部门个人离职证明10篇

1、本文格式为Word版，下载可任意编辑第 页部门个人离职证明10篇 （离职）证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。以下是我整理的部门个人离职证明，希望可以提供给大家进行参考和借鉴。 部门个人离职证明篇1 该同志于_年_月至_年_月期间在_单位(或_执业机构)工作，_职务，于_年_月离开_单位，并办理了相关离职手续，至此与_单位无任何人事和（劳动合同）关系。 特此证明。 _单位(或_执业机构)公章 _年_月_日 部门个人离职证明篇2 _先生/女士/小姐，自_年_月_日至_年_月_日在我公司担任_(部门)的_职务，由于_个人_原因提出

2、辞职，现已与公司解除劳动关系。特此证明! 公司名称(公章) 20_年_月_日 部门个人离职证明篇3 甲方： 乙方： 身份证号： 乙方原为甲方_(部门)的_(职务)，于20_年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认解除/终止劳动关系。双方现已就有关问题达成一致，并办妥离职手续。特此证明。 甲方(签章)：甲方代表签字： 乙方签字： 20_年_月_日 部门个人离职证明篇4 兹证明20_年_月_日（入职）我公司担任_部门_岗位，至20_年_月_日由于_原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“_”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。 由

3、于未签订相关保密协议，遵从择业自由。 特此证明! 公司盖章 日期：20_年_月_日 部门个人离职证明篇5 (姓名)(身份证号码)已于20_年_月_日与本单位解除劳动合同关系。该人员离职之后，我单位在职专业技术人员的数量、结构等仍满足相关资质标准要求。 特此证明! 证明单位：(盖章) 法定代表人：(签字) 20_年_月_日 部门个人离职证明篇6 兹证明_，自_年_月至_年_月在本公司_部任职，身份证号：4104333_，其最终职务是部门主管。现因其个人原因离职，已于_年_月_日办妥离职手续。 特此证明! 公司名称(加盖公章) _年_月_日 部门个人离职证明篇7 兹有同志于_年_月_日至_年_月_

4、日期间在我司担任职务，在职期间，工作努力，无不良工作表现。现因合同到期与盖员工解除劳动关系，并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。 特此证明。 公司单位(盖章)： _年_月_日 部门个人离职证明篇8 兹证明李_先生，身份证：_，原系我司市场策划部职员，在职时间为20_年5月14日至20_年7月23日。现已办理所有离职手续。特此证明! 公司盖章 _年_月_日 部门个人离职证明篇9 姓名：_，男，身份证号码：_，自20_年12月11日入职我公司担任商务部商务组长一职，至20_年09月17日因个人原因申请离职，在此将近一年时间工作良好无不良表现。 经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续，遵从择业自由。 特此证明。 公司盖章： 日期： 部门个人离职证明篇10 _先生/女士/小姐自20_年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20_年07月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。 因未签订相关保密协议，遵从择业自由。 特此证明。 公司名称(加盖公章) 20_年07月31日 部门个人离职证明相关（文章）： 单位离职证明范本精选合集 单位给员工开离职证明怎么写 单位的离职证明怎么开 员工离职证明范本