2022年建筑工程公司考核奖罚制度

1、第PAGE5页共NUMPAGES5页2022年建筑工程公司考核奖罚制度为进一步落实安全第一，预防为主的方针，鼓励先进，惩罚三违，公司制定奖罚条款如下：一、奖励：1、凡创双标、单标的项目，都必须是目标管理内工程项目，其建筑面积在2500M2以上，建筑结构层次不限。2、确定创标项目，发包与承包双方必须签订创标奖罚政策，合同一式三份。3、创标项目确定后，分级上报主管部门，有分级主管部门分期到现场验收考核，一般分基础设施初建阶段、主体工程验收阶段、拆架子前期阶段，有施工单位向分级主管部门报告联系验收考核。4、奖贴金兑现，凭主管验收部门发证为依据(文件)由总公司年终表彰大会上兑现，也可根据实际情况，在施

2、工过程中分期预付合同规定的部分金额。5、在市级以上大检查中被通报表扬的工程项目，奖励_元。6、奖贴金分配方法，合同上确定的金额极大部份是补贴施工单位增设现场设施的，也可以从奖额中抽出一部分奖给施工现场有关管理人员，以鼓励大家创标的积极性，奖额有项目承包者自行决定。7、奖贴金由公司负责兑现，公司、办事处预付。8、对创标的施工单位，在今后业务分配上建议从优。9、公司组织质安大检查中的奖罚，由检查组临时决定。10、合同创标，经主管部门验评不达标的工程项目，按合同规定处罚条款处罚，有发包方负责收取，此款全部上交总公司，年终清交汇算时结清，同时对承包者将给予适当的行政处分。二、处罚：1、发生重大伤亡事故

3、的工地其项目经理给予行政上降级及在一年内给予少分业务或不给业务的处分，情节恶劣清退，经济处罚依据签具的工程项目承包合同和签具的工程管理目标责任承诺的有关条款处理。2、在省级大检查中被通报批评者罚现金_元，在市级大检查中被通报批评者罚现金_元，在总公司例行的大检查中按标准打分不满_分者罚，缺一分罚_元。3、安全职能部门出具的整改单，必须按规定日期整改好，然后回执报出具部门复查验收，若不送回执又不如整改者处_元-_元的罚款(奖罚款由安全部门开收付凭证，收付款由财务科负责办理)。附：违章处罚细则序号违章内容及额定罚款对象处罚标准1不戴安全帽每人罚项目经理52高空、悬空作业不系安全带项目经理503井架

4、、吊篮乘人每人各罚个人504井架、吊篮乘人每人各罚开机工1005施工现场无五牌一图项目经理2006安全生产技术措施不编制项目经理1007安全生产资料不真实、残缺不齐项目经理2008无安全生产三级协议书签具项目经理2009强令职工冒险违章作业指挥者20010安全生产夫检查、无活动项目经理10011高空作业时乱抛材料、工具、杂物项目经理5012非操作人员乱开或玩弄机电设备项目经理20013作业时穿拖鞋、高跟鞋、塑料底鞋项目经理514无故翻爬井架、脚手架工人1015不按规定布设安全网项目经理10016井架防护每缺一项项目经理5017电机设备无接地或接零每处项目经理2018特种工无证上岗(除停止操作外

5、)项目经理20019易燃地区不设灭火设备每处项目经理50-10020脚手架未经验收使用项目经理5021发现触保器失灵每只项目经理10022闸刀无盖或无插头直接电源每处项目经理2023易燃易爆处吸烟(每人)个人1024擅自使用(明火)电炉个人50序号违章内容及额定罚款对象处罚标准25工地发现小孩项目经理5026外地工无身份、计划生育证(清退)项目经理5027乙炔气与氧气存放不符合规定项目经理10028打群架项目经理10029架子上面嘻闹个人530食堂人员烧火时离伙房个人531工地进行赌博(没收赌具)个人100-20032偷窃财物按现价个人1-5倍33酒后高空作业个人5034发现不满十八周岁的童工

6、作业项目经理300035吊盘内卸料不拉保险杠每次项目经理10036穿背心、赤膊作业个人202022年建筑工程公司考核奖罚制度（二）一、目的和范围1.1为贯彻“安全第一、预防为主”，强化安全生产监督管理，控制施工作业的违章行为，实现“个人控制违章，班组控制异常，作业分部(分公司)控制未遂，项目部(公司)控制轻伤，工程局控制重伤”的安全生产目标，制定本规定。1.2本规定适用于工程局局属的建筑安装工程施工、工业生产及设备维修租赁等经营活动。1.3对违章作业人员的管理，除应符合本规定外，尚应符合国家现行有关强制性标准的规定。二、管理职责3.1局安质部负责汇总、分析、定性和各类安全违章信息数据及向人力资

7、源部提供开除类的违章作业人员信息。3.2局属二级单位安质部是各单位安全违章信息的归口管理部门，负责违章作业人员的记录、汇总、数据分析及采取措施纠正，并负责向局安质部上报严重违章类(黑色上岗作业牌)、开除类的违章作业人员信息，安全员对其上报的员工违章数据信息的及时性、准确性、完整性负责。3.3局人力资源部负责对开除类违章作业人员的违章信息数据的公布及人力资源的管理。3.4局安质部、人力资源部负责对直属单位安质部的安全违章信息数据进行监督检查。三、一般规定2.1安全生产管理人员负责对安全生产进行现场监督检查。2.2安全生产管理人员发现安全事故隐患，应当及时向项目负责人和安全生产管理机构报告，采取措

8、施消除安全事故隐患。2.3施工作业人员应当遵守安全施工的强制性标准、规章制度和操作规程，正确使用安全防护用具、机械设备等。2.4在局属的建筑安装工程施工、工业生产及设备维修租赁等经营活动场所的施工作业人员必须经三级安全教育培训合格、持体检合格证明，经人力资源管理部门登记、取得施工作业上岗证，挂牌上岗作业。2.5局属二级单位人力资源管理部门必须建立施工作业人员上岗作业牌管理档案，对违章人员作业牌按颜色分类管理。2.6对上岗作业牌进行持牌扣分的办法记录管理白底色上岗作业牌_分，已累计扣_分换黄底色白字上岗作业牌，已累计扣_分换黑底色白字上岗作业牌。2.7对违章作业人员违章行为的严重性在“上岗作业证”按不同的分类进行区分；正常类(白底色上岗作业牌)一般违章警告类(黄色上岗作业牌)严重违章警告类(黑色上岗作业牌)开除类(工程局范围内通报，半年内工程局范围内的公司、项目部不能招用),并按照有关规定进行处罚。2.8安全生产管理人员发现违章指挥、违章操作的行为，应当立即制止，对违章人员的不安全行为视其情节轻重进行批评教育、处罚再教育、开除并通报，把个人