2022年交通建设安全生产教育培训管理制度_第1页
2022年交通建设安全生产教育培训管理制度_第2页
2022年交通建设安全生产教育培训管理制度_第3页
2022年交通建设安全生产教育培训管理制度_第4页
2022年交通建设安全生产教育培训管理制度_第5页
已阅读5页,还剩6页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、第PAGE11页共NUMPAGES11页2022年交通建设安全生产教育培训管理制度安全教育培训使安全管理工作的重要环节,是提高全员安全素质、安全管理水平和预防事故,从而实现安全生产的重要手段。一、安全教育培训的内容主要包括安全生产思想、安全知识,安全生产技能(技术)和安全法制等四个方面的内容。1.1安全思想教育1.1.1思想认识和方针政策的教育。以提高安全生产重要意义的认识和全面理解党和国家的安全生产方针政策;并严肃认真地贯彻执行。1.1.2劳动纪律教育。遵守劳动纪律是贯彻安全生产方针,减少伤害事故,实现安全生产的重要保证。1.2安全知识教育与培训所有员工都必须具备安全生产基本知识;尤其应加强

2、对农民工的安全知识的教育和培训。其主要内容应包括:本单位的基本施工概况;施工工艺流程和方法;工程施工危险区域及其安全防护的基本知识和安全注意事项;施工机械设备的相关安全知识;沟槽、基坑等作业安全知识;消防、保卫基本知识;个人防护用品的正确使用知识;突发事故应急抢险救援方面的知识等。1.3安全技能教育就是结合本工程特点,实现安全操作、安全防护及预防事故等所必须具备的基本技能要求。安全技能知识是比较专门、细致和实际的知识;它包括安全技术、劳动卫生和安全操作规程及事故案例教育,尤其是事故教育,可以从事故教训中汲取有益的东西,防止今后类似事故的发生。1.4安全法制教育运用各种有效形式,对全体员工进行安

3、全生产法律法规教育;从而提高员工的遵法守法的自觉性,以达到安全生产的目的。二、安全教育培训的对象国家法律法规规定:生产经营单位应当对从业人员进行安全教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训不合格的从业人员,不得上岗作业。_项目正副经理、总工程师、安全、设备、质量、技术等负责人,必须经过政府部门或上级主管部门组织的安全生产专项培训,培训时间不少于_小时,并经考核合格后,持安全生产合格证书上岗。2.2工程项目的基层管理人员的安全资质证书,必须进行安全生产年审,经考试合格后持证上岗。2.3外包工程(乙方

4、)负责人及管理人员,也必须持有政府部门或上级主管部门颁发的安全生产考核合格证书等资质证书。甲方应根据乙方所承包工程实际,进行安全技术交底和考试;并记录备案。2.4特种作业人员,必须经政府部门培训考试合格,持证上岗。其所在单位每年工程项目开工前,应进行培训考试合格后方可上岗。2.5新员工须经三级安全教育,并经考试合格后方可上岗。对作业人员定期进行教育考核,并记录备案。三、安全教育培训的形式3.1新员工的三级安全教育对新员工(包括临时工、学徒工、农民工、实习及代培人员)必须经行处、队、工段(班组)三级安全教育,时间不少于_小时。并逐级考核合格后,将教育卡片存档。同时还应坚持跟踪进行实践教育,以达到

5、最佳效果。3.1.1施工处负责安全基本知识、安全法律法规及规章制度等教育。主要内容有:3.1.1.1党和国家的安全生产方针政策。3.1.1.2安全生产法律法规、标准和安全法制观念。3.1.1.3本单位工程施工工艺流程和安全生产概况及安全生产规章制度等。3.1.1.4突发事故应急抢险救援的要求;典型事故案例及应吸取的教训等。3.1.1.5其他安全教育。3.1.2施工队结合工程项目负责进行现场安全规章制度和遵章守纪等教育。其主要内容:3.1.2.1本队工程施工特点及施工安全技术技能知识。3.1.2.2施工现场安全生产制度要求及安全注意事项等。3.1.2.3施工机械、电器等设备,沟槽、放坡等作业安全

6、基本知识及本工种安全操作规程。3.1.2.4防火、防汛、防雷电、防滑坡、防坍塌等知识及紧急情况的安全处置。3.1.2.5安全防护设施维护管理,个人防护用品用具的正确使用知识等。3.1.3工段(班组)的安全教育培训由工长(班组长)负责,主要内容有:3.1.3.1本施工区域内及本岗位施工作业特点和本岗位安全生产责任制、安全操作规程。3.1.3.2工段(班组)安全制度要求及纪律等。3.1.3.3爱护和正确使用安全防护装置(设施、设备)及个人安全防护用品。3.1.3.4本岗位易发生事故的不安全因素及防范对策。3.1.3.5本岗位的作业环境及使用的机械设备、工具的安全要求等。3.2转场安全教育新转入施工

