公司安全生产管理规章制度汇编

1、平 煤 股 份 十 矿PingMeiGuFenShiKuang信 息 化 管 理 办 公 室安全生产治理制度汇编信息化治理办公室2017年6月目 录 TOC o 1-2 h z u HYPERLINK l _Toc500256330 一、信息化治理办公室主任岗位责任制 PAGEREF _Toc500256330 h 4 HYPERLINK l _Toc500256331 二、信息化治理办公室副主任岗位责任制 PAGEREF _Toc500256331 h 5 HYPERLINK l _Toc500256332 三、信息化治理办公室日常治理制度 PAGEREF _Toc500256332 h 6

2、 HYPERLINK l _Toc500256333 四、信息化治理办公室汇报制度 PAGEREF _Toc500256333 h 10 HYPERLINK l _Toc500256334 第一部分 井上汇报制度 PAGEREF _Toc500256334 h 10 HYPERLINK l _Toc500256335 第二部分 井下汇报制度 PAGEREF _Toc500256335 h 10 HYPERLINK l _Toc500256336 五、信息化治理办公室设备治理制度 PAGEREF _Toc500256336 h 11 HYPERLINK l _Toc500256337 六、信息化

3、治理办公室材料治理制度 PAGEREF _Toc500256337 h 12 HYPERLINK l _Toc500256338 七、十矿计算机信息保密制度 PAGEREF _Toc500256338 h 13 HYPERLINK l _Toc500256339 八、十矿计算机信息网络系统治理制度 PAGEREF _Toc500256339 h 14 HYPERLINK l _Toc500256340 第一章 总则 PAGEREF _Toc500256340 h 14 HYPERLINK l _Toc500256341 第二章 网络的治理 PAGEREF _Toc500256341 h 14

4、HYPERLINK l _Toc500256342 第三章 网络的建设和治理 PAGEREF _Toc500256342 h 15 HYPERLINK l _Toc500256343 第四章 十矿网安全治理 PAGEREF _Toc500256343 h 15 HYPERLINK l _Toc500256344 第五章 信息公布治理 PAGEREF _Toc500256344 h 16 HYPERLINK l _Toc500256345 第六章 奖惩 PAGEREF _Toc500256345 h 16 HYPERLINK l _Toc500256346 九、信息化治理办公室机房及外部设备资源

5、治理制度 PAGEREF _Toc500256346 h 17 HYPERLINK l _Toc500256347 一、总则 PAGEREF _Toc500256347 h 17 HYPERLINK l _Toc500256348 二、范围 PAGEREF _Toc500256348 h 17 HYPERLINK l _Toc500256349 三、内容 PAGEREF _Toc500256349 h 17 HYPERLINK l _Toc500256350 十、信息化治理办公室机房治理制度 PAGEREF _Toc500256350 h 20 HYPERLINK l _Toc50025635

6、1 十一、信息化治理办公室机房防火治理制度 PAGEREF _Toc500256351 h 20 HYPERLINK l _Toc500256352 十二、信息化治理办公室机房卫生治理制度 PAGEREF _Toc500256352 h 21 HYPERLINK l _Toc500256353 十三、信息化治理办公室机房应急预案 PAGEREF _Toc500256353 h 21 HYPERLINK l _Toc500256354 十四、信息化治理办公室设备检修制度 PAGEREF _Toc500256354 h 23 HYPERLINK l _Toc500256355 十五、高空作业安全操

7、作规程 PAGEREF _Toc500256355 h 24 HYPERLINK l _Toc500256356 十六、十矿计算机网络布线操作规程 PAGEREF _Toc500256356 h 25 HYPERLINK l _Toc500256357 十七、十矿计算机网络防范恶意攻击的策略及操作规程 PAGEREF _Toc500256357 h 29 HYPERLINK l _Toc500256358 十八、信息化治理办公室报修派工制度 PAGEREF _Toc500256358 h 32 HYPERLINK l _Toc500256359 十九、工业环网交换机及线路巡检制度 PAGERE

8、F _Toc500256359 h 33 HYPERLINK l _Toc500256360 二十、工业环网交换机定期检修制度 PAGEREF _Toc500256360 h 34 HYPERLINK l _Toc500256361 二十一、综合自动化子系统接入制度 PAGEREF _Toc500256361 h 35 HYPERLINK l _Toc500256362 二十二、信息化治理办公室十禁止四不准 PAGEREF _Toc500256362 h 36 HYPERLINK l _Toc500256363 二十三、信息办安全包保治理方法 PAGEREF _Toc500256363 h 3

9、7 HYPERLINK l _Toc500256364 二十四、十矿信息化治理方法 PAGEREF _Toc500256364 h 38 HYPERLINK l _Toc500256365 第一章 总 则 PAGEREF _Toc500256365 h 38 HYPERLINK l _Toc500256366 第二章 计算机入网治理 PAGEREF _Toc500256366 h 38 HYPERLINK l _Toc500256367 第三章 计算机网络资源治理 PAGEREF _Toc500256367 h 38 HYPERLINK l _Toc500256368 第四章 入网单位行为治理

10、 PAGEREF _Toc500256368 h 39 HYPERLINK l _Toc500256369 第五章 信息保密以及设备安全治理 PAGEREF _Toc500256369 h 40 HYPERLINK l _Toc500256370 第六章 信息化与综合自动化应用系统治理 PAGEREF _Toc500256370 h 42 HYPERLINK l _Toc500256371 第七章 信息公布治理 PAGEREF _Toc500256371 h 42 HYPERLINK l _Toc500256372 第八章 信息化治理员治理方法 PAGEREF _Toc500256372 h

