行政文员一周工作汇报

1、Word 行政文员一周工作汇报篇：行政文员一周工作 行政文员一周工作总结推举 作为行政文员，任务比较琐碎繁杂，下面是帮大家整理的行政文员一周工作总结，盼望大家喜爱。 行政文员一周工作总结【1】 作为公司新的一员，我很荣幸能担当行政文员的工作，总结前一周的工作内容，大致分为人事聘请，行政工作，销售内勤等: 1、行政工作：在工作当中我熟识了公司的规章制度，主持了一次公司的晨会，懂得了术业有专攻的道理，明白了怎样去开展公司的行政工作才是最有效率的。 了解到各个部门的工作制度并接受了人事档案管理，熟识了关于销售部资料保管与协议的打印，与每一位员工相互熟识，在这期间完成了公司内部员工通讯录的整理工作，四

2、月二号与各个部门达成全都看法制作并完善了员工值日表。 2、人事聘请：在人事聘请工作中，我听取同事的看法，在胡经理的引导中不断的完善自己的言辞，使自己在人事聘请方面的语言表达话术有了肯定的提升与改善，完成了销售工作。 在几次面试中，适应了一个聘请人事的心理与角色，并且增长了这方面的学问和见解，对自己有一个很大的提升与熬炼，为以后的工作和学习奠定了基础。 3、销售内勤：为提高公司销售人员的工作效率，做他们工作开展的坚实后盾，在行政和人事工作之余，我帮助新员工找到六十余家客户资源。 在工作的执行中，我曾遇到自己需要改善并且在日后工作中不断提高自己的工作力量的一些问题： 1、行政工作，思索问题不够全面

3、，有时候稍显天真，缺乏与老员工的沟通沟通，行政工作的开展并不是很顺当，有时候需要郝经理的关心。 2、在人事方面，有很多通知过的人在通知后却没有到公司参与面试。 我想有客观缘由的同时也有自身缘由的存在。 3、在销售内勤工作当中，查找客户资源的效率较低，这样就不能保证准时供应销售人员的资源需求。 综上所述，在今后的工作中，我应当与员工之间加强沟通沟通，多多听取一些有益的看法，处理好同事之间的关系，完善自己的话术，扩充自己的行政学问面，进一步的去了解和熟识电子商务，提高查找客户资源的效率，为公司的销售部做好坚实的后盾!我将更加勤奋的工作，虚心的学习，做好工作方案，有目标地工作，努力提高文化素养和各种

4、工作技能，盼望能为公司塑造一个好的工作环境，为销售部今后的工作带来更好的效益。 行政文员一周工作总结【2】 经过这一个多月来的不断学习，以及同事、领导的关怀和关心，我已完全融入到 了新欣公司这个大家庭中， 个人的工作技能和工作水平有了显著的提高。 现将我一年来的工 作状况简要总结如下: 一、以踏实的工作态度，适应办公室工作特点 办公室作为企事业单位运转的一个重要枢纽部门，是单位内外工作沟通、协调、处 理的综合部门，这就打算了办公室工作繁杂性。 由于我们办公室人手少，工作量大，我和三 位同事共同协作、共同努力，在遇到不懂得地方准时向她们请习，并优质高效的完成领 导交办的各项任务。 在这半月里，遇

5、到各类活动和接待都不是许多，但我都能够乐观协作做 好后勤保障工作，与同事心往一处想，劲往一处使，不计较干多干少，只盼望把领导交办的 事情办妥、办好。 二、加强学习，注意自身素养修养和提高 领导要求我们必需具有先进的观念， 要用科学进展的眼光看待一切， 才能适应公司 将来的进展。 因此， 我通过网络、书籍及各类文件资料的学习， 不断提高了自己的业务水平。 工作中， 能从单位大局动身， 从单位整体利益动身， 凡事都为单位着想， 同事之间互帮互助， 并保持融洽的工作气氛，形成了和谐、默契的工作氛围。 另外，我还注意从工作及现实生活中吸取养分，仔细学习文秘写作、景区建设与发 展、宣扬推介、档案管理等相

6、关业务学问。 同时，虚心向领导、同事请教学习，取长补短， 来增加服务意识和大局意识。 对办公室工作， 能够提前思索， 对任何工作都能做到方案性强、可操作性强、落实快捷等。 坚持做事先做人，努力做好日常工作，热心为职工游客服务 为了做好日常工作，热心为全局职工及游客服务，我做了下面的努力： 1、出勤方面，每天都能提前十到二非常钟到达办公室，做好上班前的相关工作准 备，并能准时打扫两位领导的办公室等。 2、公文处理过程方面， 严格根据国家事业单位公文处理方法中所规定的程序办事。 发文时，能严格根据拟稿、核稿、会签、签发、印制、盖章、登记、发文等程序办理;收文时，根据收文登记、拟办、批办、分送、催办