7、现场的作业人员,必须进行转场安全教育。教育时间不少于_小时,教育内容有:3.2.1本工程项目安全生产状况及施工条件。3.2.2施工现场中危险部位的防护措施及典型事故案例及应吸取的教训。3.2.3本项目的安全技术及措施或安全注意事项等。3.3变换工种安全教育凡改变工种或调换工作岗位的员工必须进行变换工种安全教育。教育时间不少于_小时,并经考核合格后方可上岗。教育内容有:3.3.1新工作岗位及所在工段(班组)施工和安全生产概况,工作性质和安全职责。3.3.2新工作岗位(工种)必备的安全知识,各种机具设备及安全防护设施(装置、用品)的性能和作用及安全使用维护等。3.3.3新工作岗位(工种)的安全操作

8、规程内容。易发生事故的部位(有毒有害)。3.3.4突发事故应急抢险救援工作的有关事项。3.3.5一般工种不得从事特种作业。3.4特种作业安全教育从事特种作业人员必须经过专门的安全技术培训,并经考试合格取得安全操作正后方可独立作业。要进行经常性安全教育,其内容有:3.4.1目前工作的特点,可能存在的危险、隐患和安全注意事项。3.4.2岗位的安全技术要领及个人安全防护用品的正确使用。3.4.3典型事故案例及应吸取的教训等内容。3.5工段(班组)班前安全交底(讲话)班前安全交底作为施工队伍日常安全活动之一,各作业工长(班长)于每班开始工作前(包括夜班),必须对全体作业人员进行安全交底;并做好交底记录

9、。其主要内容有:3.5.1施工安全生产须知学习,安全规章制度规程抽考等。3.5.2当班作业中的危险部位和所采取的预防措施。3.5.3上一班作业中遗留的安全问题和所采取的防范措施。3.5.4在特殊性、季节性、和危险性较大的作业前,施工队长要进行班前安全交底讲话,并对工作中应注意的安全事项进行安全交底。3.6施工队周一安全活动每周一开始工作前,应组织全体在岗人员进行至少_小时的安全生产教育活动。主要负责人要进行安全讲话。活动主要内容包括:3.6.1上周安全生产形势、存在的问题及对策。3.6.2最新安全生产信息动态。3.6.3本周的安全生产工作的重点、难点个危险部位;及所采取的安全措施等。3.6.4

10、本周的安全生产工作的目标和要求等。活动可采取看安全录像、听安全报告、事故案例分析、安全图片展览、伤员急救示范、安全知识竞赛、安全热点辩论等形式进行。3.7季节性施工安全教育进入雨期、暑期等季节,由各施工区域负责人组织本区域内的各类人员进行专门的施工安全技术教育及突发事故应急抢险救援预案的演练活动。时间不少于_小时。_节假日(包括施工开工前、施工结束前)安全教育应特别注意各级管理及作业人员的思想动态。有意识、有目的地进行思想教育,稳定其思想情绪;防止各类事故的发生。3.9特殊情况的安全教育施工项目出现以下几种情况时,安全负责人应及时安排对施工作业人员进行安全生产教育。时间不少于_小时。3.9.1

11、因故改变安全操作规程。3.9.2实施重大和季节性安全技术措施。3.9.3更行设备、工具、重要仪器,推广新工艺、新技术、性材料等。3.9.4发生伤害、机械等事故以及重大未遂事故等。3.9.5出现其他重大不安全因素,安全生产环境发生了变化等。四、考核4.1统一执行安全生产奖惩规定相关要求。2022年交通建设安全生产教育培训管理制度(二)为了全面提高工程项目安全管理水平,及时消除安全隐患,落实各项安全生产规章制度和措施,在确保安全的情况下正常地进行施工,实行逐级安全检查,最终实现安全生产。因此,特制定本制度。1.安全检查的类型1.1定期安全检查。施工处月查,主要领导带队;施工队周查,队长组织带队;工

12、段(班组)日查,工长(班组长)负责;作业人员班查。1.2经常性安全检查。经常性检查则是采取个别的、日常的巡视方式来实现的。在施工过程中进行经常性的预防检查,能够及时发现隐患及时给予消除,以保证施工正常进行。1.3季节性及节假日前安全检查。由各级施工作业队伍,根据季节、节假日变化,按事故发生的规律对易发的潜在危险,突出重点、有针对性的进行检查。1.4专业性(专项)安全检查。是对某个专业、专项问题或者在施工中存在的普遍性安全问题进行的单向定性检查。对危险性较大的车辆设备、设施,作业场所环境条件的管理性或者监督性定量检测检验则属于专业性安全检查。专项检查具有较强的针对性和专业性要求,用于难度较大的项