11、43 HYPERLINK l _Toc500256373 第九章 计算机硬件设备采购与更换治理 PAGEREF _Toc500256373 h 45 HYPERLINK l _Toc500256374 第十章 信息化考核奖罚方法 PAGEREF _Toc500256374 h 46 HYPERLINK l _Toc500256375 第十一章 附则 PAGEREF _Toc500256375 h 46 HYPERLINK l _Toc500256376 二十五、十矿信息化考核制度 PAGEREF _Toc500256376 h 47一、信息化治理办公室主任岗位责任制一、 在矿党委、行政和信息化

12、领导小组的领导下，主持本单位全面工作，对外代表信息办，对内团结全体工作人员，搞好网络建设与技术服务工作。二、 带领单位全体人员认真贯彻执行党的路线方针政策，榜样遵守国家法律、法令，贯彻执行矿的规章制度及党委和行政的各项决定。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及江泽民“三个代表”重要思想，努力学习专业技术理论，不断提高专业水平和治理能力。围绕十矿的进展目标和信息办任务，主持制定信息办的进展规划，年度打算和实施方案，并认真组织落实。自觉为生产服务，抓好单位队伍建设，搞好人员培训，不断提高服务质量，保证网络畅通。负责单位的人员设岗、定岗并督促岗位职责的实施。保证本单位的稳定与安全，争取做到一般

13、故障不停网，重大故障的处理不隔夜，幸免发生重大责任。 三、自觉贯彻民主集中制，实行民主治理，尊重技术人员的意见，定期召开民主生活会和技术研讨会，对重大的技术改造和网络建设要广泛征求专家的意见，科学决策，幸免发生重复投入，低水平重复等重大责任事故。独立解决单位内部的矛盾和问题，及时向主管领导汇报单位的重要事项。四、 紧密联系群众，关怀职工生活，同意群众监督，勤政廉正，自觉维护党的形象，使单位工作人员能够安心本职工作，尽快地建设起一支年轻的特不能战斗的网络治理队伍。五、 顾全大局，加强与矿内有关部门之间的协调与合作，完成党委和行政交办的其他工作。六、 负责对信息化治理办公室的业务领导及治理工作，制

14、定信息化治理办公室工作打算、安排分工，检查与督促信息化治理办公室人员履行岗位职责情况。七处理信息化治理办公室其他行政工作，对部分无法由信息化治理办公室自行解决的问题，除向分管矿长汇报外，负责与矿其他科室联系，借以协商共同解决存在问题。二、信息化治理办公室副主任岗位责任制一、协助主任做好单位的技术与业务治理工作。定期组织工作人员进行业务理论知识的研讨，关于信息化建设和网络建设中出现的重大技术问题，应积极组织专家进行论证，尽快予以解决。关于单位工作人员的业务进展、岗位培训，制定出打算，使每个人都既有专业特长，又能胜任信息办的全面技术工作，既有分工又有合作。在不断提高网络治理水平的前提下，减少故障的

15、发生率，幸免重大人为事故的发生。二、认真贯彻执行党的路线方针政策，自觉遵守国家法律、法令，认真贯彻执行学院的规章制度及各项决定，制造性地完成本职工作，为主任当好助手。三、积极参加集体决策，认真贯彻民主集中制，主动协作，以积极负责的态度独立处理好分管工作中的矛盾和问题，及时向主任汇报分管工作中的重要事项和需要协调解决的问题。四、勤政廉正，紧密联系群众，主动同意党内外的监督，完成主任交办的其他工作。三、信息化治理办公室日常治理制度为提高信息办工作效率,更好的为安全生产服务,使信息化充分发挥应有的作用。本着从自身做起，严格各项规章制度，以经济杠杆来调动职工积极性；在工资分配上向技术业务含量高，工作量

16、大，责任心强的人员倾斜的分配原则。结合矿OPM治理方法，特制订以下工作、出勤治理制度：一、工作制度：1、按照分工，明确职责，创新工作，自己分管的业务出现严峻失误罚200元。领导交办的临时工作要不折不扣完成，并有回复。2、每天填写工作记录，月底领导检查，并按百分制打分，出工时必须填写出工时刻、地点、存在问题，解决方法，处理结果、完成时刻（派工平台填写），工作中如遇技术问题，先咨询分管主任，若均无法解决，必须向科室、基层单位解释清晰，回来后共同商讨解决。3、出工结束，在派工平台及时结束出勤，若次日发觉没有结束，造成无法派工，每次罚款5元。3、不准擅自脱离工作岗位（外出时刻应打招呼，并能及时联系上）

17、，若外出既不打招呼，电话联系不上，出现一次罚款100元。 二、出勤制度：1、请销假制度：矿上和信息办安排的外出学习按正常出勤，但学习结束后必须有每天的学习笔记，有结业考试的结业证书。并以书面形式或口头汇报学习的要紧内容，掌握的程度；同时利用所学知识有针对性指出信息办某一方面存在的问题，解决方法，真正做到学以致用。请假必须提早一天向主任请假（填写正式请假条），批准后方可有效，请假期满及时销假。请假每天按50元扣发工资（病假在有病历和病假条情况下不扣发工资）。若领导安排加班可冲抵请假。2、迟到（上午7：40以后，下午14：30以后，通勤车晚点除外）每次扣款20元，上班过一小时后按旷工计算，早退（上

18、午11：10之前，下午17：10之前，每次扣款20元）。3、旷工每天按100元扣发工资（连续旷工按矿有关文件执行）。4、若信息办组织政治业务学习时原则上不准请假，请假按20元扣发工资。5、全年出勤工数是年终授予各种荣誉的依据三、值日制度：1、每天负责接电话人员，认真做好记录，问清晰故障类型，若电话中不能解决，再向值班主任汇报，安排派工。2、出勤中，每人所使用的设备本着谁使用谁负责的原则（无故丢失或损坏，自行负责）。2、每日值班人员按时巡查“井上下网络监视系统”，发觉问题迅速向主任汇报，及时解决网络故障。3、公共卫生：要求值日人员督促每周打扫一次卫生（各房间、机房），做到室内清洁、整齐。4、下班