7、、立卷、归档等程序办理，没有消失错误的公 文处理事情。 3、纸张文档、电子文档的归档整理方面。 在工作中，我特殊留意对纸张资料的整 理和保存，将有用的准时保存、归档，对于没用的准时销毁。 由于许多文字性工作都是电脑 作业， 所以我在电脑中建立了个人工作资料档案库。 并于每周星期五把工作过的资料集中整 理，分类保存，以便今后查找。 4、关系处理方面，在工作上能做到主动补位。 并能与其他各科室人员加强沟通， 亲密协作，相互支持，保证整体工作不消失纰漏。 在工作中我自己确定了一条工作原则，属 于自己的工作要保质保量完成， 不属于自己的工作范围的协作其他人员能完成的也要按时完 成，做到了主动帮忙、热忱

8、服务。 5、制度建设方面，以“科学管理为主，人性关怀为辅”的理念。 为了加强对人、财、物、法、环的管理，在新任局长上任不久，依据会议精神集中精力对各项管理制度和岗位职 责等二十几项制度进行了全面修改和完善, 突出制度管理，严格照章办事，为管理工作的制 度化、规范化作出了肯定贡献。 并且，这些管理制度的完善，充分体现了对事不对人的管理 思想，使局内各项工作井然有序。 四、严格要求自己，时刻警醒 在工作中，我努力从每一件事情上进行总结，不断摸索，把握方法，提高工作效率 和工作质量，由于自己还是新同志，在为人处事、工作阅历等方面阅历还不足，在平常工作 和生活中，我都能够做到虚心向老同志学习、请教，学

9、习他们的特长，反思自己不足，不断 提高政治业务素养。 我时刻提示自己，要恳切待人， 态度端正， 乐观想方法，无论大事小事， 我都要尽最大力量去做。 在平常时刻要求自己，必需遵守劳动纪律、团结同志、从打扫卫生 等小事做起，严格要求自己。 以不求有功、但求无过信念，来对待全部事情。 五、存在的不足 1、在本职工作中还不够仔细负责，岗位意识还有待进一步提高。 不能严格要求自 己，工作上存在自我放松的状况。 由于办公室的工作繁杂，处理事情必需快、精、准。 在这 方面，我还有许多不足，比如在作会议记录时，没有抓住重点，记录不全，导致遗漏一些重 要内容。 2、对工作程序把握不充分，对自身业务熟识不全面，对

10、工作缺少前瞻性和责任心，致使自己在工作中间或会遇到手忙脚乱的状况，甚至会消失一些不该消失的错误。 3、缺少细心，办事不够谨慎。 文秘工作是相对简洁但又繁多的工作，这就要求我 必需细心有良好的专业素养，思路缜密。 在这方面，我还不够细心，时有马虎大意、做事草 率的状况。 六、今后努力的方向 1、今后在工作中还需多向领导、同事虚心请教学习，要多与大家进行协调、沟通， 从大趋势、大格局中去思索、去谋划、取长补短，提高自身的工作水平。 2、必需提高工作质量，要具备剧烈的事业心、高度的责任感。 在每一件事情做完 以后，要进行思索、总结，真正使本职工作有方案、有落实。 尤其是要找出工作中的不足， 擅长自我

11、反省。 3、爱岗敬业，勤劳奉献，不能为工作而工作，在日常工作中要主动出击而不是被 动应付，要乐观主动开展工作，摈弃浮躁等待的心态，善谋实干，肯干事，敢干事，能干事， 会干事。 4、平常需多留意熬炼自己的听知力量。 在日常工作、会议、领导讲话等场合，做 到有集中的留意力、灵敏的反应力、深刻的理解力、坚固的记忆力、机灵的综合力和精湛的 品评力;在办事过程中，做到没有依据的话不说，没有把握的事不做，不轻易许愿， 言必行， 行必果。 5、要留意培育自己的综合素养，把政治理论学习和业务学习结合起来，提高自身 的政治素养和业务力量，以便为景区的明天奉献自己的力气，为本职事业做出更大的贡献。 总之， 一年内

12、在我们三个人的共同努力下， 办公室的工作比起以前有了很大的进步， 我认为自己从思想熟悉上、业务及理论学问上有了明显提高， 这些进步是与全局新老同志们 对我极大支持和关心的结果离不开的，从老同志身上我学到了 吃苦耐劳的敬业精神，从充 满活力的新同志身上也为我增加了乐观努力、奋勉向上、勤奋工作的信念和力气。 在此，我 从内心深处表示诚心的感谢和致敬，也真诚地盼望在今后的工作中，局领导、同事们能对我 一如既往的赐予关怀和支持， 在工作、生活及其他方面做得不妥之处请同志们赐予批判和指 正，在新的一年里，我将更加努力工作，发扬成果，改正不足。 第2篇：行政文员一周工作总结格式 作为公司新的一员，我很荣幸

13、能担当行政文员的工作，总结前一周的工作内容，大致分为人事聘请，行政工作，销售内勤等: 1、行政工作：在工作当中我熟识了公司的规章制度，主持了一次公司的晨会，懂得了术业有专攻的道理，明白了怎样去开展公司的行政工作才是最有效率的。了解到各个部门的工作制度并接受了人事档案管理，熟识了关于销售部资料保管与协议的打印，与每一位员工相互熟识，在这期间完成了公司内部员工通讯录的整理工作，四月二号与各个部门达成全都看法制作并完善了员工值日表。 2、人事聘请：在人事聘请工作中，我听取同事的看法，在胡经理的引导中不断的完善自己的言辞，使自己在人事聘请方面的语言表达话术有了肯定的提升与改善，完成了销售部百分之六十的

