5欧彦滔学习经历5则范文

1、第 页欧彦滔学习经历5则范文 第一篇：欧彦滔学习经历欧彦滔获奖经历 姓名：欧彦滔 班级：六（3）班 获奖经历： 在河实这几年的学习过程中，在老师的关心和厚爱下，每次的中段考试和期末考试，我都能拿到“学习标兵”，是老师得力的小助手，同学们学习的好帮手。我酷爱文艺，连续担任两届素质报告会的主持人，我出色的表现赢得了家长和老师对我的交口称赞。同时我也踊跃参加学校组织的的文艺活动，是大型舞蹈欢聚一堂、映山红的其中一名演员，出色的表现让我对自己充满了信心。2011年12月，我参加了学校组织的诗朗诵少年中国说，在市直学校比赛中，我们获得了三等奖的好成绩。2013年12月，我参加了XX市“德爱杯”中小学师生

2、中华经典诗文朗诵比赛，并荣获二等奖。同样，我也很喜欢文学，经常遨游书海，和书中的主人公同喜同悲。前不久我写了一篇作文春天的足迹，老师帮我投到了古邑学堂并发表。 “一分耕耘，一分收获”。在前进的道路中，在老师的帮助下，我会继续努力，永远保持十足的干劲，相信我一定会实现我美好的理想。 第二篇：侯彦成创业经历创业之旅 创业没有成功，只有阶段的胜利，所以生命不息，奋斗不止。我叫侯彦成，是杨凌职业技术学院机电工程系工程机械专业2010年毕业生。毕业后分配到中国水利水电第七工程局工作，但由于家庭原因我选择了回杨凌发展，从此成为失业大军中的一员。凭自己所学专业知识和工作经验，先后到杨凌元通汽车服务有限公司做

3、销售顾问、杨凌农机市场做装载机销售员。不久，农机市场老板由于市场处于淡季开除了我，当时的我很气愤，想想以后可能会有很多老板会以这样那样的理由开除我 从此，我下定决心自主创业，要凭着自己所掌握的专业技术和工作经验成就属于自己的一番事业。然而，创业的路途上充满了艰辛和坎坷，由于自己没有过经商的经历，更没有想到初涉商场扑面而来的重重的困难和多方面的压力：启动资金如何解决、那里去找经营场所、没有员工怎么办、如何打开市场、如果赔钱了怎么办、面对竞争对手又该怎么办。许许多多的问题，顷刻间摆在我面前，一下子不知从何入手，我把自己关在房间里，一个人开始抽烟，静静的想起许多像是牛根生、马云、俞敏洪之类的成功人士

4、的不凡之路。几天后，我觉得自己不再那么渺茫了，似乎有了自己的方向，也懂得了几个道理： 成功不是想不想，成功不是能不能，成功是你要不要。人必须要有自己的目标，如果没有远大目标，那就永远给有目标的人实现目标。 失败并不可怕，可怕的是不知道失败原因。 所以我敢创业，我相信自己。同一个生意，我一定要努力比别人 做的更好。于是开始考察市场，到网吧查阅资料、打电话联系、拿着 自己几月工资积蓄6000多块钱去山东、河北、西安、渭南等地实地 考察。这些老板都不太重视，因为我年轻，想着没钱投资。而且对行 业知识不懂，什么都要问。考察回家之后，因为杨凌没有专门做小型 工程机械配件的，所以我决定要做小型工程机械4s

5、企业，这样整机、 配件、服务相互带动，销售起来就比较容易。东奔西跑四处凑钱，从 同学那里凑了29500元。加上老婆和我剩下的那点积蓄一共还不到 50000元。我开始在杨凌找经营场所了，不到一周很快就找到了。我 付清了一年房租18000元，这下开始打扫卫生、购买办公家具等等。 一个月后，没有钱进货。这下又开始四处凑钱，最终在父母及亲 友的支持下，我代理了鲁工牌小型装载机和信杰牌挖掘机及零配件。 很快就开始进货，不久便进入了正式营业状态。第三天就有客户过来 咨询挖掘机，最终商谈成交。这让我增强了创业的信心，似乎也拉进 了我的创业梦想。接下来买了一辆面包车开始做宣传和售后服务，招 聘员工等等工作逐一

