制定的的各类操操作规程程，按规规定上墙墙。3、综合合办负责责发放劳劳保用品品，各生生产岗位位要按规规定穿戴戴。安全生产产培训与与考核1、公司司制定的的安全全生产教教育培训训制度规范员员工的安安全培训训。2、国家家规定的的特种作作业人员员须经过过专门培培训，并并持有地地方行政政部门核核发的操作作许可证证才能上上岗。安全生产产例行工工作1、公司司通过制制定安

53、全全责任制制明确企企业领导导、各级级部门安安全管理理的具体体要求。外包工程程（项目目）安全全管理1、公司司外包工工程（项项目）范范围：公公司建筑筑及道路路的土建建施工，房屋改改造及水电电安装（维修），特种种设备（设施）的保养养维修等等。2、外包包单位须须经过资资质审查查，填写写“外包工工程（项项目）企企业安全全资格审查表”（附件件）。3、在签签订外包包合同的的同时，须签订订“安全协协议书”。“安全协协议书”由工程程（项目目）职能能部门负负责保存存。第十一条条实习习人员安安全管理理1、公司司不招用用临时工工，各部部门若需需增加人人员，则则报公司司综合办办统一规规划调配配和安排排，新招招用或转转岗

54、人员员由实习习岗位开开始。2、实习习人员进进厂教育育须进行行“三级”（指公公司级、部门级级、岗位位级）安安全教育育，并经经考核合合格后才才能上岗岗。第十三条条事故故调查及及安全信信息管理理1、公司司制定安全生生产事故故调查规规定规规范安全全事故处处理程序序。2、有关关安全通通报、上上级文件件要及时时组织传传达到有有关部门门，并结结合公司司实际具体体贯彻。第十三条条现代代化安全全管理1、公司司的宣传传窗规定定一年出出二期以以上安全全生产专专刊，平平时要结结合安全全生产形势势不定期期开辟专专栏进行行宣传。2、安监监员的计计算机要要记录，分析安安全信息息，并通通过内部部网络及及时发布布。3、公司司制

55、定危险点点预控管管理办法法，对对公司的的危险点点分布及及控制要要求作出规规定。第三章 劳动动安全和和专项工工作安全全管理第十四条条电气气作业安安全1、漏电电保护器器安全使使用管理理按浙浙电多字字【19997】00113号文发布布的漏电保保护器安安装运行行管理规规定执执行，由由综合办办电工班班负责安安装、管管理、定定期检查查并记录录。2、电气气安全用用具生产部负负责安全全用具（如绝缘缘手套、绝缘靴靴等）的的定点采采购与发发放，由由安监员员负责监监督管理理。质保保部按需需要配置置绝缘操操作杆，安全用用具须定定期试验验。3、手持持电动工工具质保部、电器车车间、钣钣金车间间及电工工班各自自负责按按测量

56、控控制体系系文件手持式式电动工工具管理理程序控制管管理。4、移动动式电动动机具质保部、电器车车间、钣钣金车间间及电工工班各自自负责设设立台帐帐，设备备上标明明编号，电器部部分绝缘缘电阻符符合标准准要求并并定期报报质保部部测量记记录。5、厂用用配电房房管理配电房设设备由生生产部列列入台帐帐，接地地电阻按按要求周周期测试试并记录录，由电电工班负负责管理理。6、动力力箱、照照明箱安安全管理理生产部负负责列入入台帐，并按标标准要求求配置，由电工工班负责责检查。7、从事事电器作作业人员员、售后后服务人人员普遍遍掌握触触电急救救及心肺肺复苏法法。由综综合办负负责联系系提供培培训单位位和资料料由其提提供培训

57、训。第十五条条高处处作业安安全1、由综综合办负负责制定定高处处作业安安全管理理规定2、由电电工班负负责登记记移动梯梯子台帐帐，按评评价标准准要求管管理。3、公司司的移动动式升降降吊车由由销售部部负责保保管。4、安全全帽由安安监员负负责管理理发放。第十六条条起重重作业安安全1、生产产部负责责设立电电梯、行行车设备备台帐，负责定定期保养养、定期期送检，并制定操操作规程程。2、使用用部门负负责定期期对起重重用吊索索进行检检查并记记录。第十七条条焊接接作业安安全1、焊接接安全操操作规程程挂于醒醒目处。2、操作作人员经经专门培培训，持持证上岗岗。第十八条条压力力容器安安全1、各类类气瓶符符合要求求（包括

58、括漆色、标志和和安全装装置）。2、空压压机储气气罐等压压力容器器要做到到保持安安全阀、压力表表灵敏可可靠，定定期校验。第十九条条产品品检测、试验作作业安全全1、制定定电器器试验安安全管理理规定。2、制定定检试人人员的岗岗位职责责。3、制定定试验验设备安安全操作作规程。4、由综综合办负负责电器器试验人人员的上上岗培训训，必须须持证上上岗。5、高低低压电器器试验设设备由质质保部负负责管理理，按测测量控制制程序控控制。第二十条条交通通安全1、车队队应设立立机动车车辆台帐帐。2、制定定机动动车辆安安全管理理制度。3、车辆辆定期安安全检查查和出车车前检查查并记录录。第二十一一条防防火、防防爆1、综合合办

59、负责责制定消防安安全管理理制度。明确确易然、易爆场场所动火火规定，消防防设施试试验、维维护要求求。2、公司司组织义义务消防防队，制制定培训训计划。3、消防防重点部部位有平平面图，建立消消防设施施清册，并定期期试验、检修和和维护。4、公司司根据易易燃易爆爆物品仓仓库管理理的要求求，制定定油漆漆仓库安安全管理理规定。第四章 设备备安全管管理第二十二二条 机械加加工设备备按公司司ISOO90000质量量管理体体文件设备管管理程序序规定定管理。由生产产部设立立台帐，制定安安全操作作规程，并由钣钣金车间间定期检检查和记记录。第二十三三条 手持电电动工具具按测量量控制体体系文件件手持持式电动动工具管管理程

60、序序规定定管理，由钣金金车间、质保部部、电器器车间及及电工班班各自分分别建立立台帐，并送质质保部定定期测试试。第二十四四条电电器（检检试）设设备按测测量控制制体系文文件规定定，由质质保部负负责管理理。质保保部应设设立台帐帐，制定定操作规规程，并并定期按按规定送送检。第二十五五条涂涂装设备备由生产产部负责责管理并并设立台台帐。钣钣金车间间负责使使用、保保管。第二十六六条电电梯、行行车等特特种（起起重）设设备须定定期检修修，经技技术监督督部门验验收合格格，发放放许可证证才可使使用。生生产部负负责设立立台帐，保管修修理、检检测记录录，制定定的安全全操作规规程应符符合评价价标准的的要求。第五章 作业业