19、前负责检查有关设备电源的关闭状态，确保门窗关严锁好；发觉不值日每次罚款30元（旷工、请假相冲突不合并罚款）。三、值班、日制度：值班、日人员负责公共卫生及机房当天早、中、晚巡检和记录。发觉不值日每次罚款10元（旷工、请假相冲突不罚款）。信息化治理办公室包保责任制责任包保目的为提高本单位工作效率，更好的为安全生产服务，按照责任包保范围，明确职责，创新工作，使单位信息化工作更充分的发挥应有的作用.姓名责任包保范围高志刚负责信息化治理办公室各项工作的全面治理刘兵1、负责维护自动化系统、子系统应用、软件开发。并对其负要紧责任。2、负责机房治理及局域网维护，做好全矿计算机及其相关通讯设备的治理及维护，并对

20、其负要紧责任。 赵晓柯1、负责带领信息化治理办公室井下作业人员做好井下环网维护工作，并负责督促和检查本科室入井人员在井下作业时的各项安全工作，并对其负要紧责任。2、协助做好机房治理和局域网维护，以及全矿计算机及其相关设备的治理及维护。薛晓东1、负责井下环网维护，严格按照入井人员的各项规章制度进行井下作业，做好自保、互保、和联保工作。2、协助做好全矿计算机及其相关设备的治理及维护，以及机房治理及局域网维护。姬兆良1、负责井下环网维护，严格按照入井人员的各项规章制度进行井下作业，做好自保、互保、和联保工作。2、协助做好全矿计算机及其相关设备的治理及维护，以及机房治理及局域网维护。李昕1、做好机房设

21、备的治理及局域网维护，并对其负要紧责任。2、做好全矿计算机及其相关设备的治理及维护，并对其负要紧责任。3、负责广场以东五台交换机的日常治理和维护工作，并对其负要紧责任。（广场以东：综采楼、物资公司、老招待所、经营楼、服务一队）代大鹏1、负责全矿IP地址治理登记维护，并对其负要紧责任。2、做好机房设备的治理及局域网维护，并对其负要紧责任。3、做好全矿计算机及其相关设备的治理及维护，并对其负要紧责任。4、负责老办公楼六台交换机的日常治理和维护工作，并对其负要紧责任。（老办公楼：老东一、老东二、老东三、老西一、老西二、老西三）李慕元1、负责机房设备的治理及局域网维护，并对其负要紧责任。2、做好全矿计

22、算机及其相关设备的治理及维护，并对其负要紧责任。3、负责广场以南六台交换机的日常治理和维护工作，并对其负要紧责任。（广场以南：开掘楼、放炮队、工会、房产科、职教中心、东配楼）4、协助办事员做好材料进出的治理。5、协助做好网站后台维护。余东校1、负责机房设备的治理及局域网维护，并对其负要紧责任。2、做好全矿计算机及其相关设备的治理及维护，并对其负要紧责任。3、负责新办公楼五台交换机的日常治理和维护工作，并对其负要紧责任。（新办公楼：新东一、新东二、新东三、新西一、新西二）4、协助做好网站后台维护.冀伟朋1、做好自动化系统软件、各子系统应用，并对其负要紧责任。2、负责机房设备的治理及局域网维护，并

23、对其负要紧责任。3、做好全矿计算机及其相关设备的治理及维护，并对其负要紧责任。4、负责广场以北六台交换机的日常治理和维护工作，并对其负要紧责任。（广场以北：机电楼、供应站、综机工厂、开拓工厂、砖厂、猴车）张真真1、负责网站的更新及后台治理维护，并对其负要紧责任。2、负责调度楼交换机的日常治理和维护工作，并对其负要紧责任。3、协助做好机房设备的治理及局域网维护。4、协助做好全矿计算机及其相关设备的治理及维护。张晓娜1、负责全科技术资料治理。2、负责全矿OA治理。3、负责每天的考勤及会议记录。4、协助做好机房设备的治理及局域网维护。5、协助做好全矿计算机及其相关设备的治理及维护。张晓燕1、负责每月

24、工资的核算。2、负责每天材料的进出及治理，并对其负要紧责任。四、信息化治理办公室汇报制度为了加强目标治理工作，改善工作方式和方法、检验各周期工作打算的完成情况，达到持续改进、提高工作效果的目的，妥善落实上行下达制度，特制定本制度。第一部分 井上汇报制度第一条 信息办人员应认真履行岗位职责，及时完成领导交派的各项任务后，要向派工领导汇报故障内容、概述处理过程以及工作完成情况等内容并做好工作记录，做到当天事，当天报，坚决杜绝不上报的情况。第二条 工作过程中遇到一些普遍性的故障时，要积极分析故障缘故，研究解决方案，总结工作经验，做好工作报告及时反馈给本单位主任。第三条 在日常生活中遇到一些思想和生活

25、上的问题，如若阻碍到正常工作，应向单位领导交流，以便于安排工作。第四条 遇到个人无法处理的工作问题要及时向办公室主任汇报，遇到突发事件时必须第一时刻跟办公室主任汇报具体情况。第五条 立足岗位，追求卓越，积极提出有利于部门工作和以后进展的合理化建议，并及时向部门领导汇报。第二部分 井下汇报制度 第六条 井下工作汇报力求做到实事求是，严肃认真，努力做到让办公室主任对井下作业情况的知根知底。第七条 每次下井作业前应向本单位主任汇报工作地点及内容，预估的工作时长以及工作环境等情况。第八条 升井后关于当天工作完成度、作业质量、作业过程中遇到的各种问题及时向主任汇报，尽量当日汇报，如遇时刻问题，可次日再作