6、展开。宣传不到一个周时间，购买配件的和意向 购机的客户越来越多。 2012年10月22日，正式注册成立了自己的企业杨凌宇发小 型工程机械销售处。我制定了企业宗旨信誉为本谋发展，品质服务 求生存。并且要以“四位一体”为核心的工程机械特许经营模式经营 企业。编制了行政部、财务部、销售部、服务部管理汇编等等企业管 理文件。严格要求自己和员工，经常向行业人士请教，不断学习并总 结经验。 为了进一步打开市场，扩大产品的知名度。我首先选择网络宣传， 各大网站申请注册会员，发布产品信息和企业信息。其次到武功、周 至、杨凌、XX县区、扶风等周边地区实地发宣传资料，与现有同类机械 客户聊天，虚心听取他们的需求和

7、建议。结果表明取得了很好的效果。创业是艰辛的，同时也是充满机遇的，在商场的沉浮中我认识到：客 户的需要，就是我的生存之道。 就这样，在不断的努力中，经过半年多的不懈努力。业务范围包 括整机销售、零配件供应、信息反馈、售后服务。现已销售出机械有 十几台，销售配件客户已有几十位，指定在我企业维修保养五家单位。 月营业额约达30万元。为了更好地为客户服务，也是为了我们能够 在这个行业中生存发展，追求企业最佳效益，我们十分注重提高自己 的技术素质、管理素质，现企业以良好的信誉、一流的管理、优质的 服务，赢得广大客户的信赖。 回顾创业的历程，虽然充满了艰辛，但是当我们的努力得到了回 报，那种欣慰和快乐是

8、无法比拟的。目前在政府的大力支持下，小企 业创业的环境越来越好。所以我们争取把企业办的越来越好，为杨凌 发展建设贡献一“臂”之力。 杨凌宇发小型工程机械销售处 创业者：侯彦成 第三篇：学习经历学习经历 各位考官好 我的学习经历有一定的曲折性，我2001年毕业于曲靖卫校社区医学专业，因为我认真、耐心、细致的性格和我对护理工作的热爱，毕业后我选择了护理工作，在工作期间通过医院的护理实践操培训、向同事的学习及自己的实践总结，使我的业务水平得到了提升，在常规护理操作、小儿头皮静脉穿刺方面有一定特长。因为卫生法要求从事护理工作必有相应的护理专业学历和护理资格证，自己也想提高业务水平更好的为患者服务，20

9、09年至2012年又到临沧卫校护理专业学习。这样曲折的学习经历也使我得到了收获，我因有工作实践经验，在学习中采用实践与理论相结合的方法学习，此学习方法加上我不懈努力，最终取得了优秀的成绩，得到了各位老师和同学们的肯定。在第二学期被推荐位班长，在担任班长期间，我积极参加学校组织的各类活动，如筹备班级元旦晚会、组织班级校外活动、为活动拉赞助等，使我的组织协调能力、沟通能力及社会交际能力得到锻炼，同时也感到了为班级和他人服务的价值和意义。另外已取得昆明医学院护理专科学历和护理资格证， 以上是我曲折的学习经历。 许丹请你修改学习经历，在写一份工作设想，麻烦你了。 首先，感谢各位领导，各位考官，我很荣幸

10、参加这次的面试并且衷心希望能为（报考的单位）增添一份色彩，同时一展自己的理想和抱负。 我叫xx，今年xx岁，曾就读于曲靖卫校社区医学专业。性格开朗，随和，上进心强是我性格中的主要特点，而最大的爱好是读书，结交朋友，参加集体活动，也喜欢计算机。在校期间曾担任班长，积极参加学校组织的各类活动，如筹备班级元旦晚会、组织班级校外活动、为活动拉赞助等，使我的组织协调能力、沟通能力及社会交际能力得到锻炼，同时也感到了为班级和他人服务的意义和价值，并且已经获得昆明医学院护理专科学历和护理资格证书。在毕业后，我选择从事了护理工作。在日常工作中我认真负责，不斤斤计较个人得失，服务态度优良，团结协作精神强，曾担任

