医院个人心得体会范文10篇

1、第 PAGE24 页 共 NUMPAGES24 页医院个人心得体会范文10篇医院个人心得体会范文10篇1连续数月每月两天的管理干部培训班课程学习在意犹未尽中完毕了，多位教师精彩的讲课给我留下深化印象，每位教师从各自独到的角度为我开启了一扇窗，扩展了我的视野，开拓了我的思维。我感慨作为一名中国人对中华灿烂古老的文化知道了多少?几千年前我们的祖先已提炼出如此富有哲理又如此科学的易经，它没有那么神秘，它是科学，它就在我们身边，我们每天的生活起居、工作事业、安康幸福都受它的左右，张教师的课我感悟颇多，让我知道怎样以科学的态度来对待易经，64卦为我们的工作生活解惑、减压、导航。我感慨作为一名常年与人打交

2、道的医务工作者我们具有多少沟通的科学知识?又掌握了多少与人沟通的技巧?尹梅教师的课就像一泉清流为我带来心灵的荡涤。沟通就像一双神奇的手可以化解世间的一切矛盾，抚平人间的沟沟坎坎。我感慨作为医院的一名中层理解了多少管理的科学知识?又能有多少运用于日常工作中?要做一名优秀的管理者谈何容易，原来管理的范围如此广泛，管理的艺术如此高深，它是一个立体的场面，横向和纵向之间互相联络，需要管理者有清醒的认识，有丰富的创造力。更让我们理解和谅解院指导的难处。我感慨假设不经过危机处理与媒体应对这堂课的学习，当我面对突发事件时我恐怕只会大脑一片空白，我怎能处乱不慌、有备而战、力挽狂澜、转危为安。我感慨、我感慨、我

3、要感慨的实在太多了，总之，学习才能使人进步，希望这样的学习时机多多益善。医院个人心得体会范文10篇2为进步医院中层管理人员的管理程度，激发管理潜能，创立学习型、效能型、效劳型医院，创新工作机制，进步工作效率，促进医院管理科学化和标准化建立，广饶县医院自3月份起，集中半年时间，每月一个课题，两天时间，对医院全体中层干部开展中层指导干部管理素质提升培训工作。该项培训工程包括指导力怎样当好现代医院中层指导、执行力打造医院管理干部高效执行力、沟通力沟通技巧与沟通艺术、危机处理才能医疗风险管理和危机处理、团队协作力医院团队精神与团队协作、鼓励力医院科室绩效考评与管理等内容，授课人均来自于国内知名院校的专

4、家教授和资深医院培训专家，医院指导及各职能、临床科室正副主任、护士长百余人参加培训。针对医疗行业的特殊性，各位教授从管理根底、学科建立、质量效劳、风险沟通、文化鼓励、执行力等六个方面循序渐进地阐述了管理的精华，在培训过程中结合医院日常管理理论，运用大量翔实的事例、灵敏多样的教学方法、生动幽默的语言，重点阐述了医院管理的职能和竞争规那么、医院文化系统与医院精神形象、第一品牌创立与创新思维方式、以患者为中心的管理与职工鼓励方式、医院团队建立和医患沟通感受等大家关心和感兴趣的话题。并与学员进展交流互动。此次讲座内容深化精辟、语言幽默幽默，既有理论上的深化感悟，也有理论中的升华提炼，理论性、理论性和针

5、对性都很强，屡次获得培训人员热烈的掌声。医院举办管理知识培训班既适应了当前医院开展的需要，又满足了中层干部对管理知识的渴求。此次培训内容针对性、实用性、可操作性强，参加培训人员纷纷表示回去后要认真消化、领会管理知识，并运用所学的知识推动科室管理工作更加科学化、标准化，促进医院的全面开展。医院个人心得体会范文10篇3我参加了医院组织的中层干部管理培训班，为期5天的集中学习，使我受益很深，进一步充实了头脑，开阔了视野，加深了对中层管理岗位重要性的认识，增强了干好本职工作的信心与决心。主讲教师黄萍教师为我们中层就“执行力”进展了详尽的剖析。医院中层是医院管理的中坚和桥梁，承担着决策、目的的落实以及任

