2022年消防管理安全工作计划范文

1、第PAGE9页共NUMPAGES9页2022年消防管理安全工作计划范文1、培训范围公司各部门中层干部、应急救援领导小组成员、各专业应急救援队伍人员等全体员工。2、职责安环部是培训部门，负责编制年度培训计划，并且组织实施。公司各相关部门按计划要求配合实施培训工作。3、培训内容消防法律法规、消防安全制度、消防安全操作规程等;公司的规章制度，安全操作规程，易发事故环节，操作注意点;消防设施、灭火器材的性能、使用方法和操作规程;报火警、扑救初期火灾、应急疏散和自救逃生的知识、技能;公司安全疏散路线，引导人员疏散的程序和方法;灭火和应急疏散预案的内容、操作程序;4、培训实施由安环部负责，公司相关部门按照

2、培训计划配合实施，安排并且组织好相关人员参加培训。主要人员送出去培训，厂内培训师资以内请外聘方法解决。培训过程中安环部要检查进度和培训质量。各类培训做好培训记录，培训考试卷由安环部门保存。对应急救援人员的培训，由公司安环部每半年组织一次，应急救援培训内容:熟悉公司应急救援预案及如何进行报警，如何接听事故警报;如何启动应急预案程序;各部门依据应急救援的职责和分工展开工作;组织应急物资的调运;申请外部救援力量的报警方法，以及发布事故消息，组织周边社区、政府部门的疏散方法等;事故现场的警戒和隔离，以及事故现场的洗消方法。对车间、部门员工的培训，由公司各个相关部门组织进行，培训内容:企业安全生产规章制

3、度、安全操作规程;防火、防爆、防毒的基本知识;生产过程中异常情况的排除、处理方法;事故发生后如何展开自救与互救，撤离与疏散的方法。二、演练1、演练频率每年进行一次演练，每年_月中下旬2、演练地点厂区内3、演练指挥由公司事故应急救援指挥部统一组织、指挥4、演练内容装置:设备泄漏的应急处置抢修;通讯及报警信号联络;急救及医疗;消毒及洗消处理;染毒空气、水源检测与化验;防护指导，包括专业人员的个人防护和员工的自我防护;各种标志，设置警戒范围及人员监控;厂内交通控制及管理;泄漏污染区域内人员的疏散撤离及人员清查;向上级报告情况及向友邻单位通报情况;5、演习要求先作模拟动作，再作实战动作，动作正确果断;

4、让普通员工上来感受灭火器操作，并作讲解;掌握风向，控制现场的烟、雾、水流;尽量使用快到期灭火器，开启后的灭火器要反复使用使药剂耗尽，以节约器材。为了做好我院的消防安全工作，预防火灾事故的发生，保护全院员工和患者的人身安全及公共财产安全，认真落实预防为主、防消结合的消防工作方针，加强教员工的消防安全意识和消防设施、器材的管理，特制定本年度消防工作计划。一、认真组织员工学习消防法、消防安全管理条例等有关法律规。二、以科室为单位，对各科室主干人员进行消防知识的介绍、培训，再逐级对科室人员传播消防知识，力求达到人人心中有消防的目的。增强了员工的法制观念和安全意识，使员工了解本岗位的防火措施，做到会报警

5、，会使用灭火材料扑救初期火灾，会自救逃生，会组织人员疏散。三、每月组织一次消防安全检查，重点部位要坚持日检查、巡查，并建立月查记录。四、值班人员每天上下班要巡查科室、病区一次，检查院内有无消防安全隐患，所有消防设施是否完好，发现问题及时处理，并要有记录。五、抓紧院内违规用电查处工作，力求消灭各种火灾隐患及保障消防安全疏散通道、安全出口畅通，消防安全疏散标志、消防设备处于正常状态。六、组织员工开展消防知识讲座，开展消防知识小竞赛，开展消防演练。七、加强医院消防知识宣传，主要以海报的形式展开宣传。八、加强消防器材、设备的管理、养护，每月进行一次全面系统的检查。九、使消防安全工作有计划、有检查、有奖

6、惩、有预案，把消防工作落实到实处。十、加强各医院之间的联系，共同交流工作中的心得体会并将好的方法加以推广，以促进工作的展开。现已步入冬天，天寒物燥，火灾频起。为营造一个和谐、温馨、安全的生活环境，提高人们的安全意识，特举办消防宣传活动，弘扬安全精神，提高人们们对消防的认识和自身的安全意识。活动主题普及消防知识，深化安全思想，让和谐，温馨，安全充满小区生活活动目的1，在小区中营造消防安全宣传氛围2，让同学与小区群众互学互助，共同提高消防意识3，通过该活动，大力进行消防宣传，提高群众的消防意识，为创造和谐小区尽一份力活动安排时间:_月_日地点:万枫家园举办单位:城环青协人物:张仲舒携环工邱天万隆等

7、_名志愿者活动内容1，分发消防宣传传单，讲解消防知识2，安全消防知识调查，分发安全小贴士3，活动会后总结相关资料一、消防工作要贯彻“预防为主、防消结合”的方针，坚持专门部门与群众相结合的原则，实行防火安全责任制。二、单位的防火责任人由一名行政领导担任，经单位领导班子确定，报局审批，由市交通防火委员会签发任命书;单位内部所属各部门、岗位的消防安全责任人，由本单位领导班子直接任命;办公室为具体负责消防工作的职能部门，负责单位日常消防工作。三、结合实际制定本单位消防安全制度和岗位消防安全操作规程，制定灭火和应急疏散方案。单位内部的消防工作，要明确职责，发生火灾时，各级防火责任人、保卫干部要引导在场群