11、xx职位，参与协助病房的管理工作，能够为科室的工作出谋划策，参与疑难和重症患者的监护，（协助）负责实习生的带教，（根据你的职位扩展工作内容）与此同时，也培养了自己协调能力，人际沟通能力，能保持和维护医护，护护，护患之间的良好关系。 2009年，怀着现代南丁格尔的梦想，我又转到临沧卫校护理专业学习，继续改善个人的知识结构和提升个人的专业知识水平。 进入卫生领域学习和工作至今13年，在这期间我从未间断过业余学习，在临床实践我用书本知识来帮助我完成好本职工作，又在本职工作中不断学习和巩固所需要到的知识在周而复始的循环中我找到了学习的乐趣，也增强了我的服务理念和对专业的理解，提升了我的业务水平得到，尤

12、其是在常规护理操作、小儿头皮静脉穿刺等方面有一定的特长。 工作设想 首先，作为一名护理人员，工作在医院基层，既要服从护理部的领导，又要承担病房管理和护理质量监控工作，并和其他护理人员共同完成护理任务。 其次，作为基层工作者，下情上达，既要正确及时的学习领会医院和护理部精神，又要收集有用的反馈意见，及时汇报，便于工作的开展。 第三，作为一线工作者，应该要主动协调科室，医护，护患，护护之间的关系，在自己能力范围内解决冲突和纠纷。 展望今后的工作，我希望在护理部主任的领导和科主任的业务指导下，做到严格要求自己，根据护理质量标准，认真履行护理人员的职责和义务。同时严格病房管理，为病人创造一个安静舒适卫

13、生的住院环境，以人为本，调动积极性，在整体护理工作中发挥主观能动性，从而使治疗与护理工作能有计划，按质按量完成。此外深化“以病人为中心”的服务理念，不定期征求患者意见，反思临床工作中的不足，及时整理向领导汇报，从而在根本上提高服务质量。 因为不了解，写的不好，请见谅。另外，建议你在工作的那一段加上一些有说服力的事例，这样更能加深考官的印象。 第四篇：李彦宏创业经历李彦宏创业经历 蒋彬046号 2004年，百度搜索流量首次在中国超越google，而且此后在中国市场上将这个全球巨擘远远甩在了身后；2010年3月15日，百度再次实现超越：在有全球资本市场风向标之称的纳斯达克，百度股价首度超越goog

14、le，写下纳斯达克新的传奇。 百度这家创立仅11年的中国互联网公司，在李彦宏的带领下，已经成为全球关注的焦点。而42岁的创始人李彦宏目前正在为百度的基业常青和走向世界规划蓝图。可能很多人看过微软创始人比尔盖茨的成功故事，看过苹果ceo史蒂夫乔布斯的神话传奇，却并不知道百度ceo李彦宏的故事。 “李彦宏是当今中国年轻企业家的优秀代表，百度在高科技的领域里打出一片天地，很给中国的民族企业提气。”柳传志对李彦宏这样评价。复制李彦宏的成功方程式显然对多数人并不现实，但是人们仍然希望从他光彩熠熠的职业生涯和创业故事中得到启发。 20岁，做自己喜欢并擅长的事情 20多岁的年轻人，大学毕业后去企业工作几乎是

