2022年医院值班、交接班制度

1、第 PAGE16 页 共 NUMPAGES16 页2022年医院值班、交接班制度为了提高我院的医疗水平，保证医疗质量和医疗安全，保护患者、医生、医院的利益，维护正常的医疗秩序。根据执业医师法、医疗机构管理条例、医院工作制度等法律法规，结合我院的实际情况制定本制度。医务科负责值班、交接班制度的制定和在全院的管理实施，并定期检查本制度的落实情况，促进值班、交接班制度的贯彻执行，并持续改进；各临床及相关医技部门负责在本科室内贯彻落实本制度，各级临床医师须严格遵守本制度。一、医生值班及交接班制度：各科室在夜间及节假日，须设值班医师。1、值班医师应提前到岗，接受各级医师交办的医疗工作。2、交班时交接班医

2、师应一起交接危重病人及有关事项。3、值班医师负责各项临时性医疗工作、及其他需要交班的情况与处理扼要记录于值班、交接班记录本。4、值班医师如遇有疑难问题时，应请及时请上级医师处理。5、值班医师必须坚守岗位，不得擅离职守，不得随便找人顶替，确有特殊情况时经科主任批准并交待工作后方可调换。6、值班医师因抢救病人或其他特殊原因未能按时下班，过后酌情予以适当补休。二、辅助科室值班交接班制度1、药剂、检验、放射等科室的值班人员，应提前到岗，坚守岗位，不得擅离职守。2、做好所用器械和仪器等交班工作并记入值班本。3、尽职尽责，完成班内所有工作，以保证临床医疗工作顺利进行。4、遇特殊情况需暂时离开科室时，应向办

3、公室报明去向并保持通讯通畅，以便寻找，避免影响医疗工作。第二篇：医院值班交接班听班制度值班、交接班、听班制度一、医师值班交接班制度(一)各科在非办公时间及节假日均须设医师值班。原则上应由住院医师或主治医师任一线值班，主治医师任二线，值班医师由本人和科室提出申请，报医务科批准备案后，方可单独值班。(二)值班医师应提前半小时到岗，接受各级医师交班的医疗工作，交班时，应巡视病房。危重病员，应于床前交接。(三)医师下班前，应将危重病员情况和处理事项记录于交班簿，值班医师亦应将值班期间的病情变化处理情况记于病程记录，并同时重点扼要记入交班簿。交接班内容：危重病人、新病人、手术病人及手术后三天之内的病人。

4、(四)值班期间急诊入院病人，原则上要及时完成病历书写，如需急救处理或急诊手术来不及书写病历时，应记首次病程记录，然后根据时间情况补写病历。(五)值班医师在班期间，必须尽职尽责，负责各项临时性医疗工作和病员的临时处理，遇有疑难问题时应请上级医师处理。(六)值班医师必须坚守岗位，不得擅离职守，不得随便找人顶替，确有特殊情况时经科主任批准并交待工作后方可调换。(七)值班医师若有事需暂时离开，须向值班护士说明去向，当护理人员请叫时立即前往诊视。(八)值班医师不脱离日常工作，如因抢救病员或其他特殊原因未得到休息时，过后酌情予以适当补休。(九)每日晨，值班医师将病员病情及处理情况向主治医师或主任医师报告，

5、并向经治医师交清危重病员情况及尚待处理的工作。(十)值班医师每晚9。30与值班护士共同查房，包括对陪伴人员、安全等全面检查一次。(十一)值班医师负责值班室的清扫。二、听班制度(一)各临床和医技科室必须安排听班和咨询人员，以处理或协助值班人员处理临时性医疗工作。(二)听班医师由主治医师以上的医疗人员担任，听班时间和该科值班医师相同，听班时如因医疗工作影响休息，次日可给予补休。(三)听班医师有对值班医师进行业务指导的义务和权力，对处理不当者，应及时予以修正。(四)听班医师要在院内听班室值班，严禁在家中听班。要坚守岗位，尽职尽责。如因擅离职守而影响病人的抢救，按脱岗处理。听班人员值班地点必须相对固定