6、务的分解落实和上下沟通，担负着确保各项制度落实、确保医院平安运作的重要职责。具备良好的素养、培育良好的习惯是确保中层带着科室的下属完成各项医疗工作，确保病人平安的重要保证。因此，我听完课后，觉得要注重加强六个方面素养修炼，培育良好的工作习惯，才是中层管理的关键。1、坚持制度，常抓不懈没有规矩不能成方园，国有国法、家有家规。无论科室还是个人，各项工作必须以制度为准绳，只有自觉遵章守纪，才能确保各项工作顺利进展。然而在我们的日常工作中，作为医院的中层，由于思想认识不到位以及对自己的要求不严，在规章制度执行和自我约束方面存在一些差距，甚至存在各种形式的违犯制度问题，这些不良习惯和问题的存在，不仅不利

7、于制度的执行落实和各项任务的完成，更严重威胁着我们的病人平安。因此，作为医院的中层干部，必须真正树立“病人第一”、“制度第一”的思想意识，时刻把制度管理和落实作为首要任务，坚持常抓不懈。首先，中层干部要做遵章守纪的带头人。正人先正己，管人先做人，要严格要求自己，做到自觉遵章守纪，真正起到典范作用;二是在管理工作中，一切都要从制度入手，从落实制度抓起，在制度管理上，决不能搞下不为例，对于工作中出现的问题，要严格按照规章制度进展处理，不断进步自己的执行力;三是在不断强化自身平安意识进步、主动执行制度的同时，要加强职工规章制度的教育，开展经常性的对规对标活动，加大规章制度执行落实的检查和处理力度，促

8、进下属遵章守纪自觉性的进步，使他们在思想上真正筑牢“病人第一”的思想防线，让“一切为病人的理念”成为我们的行为习惯。2、精细管理，关注细节细节决定成败，这已成为人们的共识。我认为“细节决定了一个医院的开展”;“只有掌控细节、执行细节、贯彻细节，医院才能提升自身的竞争力”;“医院推行细节管理已成燃眉之急”。而细节管理又犹如纽扣，把犹如医院战略的西服左襟和犹如执行的西服右襟联络起来。中层即如西服的右襟、又如西服的纽扣一样，即承担着承上启下的功能，又担负着执行细节、贯彻细节的职责，因此，做为医院的中层，是否做到注重细节，是否可以精细管理，直接关系着医院目的的施行，更关系到医院的生死存亡。随着新的医疗

9、改革开始施行，形势越来越严峻，指导的压力也越来越大，做为医院的中层，我们只有进一步关注细节，注重精细，抑制“差不多”的思想，认真做好每一件“小事”;无论是规章制度落实、医疗质量控制还是下属思想工作，都要从小处入手，从细节入手，做到方案周祥、措施严密、落实彻底、管理精细，只有这样才能确保目的的实现。3、不当“好人”，坚持原那么好人是工作中的大敌。黄萍教师指出：“中层是医院制度、流程的最重要的保卫者!中层管理者的不作为或纵容将严重降低组织的效率，这也是导致整体执行力低下的一个重要原因”。在我们的日常工作中，有章不循、赏罚不明等各种各样的好人现象经常发生，而有章不循、赏罚不明所产生的直接后果就是歪风

10、邪气的蔓延和平安隐患的滋生。作为中层，在事关病人平安、员工和谐稳定的大是大非面前，必须敢于和蔼于坚持原那么，抑制好人，做到正确的坚持，错误的反对，坚决杜绝违章违纪现象发生，防止各种不良思潮的滋生和蔓延;对于工作中检查发现的各种错误和问题，要及时提出、及时纠正，并按照规章制度进展有效处理，确保上级各项决策和制度要求得以彻底落实和有效施行。4、以身作那么，身先士卒“中层管理者对于自己制定的标准、政策，要以身作那么，身体力行;对自己的诺言，要言必行，行必果。只有管理者以身作那么，言行一致，员工才会心悦诚服地承受指导”，“指导力是以身作那么影响别人的才能，所以以身作那么是构建指导力的核心根底”;“以身