14、人员聘请工作。在几次面试中，适应了一个聘请人事的心理与角色，并且增长了这方面的学问和见解，对自己有一个很大的提升与熬炼，为以后的工作和学习奠定了基础。 3、销售内勤：为提高公司销售人员的工作效率，做他们工作开展的坚实后盾，在行政和人事工作之余，我帮助新员工找到六十余家客户资源。 在工作的执行中，我曾遇到自己需要改善并且在日后工作中不断提高自己的工作力量的一些问题： 1、行政工作，思索问题不够全面，有时候稍显天真，缺乏与老员工的沟通沟通，行政工作的开展并不是很顺当，有时候需要郝经理的关心。 2、在人事方面，有很多通知过的人在通知后却没有到公司参与面试。我想有客观缘由的同时也有自身缘由的存在。 3

15、、在销售内勤工作当中，查找客户资源的效率较低，这样就不能保证准时供应销售人员的资源需求。 综上所述，在今后的工作中，我应当与员工之间加强沟通沟通，多多听取一些有益的看法，处理好同事之间的关系，完善自己的话术，扩充自己的行政学问面，进一步的去了解和熟识电子商务，提高查找客户资源的效率，为公司的销售部做好坚实的后盾!我将更加勤奋的工作，虚心的学习，做好工作方案，有目标地工作，努力提高文化素养和各种工作技能，盼望能为公司塑造一个好的工作环境，为销售部今后的工作带来更好的效益。 第3篇：某年行政文员一周工作总结 XX年行政文员一周工作总结 总结一：XX年行政文员一周工作总结 作为公司新的一员，我很荣幸

16、能担当行政文员的工作，总结前一周的工作内容，大致分为人事聘请，行政工作，销售内勤等: 1、行政工作：在工作当中我熟识了公司的规章制度，主持了一次公司的晨会，懂得了术业有专攻的道理，明白了怎样去开展公司的行政工作才是最有效率的。了解到各个部门的工作制度并接受了人事档案管理，熟识了关于销售部资料保管与协议的打印，与每一位员工相互熟识，在这期间完成了公司内部员工通讯录的整理工作，四月二号与各个部门达成全都看法制作并完善了员工值日表。 2、人事聘请：在人事聘请工作中，我听取同事的看法，在胡经理的引导中不断的完善自己的言辞，使自己在人事聘请方面的语言表达话术有了肯定的提升与改善，完成了销售部百分之六十的

17、人员聘请工作。在几次面试中，适应了一个聘请人事的心理与角色，并且增长了这方面的学问和见解，对自己有一个很大的提升与熬炼，为以后的工作和学习奠定了基础。 3、销售内勤：为提高公司销售人员的工作效率，做他们工作开展的坚实后盾，在行政和人事工作之余，我帮助新员工找到六十余家客户资源。 在工作的执行中，我曾遇到自己需要改善并且在日后工作中不断提高自己的工作力量的一些问题： 1、行政工作，思索问题不够全面，有时候稍显天真，缺乏与老员工的沟通沟通，行政工作的开展并不是很顺当，有时候需要郝经理的关心。 2、在人事方面，有很多通知过的人在通知后却没有到公司参与面试。我想有客观缘由的同时也有自身缘由的存在。 3

18、、在销售内勤工作当中，查找客户资源的效率较低，这样就不能保证准时供应销售人员的资源需求。 综上所述，在今后的工作中，我应当与员工之间加强沟通沟通，多多听取一些有益的看法，处理好同事之间的关系，完善自己的话术，扩充自己的行政学问面，进一步的去了解和熟识电子商务，提高查找客户资源的效率，为公司的销售部做好坚实的后盾!我将更加勤奋的工作，虚心的学习，做好工作方案，有目标地工作，努力提高文化素养和各种工作技能，盼望能为公司塑造一个好的工作环境，为销售部今后的工作带来更好的效益。 总结二：XX年行政文员一周工作总结 作为xx公司的行政文员，现将我这一周以来的工作作如下总结 一、踏实的工作态度： 一年来，

19、我坚持工作踏实，任劳任怨，自觉维护公司企业形象，妥当地做好本职工作，尽量避开工作中消失任何纰漏。 行政文员是属于服务性质的工作，且比较繁杂。 (1)每天我都仔细做好各项服务工作，以保障业务部、单证部、船务部、财务部及设计部门工作的正常开展。 (2)文员日常的工作内容比较琐碎，需要细心、谨慎，且不能疏忽大意，更不能马虎潦草。 (3)在行政部经理MAY的指导下，建立当日备忘录。我将当天的工作列入到备忘录里，一项一项的去完成，以免消失遗漏现象。 二、尽心尽责，做好行政人事工作： 仔细做好本职工作和日常事务性工作，帮助领导保持良好的工作秩序和工作环境，使各项档案管理日趋正规化、规范化。同时做好后勤服务