6、，如临时有变动，应通知值班人员联系方法及地点。三、有关科室值班交接班制度(一)药房、检验、放射、心电图室等科室的值班人员，应提前_分钟到岗.坚守岗位，不得擅离职守。(二)做好所用器械和仪器等交班工作并记入值班本。(三)尽职尽责，完成班内所有工作，保证临床医疗工作顺利进行。(四)如遇特殊情况需暂时离开科室，应向院总值班说明去向，以便寻找，避免影响工作。第三篇：值班交接班制度值班交接班制度(一)医师值班、交接班制度1.值班制度(1)为确保医疗工作连续有效进行，各科室必须建立和完善值班、交接班制度。(2)病区值班由科主任统一以周排班。排班表一式三份，每周五前把下周排班表一份留科室，一份报人事处和医务

7、处，值班人员一经确认，无特殊情况，未经许可不准私自调班，调班、请假等应经科主任批准。(3)独立值班医师必须具备注册执业医师条件。(4)临床科室值班原则上应实行三线医师负责制，不具备条件的科室可以实行二线医师负责制。一线值班由住院医师或副主诊医师担任；二线值班，由主诊医师担任，不必要时二线医师也可值一线班；三线值班由科主任担任。(5)一线值班应_小时坚守在值班岗位上；二线、三线值班实行听班制。一线值班因手术、会诊、专科门诊等离开病区时，应向值班护士说明去向，如离开时间较长或病区有需随时监护的危重病人，一线值班医师应委托好临时接替人员，并向值班护士书面说明。二、三线值班必须方位明确，通讯畅通、随请

8、随到。(6)值班医师负责班内的各项医疗工作，对急诊入院病人、危重病人或因病情变化而临时处理的病人，在作必要的处理后，应及时完成有关医疗文书的书写。(7)一线或二线值班医师遇有疑难问题或有危重病人入院时，应根据情况，尽早请经管医师或上级医师到位处理和主持救治工作。(8)医技科室根据科室情况安排值班人员。人员配备、开展工作应满足临床需要，医师、技师分别独立值班，疑难报告及时请上级医师会诊或审核。(9)一线值班医师，可在正常班下班前一小时用餐，但必须提前_分钟到达病区接班，接受科内或各医疗组交办的医疗工作。2.交接班制度(1)病区应设值班医师交接班簿，每班应做好交接。(2)范围。重点做好危重病人、新

9、病人、手术病人及病情明显变化病人的交接班工作。(3)经管医师下班前应向当日值班医师做好重点病人的书面和床头交接工作，对尚在抢救的危重病人和正在处理的新入院病人应继续处理，待病情相对平稳并做完有关纪录后，方可交给值班医师。(4)值班医师在下班前应将上述重点病人的病情及处理措施扼要记入交接班簿，并签名和记录日期；接班医师在接班时阅读后，亦应签名，以示负责。(5)接班人员未及时到岗，交班人员不准离开岗位，并将情况报告科主任，等待接班人员到位交班后方可离开病区。(6)值班医师在次日晨会上，简要汇报交接班范围内的病情及处理情况，以及尚需继续观察、追踪的事项和其他重要情况。(7)值班技师应将设备运行情况记

10、录签字后进行交班。(二)护理值班、交接班制度1.值班制度(1)值班人员应坚守岗位，履行职责，保证各项治疗、护理工作准确及时的进行。(2)交班者必须在交班前完成本班的各项工作，写好各项护理记录，处理好用过的物品。白班应为夜班做好物品准备，如抢救药物、抢救用品、呼吸机氧气、吸引器、注射器、消毒敷料、被服等，以便夜班工作。2.交接班制度(1)每班必须按时交接班，接班者应提前_分钟到病房，清点物品、阅读重点病人护理记录、交班记事本。(2)交班者在接班者未接清楚之前，不得离开岗位，遇到特殊情况应详细交代，与接班者共同做好交接班工作后方可离去。(3)交接班必须做到书面写清、口头讲清、床前交清。交班中发现患

11、者病情、治疗及护理器械物品等不符时，应立即查问。交班时发现问题，应由交班者负责。接班后因交接不清，发生缺陷或物品遗失应由接班者负责。(4)交班者共同巡视检查病房，查看病人是否在病房，病人的病情是否符合交班记录，重病人基础护理、专科护理是否符合要求，病房是否达到管理要求。对特殊情况，如情绪、行为异常和未请假外出病人，除向接班护士详细交班外，还应做好记录，同时向主管医生或值班医生报告，并采取相应的措施，必要时向院部汇报。(5)交班内容病人动态：包括病人总数、出入院、转科、手术等人数，新入院病人、危重病人、抢救病人、及护理病人、大手术前、或有特殊变化的病人及死亡等情况。病人病情：包括病人的意识、生命