11、作那么树立指导的威，说到做到树立指导的信，双管齐下才能树立指导的威信”!而威信又是中层干部带着下属完成各项任务，确保病人平安的最根本要求和保证。要树立威信，不仅要以身作那么，言行一致，同时作为中层，更要发挥好两个方面的作用：一是身先士卒、身体力行，在工作一线、特别是在急重险难面前，挺身而出、身先士卒的先锋和模范作用，以自身行动赢得职工的信赖;二是技术业务要精，不做门外汉，在学习新知识和掌握技术业务上做下属的带头人作用。只有二者兼备才更有说服力，才能让职工信服，才能真正树立起自己的威信。5、全力以赴，坦诚待人对工作要全力以赴，对同事要坦诚相待，这是做中层最根本的准那么，也是做人的根本准那么。全力

12、以赴就是要懂得珍惜岗位、做到爱岗敬业。在竞争日益剧烈的今天，正如人们常说得那样：“缺少的是岗位、充裕的是干部”，假设只图索取不愿付出，或者自以为是无所事事，“当一天和尚撞一天钟”，那么总有一天会被现实所淘汰。因此，作为中层，要懂得自己岗位的重要性，更要懂得自己工作的不努力和失误会给科室带来怎样的危害，同时也会给自己造成那些危害，从而增强自己的忧患意识。只有这样，才能在自己的岗位上做到尽心尽力，全力以赴;才能做到全身心投入，工作才会获得成效。与此同时，中层干部要做到坦诚待人。不仅要坦诚于自己的上司，更要坦诚于自己的同事、自己的下属，乃至于自己周围所有的人。与人坦诚不仅是进步中层执行力的需要，更是

13、做人做事的根本要求。与人坦诚可以赢得指导、同事乃至下属的信任;与人坦诚可以增进班子团结，增强班子的战斗力凝聚力和执行力;与人坦诚可以有效协调各种关系，增强周围协作的根底，创造和谐融洽的人际环境;与人坦诚让自己海阔天空。6、求真务实，积极向上求真务实，真抓实干是我们的作风要求;积极向上的态度让我们的工作充满激情。首先，平安管理工作来不得半点虚假，上有政策、下有对策、应付差事、迁就而过，带来的只能是效益的丧失和痛苦的教训。因此，中层干部必需要进一步进步思想认识，端正思想作风和工作作风，坚决杜绝形式、外表文章、弄虚作假等现象。在管理上，要做到脚踏实地，一步一个脚印;在制度管理上，要做到常抓不懈，不折

14、不扣;在科室管理上，要做到精检细查，一丝不苟;在技术业务上，要做到业务纯熟，精益求精;在病案管理上，要做到精细管理，标准井然;在效劳病人上，要做到用心效劳，主动热情。只有这样才能展现中层的执行力，才能适应医院做大做强的要求。第二、中层干部要有一种积极向上的工作激情。积极向上是一种精神状态，但更是一种工作态度。没有了向上的态度、没有了工作的激情，一切将失去活力。中层失去活力，就意味着科室整体工作将失去活力，没有了活力的团队是不能良好任务完成、保证完成各项工作的。因此，作为中层，要不断学习新知识新技术，不断创新工作方法和思想方法，不断激发自己的激情和活力，用自己的行动带动和激发下属工作积极性的不断

15、进步，从而使自己的下属全身心投入到全心全意为病人效劳的工作中来，积极主动做好各项工作，为确保医院大目的的实现而努力。医院个人心得体会范文10篇4一年来，在院班子和主管院长指导下，在医院各科室的支持帮助下，我科同志协调一致，在工作上积极主动，不断解放思想，更新观念，树立高度的事业心和责任心，结合本科室工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科的各项工作任务，获得了较好的成绩，现总结如下：1、不断进步思想道德修养，认真。开展自我批评，坚决抵抗药品购销中的不正之风。2、全科人员可以自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原那么，从不闹无原那么纠纷，工作中互相支