20、工作，让领导和同事们避开后顾之忧，在部门经理的直接领导下，乐观、主动的做好本部门日常内务工作。 1、日常接待工作：接打电话时，使用文明语言，说话和气、热忱，礼貌地接待工厂及国外客户来访人员，对于遇到相关问题来询问或者要求关心的人员，我都会尽我所知赐予解答或准时转达相关领导赐予解决。 2、物资管理工作：制定公司日常办公用品购入和领用表，做好物资的领用管理，依据部门领用状况，进行领用登记。 3、文件管理工作：依据工作需要，随时制作各类表格、文档等，同时完成各部门交待打印、扫描、复印的文件等，对公司所发放的通知、文件做到准时上传下达。 4、人事档案管理工作：将在职员工和离职员工档案进行分类存档，并做

21、扫描电子存档，新员工评定表按年度排序装订成册保存等。 5、聘请工作：查收邮件阅读简历，预约支配应聘人员进行经理面试以及总经理复试。 6、商务会议及展会行程支配工作：制定出差方案表，预订国内、国际机票和酒店，确保出差人员的行程正常进行。 7、财务工作：办公用品费用、快递费用的核对及申请，机票、酒店费用的支付，确保准时支付相关合作公司的月结费用。 8、快递工作：做好国内国际寄件登记和签收递交工作，定期上DHL、ARAMEX网站跟踪查询客户签收状况，如发觉有不正常的快件，准时反应到对外业务人员和相关领导。 9、帮助工作：帮助部门经理做好公司季度及年度活动的组织和支配工作，以及搞好公司企业文化的宣扬活

22、动。 总结三：XX年行政文员一周工作总结 经过了实习阶段，渐渐体会到行政文员岗位职责有多么的不简单，工作报告、打印文件、整理资料等一大堆事都等着处理，忙完了，好不简单等到星期五，想放松一下，可是，还有一周工作总结没写好，个人认为：办公室文员一周工作总结详细有几个细节要留意的。 一、记录每天所做的工作内容，做好工作记录表 二、做好会议记录，列出一周的工作重点 三、做好嘉奖、惩罚的登记表，将公司制度落实到实处 四、做好新人培训方案，让新人入职到转正更快地成长 五、帮助领导做好考核制度，加强对人事的管理 总结：肯定要实事求是，成果不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。条理要清

23、晰。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。要剪裁得体，详略相宜。材料有本质的，有现象的，有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。另外，在结尾处也可以附上行政文员工作心得。 第4篇：行政文员工作周记 导语：能自立操作计算机，娴熟操作Word、Excel、PowerPoint等办公自动化软件及Internet邮件收发和处理技巧。娴熟运用各类办公自动化设备。下面是我搜集整理的行政文员工作周记。欢迎阅读及参考！ 篇 一、行政文员工作周记 一、实习目的 在企事业单位的办公室学习处理日常的行政事务，

24、熟悉整个企事业单位工作的过程，通过实践学习，使所学理论学问得到验证，培育敏捷运用书本学问的力量，并且学到许多书本上学不到的东西，增长和扩充学问面，增加对社会的接触，为在毕业后能快速地融入社会打下基矗 二、实习工夫 xx月xx日至xx月xx日三个月 三、实习单位 博兴县文化馆 四、实习内容 实习刚开头时，我的指导老师依据我的专业特点，给我安排了办公室日常工作以及初步学习会计实践。从学校到社会的大环境的转变，身边接触的人也完全换了角色，老师变成老板，同学变成同事，相处之道完全不同。在这巨大的转变中，我们可能彷徨，迷茫，无法抓紧顺应新的环境。我们或许看不惯企业之间残酷的竞争，无法忍受同事之间漠不关怀

25、的眼神和言语。许多时分觉得自己没有受到领导重用，所干的只是一些无关重要的杂活。我们应当从小事做起，一步一个脚印，逐步积累起阅历。“在高校里学的不是学问，而是一种叫做自学的力量。参与工作后才能深化体会这句话的含义。 除了英语和计算机操作外，课本上学的理论学问用到的很少很少。我负责的办公室工作，平常在工作只是打打电话处理文件，几乎没用上自己所学的专业学问。就连以前学过的会计基础学问也不能很好的应用。在这个信息爆炸的时期，学问更新太快，靠原有的一点学问确定是不行的。我们必需在工作中勤于动手。由于现在还住校，所以每天7点不到就得起床去挤公交车，就算再寒冷再差的天气，只要不是周末，都得去上班，我们必需克

26、制自己，不能为所欲为地不想上班就不来，而在学校可以睡睡懒觉，真实不想上课的时分可以逃课，自由许多。每日重复单调繁琐的工作，工夫久了轻易厌倦。象我就是每天就是坐着对着电脑打打字，显得枯燥乏味。但是工作简朴也不能马虎，必需具备坚忍不拔的共性，遭受挫折时绝不能就此放弃，犯错遭领导。始终以来，我们都是依靠父母的收入，而有些人则是大手大脚的花钱。或许工作以后，我们才能体会父母挣钱的来之不易。而且要开头有意识地培育自己的理财力量。 五、实习体会 踏上社会，我们与形形色色的人打交道。由于存在着利益关系，又工作繁忙，许多时分同事不会象同学一样对你嘘寒问暖。而有些同事表面笑容相迎，背地里却勾心斗角不择手段，踩着

