




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、第 页员工下半年工作计划员工下半年工作计划最新1 一、清点货品,做到心中有数 1、掌控每款货品数量 2、掌控每款号码状况及数量 3、掌控前十大货品库存状况实时补货,并让每位员了解。 4、近期整理库房,做到井然有序,便于找货、盘货。 二、管理好账目 1、做到日清、日结、日总、日存、日报。 2、做到心中有数,每款每日销售数量及占比。并进行销售同比及环比分析,同时对货品进行调整。 三、管理好员工 1、稳,稳定在职员工,逐一谈,了解内心需求及动向。 2、招,聘请新员工,做到招之能来,来之能用,用之能胜。 3、训,培训员工。 (1)做到每位员工均了解公司制度, (2)在无顾客时,培训员工的销售技巧如服饰
2、搭配、话术表达等知识技巧。 4、保,保证卖场有足够的销售人员,目的是保证销售额。 5、提,提高销售人员的销售技巧,货品知识等,便销售人员成为一顶一的干将,并为企业提供优秀的管理人员。 四、商品陈设 1、按公司要求,做好服装陈设。做到精中有细,细中有致。通过陈设使顾客产生购买行为。 2、在陈设上争取创新,开发员工的创新思维,激发员工创新力,并依据创新结果予以物质嘉奖。目的是挖掘员工潜力,激励员工创新思想。 3、调整服装陈设,随时变换搭配,让新顾客有耳目一新的感觉,老顾客有新感觉。 五、增加销售额 1、通过培训指导员工,从单个顾客销售数量上入手,挖掘顾客需求分析顾客类型,多做销售附加。 2、掌控每
3、次促销活动,在活动前与全部员工共同分析,做到事前的预备,事中有跟进,事后有总结。 3、促销宣扬方面,对老顾客通过电话、手机短信等方式将信息实时发出;对新顾客通过宣扬页等方式,争取更大的宣扬范围。 4、对于销售业较高的员工和销售附加较高的员工,做到业绩共享,共同学习提高,增加整体销售业绩。 员工下半年工作计划最新2 作为骨科的护士,成天面对的病患有很严峻的骨裂,骨碎的,也有一些关节问题的病人,刚开始工作的时候还很不适应,但是现在还是能很好的完成医生和领导交代的工作。现在我就下半年的工作做计划如下。 学习方面 作为一名护士,不能成天只是机械的做好自己的工作,准时交班就可以了,还有许多需要学习的地方
4、,无论是护理的知识,还是紧急状况的处理,我都是需要学习的,下半年我计划参与院里组织的护士培训课程,同时自己也要看完之前医生推举的几本关于骨科的书籍,来到骨科做护士的时间并没有多久,所以我对骨科的了解并不是特别的深入,不像一些老护士,即使医生不在,她们也能帮病人解决一些问题,避开医生不在而病人得不到援助,特别是有时候急诊,大晚上的时候,医生都休息了,虽然还有值班的医生,但是假如有紧急状况,值班医生也是忙不过来的。所以对于学习来说,我掌控的越多,今后在工作中也能做得更好。 工作方面 除了日常需要做的护理工作,我也要能多参与一些急诊的工作,让自己得到更多的熬炼,只有明白了病人从进院开始的状况,后续的
5、工作我也能更好的开展,不像有时候病房转来一个病人,只看记录,也能知道是什么状况,但是没亲身了解他的状况,护理工作就没有那么好去做了,特别是有些病人脾气不好,不是很原意协作护士的工作,这就很耽搁工作了。在日常方面,我要和同事做好交接班的工作,了解她工作当中遇到的病人还有哪些需要我再去做的,或者持续跟进的,做好卧床病人的翻身按摩工作,以及根据医嘱给病人输液,吃药,做好相关的操作记录。 协作方面,积极的协作医生做好病患的相关工作,让医生放心,病人安心的在医院里面治疗,多利用机会向医生请教相关的问题,让自己的护理工作能做得更好,特别是遇到一些之前没遇到过骨科病患,更是要和医生做好协作,多问多了解,才能
6、更好的服务病人。和护士长还有同事的协作方面也是要做好,每天了解自己的工作任务,交接班的时候认真的问状况,状况太多就用笔记好,避开自己忘却,实时处理好交接的工作。 下半年我的工作计划主要就是以上方面,还有一些在将来的工作当中,也是需要自己多去调整,多协作医生的工作,让病人在骨科得到更好的护理服务。 员工下半年工作计划最新3 为进一步落实学校的食品药品监管责任,杜绝假冒伪劣食品药品在校内的存在,保障广阔师生身体健康和生命安全,_县教育局出台了14年学校食品药品安全工作的目标与计划。各校建立健全校内食品安全工作机构,明确校长是学校食品药品安全的第一责任人,对职责范围内的食品药品安全工作负有领导责任。
7、 一、县教育局成立食品药品安全工作领导小组,由局长任组长,并在教育科设立工作办公室。各校建立健全校内食品安全工作机构,明确校长是学校食品药品安全的第一责任人,对职责范围内的食品药品安全工作负有领导责任;指定专人分管食品药品安全工作,分管人员对校内食品药品安全径直负责,并将食品药品安全管理工作列入分管人员年度工作考核内容实施奖惩制度。 二、建立各项食品药品安全工作规章制度。制度主要应包括:食堂、商店从业人员体检制度、餐具消毒、保存及工作衣帽穿戴、清洗制度、向师生出售饭菜24小时留样制度、学校食品药品安全事故责任追究制度等8项制度。各校对制度的执行状况要常常性地开展监督检查,减削或实时清除食品药品