16、持，互相理解，科工作人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，抑制人手少、任务重、人员构造不合理的状况，保证正常医疗效劳工作的顺利开展。按照“三级甲等”中医院的要求完成各项临床工作，并高质量完成各种软件、台帐的整理工作，认真学习岗位职责、核心制度，并严格按照职责、制度的要求工作，认真学习“三基”并开展岗位练兵，做到严格要求、严谨作风、严密组织。严格执行“三合理”标准，做到合理用药、合理收费、效劳到人，科室奖金发放不与经济挂钩，较好地完成了指导交办的各项工作任务。3、“总量控制、构造调整”。科室内部积极调整医疗构造，采取有效措施，想方设法降低医疗费用，获得显著效果。一是抓合理用药。二是抓单病种

17、费用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周转。通过采取一系列强有力措施，保证了科室今年圆满完成医院下达的各项费用指标，在科室业务增长速度较快的情况下，使各项费用维持在相对较低的程度，实在减轻群众的负担。4、积极引进和运用新技术，今年加大了对PPH手术的推广和运用，引进了微波治疗仪，在保证疗效的根底上积极寻求新的手术方法，总结临床经历，实在让病人花最少的钱得到的效果。5、在宣传工作上，充分利用多种形式，结合我院实际，深化广泛宣传我院整体功能、医疗范围、专科专病、名医、名药、大型医疗设备以及开展的新工程、新业务等，增强了医院整体知名度和部分专家名医以及专科专病知名度，为医院业务的开展起到了较大的

18、推动作用。一年来，通过全科同志的共同努力，较好地完成了科室各项工作任务，但工作标准和工作质量与指导的要求还有差距，思路还需要更加宽阔。在新的一年里，要加大政治学习力度，进步工作质量，团结一致，扎实工作，高标准完本钱科的工作任务和指导交办的各项临时指令性工作任务。医院个人心得体会范文10篇5我在院指导的正确指导下，认真开展各项医疗工作，认真负责的做好医疗工作。救死扶伤，治病救人是医生的职责所在，为此，我抱着为患者负责的精神，积极做好各项工作，热情接待每一位患者，坚持把工作献给社会，把爱心捧给患者，受到了村民的好评。重点强化以人为本的职业责任，职业美德，职业纪律教育，以一切为病人，一切方便病人，在

19、实际工作中我做到了以下几点;1、积极改善就医环境，树立卫生室良好形象。2、进一步完善各项规章制度，建立健全技校标准，操作规程，工作质量标准，使医疗活动有章可依，有规可循，严防医疗过失事故的发生。3、严格执行卫生部关于医院感染管理标准和消毒隔离技术标准，合理使用抗生素，检验核对制度，加强一次性医疗用品的使用管理，按要求消毒，毁形，燃烧处理。4、认真写门诊日志，按时统计上报，处方各种表册按规定填写。5、身兼数职，由于条件所限，在护理与药事方面的工作也由我一人担任，在这两方面我仍需不断地努力学习，做到标准护理的合理平安用药。6、在日常诊疗活动中，我尽量发挥做为一名中医师的特长，用中医四诊辩症的理论和

20、针灸理疗特色为广阔农村医患效劳。7、除了正常的上下班外，按时参加值班制度。8、配合本院下乡送安康效劳活动，积极参与，并做好根本的效劳工作。9、坚持为村民进展安康咨询及宣传工作，努力惯彻预防医学在基层的优势。10、按时参加本院的例会及业务学习培训，并记录完好。11、于今年获得了中医全科医师主治资格。在这一年里，我所有的工作与生活都与各位指导及同事的帮助这密不可分，我怀着真诚的心情感谢大家，新的一年里，我要严格要求自己，刻苦钻研，勤奋好学，态度端正，目的明确，掌握一些专业知识和技能，做到理论联络实际。养成良好的生活习惯，严谨的生活态度和积极的学习习惯，拥有自己良好的处事原那么，本着修合无人见，存心