27、别人的肩膀不断地往上爬，因此刚出校门的我们许多时分无法顺应。影响一个人的工作态度。每天只是在等候着下班，早点回去陪家人。生病时的轻轻一句慰问，都有助于营造一个齐乐融融的工作环境。心情好，大家工作欢乐，效率高。在电视上不止一次的看到职场的险恶，公司里同事之间的是非，我想我能做的就是“多工作，少闲谈。且在离毕业走人仅剩的几个月，更加珍惜与同学之间的相处。我是学管理的，在书本上学过许多套经典管理理论，仿佛通俗易懂，但从未付诸实践过，即使在办公室中也很难处理一些令人措手不及的事情。或许等到真正管理一个公司时，才会体会到难度有多大;我们在老师那里或书本上看到过许多精彩的谈判案例，仿佛轻而易举，或许亲临其

28、境或亲自上阵才能意识到自己力量的欠缺和学问的匮乏。实习这两个月期间，我拓宽了视野，增长了见识，体验到社会竞争的残酷，而更多的是盼望自己在工作中积累各方面的阅历，为将来自己走上工作岗位做好预备。 实习的第一个星期对于实习，算来已不是第一次了，但要论工夫，这次却是要历时最长的一次了，当带着一份既欣喜又紧急的心情踏上实习征程时，我再次感受到了实习难，找实习单位更难!本跟徐晓丹老师说好了实习工作地点要在福州找的，但最终由于各种缘由没能如愿，最终把毕业工作实习的地点落实到了南京溧水。10号，经过了前几天的调整，了解，我正式实习上班了，主要工作是负责接待顾客并向他们介绍各种品种质地的板材，进而完成木材销售

29、。来南京，虽然我之前每个暑假都到过，但对于当地的方言还是一窍不通，这就给我的工作造成了很大的不便，虽然都讲一般话，但由于都操着各自的乡音，这就在确定程度上影响了交谈，有时一句话还的需要反复讲几遍才能把意思传达到，想来就觉的很无奈，只能懊悔当时没把音发标准。做生意，搞销售，靠的就是一张嘴，口才好、把握分寸、恰当的讲，就轻易把顾客的心抓住，从而就可能达成交易。 篇 二、行政文员工作周记 第一周周记 接近毕业的最终一年，是我们真正实习生活的开头，是汇报我们这三年来在学校学习成果的开头，是步入社会大展宏图的开头。 我对社会布满了信念和对我自己布满自信参与了多场的聘请会、面试了多家的公司、但是一次又一次

30、的失落快把我刚丛那学校里出来的一腔热忱磨灭了，自己好回念当时在学校读书的时间，但是时间是不行能倒流根本就无法回到过去，每天拖这沉重的脚步穿梭在这个繁华的城市间。就象一个没有头的苍蝇处处乱撞，没有目标更没有方向，时间是那样的残酷，一个星期就这样过去了，没什么胜利的收获，有的只是失败与无奈。 其次周周记 地球总是在转的，时间在一秒一秒的过去，而我还是在为工作的事在发愁，每天去面试，去网吧上网投简历，重复的做同一样事情，结果都是一样。但是我还是没有放弃，而是连续在查找符合自己的工作，身上的钱花了差不多，这时候的我跟是万分的着急，又不怎么好意思在开口往家里的人要。最终工夫不负有心人，让我找到一分工作。

31、 来到公司生疏的环境、生疏的人和事，让我感觉有点拘谨，努力让自己的微笑削减言语上的笨拙。第一天并不像我想象的那样，由人事经理带我们熟识公司的环境，结识新的同事。大家好像都很忙，可能现在是业务的旺季吧。 第三周周记 经过一周的实习，对公司的运作流程也有了一些了解，虽然还没有详细的操作过，但是在接触到新的事务不再不知所措，学会了如何去处理一些突发大事。懂得从中学到肯定的处理事情的发那个发，而且从工作地过程中明白了主动出击的重要性，在你可以选择的时候，就要把主动权握在自己手中。信任大家刚开头实习的时候，都做过类似复印打字、整理文档等的“杂活，由于刚开头对于公司的工作内容、流程还不了解，所以做“杂活成

32、了实习工作必做的工作。虽然工作比较繁杂但是从中也学到不少的东西。所以说事情是不分大小，只要乐观学习乐观办事，做好份内事，勤学、勤问、勤做，就会有意想不到的收获。 第四周周记 在经受了一周的打杂工作，让我对公司的运作流程以及业务有了一个整体的了解，因此这一周我们的工作内容也有了一个小变化，除了进行简洁的技术资料整理， 还有就是如何去做好这个产品方面的设计，我原来以为就要将详细的尺寸用工具测量出来，然后通过AUTOCAD画出来就可以了，但是结果并不是想象中那么简洁。老板总是叫我一遍又一遍的检查画的图是否还有其他的错误，经过几天的检查，我开头感觉到一成天坐在电脑面前开头有些疲乏，成天面对着电脑，看着

