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文档简介

1、 2014年MBA、MPA、MPAcc 一月联考 逻辑应试辅导 基础班 中国人民大学 陈慕泽 基础班 专硕逻辑应试全程辅导 系统班 模串班 各班的目标与内容 系统班:产品 基础班:产品介绍 系统班是全程辅导的主干。 系统班的目标 系统班的内容 能力型标准化考试的理念和专硕逻辑测试的特点:考什么? 专硕试题基本分类:B类题和A类题 如何应对B类题:“强相关”知识点及其正确应用 如何应对A类题: 专硕逻辑应试要关注的11要点 专硕逻辑试题的7种类型及解题要领 如何应对分析性推理(一种特殊的A类题) 基础班:初步但不失深入,扼要但不失全面地介绍本辅导的主干内容,以期考生对全程辅导的内容与要点有全面的

2、了解,以较好的基础与状态进入加强班阶段。 模串班:考前串讲与模拟测试。 专硕综合能力测试的理念和背景背景: 从美国的GMAT到中国的MBA、GCT目标:测试批判性思维(Critical thinking)能力理念: 能力重于知识 能力的差异可标准化测试挑战: 考生 / 命题专家 / 辅导专家 专硕逻辑试题的基本分类 思考并比较以下两例试题: 【例1】 甲、乙、丙和丁四人涉嫌某案被传讯。四人分别做了如下陈述:甲:如果我作案,那么丙是主犯。乙:丁作案。丙:甲参与了作案,但主犯不是我。丁:作案的是乙。已知只有一人说真话,可推出以下哪项结论?A. 甲和丙都作案B. 甲和丙都没作案C. 丁作案但乙没作案

3、D. 乙和丁都没作案。 E. 乙和丁都作案。答案是D。 思考的切入点是:四人中哪两人的断定互相矛盾?互相矛盾的两个命题必有一真一假。已知只有一人说真话,则说真话的必在互相矛盾的两人中,则其余两人说假话。至此不难推出结论。四人所说的话的结构是: 甲:如果甲,则丙 乙:丁 丙:甲且非丙 丁:乙相关的知识点是:“如果A,那么B” 和 “ A且非B”互相矛盾(A和B是任意的命题)。因此,互相矛盾的是甲和丙,其中必有一真。因此,乙和丁说假话。 因此得:乙和丁都没作案。 【例2】 参加某国际学术研讨会的60名学者中,亚裔学者31人,博士33人,非亚裔学者中无博士学位的4人。 根据上述陈述,参加此次国际研讨

4、会的亚裔博士有几人? A.1人 B. 2人 C. 4人 D. 8人 E . 16人 答案是D。 解析:要点是两个分类:第一,亚裔和非亚裔学者;第二,博士和非博士。 由60名学者中,亚裔学者31人,可得:非亚裔学者29人。 由非亚裔学者中无博士学位的4人,可得:非亚裔学者中有博士学位的(294)25人。 由博士总数33人,得亚裔博士有(3325)8人。 从应试角度,这两道题有一个重要区别。 区别在哪里? 强相关 B类 知识相关型 专硕逻辑试题 弱相关 独立能力型 A类 A类题是专硕逻辑试题的主体;A类题对考生批判性思维能力的区分度高于B类题。 考前准备与考前辅导的意义:B类比A类题重要。 例1是

5、B类题。 例2是A类题。 A类和B类: 专硕逻辑试题的基本分类和不同的应对方略 如何应对B类题? B类题 = 强(知识)相关 强相关知识点有哪些? 理解强相关知识点并恰当运用于解题 如何应对A类题? 综合能力逻辑应试要关注的12个问题 综合能力逻辑试题的7种类型及解题要领 如何应对B类题? “强相关”知识点 基本逻辑概念:“非”、“且”、“或”、 (“要么,要么”)、“则”; 条件关系 4个等值公式 “则”、“或”、(“要么,要么”)的推理规则 对当关系和对偶关系 基本逻辑概念 “非”、 “且”、 “或”、 (“要么,要么”)、 “则”; 不要拒绝这四个符号: = 非 = 或 = 且 = 则

6、命题:有真假的句子。 以A、B、表示。 非A =(记为)A = A假 A且B = (记为)AB = A和B都真 A或B = (记为)AB = A和B至少有一真 要么A,要么B = A和B至少有一真,且至多有一真 A则B (如果A,那么B) =(记为)AB 什么意思? 以下哪项符合“A则B ”? 如果A真,则B真 如果A假,则B假 如果B真,则A真 如果B假,则A假 条件关系 条件关系 :充分 / 必要 A是B的充分条件 = 如果A真,则B真 = (通常表述为)有A则有B 例如 A是B的必要条件 = 如果A假,则B假 =(通常表述为)无A则无B 例如 如果A是B的充分条件,则B是A的必要条件。