21、有天知的真理过好每一天。医院个人心得体会范文10篇6我是一位普通的儿科在职护士，在工作的几年中，渐渐体会到需要不断的积累自己的护理经历，这样在平常的护理工作中，自然可以得心应手。实在护士作为一个帮助者，有责任使其护理工作到达积极的、建立性的效果，而起到治疗的作用，护患关系也就成为治疗性的关系。治疗性的护患关系不是一种普通的关系，它是一种有目的的、需要慎重执行、认真促进的关系。由于治疗性关系是以患者的需要为中心，除一般生活经历等上列因素有影响外，护士的素质、专业知识和技术也将影响到治疗护理进程与患者良好的护患关系上。如何建立良好的护患关系，我觉得应当多重视一些细节方面的效劳，在与病人的交往中，我

22、以为细节主要表如今：爱心多点，耐心好点，责任心强点，对病人热情点，护理精心点，动作轻点，考虑周到点，态度认真点，表情丰富点和对人尊重些、体贴些、理解些、礼貌些、真诚些、关心些、大度些、原那么些。例如：在静脉穿刺注射中尽可能让患儿在安静、愉悦中承受护理，减轻其焦虑恐惧程度。原有很多家长担忧：我的孩子这么小，这么淘气，怎样办?我自信地告知他们：我们是妇幼专科医院，我们是儿科护士。看着开心的孩子，加上耳濡目染，家长们会心肠笑了。其次，我重视患儿、家长的心里感受，关心患儿的成长。平时，喜欢下病房和家长交换。理解他们的需求，聆听他们的抱怨、心声，在我力所能及的范围内给予解决。不让病人将抱怨带出医院，影响

23、医院、科室形象。由于它是不断完善、改进、调和工作的泉。另外，平时我还重视称谓、微笑、文明用语、行为语言在临床护理中的利用。对患儿要努力记住他的名字，可以直呼他的小名(即家长对宝宝的爱称)，或我们给他(她)起个爱称，对家属可称凡凡的爷爷诚诚的妈妈，即患儿的名称+关系。切记：不要单纯以床号作为代称。通过一些成心识、无意识的动作，传递着护士关心、体贴患儿，努力创造整洁、舒适、安静、平安的就诊环境，增进患儿早日康复的情感。如摸一摸、帮一帮、教一教等等，患儿及家长那么通过对护士体态语言等观察，深深感遭到护士的关爱是发自内心，从而更加理解、尊重护士,配合护理。我欣赏这样一段话：甚么叫不简单?可以把简单的事

24、情千百次做好，就是不简单。甚么叫不轻易?大家公认的非常轻易的事情，非常认真地做好它，就是不轻易。我们的护理工作就是这样平凡而简单，天天都做好这些看似简单的工作，那末一定是不简单的人，我们的队伍一定是一个不简单的群体和团队。医院个人心得体会范文10篇7主班护士是我们护理工作中一个重要的枢纽，它不仅仅是要处理好各种医嘱，而且是对内接待，对外联络的纽带，无时不在展示着白衣天使乃至整个医院的形象。每天早上我都会早早的来到科室，换好衣服，整理好思绪，坐在电脑前开始一天的工作。杜绝执行口头医嘱难，医护人员都深知执行口头医嘱带来的严重后果，临床上指导也常强调除抢救病人外不执行口头医嘱，但你看“哎呦、哎呦!”