12、体征、症状和体征、与疾病密切相关的检查结果(如各种引流管是否通畅，引流液的色、性状，量；输液内容及滴速；注射部位有无红肿、渗漏)；病人的心理变化，病人对疾病的态度，家庭、单位的态度和支持情况等。物品。包括备用药、常备毒、麻药品、抢救物品、器械、仪器等数量及完好状态。床边交班内容。病情(病人面色、脉搏、呼吸状况及情绪变化)，液体有无渗漏及滴速，特殊治疗，全身皮肤情况(有无红肿、皮疹、褥疮、烫伤等变化)；床铺是否整洁、干燥，各种管道有无脱落或阻噻，是否通畅、引流液色、性状、量、病人的症状等。第四篇：值班交接班制度值班交接班制度一、说明本制度适用于_小时轮流值班的人员。二、制度1、值班人员必须着工装

13、。2、值班人员提前_分钟到岗，进行交接。3、交接内容包括。值班记录、值班物品、未完成工作。4、值班人员听从值班领导的统一调度。5、值班过程中无特殊原因，不能离岗。6、确需离岗，则报告值班领导，经同意后，安排人员代岗。7、不能利用值班时间从事与工作无关的活动。8、值班过程中遇到无法自行解决的问题，及时向上级领导汇报。9、接班人员未到岗前，交班人员不能离岗。10、因特殊原因不能按时到岗，则提前向值班领导说明/值班领导另行调整。第五篇：信息值班、交接班制度题目：信息值班、交接班制度发布日期：_/01/01发布部门：信息科页数：1/1审核人：徐华伟批准人：闫莉文件号：_-b-002版本号：2.01.目

14、的：为了规范信息科值班、交接班，及时处置安全隐患，特定此制度。2.适用范围。信息科。3.定义：(无)4.职责：(无)5.标准5.1值班制度：5.1.1值班人员务必做好防火、防盗、防高温等工作，发现异常及时向主管领导汇报或报警。5.1.2值班人员必须注意监测中心机房服务器、网络设备、空调等设备运行情况。5.1.3值班人员必须及时解决网络问题，遇到网络故障，马上组织力量排除，并及时报告主管领导，如不能及时排除，须向故障涉及部门解释说明。5.1.4值班人员必须及时解决各部门存在的软、硬件问题，如不能及时解决，需解释说明原因，以得到谅解。如需其他科室协助解决，需及时与其他科室值班人员联系。5.1.5做

15、好值班记录和交接班工作。5.2交接班制度：5.2.1值班人员和接班人员要按时到岗，仔细查阅值班记录，了解设备运行情况。5.2.2了解上级有关任务变动_。5.2.3在交接班中若发生各种故障，由接班人员负责处理。5.2.4交接班要认真负责，详细交接，发生漏交、错交均由交班人员负责，接班人员疏忽未能发现的问题，由接班人员负责，交接不清的由接班人员负责。2022年医院值班、交接班制度（二）第一条为加强医院车辆管理，实现车辆管理的规范化、制度化，缓解院内交通压力，进一步方便病人，保障良好医疗秩序，特制定本办法。第二条本办法适用于本院各级各类工作人员。第三条本办法所称车辆包括医院职工车辆、行政车辆、医疗车

16、辆，病人及家属车辆，执行公务车辆以及其他社会车辆。第四条人事保卫科行使车辆管理职能，院办室、后勤保障科配合进行监督管理。第五条各种车辆要求按规定停放。1、职工非机动车辆一律停放车棚2、医院行政用车、医疗用车，各种公务用车，职工、病人及家属车辆，接送病人车辆等进入院内需入位停放。3、大汽车、大客车、泥头车等需停放于院外，不能入院停放。4、其他社会车辆来院由医院车辆管理人员根据具体情况决定是否安排停放。第六条职能部门应加强车辆管理，确保进入院内车辆有序停放，保证医院内道路畅通。1、医院根据现有场地确定停车位，明确标志，划分车位，明确行驶方向。2、院内车位采取先到先停的原则，不得个人租用及随意侵占。