33、那枯燥无谓的图形，我有点开头厌倦了，但是我还是坚持着做着，细心的检查着。就这样我熬过了枯燥的一个星期。 篇 三、行政文员工作周记 在即将毕业的这几个月里，我的职务是办公室行政员。 在这个工作过程中， 自己采纳了看、问、学等方式， 初步了解了公司行政文员工作中的详细业务学问，拓展了所学的专业学问。 为以后正常工作的绽开奠定了坚实的基础， 从个人进展方面说，对我影响最大的应当是作为一个社会人工作作风以及在工作过程中专业学问对工作的重要作用，由于这些都是我在校学习中不曾接触过的方面，所以我将在报告中首先叙述我在实习期间积累的这方面的熟悉和阅历。 毕业实习是每个高校生必需拥有的一段经受，它使我们在实践

34、中了解社会，让我们学到了许多在课堂上根本就学不到的学问，受益匪浅，也打开了视野，增长了见识，为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。 由于我所在的公司是广东驻合肥的一个办事处，是一家私企，所以我刚开头的工作并不是太忙，没有感觉到很累。只是每天都要守在电话和传真机旁。很耗时间， 第一天就由于坐了一天腰酸背痛的。 但是过了几天就稍有点习惯了，每天向我同 一个办公室的女孩学习一些办公学问。刚步入工作岗位，才发觉自己有许多都不懂的。 现在在办公室，有闲的时候就会看一些行政文员方面的书，虽然自己所学的专业在此时没有 派上什么用场，但我觉得应当多学点，有几个技能在以后找工作也可以给自己我几个选择。 我现在

35、上班近两个月了，在这短短一个多朋 中，曾有几次想过干完一个月不干了。或许我是刚开头工作，有时受不了经理给的“气”， 自己心里很不舒适，就想辞职再重新换个工作得了。但静下心来认真想想， 再换个工作也是的，在别人手底下工作不都是这样么？ 刚开头就应当踏踏实实的干好自己的工作， 究竟又没有工作阅历，现在有机会了就要从各方面熬炼自己。不然，想想以后干什么都会干不好的。 我现在的工作，相比其他人来说待遇挺不错的了， 也不是和其他人比， 工作也不是很难， 很简单进入工作，关键是学习对人怎么说话、态度及其处事。 由于阅历少，我现在这方面还有欠缺。现在才明白，在校做一名同学，是多么的好啊！ 早晚要工作，早晚要

36、步入社会，早晚要面对 这些避开不了的事。 所以，现在我很珍惜学习的机会，多学一点 总比没有学的好，花同样的时间，还不如多学，对以后择业会有很大的关心。 再说回来，在工作中，相互谅解使我很感谢他们。 有时同事有事要晚来一点，就要我一个人在办公室办公，间或我也会的，我们大家相处的很好，没有什么隔合。 有几次要回学校办点事，去向经理请几小时的假，经理也都很体谅，直接就给批假了。 这个时候心里很快乐；遇到一个如此好说话的经理。 所以，感觉现在的工作还是挺不错的，最重要的事就是四周的同事都很不错的。心里上没有什么额外的，不必要的压力，可以好好工作，学习。先就业，后择业。 第5篇：行政文员周工作方案 篇一

37、：行政文员工作方案 内勤文员工作 一、对工作岗位的熟悉首先，公司文员这一位是中介性的职位，整个公司的上传下达和经纪人业务开展都是由文员承接帮助的，因此文秘的地位至关重要 1听从，一切工作要听从领导的叮嘱和支配。 2领悟，要完全理解、遵照领导的意图办事。 3执行，要坚决地落实贯彻领导意志，强化执行力，做好文员工作总结。 然而听从并不是被动，许多工作可釉提前猜测、乐观主动地开展，准时精确 地把握各方面的工作动态，准时向领导反馈各方面的信息，注意调查分昔，为领导供应决策参考；同时，办公室工作还要讲策略，讲工作艺术，仔细、科学地搞好领导与领导、同事与同事、部门与部门之间的沟通协调工作，不能扯皮、推委、

38、消失工作空档。 其次，文员工作相当于公司的小管家，办公室日常的物品选购、发放；常用物品的登记、备案等都由文员完成，因此文员肯定要有足够的急躁并喜爱本职工作。 二、对将来工作的方案 1在日常事物工作中，做到以下几点： （1）帮助办上级做好了各类文件资料的登记、上报、下发等工作，并把原来没有详细整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。（2）做好每日对外房源更新。 （3）做好办公室耗品的分类整理、出入库、各类帐务的报销工作。 （4）帮助上级领导做好合同票据管理工作。严格执行公司合同票据管理规定，不滥用合同票据。 （5）做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用品登记，按需所发，做到不铺张，按时清

39、点，以便能准时补充办公用品，满意大家工作的需要。 （6）做好办公室设备的维护和保养工作， （7）帮助领导做好节假日的排班、值班等工作，确保节假期间公司的平安保卫工作。 （8）仔细、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。 在日常事物工作中，肯定遵循精、细、准的原则，细心预备，精细支配，细致工作，干标准活，站标准岗，严格根据公司的各项规章制度办事。2在行政工作中，做到以下几点： （1）做好领导服务：准时完成上级领导、公司各部经理和部门主管交办的各项的工作。要成为领导的助力、助手，急领导所急，想领导所想，勤跑腿，多汇报，当好参谋助手。 （2）做好各分行服务：加强与各分行之间信息员纺联络与沟通，系统的