8、众疏散，组织职工进行扑救。四、定期组织检查消防安全，实行每日防火巡查制度，建立消防巡查记录，及时消除火灾隐患。五、按照国家有关规定，配置消防设施和消防器材，并按要求设置、摆放。定期组织对消防设施、消防器材的检验、维修，确保其完好、有效。消防设施和消防器材的质量必须符合国家标准或者行业标准。六、有计划地安排各级防火责任人、保卫干部参加市消防机关组织的培训，学习掌握消防法规，做到持证上岗。七、针对单位的特点对职工进行经常性的消防宣传教育，对职工进行消防安全培训，提高职工的消防意识。明确本单位职工维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警，及参加有组织的灭火工作的义务。八、保障疏散通道、安全出口

9、畅通，并设置符合国家规定的消防安全标志。不损坏或者擅自挪用、拆除、停用消防设施、器材，不埋压、圈占消防栓，不占用防火间距，不堵塞消防通道。九、加强宿舍区的管理，依照有关规定，履行消防安全职责，做好宿舍区的消防安全工作。十、严格执行用火用电与易燃易爆物品的管理制度。禁止在具有火灾、爆炸危险的场所使用明火，因特殊情况需要使用明火作业的，应当按照规定事先办理审批手续。作业人员应当遵守消防安全规定，并采取相应的消防措施。十一、选用电器产品、燃气用具的质量必须符合国家标准或者行业标准。电器产品、燃气用具的安装、使用和线路、管路的设计、敷设，必须符合国家有关消防安全技术规定。十二、各种建筑、专修工程的消防

10、设计，须按规定严格执行报公安消防机构审核制度。建筑、装修工程竣工时须经消防验收合格后方可投入使用。十三、积极配合市消防职能部门的工作，对有关意见，要及时研究落实整改，保证做好消除消防隐患的工作。2022年消防管理安全工作计划范文（二）根据总队“双争”实施细则，支队党委决定在全市消防部队开展“争创先进单位、争当优秀士兵”活动(简称“双争”活动)，以推动市消防工作和部队建设全面发展，为使“双争”活动有序开展，结合支队实际，制定本计划：一、“双争”活动指导思想坚持以_为指导，深入贯彻_进一步加强和改进公安工作的决定和全国第二十次公安会议、全省第二十四次公安会议精神，以_全面推进_、公安消防部队大队(

11、科)建设标准、公安消防部队中队建设标准和为依据，紧紧围绕“创一流业绩、建一流支队”的奋斗目标，按照着眼建设、注重经常、科学组织、务求实效的要求，坚持平时积极争创与年度全面考核相结合，广泛深入开展“双争”活动，不断推进部队建设和各项工作，开创消防工作和消防部队建设新局面。二、指导原则1、坚持公平、公正、公正原则。所有单位和个人都可积极参与“先进单位”、“优秀消防卫士”的推选工作，都有推选和被推选的权利；坚持先进性标准，在标准面前人人平等，一视同仁；公正评选程序，实行公示制度，接受广大官兵监督，保持评选工作的透明度。2、坚持平时工作与评时成绩相结合原则。争创“先进单位”和争当“优秀消防卫士”，既要

12、注重考核时的基本情况和基本评价，更要重视平时的工作表现和情况反映，坚持争在平时、比在平时，把“双争”活动贯穿于全年工作的始终。3、坚持全员参与、全部纳入原则。全市消防部队每个单位和每位官兵都要积极参与“双争”活动，成为“双争”活动的主体，以优异的成绩和突出的表现争创“先进单位”、争当“优秀消防卫士”。全市消防部队的各项建设和各项工作都要统一纳入“双争”活动之中，用统一的标准衡量单位的工作和个人的表现，除条令条例和公安机关统一开展的单项评比、争先创优活动外，不搞其他单项工作评比表彰。4、坚持以着眼建设、促进工作为原则。开展“双争”活动的出发点和落脚点都是为了加快消防部队的建设与发展，促进各项工作

13、，实现三年奋斗目标。在开展“双争”活动时，一定要结合部队建设实际和工作实际，讲求实际效果，使“双争”活动切实起到推动部队建设和各项工作的作用。三、“双争”活动领导小组为确保“双争”活动取得实效，支队成立为成员的领导小组，下设办公室，任办公室成员。领导小组负责全市消防部队“双争”活动的指导、督促、检查和协调工作。四、“双争”活动目标以学习“”为动力，大力实施，按照两个标准促进基层建设，狠抓落实，通过全体官兵的努力，确保年有_、年_的基层单位达到基层建设标准，年全面巩固建设成果，涌现一大批先进单位、标兵单位和优秀消防卫士。五、“双争”活动考评内容“双争”活动考评的主要内容分四个方面，即基础工作、年度工作、临时性重要工作、奖惩工作。基础工作，是指部队每年都要开展的工作，如部队党团建设、思想政治教育、日常管理训练、防火灭火