26、汇报，杜绝瞒报、谎报、不报。第九条 职员在日常生活中遇到一些思想和生活上的问题，如若阻碍到正常工作，也应该及时向单位领导如实汇报。第十条 遇到个人无法处理的问题时要及时向办公室领导汇报，遇到突发事件时必须第一时刻跟单位领导汇报具体情况。五、信息化治理办公室设备治理制度为提高信息化治理办公室各种设备的利用效果、防止设备（本规定所指设备是价格在100元以上、使用时刻在一年以上）的丢失、损坏，最大限度发挥设备的效率，保障全矿网络的安全运行，特制订本规定：一、设备的购置。在购置设备时，既要兼顾当前使用又要为长远的进展考虑，在充分权衡性价比的前提下，择优选型购置。二、设备保管。新购进的设备设专人（材料员

27、）妥善保管，及时登记，作到帐、卡、物相一致。同时作好设备的防火、防盗、防尘、防潮等工作，要做到专柜存放。三、设备的领取。依照工作安排，须从保管员领用设备时，领用人应签字，并注明使用地点等内容，保管员方可发放。四、设备的使用和维护。使用前安装人员必须首先认真阅读讲明书，熟悉其性能和使用方法，做到规范操作，正确使用。严禁设备带故障运行。使用后应按单位规定的设备检修制度执行。五、任何个人不得以任何借口将设备出租、转让、调拨、挤占或变卖。如发觉有违规行为，将追究有关责任人员责任。六、建立损失赔偿制度。因治理不善或使用不当所造成的财产损失，必须追究责任并照价赔偿。六、信息化治理办公室材料治理制度为提高信

28、息化治理办公室各种材料（除设备以外的）的利用效果、防止材料的丢失、损坏，白费，为矿节约费用。特制订本规定：一、材料的购领。每月应依照信息办的具体工作，编制材料打算，报有关部门审批。二、材料的保管。新领回的材料，材料员应妥善保管，并及时登记，作到帐、卡、物相一致。同时作好材料的防火、防盗、防尘、防潮等工作，要做到专柜存放。三、材料的领取。依照工作安排，须从材料员领用材料时，领用人应签字，并注明使用用途等内容，材料员方可发放。四、使用材料人员必须首先认真阅读讲明书，熟悉其性能和使用方法，做到规范操作，正确使用。五、任何个人不得以任何借口将材料丢失、损坏、转让。如发觉有违规行为，将追究有关责任人员责

29、任。六、建立损失赔偿制度。因治理不善或使用不当所造成的财产损失，必须追究责任并照价赔偿。七、十矿计算机信息保密制度为了加强计算机网络和移动存储介质（移动硬盘、U盘、软盘、光盘以下简称存储介质）的保密治理，确保十矿信息系统的安全，强化信息安全治理 特制定本规定：第一条 我矿信息化治理办公室是计算机信息保密的治理部门，十矿各计算机设备接入单位与个人，都应当遵守本信息保密规定。第二条 计算机信息保密治理，实行操纵源头、归口治理、分级负责、突出重点、有利进展的原则。第三条 凡涉及国家和矿秘密的计算机信息系统，不得直接或间接地与国际互联网或其它公共信息网络相联接，必须实行物理隔离。第四条 重要矿保密信息

30、数据，不得在国际联网的计算机信息系统中存储、处理、传递。第五条 上网信息的保密治理坚持谁上网谁负责的原则。凡向互联网的站点提供或公布信息，必须通过信息化治理办公室审查批准。有关单位应当依照国家保密法规，建立健全上网信息保密审批领导责任制。提供信息的单位应当按照一定的工作程序，健全信息保密审批制度。第六条 凡以提供网上信息服务为目的而采集的信息，除在其它新闻媒体上已公开发表的，组织者在上网公布前，应当征得提供信息单位的同意；凡对网上信息进行扩充或更新，应当认真执行信息保密审核制度。第七条 在网上开设电子公告系统、谈天室、网络新闻组的单位和个人，应由矿领导与信息化治理办公室审批，明确保密要求和责任

31、。任何单位和个人不得在BBS、谈天室、网络新闻组上公布、谈论和传播我矿保密信息。加强监督检查，发觉有涉密信息，任何单位都有义务及时采取措施，并报告矿信息化治理办公室与上级信通公司。第八条 各单位使用电子函件进行网上信息交流，应当遵守国家有关保密规定，不得利用电子函件传递、转发或抄送我矿（集团公司与国家）秘密信息。互联单位、接入单位对其治理的邮件服务器的用户，应当明确保密要求，不断完善治理制度。八、十矿计算机信息网络系统治理制度第一章 总则为了加强我矿计算机信息网络系统的治理，促进我矿信息化建设的健康进展，确保信息网络系统安全、可靠、稳定地运行，依照中华人民共和国计算机信息系统安全爱护条例等有关

32、法规，特制定本方法：第一条本方法所称的计算机信息网络系统，是指由计算机及其相关的和配套的设备、设施(含网络)构成的，按照一定的应用目标和规则对信息进行采集、加工、存储、传输、检索等处理的人机系统。第二条计算机信息网络系统的治理，应当保障计算机及其相关的和配套的设备、设施(含网络)的安全，运行环境的安全，保障信息的安全，保障计算机功能的正常发挥，以维护计算机信息网络系统的安全运行。第二章 网络的治理第三条 十矿局域网络是企业信息化的基础设施，是承载平煤集团公司和十矿行政办公、经营治理、生产安全治理、实施平煤集团安全监控、视频会议等多项业务的综合性应用网络平台。十矿信息化网络范围涵盖(1)网络所属