40、、快速的传递信息，保证信息在公司内部准时精确 的传递到位。 （3）做好直工服务：准时将所处单位部门员工的信息向公司领导反馈，做好直工与领导沟通的桥梁。 （4）帮助办上级领导完善所处部门分行各项规章制度。 （5）做好信息保密工作：保存好办公室常用文档，做好存档保密工作；要准时、精确 、全面的收集各方面信息并做好存档工作。 （6）做好文书工作：准时完成领导交办的各种文稿，学习各种文字材料的写作，提高自身写作功底。 权 利 有权拒绝不符合公司要求的部门或人员查阅文件篇二：行政文员周总结模版 xx生物科技有限公司 个人总结 适用状况: 周总结及方案 员工状况： 部门：综合管理部姓名： 刘xx员工人数

41、10 工作总结周期：自2022年 3月 5日至2022年3月 9日直属领导评价: 1篇三：行政助理工作方案 本人在2022年度，完成了公司相关工作任务。2022年，我将一如既往地根据主任的工作布署，在去年的工作基础上，本着“多沟通、多协调、乐观主动、制造性地开展工作”的指导思想，发扬慧康人“精诚团结，求真务实”的工作作风，全面开展2022年度的工作。现制定工作方案如下： 一、人力资源： （一）建立人力资源规划工作机制。 1、帮助主任调查和分析公司目前的人力资源配置状况，为聘请、加班、合理配置、定员定岗、管理层的人事决策等供应依据。 2、依据公司进展规划，提出与之相匹配的的人力资源规划。（此为工

42、作设想，依据公司实际状况而定） （二）聘请与配置： 1、帮助主任建立特别人才（如售后工程师、研发人员、海外销售人员等）的储备机制及长期聘请渠道。 2、方案与国内重点高校建立优秀人才长期供应关系。 3、收集和关注国内知名聘请网站（如深圳人才网、job88等）的人才信息。 4、在实际应用中完善已制订的员工聘请操作规程、流程及相关表单。 5、帮助各部门实施聘请。 6、建立聘请档案。 （三）培训： 1、在实际应用中完善已制订的员工培训教育管理方法、流程及相关表单。 2、巩固已初步建立的员工培训机制。 3、制作一份新进员工培训教材。 4、建立培训档案。 5、邀请深圳市专业培训机构（如管理顾问公司）为公司

43、部门主管或相关人员作12次培训。培训内容依据实际工作需要而定，如时间和目标管理、人力资源管理、工作任务安排、沟通协调、领导艺术等。 （四）绩效考核： 1、帮助主任制定绩效考核管理方法，为绩效考核工作的详细实施供应依据。 2、帮助主任在全公司推行新的绩效考核标准。 3、连续做好绩效考核的其他相关工作（如每月跟催、汇总等）。 （五）劳动关系管理 1、退休 （1）在实际应用中完善已制订的退休流程及相关表单。 （2）帮助主任制订员工退休、资遣管理制度（正在制订），为办理退休、资遣事项供应依据。 2、辞职 （1）在实际应用中完善已制订的辞职流程及相关表单。 （2）帮助主任制订辞职管理制度，为办理辞职事项

44、供应依据。 （3）详细执行工作。 二、行政事务。 （一）车辆管理 帮助主任开展相关工作。 （二）公章管理 1、帮助主任做好相关审核工作。 2、制作公章管理登记薄。 （三）会议支配 帮助主任支配会议议程及相关预备工作。 （四）公司大型活动的组织策划。 帮助主任策划方案，并做好详细实施的相关工作。 （五）公司邮箱管理。 三点原则： 1、按时收取邮件； 2、妥当处理邮件； 3、慎重对待重要邮件。 （六）部门预算。 精确 、具体登记每月发生的费用，按要求提交每月预算。 （七）宿舍管理 1、准时收取、交纳每月宿舍费用。 2、合理进行卫生支配，确保宿舍洁净舒适。 三、对外事务： （一）证照的申办、年审。

45、帮助主任进行资料预备及提交工作。 （二）政府扶持项目的申报。 帮助主任开展相关工作。 （三）与政府部门、行业协会的日常沟通。 帮助主任填制和递交相关报表、资料等。 四、其他临时交办事项 （一）主任交办事项，按重要紧急程度分别按要求办理。 （二）董事长、总经理交办事项，汇报主任后办理（或办理后知会主任）。 （三）其他同事交办事项，让其请示主任，征得同意后再办理。 （四）其他领导交办事项，本人请示主任，同意后再办理。 第6篇：行政文员周工作方案表 行政文员周工作方案表 一、办公环境合理进行卫生支配，确保办公环境干净;二、办公用品管理 1.办公用品及礼品的选购、领用、监督与成本掌握检节省的实务工作

46、2.公司的资产统计及管理，避开公司资产流失和铺张，做好勤 3.精确 、具体登记每月产生的费用三、会议与活动 1.做好会议记录并发放送至每个参会人员邮箱;四、聘请及其它事务2.帮助组织公司举办的各类活动，如员工旅游等。 1.帮助hr聘请，收集和关注聘请网站的人才信息;2.汇总各地考勤，准时进行组织结构的更新3.对新入职的员工在通过考核后办理工卡五、对外事务 1.来访人员的接待 2.证照、合同申办资料的预备及提交，年审证照的取回成交办的事务; 3.社保及居住证的办理六、其他临时事项协调财务的工作，完 2.帮助建立和完善行政后勤管理的各项规章制度，并负责监督、执行与追踪; 3.完成上级交办的其它工作