7、反之亦然。 条件关系的日常语言表达 A是B的充分条件: 如果A,则B 只要A,就B A是B的必要条件: 只有A才B (如要)B,必须A 除非A,否则不B 用 “ ” 准确表达(充分/必要)条件关系 AB 表示 (1)A是B的充分条件 (2)B是A的必要条件 如果A,那么B AB 只有A,才B BA 逆否式 AB = BA 以上等式的两边互称“逆否式”。 一个公式和它的逆否式在逻辑上等值。 准确刻画 “除非,否则” “(除非),否则”的意思是:“如果否定 ,则” “,否则” 除非 A,否则B = AB 除非 A,否则不B = A B 除非不 A,否则B = AB 除非 不A,否则不B = A B

8、 A,否则B = 除非A,否则B A,除非B = 除非B,否则A 【思考】用“”表示下列条件关系: 1)如果A,则B 2)只要A,就B 3)只有A才B 4)如要B,必须A 5)除非A,否则不B 【思考】用“”表示下列条件关系: 1)如果A,则B AB 2)只要A,就B AB 3)只有A才B BA 4)如要A,必须B AB 5)除非A,否则不B A B = BA 约定:在“AB”中,A称为“前件”,B称为“后件” 。 “”断定: 前件是后件的充分条件;后件是前件的必要条件。 “”的规则是:肯定前件可以肯定后件; 否定后件可以否定前件; 否定前件不能确定后件; 肯定后件不能确定前件。 正确式: A

9、B AB A B - / - 所以,B 所以, A 错误式: AB AB A B - / - 所以, B 所以, A【例】 哈里先生一定是公司的高级职员,他总是打着领带上班。 以上结论是以下述哪项前提作为依据的?A. 如果一位男士晋升为公司高级职员,就会在穿着方面特别注意,领带自然是必不可少的。B. 所有公司的高级职员都被要求打领带上班。除非成为公司高级职员,否则男士们都不会打领带。在哈里公司任职的公司中,只有打领带的才是高级职员。E. 有的高级职员并不打领带上班。 ? 哈里先生打领带 - 哈里先生是高级职员 答案是C。C. 除非成为公司高级职员,否则男士们都不会打领带。 高级职员 打领带 =

10、 打领带 带高级职员 打领带 带高级职员 哈里先生打领带 - 哈里先生是高级职员为什么答案不是A和D? A . 如果一位男士晋升为公司高级职员,就会在穿着方面特别注意,领带自然是必不可少的。D. 在哈里公司任职的公司中,只有打领带的才是高级职员。 A和D = 高级职员 打领带 高级职员 打领带 哈里先生打领带 - 哈里先生是高级职员【例】 所谓动态稳定中的“动态”,天然就包含了异见,包含了反对。只有能够包容异见和反对的稳定,才是真正的动态稳定,也才是可持续的和健康的稳定。邓小平一直主张,要尊重和支持人民的宣泄权利。只要处置得当,就可化“危”为“机”。如果以上陈述为真,以下哪项陈述一定为真?A如

11、果处置不当,则会转“机”为“危”。B倘若化“危”为“机”,说明处置得当。C如果包容异见和反对,则会达成真正的动态稳定。D如果不能包容异见和反对,则不能达成真正的动态稳定。E如果处置不当,则会危及稳定。 所谓动态稳定中的“动态”,天然就包含了异见,包含了反对。只有能够包容异见和反对的稳定,才是真正的动态稳定,也才是可持续的和健康的稳定。邓小平一直主张,要尊重和支持人民的宣泄权利。只要处置得当,就可化“危”为“机”。如果以上陈述为真,以下哪项陈述一定为真?A如果处置不当,则会转“机”为“危”。B倘若化“危”为“机”,说明处置得当。C如果包容异见和反对,则会达成真正的动态稳定。D如果不能包容异见和反

12、对,则不能达成真正的动态稳定。 E如果处置不当,则会危及稳定。 题干断定:(1)只有能够包容异见和反对的稳定,才是真正的动态稳定 = 真正的动态稳定 能够包容异见和反对(2)只要处置得当,就可化“危”为“机” = 处置得当可化“危”为“机” 如果以上陈述为真,以下哪项陈述一定为真?A如果处置不当,则会转“机”为“危”。B倘若化“危”为“机”,说明处置得当。C如果包容异见和反对,则会达成真正的动态稳定。D如果不能包容异见和反对,则不能达成真正的动态稳定。E如果处置不当,则会危及稳定。 答案是D。 信仰乃道德之本,没有信仰的道德,是无源之水,无本之木。没有信仰的人是没有道德底线的;而一个人一旦没有了道德底线,那么法律对于他也是没有约束力的。法律、道德、信仰是社会和谐运行的基本保障,而信仰是社会和谐运行的基

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