33、线路(2)所有的网络设备(3)服务器设备(4)PC机设备（5）接入网络运行的其它设备。第四条 十矿局域网，对内实现各子网内计算机互联、各子网与骨干网互联，对外经集团公司通讯中心通过统一出口连接中国公用计算机互联网（CHINANET）与国际互联网（INTERNET）。各子网交换机由信息化治理办公室维护治理。第五条 网络建设和治理实行统筹规划、统一标准、集中使用、分级治理的原则。局域网络在信息化领导小组的领导下，对十矿信息网络实施治理职能，其要紧职责是：1、统一规划、治理和分配我矿所有网络IP地址资源；2、制定计算机信息网络的建设规划、技术标准和应用方案；3、监督、检查和考核平煤网的建设质量、运行

34、质量以及网络安全状况；4、审定和批准矿属各单位的网络建设和网络接入方案。第六条 信息化治理办公室具体实施网络的运行治理、设备治理和安全治理，其要紧职责是：1. 执行网络建设规划和网络治理方案；2. 负责网络的日常运行治理，相应的网络安全治理和数据安全治理；3. 负责保存网络运行的有关记录并同意安全机关的监督和检查；4. 负责网内各子网建设并使其接入骨干网运行；第三章 网络的建设和治理第七条 需要接入网络的单位应向信息化治理办公室提交申请报告，由本单位审核批准后，方可接入。未经批准，任何单位和个人不得擅自建设子网或与集团公司之外的单位连网。第八条 入网单位应到信息化治理办公室申请IP地址，并给入

35、网的计算机指定一个治理员，本单位对入网计算机和用户进行逐个登记。第九条 入网用户应严格按信息化治理办公室分配的IP地址，配合指定的网关和掩码使用，严禁盗用他人IP地址或私设IP地址。第四章 十矿网安全治理第十条 任何单位与个人不得从事下列危害计算机信息网络安全的活动：1、未经同意，进入计算机信息网络或者使用计算机信息网络资源；对计算机信息网络功能进行删除、修改或增加；2、未经同意，对计算机信息网络中存储、处理或传输的数据和应用程序进行删除、修改或增加；3、有意制作、传播计算机病毒等破坏性程序；4、未经同意，拆除网络设备、切断电源、割断网线等其他危害计算机信息网络安全的行为。第十一条 信息化治理

36、办公室应当履行下列安全爱护职责：1、禁止接入非办公用途网，严禁利用十矿网络私自对外提供互连网接入服务；2、负责本网络的安全爱护治理工作，建立健全安全爱护治理制度；3、落实安全爱护技术措施，保障本网络的运行安全和信息安全，对网络病毒发作严峻的单位，信息化治理办公室有责任提供指导，必要时能够中断染毒单位的网络连接，待处理正常后再恢复连接；4、托付公布信息的单位必须经该单位主管领导同意，并对所提供的信息内容按照相关规定进行审核，确认无误后由信息化治理办公室公布（或由行政办公室、党办治理员公布）；5、建立计算机信息网络电子公告系统的用户登记和信息治理制度；6、发觉有利用网络违法乱纪行为的，应当保留有关

37、原始记录，并在二十四小时内向公安机关网监部门报告； 第五章 信息公布治理第十二条 各单位要充分利用网络资源，在信息平台上公布信息，切实抓好办公自动化工作，具体职责是：1、各单位要指定一名信息员，并将名单上报信息化治理办公室，由信息化治理办公室统一建立信息公布用户名、账号和组织培训。各单位的文件、简报、纪要等除需要存档外，一律不印纸质品，全部在网上公布，查阅。我矿重大事项和会议通知等要公布到十矿网站的“通知公告”里，不再用电话通知本人。信息员对本单位的信息内容准确性和及时性负责。信息员要每天上午8点和下午2：30查看十矿网站中的“公告通知”，了解公告信息及时通知本单位领导参加相关活动。各单位的应

38、用系统必须集成到统一的信息平台上，服务器地址不得随意变更。第六章 奖惩第十三条 十矿信息网络以办公、安全生产为目的，接入用户为矿属各单位，任何个人都不得找借口接入。假如私自接入的，断开其连接，并追究当事人的责任。第十四条 对私设乱设IP地址的，一经查出，即从网上隔离，发觉一人次罚50元，对冲突网关造成网络严峻故障的，视其情节轻重追究当事人和单位领导的责任，并对当事人处以200元以上的罚款。第十五条 网络接入单位范围内的网线、光纤、交换机等网络通讯设备，假如被人为破坏，由信息化治理办公室依照损坏情况责令其限期维修，维修费由该单位支付，如不在指定时刻内维修的追究单位正职的责任。第十六条 因信息公布

39、、查看不及时使工作受到阻碍的，发觉一人次罚信息员50元，对工作表现突出的信息员每季度奖励100元，并可参与年终评先。第十七条 把信息化工作纳入干部绩校考核体系。第十八条 接入单位必须同意并配合国家和上级有关部门依法进行的监督检查。第十九条 关于违反本规定的入网单位，信息化治理办公室将依照情节轻重对其采取如下惩处措施：警告、停止用户账号或有关单机入网、并在矿网站上公布，情况严峻触犯国家有关法律的，交司法部门处理。第二十条 本规定自公布之日起试行。九、信息化治理办公室机房及外部设备资源治理制度一、总则为进一步搞好信息化治理工作，提高精细化治理水平，降低办公费用消耗，确保网络通讯系统的畅通，特制订信