15、多数人的职业轨迹。李彦宏的20岁与很多人的20岁并无二致。唯一可能不同的是，李彦宏选择了自己喜欢和擅长的职业，并成为了这个领域中的专家。 对于90年代留学美国的中国学生来说，大多都是抱着读一个博士学位的目的去的。读了博士学位之后，可以回国做研究，去大学里当教授。这在很多人看来是个不错的选择。但是就读于美国布法罗纽约州立大学计算机系的李彦宏却选择一条与大多数人相反的路，那就是获得博士入学资格之后，却毅然放弃这一机会，选择直接进入企业工作。 李彦宏的第一份工作是去华尔街做实时金融信息检索，这份工作让李彦宏获得很高的收入，才26岁就可以租得起一套公寓，并买了属于自己的新汽车。如果换做其他人，可能就会

16、因此满足了，安安稳稳地在华尔街这个满地是美元的地方过着悠闲的生活。可是李彦宏却在不久之后选择了辞职，但他有着自己的打算。 在华尔街，李彦宏有两个重大发现，其一，他看到了股票市场上it企业的火爆，也看到了it企业中互联网企业的巨大潜力；其二，他结合自己所学习的页面链检索技术，发现自己有必要发明一种有效的互联网搜索技术，这就是后来李彦宏在美国申请的“超链分析技术”专利。 接着，在加拿大的一个互联网技术大会上，李彦宏向mirosoft、infoseek等硅谷公司的高级技术人员讲解了自己的“超链分析技术”，让这些it巨头们看到了李彦宏的价值。最终李彦宏选择去了infoseek公司，在infoseek李

17、彦宏受到重用，成为当时硅谷最年轻的产品经理，并获得infoseek公司的股票，在30岁那年成了百万富翁。 从华尔街到硅谷，李彦宏都是职场中的优胜者，原因在于李彦宏始终都没有离开过自己所喜爱和擅长的搜索行业。他这种选择职业的方法让很多正准备参加工作的大学生和正在工作的职场人都有很多值得借鉴的地方。为了爱好而工作是幸福的，为了工作而工作是机械的、枯燥的。只要你找到了自己的爱好，并知道你所擅长的事情，就会精神百倍地投入工作，创造出别人无法创造的价值。 当20多岁的大学毕业生和职场人们在为找工作而烦恼的时候，大家不妨静下心来想一想自己的爱好和擅长是什么。或许在你冷静地思考之后，你会更有信心地去面对工作

18、，更有激情的投入工作，最后获得应有的回报和成就感。 30岁，创业者要专注和坚持 三十而立，对于80后来说，已经步入而立之年的前夜，弹指一挥间，时间飞快流逝，在而立之年的前一夜，很多人也正走在创业的路上，而立之年我们应该立什么呢。或许李彦宏的30而立可以给很多人带来启示。 已经成为百万富翁的李彦宏，本应该继续留在硅谷，进入it公司做一名高级工程师，然而，他在30而立之年再次选择了离开。在李彦宏正在硅谷infoseek公司利用自己的互联网搜索技术成为百万富翁的时候，中国互联网也在蓬勃发展。新浪、搜狐等门户网站已经成立，搜狐张朝阳也在国内大红大紫。但是中国互联网市场仍没有一家像样的搜索引擎公司，甚至

19、很多人不知道搜索引擎为何物。 李彦宏看到了国内互联网发展的机会，他要利用自己的“超链分析技术”在中国做中文互联网搜索。李彦宏毅然放弃了美国的安逸生活，开始了创业之路，这一年李彦宏刚好31岁。 1999年，李彦宏怀揣着120万美元风险投资和一个中文搜索梦想回到了中国。19992003年的互联网正在演绎着互联网泡沫来临前的狂欢，门户网站、网络游戏、sp公司等各种互联网形式在中国百花齐放，众多互联网公司的目的很简单，就是为了快速捞钱。 曾有人给李彦宏投资让百度做无线增值业务，李彦宏拒绝了。有员工建议李彦宏做网络游戏，李彦宏也拒绝了。他总是冷静地说：“搜索要做的事情还很多，我们应该专注于互联网搜索领域