17、3、进入院内车辆不得停放在非停车位的公共道路上。遇特殊情况，如送药品、氧气，运垃圾，接送病人等，由保安人员负责安排，在不影响公共交通的前提下，予以临时停放。第七条违规情况处理：1、职工车辆违规停放，发现一次扣_元。2、车辆管理人员疏于管理，导致交通阻塞，发现一次扣车管人员_元。3、车辆管理部门未尽管职责，按医院目标管理责任书扣罚。第八条本办法由保卫科负责解释。第九条未尽事宜，由院长办公会议讨论决定。第十条本办法自发布之日起履行。2022年医院值班、交接班制度（三）第一条为加强医院车辆管理，实现车辆管理的规范化、制度化，缓解院内交通压力，进一步方便病人，保障良好医疗秩序，特制定本办法。第二条本办

18、法适用于本院各级各类工作人员。第三条本办法所称车辆包括医院职工车辆、行政车辆、医疗车辆，病人及家属车辆，执行公务车辆以及其他社会车辆。第四条人事保卫科行使车辆管理职能，院办室、后勤保障科配合进行监督管理。第五条各种车辆要求按规定停放。1、职工非机动车辆一律停放车棚，急诊、门诊职工车辆停放在院东、南车棚，住院楼职工车辆可停放在住院楼前面或住院楼后面车位，其他部门职工车辆停放在职工车棚。2、医院行政用车、医疗用车，各种公务用车，职工、病人及家属车辆，接送病人车辆等进入院内需入位停放。3、大汽车、大客车、泥头车等需停放于院外，不能入院停放。4、其他社会车辆来院由医院车辆管理人员根据具体情况决定是否安

19、排停放。第六条职能部门应加强车辆管理，确保进入院内车辆有序停放，保证医院内道路畅通。1、医院根据现有场地确定停车位，明确标志，划分车位，明确行驶方向。2、院内车位采取先到先停的原则，不得个人租用及随意侵占。3、进入院内车辆不得停放在非停车位的公共道路上。遇特殊情况，如送药品、氧气，运垃圾，接送病人等，由保安人员负责安排，在不影响公共交通的前提下，予以临时停放。第七条违规情况处理：1、职工车辆违规停放，发现一次扣_元。2、车辆管理人员疏于管理，导致交通阻塞，发现一次扣车管人员_元。3、车辆管理部门未尽管职责，按医院目标管理责任书扣罚。第八条本办法由保卫科负责解释。第九条未尽事宜，由院长办公会议讨

20、论决定。第十条本办法自发布之日起履行。2022年医院值班、交接班制度（四）一、车辆管理负责人职责1、依法循章对医院院区内交通、车辆进行管理。2、负责按物价部门收费规定规范车辆管理员收取车辆场地占用费。3、熟悉院区内车辆流通情况、车位情况，合理布署安排，优先保证就诊患者使用车位。4、负责监督和落实车辆管理员岗位职责，对所属员工进行检查监督。5、负责每日管辖工作检查。6、处理车辆管理方面的问题和客户投诉，负责对外协调与联系。7、负责对车辆管理员进行法制教育和职业道德教育，不断提高服务质量。8、负责对车辆管理员进行岗位培训，并做好培训记录。9、主动、适时向上级主管领导汇报工作。二、车辆管理员岗位职责

21、及制度(一)车辆管理员岗位职责1、负责对停车场(库)的汽车、摩托车、电动车、自行车进行管理。2、实行_小时轮流值班制度，服从科室、班组的统一安排调度。3、按规定着装，佩戴工作牌，对出入车辆按规定和程序指挥放行。4、遵守规章制度，按时上下班，认真做好交接班手续，不擅离职守。5、按规定和标准收费，主动向车主开具_，及时足额缴纳营业款。6、负责指挥医院院区内车辆行驶和停放，维持院区内交通、停车秩序。7、负责对停车场的车位情况进行巡视查看，掌握车位使用情况，保证车位的有效使用。8、负责停车场(库)的消防以及停车场(库)、值班室的清洁工作。(二)车辆管理员岗位制度1、仪容整洁，按规定着装，佩戴胸牌。2、