40、息化治理办公室机房及外部设备资源治理制度。本制度适用于信息化治理办公室专用机房的治理，机房工作人员要认真遵守，并作为日常行为规范。二、范围包括信息办机房日常治理，核心交换机、楼层交换机、服务器、UPS、配电和防雷等设备定期维护治理， IP地址资源治理，以及在线运行软件系统的信息通讯等。三、内容1. 进出机房治理（1）机房严格执行门禁制度，未经单位负责人同意，任何人不得擅自进入，进出机房需要登记。上级领导、矿领导来机房视察时，应主动约请登记，以示礼貌；（2）工作人员离开工作区域前，应保证机房内设备、工作区域的重要文件、资料处于安全爱护状态，工具设备放回原位，摆放整齐，确保离开时锁好屋门。（3）拒

41、绝陌生人进出机房，并禁止带领与机房工作无关的人员进出机房。外来人员确需进入执行以上治理制度外，必须有专门的工作人员全面负责其行为安全，绝不同意与机房工作无关的人员直接或间接操纵机房任何设备。（4）未经主管领导批准，禁止将机房相关的钥匙、密码等物品和信息外借或透露给其它人员，同时有责任对信息保密。关于遗失钥匙、泄露信息的情况要及时上报，并积极主动采取措施保证机房安全。（5）实行每日机房设备运行巡查，早上7：30、中午11：30、下午17：30，每日三次观看核心交换机、服务器等设备运行状况（包括温度），保障机房温度、湿度达到标准，发觉问题及时处理，并向信息办主任汇报。2. 防火、避雷、卫生等治理（

42、1）每天由当天值日人员负责机房卫生，机房内严禁堆放杂物，易燃物品，禁止携带食物、随地吐痰、抽烟，保证设备清洁、卫生、整齐，至少每周进行一次大扫除；（2）电源设施、电路要保持良好的状态，符合安全用电要求。电源接触点不能松动，导体不外露。发觉线路陈旧、剥皮的要及时更换。电路不得超负载运行；（3）机房内不得使用电热器等与教学无关的设备（4）信息办工作人员应学习常规的用电安全操作知识，了解机房内部的供电、用电设施的操作规程。掌握机房用电应急处理步骤、措施、要领。定期检查供电、用电设备、设施。假如不能处理应请专职电工维修；（5）值日人员负责检查机房的防晒、防水、防潮，登记机房温度、湿度，调节周密空调，确

43、保机房适宜环境，幸免发生火灾；（6）配备完善防雷设施，雷雨天气应检查设备、电源情况幸免雷击； （7）规范配备灭火器，定期进行消防报警设施实验和学习消防知识。防火治理人员负责对机房、材料仓库防火的落实和检查，监督进入机房、材料仓库的人员做好防火安全意识。（8）每年两次（上、下半年）检查灭火器气压、器件，因过期和气压不足、器件朽坏的灭火器应及时更换。3. 核心交换机、楼层交换机、服务器和其它设备治理（1）机房人员必须熟知机房内设备的差不多安全操作规则。应定期检查、整理硬件物理连接线路，定期检查硬件运作状态，若出现故障及时排除，下班前做全面检查，不留安全隐患。（2）不得随意合闸拉闸，不得单位负责人同

44、意，禁止随意在设备上进行安装、拆卸硬件、或随意更改设备连线、禁止随意进行硬件复位。禁止在服务器上进行试验性质的配置操作，需要对服务器进行配置，应在其它可进行试验的机器上调试通过并确认可行后，才能对服务器进行准确的配置。 （3）对阻碍到全单位的硬件设备的更改、调试等操作应预先公布通知，同时应有充分的时刻、方案、人员预备，才能进行硬件设备的更改。对重大设备设置的更改，必须首先形成方案文件，通过讨论确认可行后，由具备资格的技术人员进行更改和调整，并应做好详细的更改和操作记录。对设备的更改、升级、配置等操作之前，应对更改、升级、配置所带来的负面后果做好充分的预备，必要时需要先预备好后备配件和应急措施。

45、（4）核心交换机由主任指定专人负责，楼层交换机和服务器设备由主任指派小组负责。不同意任何人在核心交换、楼层交换机、服务器等核心设备上进行与工作范围无关的任何操作。不同意他人操作机房内部的设备，关于上述设备的调整配置，需经信息办主任审核同意后方能进行。（5）密码权限：核心交换、楼层交换机、服务器数据交换通讯设备，其密码设置严格设置权限，分为超级治理员级、操作治理员级设置，超级治理员密码由主任和机房负责人两人备份掌握，操作治理员密码由信息办主任指定的负责人掌握。（6）密码爱护：严禁密码外泄，因密码泄漏造成网络事故的追究其责任，并承担相应的处罚。（7）密码修改：以上设备的密码需要修改时，应向信息办主

46、任申报，经审查同意后遵照密码权限规定执行操作。4.楼层交换机治理（1）楼层交换机应配备专门钥匙由相关人员保管，不得随意开关交换机机柜，不得随意拉扯电源，对交换机进行操作；（2）应在规定时刻内对楼层交换机进行维护、清理灰尘；（3）交换机有更换、变动时，应及时记录型号、规格、参数等，并专人保存其技术资料；（4）对楼层交换机更改配置、断网、限速，应向本单位主任申请讲明缘故理由，经审定后才能进行操作。未经许可的，撤销其治理权限，并承担相应处罚。 5.IP地址资源治理（1）IP地址由专人负责人分配，并及时更新IP地址表，其他人员不可随意分配更改IP地址；（2）申请IP地址应登录内网下载IP地址申请表，填

