职场中女生的生存法则_第1页
职场中女生的生存法则_第2页
职场中女生的生存法则_第3页
职场中女生的生存法则_第4页
职场中女生的生存法则_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、职场中女生的生存法则职场中女生的生存法则职场菜鸟已不再是80后应有的职场位置,对在职场摸爬滚打多年的80后来说,已经有了明显的分水岭:有的目标明确、收获在其中,并步步上升;有的却茫然乏味、激情磨灭,逐渐找不到职场方向。职场中的你,又是怎样的状态呢?是否找到了自己的位置和方向?本期,我们采访了几位职场“杜拉拉”,他们有的已经找准了自己的职场位置,有的却也不乏迷茫。从他们身上,我们不妨也比对一下自己,为自己职场生涯也把把脉,以期在职场上更加如鱼得水。女生篇职场双重 收获更多职场档案:徐薏婷,26岁。大学毕业后尝试过多份工作,最后选定了教师这一职业,现在已是一名教龄3年多的小学英语老师,很满意目前的

2、工作状态。半年前,为满足自己活跃的性格,她投资了朋友的一家服装店,并且从中收获不少。在两份职业间磨合徐薏婷活泼、大方,是朋友圈里的开心果;但上起课来却像变了一个人,严肃、稳重,完全没有了平常里的嬉皮笑脸。也许是性格使然,她是老师,也是一家服装店的投资人,而在她看来这两个身份并无冲突,反而更相辅相成,“做老师让我躁动的心能够安静下来,而服装小店却能让我学到许多学校接触不到的社会知识。”每天早睡早起,准时到校上课,准时放学,然后再到小店和合伙人料理一下一天的业务,接着回家备课。而这样每天重复循环的工作对于徐薏婷来说,虽然平稳但也充满挑战,在她看来一切都还处于磨合期,两份职业间存在着摩擦和碰撞,而这

3、种摩擦和碰撞她正努力去协调和解决。“我现在很满意我的职业状态,是一种能掌控的状态,不算累但很开心。”徐薏婷说。有矛盾更有收获安定、单纯的老师,有风险且需要挑战的服装店投资人。半年前,刚刚开始投资服装店时,徐薏婷明显感觉到自己社会经验不足,在学生面前口若悬河的她,在账目方面却一窍不通,制表库存让她一个头变两个大;因决策失误造成的损失,只能打掉牙往肚里吞;轻信他人而遭欺骗,骗走货款,延误上货时间,都让她焦虑过。还有就是和合伙人的合作,就老师这个职业而言,都比较琐碎,看眼前、抓眼前,但是在生意中这样的性格会让她和合伙人产生矛盾,常为小事闷闷不乐。“当时也觉得自己太单纯了,不适合投资,但现在看来却收获

4、了不少,所有的经历都让自己成长不少。”徐薏婷笑着说。半年下来,徐薏婷想过很多,放弃或是继续,也付出了很多,从开始的焦虑到现在的平和。她说自己在处理两种身份的关系中学到了很多,并且知道还要面对更多,如果说到之后的目标,就是希望自己能更好地做好本职工作,成为学生喜爱的老师,投资嘛能赚钱就最好啦。职场点评:我很喜欢小徐在磨合中体会并收获的阳光心态,但你有没有想过,如果有一天,两者都不能兼顾的话,你会选择什么或会将主要精力放在哪一边呢?这就取决于你的自身发展方向和定位了,其实有时面对抉择的不是选择而是放弃。职场目标 任重道远职场档案:高慧,27岁。今年刚刚升职做部门副主任,在接受挑战的同时,也感觉到了

5、明显的压力。而目前的升职并非她的终极目标,她的职业目标是在30岁以前,能做职业经理人,但面对现实的压力,以及可以预料的许多客观因素,这个目标还任重而道远。难以摆脱的压力今年年初升职成为部门副主任后,高慧就没一天清闲过,就连博客日志也变了风格,更多时候就像在做整天的工作记录般,朋友们也会调侃她说,她现在完全就是女版的拼命十三郎。但高慧面对现状却有苦说不出,不说别的,就今年读书充电的劲头,比当年高考前还要足。看着镜子里日渐憔悴的自己,高慧心里想着30岁以前做职业经理人的目标,不免有些力不从心。自己的时间越来越少,是高慧升职后的最大感受。随着工作比重的增大,她的个人空间也越来越少,而这种现状到了年底

6、更是异常地让人沮丧。半夜三更还在赶报告,每天大会小会报告会没完没了,还有一些无聊的应酬,或毫无价值的琐碎事情,让她每天都像走马灯一般的穿行着。焦躁、不安的情绪经常袭击她,每当她与上级不能进行有效沟通时,她整个人处在饱和紧张的精神状态中,因此呈现一种焦躁不安的愤怒状态。稍有空闲,她一定会去跳舞、练瑜伽,这些是她业余的最爱,也是她自认为最好的放松方式,但现在这些锻炼也不能让她放松下来。职业目标要有备选高慧除了30岁前做职业经理人这个职业目标外,其实还有一个备选目标,就是做瑜伽教练,或舞蹈老师。每每说到这另一个目标时,她都会说如果自己不想这么累了,也许会这样来选择。但这样的目标,必然只是一个备选。不

