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文档简介

1、PAGE6全国安全会议记录全国安全会议记录会议时间:月日早8:00会议地点:申通驾校理论室参会人员:申通驾校全体教职员工会议内容:一、会议前发言:总结上半年工作,部署下半年工作。二、工作要求:分工负责,各司其职;相互配合,相互帮助;遵规守纪,群策群力;安全第一,优质服务。三、把安全作为头等大事来抓好:1、加强学习有关安全知识,时刻牢固树立安全意识,掌握安全防范常识及措施,确保安全。2、利用机会对学员进行安全教育,确保安全驾驶,文明出行。3、教练训车时坚持车辆“三检”,定期对车辆检修,我校明确规定,早上8:008:30半个小时期间,为每天定时定点对车辆安全性能测试,具有隐患的车辆严禁进入训练场,

2、如教练员发现不报,给予严肃处理!发现隐患及时上报并排除车辆安全隐患,保证车辆优良安全技术状况。4、加强教练车管理,定期车检维护,及时购买保险,严禁任何人私自动用教练车,非训车考试、时间教练车一律停在指定地点。5、规范训车,确保安全。教练员要跟车训车,场内训车后座不坐学员,场外只能在规定路段训车,只能由教练驾驶,严禁搭乘非教学人员。6、经常对场地设施进行安全检查,及时排除安全隐患,确保场地设施安全可靠。7、严禁教练员和其他工作人员参与“了难”等违规行为,确保训练场不出任何安全责任事故。8、办公室及全体工作人员要保管好资料、证件及教学设施,维护驾校利益。9、门卫管好学校大门,搞好对教学设施的安全保

3、卫工作。训车期间管好大门,非教学车辆和闲杂人员,一律不得驶入训练场地。钥匙随身携带,非经主管人员允许,不得传与任何人。10、发生任何安全隐患或事故,必须在第一时间向上级报告。四、努力做好服务工作,一心一意为学员服务。我们承诺“一流设施、一流管理、一流服务、一流质量”,在很大程度上要靠大家齐心协力,把各自的工作做到最好。1、艺高为师,德高为范,要为人师表,首先要不断学习,提高自己的业务能力和综合素养,要用自己高超的技艺和人格魅力来影响感染学员。2、真心实意关爱每一位学员,不仅在训车、送考上,甚至还要在思想生活上,亲其师才能信其道。3、禁止任何人乱收学员费用,学员一切费用均由出纳收支,任何人没有三

4、位出纳委托,不得以任何理由收取学员任何费用;不得向学员素要烟酒,严禁向学员借钱借物。4、一视同仁对待每一位学员,不得带情绪训车工作,不得打骂体罚、挖苦讽刺学员,不得侮辱、欺凌异性学员。教练员和工作人员如有违反上述规定,影响驾校工作和声誉,立即辞退,必要时按照中华人民共和国宪法规定,移交公安机关处理.5、要设法讨学员喜欢,号召大家向优秀教练学习、取经:“耐烦、勤快、爱生”。五、人人参与,搞好工作。六、征求教练员、工作人员意见和建议。安全生产会议记录2016-12-2212:58|#2楼时间2015-5-5地点会议室主持人段院长今年4月26是安全日各科室提高认识,增强责任;要经常全面检查,及时发现

5、问题;要狠抓督促整改,消除隐患;要加强协作,齐抓共管,确实扎实抓好当前安全生产各项工作,创建安全稳定和-谐医院。会议要求:各科室要严格按照安全生产工作的部署和要求,结合工作实际和责任范围的实际情况,认真、扎实地抓好当前的安全生产工作。1、强化宣传培训。要结合安全生产月活动,进行安全生产法律法规政策的宣传教育和培训,树立“生产必须安全,安全才能生产”、“安全是最大的效益”意识,牢固树立发展是第一要务安全是第一责任的理念,重视安全生产,在行动上自觉抓好安全生产2、强化责任,明确工作目标,狠抓安全生产责任制落实。各科室签订了安全生产目标责任书,层层落实安全生产责任制,真正做了明确责任、责任到人、严格

6、管理,真正使责任落到实处。3、要持续深入排查治理隐患,抓好重点安全生产监管。(1)三个要求:一是隐患排查认真仔细,不留盲区和死角;二是隐患整治工作责任、措施、资金、时限和预案五落实;三是建立健全重大隐患的分级管理机制,巩固隐患治理成果。加大安全事故的查处力度,严肃事故查处,严格责任追究,切实落实安全责任制。按照发生事故“四不放过”(原因查不清不放过,责任者得不到处理不放过,职工群众受不到教育不放过,没有防范措施不放过的原则)。突出重点,深化安全生产专项整治工作,安全生产小组定期开展安全生产专项整治工作,要开展好道路交通安全、危险化学品安全、锅炉压力容器等设备安全、消防安全、医疗安全等各项专项整

7、治活动。4、强化责任落实情况报告制度。安全生产会议记录2016-12-229:28|#3楼一、会议指出:2012年,在公司全体员工的共同努力下,公司安全生产保持平稳态势。但安全生产基础还比较薄弱,特别是相关部门的人员安全生产主体责任意识淡薄、安全生产意识不强等。二、会议强调:各部门负责人务必提高认识,增强责任;要经常全面检查,及时发现问题;要狠抓督促整改,消除隐患;要加强协作,齐抓共管,确实扎实抓好当前安全生产各项工作。三、会议要求:各相关部门负责人要严格按照公司关于安全生产工作的部署和要求,结合工作实际和责任范围的实际情况,认真、扎实地抓好当前的安全生产工作。1、强化宣传培训。要结合每年的安

8、全生产月活动,组织各部门开展一次特岗人员必须持证上岗、生产过程必须严格执行和遵守安全生产法律法规政策的宣传教育和技能培训,树立“生产必须安全,安全才能生产”、“安全是最大的效益”意识。2、强化责任,明确工作目标,狠抓安全生产责任制落实。牢固树立发展是第一要务,安全是第一责任的理念,在思想上重视安全生产,在行动上自觉抓好安全生产。3、要持续深入排查治理隐患,抓好重点部门的安全生产监管。落实三个要求:一、是隐患排查认真仔细,不留盲区和死角;二、是隐患整治工作责任、措施、资金、时限和预案五落实;三、是建立健全重大隐患的分级管理机制,巩固隐患治理成果。切实落实安全责任制。按照发生事故“四不放过”(原因查不清不放过,责任者得不到处理不放过,职工

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