47、写相关信息，经本单位主任签字盖章后方可分配，其它分配一律视为私分IP；（3）IP地址分配应提早规划，按照规划标准分配，若有专门情况应及时报告汇报；（4）换机器更改MAC地址的单位需填写IP地址申请（变更）表；（5）基层每个单位最多5台计算机上网（5个IP），假如确实工作需要，可依照实际情况调整 IP 地址分配方案，由其战线矿长同意和信息办主任审批后方可给予IP地址；（6）IP地址属于有限资源，关于分配的IP资源及时汇报，关于隐瞒、隐藏私分IP地址资源的，视其情节轻重进行相应处罚。6.设备定期巡查维护治理（1）实行每周五下午巡检，对各区域交换机和供电电源进行安全检查，排查安全隐患；（2）每月月底

48、的周五，按时对整个网络设备进行维护治理（除尘、设备降温等）；（3）如遇紧急情况和突发事件，必须第一时刻内报知信息办主任，通知区域内负责人及时处理。（4）各生产设备厂家如有软件版本升级，及时更新操作设备系统软件。按照我矿信息化建设进展进度，以上规定会实时修订，本治理制度中的各类负责人，依照工作安排随时由信息办主任调整，调整后的人员请严格遵守执行以上制度。十、信息化治理办公室机房治理制度一、值班制度：计算机房每天安排专人值日，并保持计算机房空气清新、卫生清洁。二、防灭火制度：机房应当按规定配备高质量的卤代烷、二氧化碳或干粉型灭火器等消防设备，并设有“禁止吸烟”的明显标志。机房工作人员必须做到“三明

49、白”、“三会”、“三能”。 “三明白”即明白得本岗位的火灾危险性，明白得预防火灾的措施，明白得扑救火灾的知识；“三会”即会使用消防器材，会报警（火警119），会扑救初期火灾；“三能”即能自觉遵守消防安全法规和各项安全制度，能及时发觉火险隐患，能及时有效地消除不安全因素。三、设备治理制度：机房内所有设备设专人负责，并登记造册和建立设备使用技术档案，做到定期清点和查验。对已调试好的核心设备（网络设备、服务器和安全保密设备等）由专人负责治理维护，不得擅自改动参数，防止造成人为网络阻断。四、外来人员治理：机房严禁外来人员进入，并建立外来人员登记制度。十一、信息化治理办公室机房防火治理制度一、机房治理人

50、员具体负责对机房防火的落实和检查，督促进入机房的人员做好防火安全。 二、电源设施、电路要保持良好的状态，符合安全用电要求。电源接触点不能松动，导体不外露。发觉线路陈旧、剥皮的要及时更换。电路不得超负载运行。三、机房内不得使用电热器等与教学无关的设备。四、机房内严禁吸烟。五、机房治理人员每天下班前对设备使用情况时行检查。拔完电源插头，切断总开关，消除火灾隐患，确保安全。六、机房治理人员在周末或节假日前，要作消防安全检查，查看电源插头是否已拔下，电源开关是否关上。所有检查要作记录。七、每间机房按规定配置灭火器和消防栓，保持完好状态。设置消防安全标志和提示牌，治理人员必须熟悉灭火器、防火栓的使用。十

51、二、信息化治理办公室机房卫生治理制度1、机房内不准吸烟、饮食。2、注意环境卫生整洁，不乱抛废弃物。3、每周应进行一次保养。4、与机房无关的个人用品不宜带入机房使用。5、机房内未经许可不得擅自搬动计算机设备和桌椅，以免阻碍 机房整洁。6、建立卫生值日制度，每日指定一名值日员，负责信息办机房环境及所属卫生区的卫生，每周进行一次大扫除。十三、信息化治理办公室机房应急预案一、工作机构1.安全保卫组组长:代大鹏 负责应急时的安全保卫工作,稳定秩序。2.宣传组组长:张晓娜 负责组织开展规章制度的制定、平常应急宣传。（如遇紧急情况，负责统计、公布受灾情况）3.救灾抢修组组长:余东校 负责应急时的灭火物品的保

52、障供应。4.设备治理组组长：李昕 负责机房通讯设备的安全治理，每天做好机房情况记录。二、全面负责人：高志刚、刘兵、赵晓柯。（1）火灾应急1、运用最快捷的通讯手段快速报警，报告信息办主任、战线矿长、调度室、保卫科。2、按照指定路径进行有序人员疏散，快速清点人数（以人为本,优先考虑)。3、安排有利于切断电源的处理手段，快速切断电源。4、迅速安排指定人员，按照灭火器使用步骤立即实施灭火，必要时向保卫科请求支援。5、对火点周围进行隔离和布控。 6、存储重要数据设备（事先异地备份），开展紧急抢救。7、火灾后的财产损失的评估和总结。（2）设备故障应急1、通讯设备为24小时不间断运转，核心交换机发生故障，立

53、即接入备用核心交换机。2、停电时，自动切入UPS供电，派安全保卫组盯守。3、及时向调度室询问停送电时刻等有关情况。4、遇到不可处置故障，按照联络协助机制，向集团通讯公司请求支援。（3）其它信息办主任是应急预案第一启动人。副主任负责协助，并尽职尽责参与预案响应中，同时负责以下条例：(1)加强领导,健全组织,强化工作职责,加强对破坏性灾难工作的研究,完善各项应急预案的制定和各项措施的落实。(2)充分利用各种渠道，进行各种机房灾难知识的宣传教育,组织、指导信息化治理办公室职工普及应急知识教育,广泛开展灾难中的自救和互救训练,不断提高职工的防灾意识和差不多技能。(3)认真搞好各项设备保障,严格按预案要