25、这位先生疼的直打滚，这种情况下执行那么违犯原那么，不执行又怕招来患者及家属的不理解，甚至会痛骂一顿我们，所以左右为难的我只有多催促医生及时补开医嘱。催交费用是我们基层医院最头痛的事，收治的病人大多数来自农村，他们文化层次较低，经济拮据，如非病情严重，一般不会花钱住院，这不我刚踏进15床李阿姨病床前：“阿姨，您今天挂瓶的费用缺乏了，请您家属前去缴下费用，不然话会不能及时给您用药了。”“你们这医院刀子也磨得太锋利了吧!昨晚进来才交的一千，怎么就没了呢?”因此我们必需要耐心解释昨晚的费用，药费多少、CT、拍片多少、化验各项费用多少，听明白了家属这才把钱缴上。主班护士工作压力大，工作繁琐，接触面广，工

26、作中稍有解释不到位或语言欠妥，都会引起病人及家属的指责，执行医嘱不及时就会引起病人及医生的不理解。因此，常常会受委屈，也会给工作带来很大的压力。我相信虽然主班护士工作面临种种困难，但只要我具备娴熟的专业才能，熟悉科室的工作程序及操作流程，在给病人及其家属解释费用清单或催款时，保持良好的语态，注意语速和语调，充分运用各种沟通技巧，一定能构建和谐的医患关系，将责任心与爱心协调一致，严格遵守各项规章制度，对患者及医院高度负责，同时将爱心与同情心完美的协调起来，学会与病人换位考虑，对病人的痛苦感同身受。总之，主班护士既要确保医嘱能及时准确的传达给各班护士执行，又要处理好各种纷繁复杂的社会关系，但我已不

27、是那个扎着马尾辫的小姑娘了，在面对工作中的重重困难时，我一定会运用自己所掌握的专业才能，尽才能的展现出主班护士的工作魅力，为医院的护理工作画龙点睛。医院个人心得体会范文10篇8光阴似箭，岁月如梭，恍然之间，就到了年底，千言万语难诉我心中感慨之情。首先我很荣幸能和大家共事，护士长和教员们对我的好我都铭记在心，真心的谢谢你们。对于我来说，这一年成长了好多。来到这个陌生的城市，淡远了熟悉的乡音，模糊了熟悉的面孔，入目的是路人匆匆的脚步，雕梁画栋的高楼大厦，我告诉自己这里是我新的开始。我成认繁忙的实习生活曾让我疲惫，摸不透的人情曾让我迷惘，深深地青涩被层层剥去，这是成长所必须付出的痛，如同破茧而出的蝴

28、蝶，苦痛的折磨只会让她更加璀璨耀眼。在朋友的支持中渐渐的融入了这个社会，努力的加快自己的步伐，渐渐发现自己喜欢上了这座城市专有的味道。我选择了这个医院，很荣幸它也认可了我。虽然我进科的时间很短暂，我已深深体会到它的温馨。寂静的夜晚、通明的病房、熟睡的病人，一切都显得那么安静，及时疲倦，我们也会在彼此的眼神中得到力量，它仿佛在说：我们是一个战斗的集体，帮助他们战胜病魔是我们荣耀而神圣的使命。在我看来我们是个很特别的科室，我们的病人都是从死亡的边缘被拉回来的，他们更明白生命的意义。最幸福的是看到他们充满感谢的笑容，那一刻，会发现所有的辛苦都是有价值的，那是心与心撞击的火花，那是爱与爱连成的温暖，即

29、使在严冬照样沐浴在暖春的阳光里。在专业知识、工作才能方面：我本着“把工作做的更好”这样一个目的，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，经常换位考虑别人的苦处。认真做好医疗文书的书写工作，医疗文书的书写需要认真负责，态度端正、头脑明晰。我认真学习科室文件书写标准，认真书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度，牢记三基(根底理论、根本知识和根本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。在我心里护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而自豪。在今后工作中，我将加倍努力，为人类的护理事业作出自己应有的

30、奉献!在即将迎来的20_年，我会继续发扬我在过去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，为病人负责，我对自己的工作要做到绝对负责，这才是一名救死扶伤的好护士应该做的最起码的工作。作为一名护士，我时刻的意识到我担子上的重任，我会来鼓励我更加努力的工作。在生活中我也是会严格要求自己，我相信我会做到!医院个人心得体会范文10篇9作为一名工作一年的轮科护士，我来谈谈我的小小感悟。“90后”，张扬个性的一代，很多人认为90年代后成长起来的我们过分自我、没有责任感、没有正确的价值观。可是当我迈入了神圣的医疗行业，当我成为了一名名副其实的白衣天使，我才真正明白了，“90后”的我们也会有认真、成熟的一

