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文档简介
1、第PAGE4页共NUMPAGES4页2022年安全管理办公室安全工作职责(1)制定学校安全工作计划,并负责安全工作会议召集和会议的落实。(2)协助校长与各部门、班主任、任课教师、学生及家长签订安全责任书。(3)定期对学校安全隐患进行排查,填报整改通知书和对台账的管理。(4)协助公安机关侦察与校有关的刑事案件,协助相关部门做好学校周边的综合治理;(5)协助公寓办做好公寓楼、餐厅的安全管理工作。(6)对重大违纪学生进行调查,取证、整理上报材料;协助做好安全档案管理工作。(7)按照上级有关规定,结合学校实际参与制定学校各项安全工作实施细则及安全管理责任制。对上级的指示和布置及时提出贯彻意见,在校领导
2、统一布置下组织实施。(8)配合学校在师生中开展法制教育和安全防范教育,提高广大师生的遵纪守法意识和安全防范意识。责任人(签字):五里初中_年_月2022年安全管理办公室安全工作职责(二)第一章总则第一条为充分发挥洗选中心(以下简称中心)各单位安全管理办公室的安全管理作用,切实消除事故隐患,遏制人员不安全行为,构建“本质安全型”企业,依据神东煤炭集团公司安全管理办公室考核管理办法,特制定本办法。第二条本办法旨在规范安全管理人员工作行为,切实提高中心安全生产基础管理水平。第三条本办法适用于中心各单位的安全管理办公室及工作人员。第二章检查标准与奖罚第四条考核标准考核满分为_分,分安全事故、安全绩效和
3、资料管理三个方面进行考核,其中安全事故占_%、安全绩效占_%、资料管理占_%。(一)安全事故管理满分_分,要求本部门无因发生事故被追究责任。(二)安全绩效管理满分_分,其中安全基础管理占_分,日常安全管理占_分,安全机构建设占_分。安全基础管理:1.督办国家和地方政府安全管理部门、两级公司、中心和本单位安全相关会议精神的落实工作。2.在本单位安全例会上通报各级管理人员的跟班值班情况、信息系统录入考核结果、不安全行为查处等情况,对于未按要求完成者提出处理意见,并严格落实。3.监督检查基层单位(车间、班组)安全隐患的排查治理工作;监督检查业务部门和基层单位(车间、班组)日常安全管理中存在的问题、安
4、全处罚是否符合公司、中心和本单位安全管理奖罚办法规定。对存在问题提出整改意见,对违规现象及时提出处理意见,并跟踪落实。4.定期召开不安全行为人员座谈会,广泛听取基层意见和建议;每季度召开一次先进安全管理经验座谈会;整理和收集公司、中心基层单位有创意、实用性强的安全管理经验或工作亮点并推广。日常安全管理:5.参与审查工程设计、作业规程、安全操作规程、安全技术措施的审核,把好安全关,并监督落实。6.对所管辖区域生产过程每班进行全方位巡查、记录,对查出的问题及隐患提出整改意见,并录入信息系统。7.经常深入车间或班组,加强现场监察,遏止“三违”。8.对电气焊、有害气体、预防性检修、改扩建重要施工等可能
5、出现安全问题的工作要重点盯防。安全机构建设:9.严格按照安全生产法配备齐全安全管理人员;安全检查员培训合格、持证上岗。10.建立健全安全管理制度和内部考核管理办法、每月召开安全例会。(三)资料管理满分_分。1.建立“三违”和事故档案、事故追查分析记录、安全生产会议及各种安全活动记录;对发生的事故进行认真统计、分析、总结,提出防范措施,防止同类事故重复发生。2.按时报送安监局和中心安全管理部所要求的各种报表、材料。第五条检查办法由安全管理部牵头,抽调基层单位安管办人员,对照安管办月度工作考核表,对中心所属单位的安管办或安全管理人员进行全面检查,每月组织一次,安全管理部不定期组织抽查。第六条奖罚办法1.按中心各单位得分高低进行分组排名,对名列前三名的安全管理办公室所在单位,在当月风险预控管理体系月度绩效考核总分中分别加_分、_分、_分;对排名后三名的安全管理办公室所在单位,在当月风
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