20、，我看好它未来的增长。”当时李彦宏的决定被很多人认为是“傻子”，不懂得尽快捞钱。 然而几年过后，当中国互联网用户猛然增加到3亿，百度成功超越了谷歌成为中文搜索第一品牌的时候。曾经在无线增值业务上叱咤风云，日进斗金的“大佬”却无声无息了。李彦宏对互联网搜索的专注如一和坚持，让百度获得了丰厚的回报。 2005年8月5日，百度成功登陆纳斯达克股票交易市场，上市目标发行价27美元，当日便直线冲破150美元，最后落定于122.56美元收盘，成为美国证券历史上ipo首日表现最佳的十大股票之一，百度的数百名员工也随之成为“百万富翁”，时年李彦宏37岁。 在30而立之年，李彦宏毅然选择回国创业，并将自己的所有

21、精力都专注如一地投在了自己所爱好和擅长的互联网搜索行业，也因此将百度公司从7个人发展到7000人。虽然而立之年的李彦宏获得成功有很多“天时地利人和”的成分，很多80后创业者们也可能会抱怨现在“时过境迁”。 但是有一点是非常值得创业者们学习的，那就是时间已经容不得我们再继续为自己的创业选择而徘徊不定，应该在现有的创业经验积累下，专注如一，激情百倍地将手头的事情做到极致。或许我们无法获得李彦宏这样巨大的成功和回报，但是也是值得自己骄傲和满足的。 40岁，企业领袖要有船长心态 40不惑。40岁左右的人，在享受着创业艰辛之后带来丰硕成果的同时，很多人失去了锐意进取的精神，因此导致很多企业难以基业常青。

22、如何让自己的战船继续乘风破浪。显然英雄主义不会每天上演，需要的是船长更为高超的驾驭精神。 在中关村，百度一直是中关村上班时间很晚的公司，在百度大厦旁边的公司里，员工都是按时上下班。但是百度公司到上午10点钟，办公室里还是稀稀拉拉的几个人。在外人看来，百度没有很多公司严格的打卡考勤制度，这样管理松散的企业如何实现10年千倍的增长呢。 “硅谷因为年轻更加开放，追求比较实际的东西。”李彦宏曾经这样总结对美国硅谷的看法。也就是因为李彦宏在硅谷的工作经验，让他知道提高员工的工作效率并不能依靠简单的考勤制度，实实在在的业绩指标和激励制度比枯燥乏味的考勤制度更能激发员工的工作热情。 今天，互联网的“轻公司”

23、特质已经开始显露出它的优越性，这不仅表现在利润率方面，还表现在员工的考勤机制和激励机制方面。当某些老牌企业还在用严格的考勤制度和制度性加班制度约束员工的时候，百度等年轻公司已经开始给员工更大的自由，因此也获得了更高的效率。 不仅如此，李彦宏也正试图将百度打造成一家“系统性足够强健”的公司，如永续基业一书中描述：“一个企业能否真正成功，不能因个别领导人去留给企业造成影响，这就需要一套完善的管理机制。”从刘建国到俞军，再从叶鹏到李一男，百度似乎是互联网公司中高管变动最频繁的公司之一，但这并没有影响到百度业绩的增长。 百度从2005年1月到2006年6月份额一路攀升，2006年初其份额已经超越50%

24、，而到了2008年其份额更是高达62%，2009年份额76%。而百度的股价也在2010年3月15日突破560美元大关，一度超过google10多美元。这与李彦宏所灌输给百度的管理思想密不可分。 在成功带领百度在纳斯达克上市后，李彦宏就开始用“用户需求决定一切”“公司离破产只有30天”“听多数人意见，和少数人商量，自己做决定”“打破部门樊篱”等先进的管理思想管理百度，这让百度的发展不再受制于某个高管的去留，而整个企业的运行都在完善的管理机制下有条不紊地推进。 如今，42岁的李彦宏身上有太多的光环，背后也一定有更多不为人知的压力，而他的成功也给处于不同年龄段的人很多成功启示： 20岁的年轻人，要将自己喜欢并擅长的事作为