7、可否认的是高慧一直在为职业经理人的目标努力着,管理学、心理学,商务谈判以及思维方式锻炼相关的书,都是她现在正在猛啃的书,她还计划读研究生,而在实际工作中,她也在留意多拓展与自己业务相关联的衍生技能,而对于现在职场上面对的压力和困难,她也将其当做是职业经理人的磨练。但高慧还是会时时感觉到矛盾,“每当累的时候,我就会想其实什么都不计划,按照现在这种发展也挺好的。但是我又属于那种外表冷静,内心极其不安分的人。”高慧说,不安分的人为自己的想法必然会付出更多挣扎,比如最现实的结婚生子,有了孩子以后还有精力去追求目标吗?这成了现在她经常在考虑的问题。职场点评:看着高慧我想到了原来的自己,为了成就“职场成就

8、感”而不断地强迫自己达到一个又一个新目标,在此过程中我付出了很多,更放弃了很多生活中的美好。而当我达到目标的那一刻才发现,只不过是一场空,因为理想和现实的差距太大。而今我才明白,一个完整的人生不单有工作和目标,还有生活和家人。人不要活得太理性,不要老是用脑去分析,而要用心去感悟你真的需要什么。推荐你看一部韩剧不良情侣,相信你会从中感悟很多。职场街头 迷茫徘徊职场档案:小倩,25岁。原在旅游行业工作近3年,现为某商场服装销售人员。“人往高处走”是其职场的信仰。因此,当小倩看到新的挑战和目标时,她毅然选择放弃原来优厚的工作,往更高更好的目标努力。原则 对自己有要求大学学习旅游专业的小倩,毕业后如愿

9、进入昆明一家规模不错的旅行社工作,从开始的基层工作到后来的管理工作,她都能很好地处理和应对。逐渐熟悉工作环境后,小倩的工作也渐入佳境,得到了上级的赏识。“因为是从事本专业工作,所以比较容易上手,而且老板很信任和肯定我的工作能力。”在职场小试牛刀的小倩,对自己有了更高的要求。在旅游行业近3年的工作,小倩经过自己观察后,发现行业存在很大的制约,对其今后的发展并不是很有利。于是,小倩想到跳槽。选择 积极奔向新目标近些年,多家知名商城相继落户昆明,小倩通过朋友得知商场开业需要有一定经验的管理人员。希望有所突破的小倩,最终选择进入卖场,寻找新的挑战。凭借以前的工作经验,小倩如愿进入卖场工作,但是由于是新

10、手,欠缺卖场管理经验,老板希望她能够从销售工作开始。从原来的管理层到现在的销售人员,小倩心理上的落差让她不太适应新的环境。由于从事销售工作,同事间的竞争非常激烈,和以往相对和谐的工作气氛相比,她也强烈感到不适。“这可能是我没有预期中困难,梦想和现实的差距比我想象中大得多。”困惑 是否是能力有限无法适应新的工作环境,小倩开始思考,是否是自己的能力有限,所以无法投入新工作。“很多朋友问我是否后悔跳槽,不后悔是骗人的,毕竟那是一份不错的工作。不过我相信塞翁失马焉知非福。”面对新工作的挑战,小倩还是希望通过自己的努力和实力再一次证明自己。 本报记者 晋娜职场点评:不可否认旅游行业对于打工者来说,是有很

11、大的制约性,但很多时候,就像一张白纸上出现的黑点,我们的眼睛注视的往往过于倾向黑点,忽略了黑点旁空白的地方可以画很多彩画。而对于新工作的不适应,也来源于心态。跳槽时,加薪升职人们往往更容易接受,跨行业一切从零开始是基本要求,小倩在跳槽前有欠考虑。竞争无时无刻不存在,只不过表现形式不一样,从这一点上来看,如果小倩在销售行业直接做管理,是不可能胜任的。职场争斗 力不从心职场档案:冷宏,25岁。某机关幼儿园教师。TVB的台庆大戏宫心计刚刚收官,剧中妃嫔宫女的争斗激烈上演。对于冷宏而言,戏里后宫的争斗在现实的职场中也同样存在,深陷职场“宫心计”的她,想要独善其身并非易事。期望 不求升迁 只求安稳冷宏当

12、初选择当老师,就是因为这份工作稳定,单纯。“还记得大学毕业前实习的时候,我就强烈感觉到,当老师虽然辛苦,但是面对天真无邪的孩子觉得很舒服。”3年的教师工作,她过得很充实和开心。温柔开朗的性格让她深得孩子的喜欢,每次当孩子抱着她的腿撒娇的时候,她就感到很满足。“其实,我们的工作很琐碎而且责任重大,但是孩子一句甜甜地老师妈妈,我就很开心。”现实 独善其身成奢望今年,冷宏所在幼儿园由于老园长到了退休年龄,新老交替的问题让她第一次感到不和谐。从确定新园长的人选开始,原本平静的幼儿园就变得暗涌不断。谁将是新园长?所谓新官上任三把火,会不会有什么新措施?大家开始围绕新园长上任展开猜测和讨论。尽管冷宏冷眼相

13、对,但工作之余难免听到同事的讨论和询问。此时,她只有沉默以对。“我想不参与,不发表就能独善其身,但是没有想到有时的沉默也会被误解。”在人心浮动的大环境下,冷宏的冷处理并没有让她远离是非,对此她感到非常困惑。应对 “司马他”生存法则遭遇职场的“宫心计”,冷宏冷静思考后,决定学习“司马他”生存法则。“司马他生存法则是继杜拉拉职场坐标后的又一标杆。有一次听朋友说了以后,我就上网学习,希望能找到好的处理方式。”冷宏看了“司马他”生存法则后,从中学习到不少好的方法。“看了领导是你工作中最有利用价值的资源。、自省和换位思考,是你职场交际的秘诀。等司马他语录后才知道为了职场也会有”宫心计“,渐渐明白同事们的想法和一些应对的方法。

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论