54、求积极抢险设备物资，落实、强化治理,使之始终保持良好战备状态。(4)破坏性灾难发生后,采取一切必要手段,组织各方面力量全面进行抗灾工作,把灾难造成的损失降到最低点。(5)调动一切积极因素,迅速恢复正常通讯秩序,全面保证和促工作安全稳定。十四、信息化治理办公室设备检修制度为使信息办各台要紧保持正常运行状态，最大限度地发挥各台设备的运行效率和使用时刻，特制订此检修制度。一、检修负责任：信息化治理办公室副主任具体负责（贯彻注意事项、检修内容，检修设备顺序、检修时刻安排、检修记录的填写并深入检修现场指挥）；主管技术员具体负责组织实施，全体人员共同参与。二、检修时刻：采取定期和不定期的相结合的检修方法。

55、定期每半年集中检修一次每台设备，不留死角，上半年安排在6月中旬，下半年安排在11月上旬；不定期检修采取信息办人员在每次打开各楼交换机机柜时进行安全检查。三、检修设备范围：信息办各服务器、不间断电源、主交换机及各楼交换机及附属设备。四、检修内容：在检修前应先观看设备外观和运行状态（声音、温度等）、切断设备的供电电源、清理灰尘、注油、查看供电线和网线老化程序、电源插座插孔等情况，发觉问题及时处理；在设备开始供电后应紧密观看设备运行情况（观看时刻5分钟），若发觉设备出现异常情况，应迅速切断电源，查明缘故后供电；在确保设备运行良好后，人员才可离开。最后认真填写检修记录。五、检修过程中应注意事项：1、安

56、排检修时检修人员严禁喝酒，保持良好的精神状态；2、检修前应做好重要数据的备份工作，防止应检修过程中操作不当而丢失重要数据；3、检修过程中严禁带电作业；4、检修设备场地应干燥，平稳、开阔、严禁周围有水源；5、高空作业时，必须一人在下面扶梯子，扶梯子人员不准离开现场并保持精力集中。十五、高空作业安全操作规程一、距地面二公尺以上，工作斜面坡度大于45，工作地面没有平稳的立脚地点或有震动的地点，应视为高空作业。二、防护用品要穿戴整齐，裤角要扎住，戴好安全帽，不准穿光滑的硬底鞋。要有足够强度的安全带，并应将绳子牢系在牢固的建筑结构件上或金属结构架上，不准系在活动物件上。登高前，施工负责人应对全体人员进行

57、现场安全教育。三、检查所用的登高工具和安全用具（如安全帽、安全带、梯子、跳板、脚手架、防护板、安全网）必须安全可靠，严禁冒险作业。四、高空作业区地面要划出禁区，用竹篱笆围起，并挂上“闲人免进”、“禁止通行”等警示牌。五、靠近电源（低压）线路作业前，应先联系停电。确认停电后方可进行工作，并应设置绝缘档壁。作业者最少离开电线（低压）2公尺以外。禁止在高压线下作业。六、高空作业所用的工具、零件、材料等必须装入工具袋。上下时手中不得拿物件；并必须从指定的路线上下，不得在高空投掷材料或工具等物；不得将易滚易滑的工具、材料堆放在脚手架上；不准打闹。工作完毕应及时将工具、零星材料、零部件等一切易坠落物件清理

58、洁净，以防落下伤人，上下大型零件时，应采纳可靠的起吊机具。七、要处处注意危险标志和危险地点。夜间作业，必须设置足够的照明设施，否则禁止施工。严禁上下同时垂直作业。若专门情况必须垂直作业，应经有关领导批准，并在上下两层间设置专用的防护棚或者其他隔离设施。八、严禁坐在高空无遮栏处休息，防止坠落。九、在石棉瓦屋面工作时，要用梯子等物垫在瓦上行动，防止踩破石棉瓦坠落。十、不论任何情况，不得在墙顶上工作或通行。十一、脚手架的负荷量、每平方公尺不能超过270公斤，如负荷量必须加大，架子应适当加固。十二、超过3公尺长的铺板不能同时站两人工作。十三、脚手板斜道板、跳板和交通运输道，应随时清扫。如有泥、水、冰、

59、雪，要采取有效防滑措施，并经安全员检查同意后方可开工。当结冻积雪严峻，无法清除时，停止高空作业。十四、遇六级以上大风时，禁止露天进行高空作业。十五、使用梯子时，必须先检查梯子是否牢固，是否符合安全要求。立梯坡度60为宜。梯底宽度不低于50公分，并应有防滑装置。梯顶无搭勾，梯脚不能稳固时，须有人扶梯人字梯拉绳必须牢固。十六、十矿计算机网络布线操作规程我矿计算机网络的传输介质目前有光缆和双绞线两种，各种线缆的铺设应标准化(参照以下国际标准和中国标准规范来进行) （1）IEEE 802标准。（2）EIA/TIA 568工业标准及国际商务建筑布线标准。（3）中国工程建设标准化协会建筑与建筑群综合布线系

60、统工程设计规范。 局域网络拓扑结构有总线型(如Ethernet/IEEE802.3)、星型(StarLAN)、树型（TreeLan）、环型(IEEE802.5/TOKEN-RING,X3T9.5 TPDDI/FDDI)、或以上几种形式的结合，我矿局域网络要紧以星型的结构化物理布线来实现的。以下对线路中传输介质的布线方法规定如下：一、光缆布线的操作：1、光缆敷设前首先要对光缆通过矿院内的路线做认真勘查，尽量避开有潜在隐患的地点。线路确定后，对其长度做实际测量，精确到50m之内。还要加上布放时的自然弯曲和各种预留长度，各种预留还包括插入孔内弯曲、杆上预留、接头两端预留、水平面弧度增加等其他专门预留