47、任务。 以上是本月的工作方案，还有许多不完善的地方，我会渐渐改进 目前为止，很多工作都是停留在琐事上，我盼望可以有更多可做的事情，而不仅仅时这些琐事。这对我来说不仅仅是个挑战，更是一次历练，为公司更好进展的同时对自己也是一个提升。虽然入职只有一个多月，但感受颇多，下面我发表下入职以来的个人的一些感受： 公司里没有员入职培训，新员工进公司后连最基本的公司制度都不知道，许多时候工作协作起来就有肯定的困难。管理、技能方面的培训，不仅是针对技术人员，同时其他岗位的都应当适时的培训，学习汲取新的学问，以提高各人员的工作效率及办事解决问题的力量 公司没有资产统计，有些东西坏了丢了以致公司究竟有多少家底都不

48、清晰 除了办公室人员，平常大家很难有机会一起沟通!所以适时的举办一些公司活动是很有必要的!公司每次的活动及一些大小事，都有必要采集相应的影像资料，记录公司进展的历史 福利上，为发福利而发福利，从没有考虑过员工的需求和实行性，过于个人主义。我在论坛看到有些企业的福利是这样发的：同样是发月饼，人家却把月饼寄到了员工的家里，送给了他的父母，并送一份对员工表扬及对其父母感恩的话，我想这样的效果远远超过于通知员工到你办公室领月饼?所以许多时候我们可以更全面的考虑这些，不仅对员工是一种关怀，对公司也有更好的影响岗位职责不明确，许多制度不完善，工作没有激情等 第7篇：行政文员周工作方案格式 行政文员周工作方

49、案格式 进公司时已由我的上级行政主管和人力专员给我介绍公司相关工作和我的本职位工作，五天工作下来，能按时完成上级交代工作，虽然不很娴熟，经过和领导、员工的沟通，也在网上也有查阅一些前台文员的工作，依据公司的实际状况，据此也有了我下一年度的工作构想和方案。 第一：日常工作保质保量的按时完成 l仪表、着装增加规范自身的仪表、着装，尽量是职业装，重点是端庄大方。 l电话接听和转接，收发传真、信件和报刊 1、做到快速辨别来者者地目的，问清对方姓名，再给领导、同事传达简洁精确 信息，做好记录，不遗漏、延误。 2、即时将收到的邮件送到仆人手中。 l客户的接待 1、基本询问和引见，端茶送水，保持良好的礼节礼

50、貌并通报相关接见人员。 2、即时打扫会客后的垃圾。 卫生 1、尽量提前二非常钟到公司打扫好前台办公区域。 2、询问接待室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持干净洁净。 3、制定合理、科学的卫生轮值支配表，并督促同事们完成。 4、定期抽空让各部门用业余时间大扫除。 l办公用品 1.必需定期支配检查库存,以便能即时补充办公用品。 做好物品领用，购进的登记。 做好低值易耗品的分类整理工作。 管理修理打印机、传真机、复印机等办公器材。 做好办公室设备的维护和保养工作。 l打印、复印文件和管理各种表格文件 1.文档要格式规范，打印复印要尽量节省成本。 做好了各类公文的登记、上报、下发等工作。 把原来没有详细整理

51、的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。 l通知公告依据上级意思，发布通知和公告，并督促大家执行，完成。 l员工考勤和外出登记 1.对于出差人员的出入时间大事地点的登记。 力所能及的主动承接外出人员的工作。 l接受行政主管工作支配并帮助人事文员的工作完成各种临时的指派工作，让工作有条不紊的实行。 l支配约会、会议室及差旅预定将大事根据标准、重轻急缓水准，排先后挨次，并即时与与会者沟通时间支配。 l保管各种手续、手册做好特地的存档记录 l更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系方式 1.即时的变更通讯资料，增加联系 温馨的，人性化的：留意同事的生日，即时送上生日祝愿。 l协作上级领导与各部门的帮

52、助工作、组织好公司活动 1.帮助上级做好节假日的排班、值班等工作，确保节假期间公司的平安保卫工作。 仔细、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。 乐观调动人员的参加 l沟通 1.做好各部门服务，增加与各部门之间人员的联络与沟通，系统的、快速的传递信息，保证信息在公司内部即时精确 的传递到位。 做好员工服务，即时的将公司员工的信息向公司领导反馈，做好员工与领导沟通的桥梁。 第8篇：行政文员周工作总结报告 光阴似箭，转瞬之间，我们的学习生活已步入第18周。 再过几非常钟，初三的同学们就要进入中考考场，面临人生的第一个重要的转折点，在这里，我们预祝他们取得优异的成果。现将上周学校工作总结如下： 一、学校主要工作 1、由国家政办牵头的迎接全国文明城市复查有关资料的预备工作有序进行。 2、星期二下午1：10分，学校行政、初三班级主任共同讨论中考工作，对每一个细节作了周密的支配部署。 3、在班级