8、安全隐患,防范校内重大食品药品安全事故的发生。 三、积极开展学校食品药品安全宣扬教育工作。各校要制定食品药品安全教育工作计划,大力开展食品药品安全的专题宣扬教育活动,倡计划导健康消费,要求每学期开展食品安全健康教育活动不少于2次。 四、提升校内食品药品安全管理工作。学校需要完善各项监督管理制度,落实专人履行监督管理职责,要与承包者签订食品药品安全责任状,提出明确的食品药品卫生安全要求。禁止非工作人员进出食堂、商店的加工操作间及食品原料存放间。 五、各校要建立和完善学校突发性食品药品安全事故的应急处理机制,制订食品药品安全工作预案。要协作有关部门做好学校食堂食品卫生监督量化分级管理工作。积极开展
9、“千镇连锁超市、万村放心店”建设活动,年内建成3个校内连锁超市,26所学校放心店建设任务,其掩盖面达到50%以上。积极推行蔬菜、肉品的定点配送工作。 六、配有校医的学校,要开展规范药房创建活动,做到药品管理规范化,确保年内通过“规范药房”的达标验收。 七、健全食品药品安全信息报告制度。依据_县重大食品事故应急预案的规定,学校一旦涌现食品药品安全群体性突发事项,要在规定的时间内精确、实时向教育局及相关部门报送状况,决不允许迟报、漏报和瞒报,否那么将严惩责任人。有关学校食品安全教育活动信息每学期上报办公室不少于2条。 员工下半年工作计划最新4 一员工业务水平和服务素养偏低。 通过部门半年的工作和实
10、践来看,客服员业务水平偏低,服务素养不是很高。主要表现在处理问题的技巧和方法不够成熟,应对突发事项的阅历不足,在服务中的职业素养不是很高。 二物业收费绩效增长水平不高。 从目前的收费水平来看,同比_市75%的平均水平还有肯定差距,主要问题是催费的方式、方法不当、员工的积极性不高、前期和日常服务中遗留问题未实时解决以及项目总体服务水平偏低,其中员工收费积极性和催费方式、方法为主要因素。 三部门管理制度、流程不够健全。 由于部门在近半年的工作中,主要精力放在了收费和收楼的工作中,因而忽视了制度化建设,目前,员工管理方面、服务规范方面、操作流程方面的制度不是很健全,因此,使部门的工作效率、员工责任心
11、和工作积极性受到肯定影响。 四协调、处理问题不够实时、妥当。 在投诉处理、业主看法、建议、业主求助方面的信息反馈不够实时、全面,接到问题后未实时进行跟进和报告,处理问题的方式、方法欠妥。 员工下半年工作计划最新5 一、建立酒店营销公关通讯联络网 今年重点工作之一建立完善的客户档案,对来宾按签单重点客户,会议接待客户,有进展潜力的客户等进行分类建档,具体记录客户的所在单位,联系人姓名,地址,全年消费金额及给该单位的折扣等,建立与保持同政府机关团体,各企事业单位,商人知名人士,企业家等重要客户的业务联系,为了巩固老客户和进展新客户,除了日常定期和不定期对客户进行销售访问外,在年终岁末或重大节假日及
12、客户的生日,通过电话、发送信息等平台为客户送去我们的祝愿。今年计划在适当时期召开次大型客户答谢联络会,以加强与客户的感情沟通,听取客户看法。 二、开拓创新,建立敏捷的激励营销机制 开拓市场,争取客源,今年营销部将协作酒店整体新的营销体制,重新制订完善下半年市场营销部销售任务计划及业绩考核管理实施细那么,提高营销代表的工资待遇,激发、调动营销人员的积极性。营销代表实行工作日记志,每工作日需要完成拜见两户新客户,三户老客户,四个联络电话的二、三、四工作步骤,以月度营销任务完成状况及工作日记志综合考核营销代表。督促营销代表,通过各种方式争取团体和散客客户,稳定老客户,进展新客户,并在拜见中实时了解收
13、集来宾看法及建议,反馈给有关部门及总经理室。 强调团队精神,将部门经理及营销代表的工薪发放与整个部门总任务相结合,强调相互合作,相互援助,营造一个和谐、积极的工作团体。 三、热忱接待,服务周到 接待团体、会议、客户,要做到全程跟踪服务,“全天侯”服务,留意服务形象和仪表,热忱周到,针对各类来宾进行非常和有针对性服务,限度满意来宾的精神和物质需求。制作会务活动调查表,向客户征求看法,了解客户的需求,实时调整营销方案。 四、做好市场调查及促销活动策划 常常组织部门有关人员收集,了解旅游业,宾馆,酒店及其相应行业的信息,掌控其经营管理和接待服务动向,为酒店总经理室提供全面,真实,实时的信息,以便制定营销决策和敏捷的推销方
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 婴儿用品跨境贸易的机遇与挑战
- 英语阅读竞赛试卷
- 车辆交易税费抵扣贷款本金协议范本
- 成都房产交易合同范本:房屋交易售后服务及保障措施
- 隧道支护处理方案
- 车间灯光节能方案模板
- 食品项目资金使用方案
- 塔吊操作人员劳务派遣与权益保障合同
- 公共停车场车位租用及停车秩序管理合同
- 藏式风格民宿客房装修设计监理合同
- 急性上消化道出血Blatchford评分
- DB12-T368-2008卤虫池塘养殖技术规范
- TSG11-2020 锅炉安全技术规程
- 航图zbyn太原武宿-机场细则
- 浙江省城市体检工作技术导则(试行)
- 义务教育历史课程标准(2022年版)
- DVD在线租赁-2005年全国大学生数学建模大赛B题全国一等奖论文
- 防火封堵施工方案(新版)
- 真空度正压和负压关系及负压中MPa和Pa对应关系
- 大面积地面荷载作用附加沉降量计算
- 山东省普通初中小学音乐、美术、卫生设备配备标准
评论
0/150
提交评论