31、面，因为我们的职业不仅仅是那外表看上去的漂亮白衣、亮丽夺目的天使光环，我们更要有专业的职业精神，救死扶伤的职业责任。当我参加到哈医大附属肿瘤医院这个大家庭中，在感受到幸运的同时，也感受到了身上那沉甸甸的压力。刚刚走出校园的我，还没有掌握临床工作中的很多知识，例如化疗药物的相关知识、外科术后病人的护理内容、各种先进输液工具如PICC及静脉输液港的应用等等，这些专业词汇对我来讲都很陌生，我开始有些迷茫记得刚刚步入工作岗位的时候，经常被患者提出的问题难倒、被家属不信任的目光“洗礼”，我找不到自己的价值所在，我开始疑心自已，这还是当初那个追求梦想的自己吗?我还是那个光鲜靓丽的天使吗?种种困惑使我萌生放

32、弃的念头，不想上班，不敢答复患者的问题，逃避高难度的操作每当我有这样的想法时，我就会想到各位护士教师在治疗室纯熟的配置药物，清晨不到七点就到自己分管的病房做根底护理，待患者像朋友一样谈笑风生，夜间巡视病房可以及时发现患者心电异常反响并报告医生，抑或是在演讲台上潇洒自如地授课。她们是那么的健步如飞、严谨标准、自信亲切，那些动人的场景历历在目，她们对病人的大爱精神深深地触碰了我，让我陷入了深深的考虑，这样一个个优秀的典范在我身边，我却为什么做不到呢?为什么我不能成为像她们那样优秀的护理人，为更多的肿瘤患者解除病痛呢?在那段困惑的日子里，我虚心讨教，每一位带教教师都是我工作上的导师。日复一日，大家都

33、毫无保存的传授我工作经历，分析p 我存在的问题。护理部、科室组织的每一次培训我都积极参与，每一次考核我都认真准备，每一次时机我都努力把握。光阴荏苒，转眼间一年的工作光阴过去了。如今的我，在工作中得心应手，在学习中快乐畅游，在生活中嬉笑自如。我也能作为亲切的带教教师指导实习学生简单的问题了，也可以在患者的同意下为学生做简单的处置演示了，还可以对患者的疑惑细心解答了。虽然这些小小的进步间隔 成为优秀的护理人员还有很大的差距，但我会继续努力，在学习中提升自己，在奉献中帮助别人，努力成为一名优秀的护理人!医院个人心得体会范文10篇10_年就快完毕，回首_年的工作，在硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰

34、辛，也有遇到困难和挫折时的惆怅，光阴过得飞快，不知不觉中，充满希望的20_年就伴随着新年伊始即将临近。我对自己收费处的工作做了如下回忆：在外人眼中，收费处的工作相对于其它科室似乎轻松了许多，它无外乎是整日坐在微机前机械的重复着一收一付的简单操作，似乎既无需很高的技术含量，也不必承担性命之托的宏大压力。然而，工作以来的亲身经历使我深深体会到，“科室工作无小事，于细微处见真功。”透过收费处这小小的窗口，我们代表的是整个医院的形象，正是通过我们的工作搭建起了医患之间沟通、交流的一座平台。因此，如何以方便患者、效劳患者为荣，如何不断进步工作效率，如何在细微之处构建起和谐的医患关系就成为我们收费处孜孜以求的奋斗方向和不懈努力的追求目的。在门诊我的年龄也算一位老同志了，作为一名老同志，“责任”一直是我工作的宗旨，我严格要求自己，做到谨小慎微。我更要在此过程中身先士卒、勇于奉献，用自己的实际行动践行当时“为人民效劳”的入党誓言，用自己的一言一行表达着应有的相貌与风采。崇尚科学，刻苦钻研业务知识在新任指导的正确引导下，这一年我们门诊正一步一个台阶的稳步向前开展，实行药品