13、目。通过检查发现潜在的问题,研究整改对策;及时消除隐患,进行技术改造。1.5综合性安全检查。是由各级领导组织各部门的职能人员对工程项目进行全面的综合性检查。或者对安全生产工作进行系统的安全性评价。1.6由工会组织的不定期的员工代表进行巡视性的安全检查。1.7自行(班前、后)安全检查。是施工人员工作前、工作后,对自身所处的作业环境和作业程序进行的安全检查,以随时消除安全隐患保证施工安全。2.安全检查内容2.1安全基础工作检查2.1.1各级管理人员对施工安全规章制度的建立健全完善与落实情况。其内容包括:安全生产目标保证体系及考核制度、安全生产责任制、安全教育、安全检查、安全操作规程、安全生产奖惩考

14、核制度等。2.1.2施工现场安全措施的落实与安全规定的执行情况。主要内容有:2.1.2.1安全技术措施。根据工程特点、施工方法、施工机械等,编制完善的安全技术措施并在施工过程中得到贯彻执行。2.1.2.2施工现场安全组织管理。工地上是否有专、兼职安全员,各级组织安全活动,安全工作开展情况及完整的施工安全记录。2.1.2.3安全活动(安全技术交底、操作规程的学习贯彻等)。2.1.2.4现场安全防护设施、个人安全防护用品、防暑降温、安全用电、防火安全、安全警示标志等情况。2.2安全监督检查重点内容2.2.1临时用电2.2.1.1临时用电方案,应经项目负责人、监理单位审批。必须由持国家颁发的有效证件

15、的专业电工负责安装拆除。2.2.1.2必须对用电设备(包括发电设备)、手持电动工具等,检查合格后方可使用。2.2.1.3用电作业现场及用电设备,必须由专人负责。2.2.1.4安全用电检查,应根据实际采用相应的安全标准要求进行。2.2.2施工准备阶段2.2.2.1施工区域内地下电缆、光缆、各类管道、现场内或附近有架空线路时,要在施工组织设计中采取相应的安全技术措施。要指令专人负责,妥善处理;确保安全生产。2.2.2.2施工现场的周围如临近居民住宅或交通要道。要充分考虑施工扰民、妨碍交通及发生安全事故的各种可能危险因素,以保证安全生产。对有可能发生的危险隐患,必须有相应的安全防护措施。2.2.2.

16、3查施工组织设计是否有安全设计或安全技术措施。2.2.2.4查准备进场的施工机械机具是否符合技术和安全要求。2.2.2.5查施工人员是否经过培训;各类人员安全生产责任制是否落实;安全技术交底是否进行。2.2.2.6查安全防护措施是否符合要求;对不安全因素是否有控制措施。2.2.3施工阶段2.2.3.1土方施工前,检查是否有针对性的安全技术交底并督促执行。2.2.3.2在雨期或地下水较高的区域施工时,是否有排水、挡水和降水措施。2.2.3.3根据组织设计放坡比例是否合理,有没有支护措施或打护坡桩。检查是否有滑坡、泥石流、浮石等危险因素。2.2.3.4深基础施工,作业人员工作环境和通风是否良好。2

17、.2.3.5工作位置距基础2m以下是否有基础周边防护措施。2.2.3.6做好深坑、沟、槽、管道、井口等的安全检查与验收。特别是深坑、沟、槽、井口的临边防护,必须完善。2.2.3.7对机械设备人员教育和持证情况及所有设备进行安全检查。2.2.3.8对特殊施工及危险作业要对施工方案、安全措施和安全技术交底进行检查与验收。2.2.4管理措施保障2.2.4.1安全设计、安全技术措施交底后是否明白,心中有数。2.2.4.2施工过程中各种不安全因素是否得到控制。2.2.4.3施工机械是否符合安全要求。2.2.4.4安全职责、安全操作规程是否认真执行。2.2.4.5现场有无违章指挥,违章、冒险作业。2.2.

18、4.6班前安全交底(讲话),周一安全活动是否正常执行和具有针对性。2.2.4.7安全隐患是否及时整改;不能解决的隐患,安全措施是否到位。2.2.4.8安全信息反馈是否准确及时。2.2.5施工结束阶段2.2.5.1整理施工全过程安全资料,为工程安全性评价及存档提供准备。2.2.5.2通过安全性评价,找出施工过程中安全管理的薄弱环节,提出改措施;总结出施工过程中的安全施工经验,进行推广。2.2.5.3做好工程项目的安全总结评比表彰工作。3.安全监督检查的方法3.1安全检查表法。是一种初步的定性分析方法,对安全施工进行初步的诊断和控制。主要是按国家安全检查评价标准要求进行。3.2一般安全检查法。主要是通过看、听、嗅、问、查、测、验、析等手段进行。最适合常规检查。3.2.1看:就是看现场环境和作业条件,看实物和实际操作,看记录和资料等;通过看来发现问题。3.2.2听:听汇报、听介绍、听反映、听批评和意见、听机械设备的运转声响和承重物发出的微弱声音等

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论