22、执行文明礼貌用语，服务规范，讲究文明服务，礼貌待人。3、严格遵守交接班制度。4、值班时禁止喝酒、吸烟、嚼槟榔；不准嘻笑、打闹，不准在值班时做与工作无关的事情。5、爱护各种车管器具，不得丢失、损坏、转借或随意携带外出。6、依法循章办事，廉洁奉公，坚持原则，是非分明。7、团结互助，禁止闹纠纷；不说脏话，不做不利团结的事。三、车辆管理员交接班制度1、按时交接班，接班人员应提前_分钟到达岗位，在接班人员未到达前，当班人员不能离岗。2、接班时，要详细了解上一班车辆出入和停放情况以及本班应注意事项。3、交班时应向下一班移交值班记录本和交接班记录本。4、交接班时应将上一班移交的值班物品如对讲机等及其他设备清

23、点清楚，并在值班记录本和交接班记录本上签名。四、停车场管理规定1、进入停车场(库)的司机，须按进出场(库)各种程序办理停车手续，并按指定的车位停放。2、车辆停放后，司机须配合车管员做好车辆的检查记录，并锁好车门窗，带走贵重物品，车管员没有帮司机保管物品的义务。3、进场(库)车辆严禁在场(库)内加油、修车、试刹车，禁止任何人在场内学习驾驶车辆。4、进场(库)车辆和司机要保持场内清洁，禁止在场(库)内乱丢垃圾与弃置废杂物，禁止在场(库)内吸烟。5、进场(库)司机必须遵守安全防火规定，严禁载有易燃_、_等危险品的车辆进入停车场(库)。6、禁止超过停车场(库)限高、限宽规定的车辆、集装箱车以及漏油、漏

24、水等病车进入停车场(库)。7、进场(库)车辆如不服从车管员指挥，造成本身车辆受损时，后果自负；造成停车场(库)设施毁损的，应照价赔偿。8、机动车辆在院区行驶，时速不得超过5m/h，严禁超车，禁止鸣笛。9、车辆不准在院区内长期停放，并按车辆保管统一收费标准缴费。五、电动车、自行车保管规定1、电动车、自行车进场需按车管员指示到门诊地下车库停放，医院地面停车场不承担电动车与自行车的保管任务与保管责任。2、车辆在指定位置有序停放后，车主需到收费处缴纳保管费用。3、禁止车主在地下车库内洗车、修理电动车，防止火灾事故的发生。4、存放在地下车库的自行车，长期存放无人使用，且未缴保管费达_个月者，由车管班清出

25、地下车库，不再负保管责任。5、车主随身携带的物品自行保管。六、车辆保管统一收费标准1、医院停车场(库)按照_省物价局_年制定颁布的_省机动车停放服务收费管理实施办法实施收费。2、医院停车场(库)内小车_小时内凭当日就诊凭证免收停车费；_小时收费_元/次；超过_小时收费_元/次；日收费最高_元/日；从第二个停车日起，收费_元/日，不满_小时按_小时计。3、医院停车场(库)内电动车收费_元/次；过夜加收_元/次。4、医院停车场(库)内自行车收费_元/次；过夜加收_元/次。2022年医院值班、交接班制度（五）对于医院来说，管理车辆是一件令人头疼的事。因为进出医院的人员比较复杂，进出人员有医院工作人员

26、、病人、探望人员、销售人员等，而我院紧靠西二环，周边还有植物园、董铺水库、市苗圃等旅游景点，节假日前来观光旅游人员经常把车辆停放在医院内，占用医院的车位，造成车位紧张。同时车辆的乱停乱放容易造成车道拥堵，给管理带来混乱，还有可能造成救护车等应急车道堵塞，使医院正常工作秩序受到干扰。一、存在问题：(一)目前，我院大概有停车位_余个，由于停车免费，所以造成每天出入车流量巨大，管理人员太少，不能应付车辆管理现状，造成停车场管理效率低、使用率低和现状，不少接送病患者的车辆和“黑出租车”排成了长龙，经常堵塞在医院的大门口，不仅影响就医环境，严重的还会阻碍救护车的出入，甚至影响周边过往车辆、行人的正常通行。同时，因为车辆堵塞还时常发生撞车纠纷事件，出入口处被堵得水泄_通，严重影响病人就诊。(二)的车辆擅自进入停车场，占用患者停车位，影响医患关系。(三)无法针对停车场突发案(事)件进行追踪(如破1坏停车场设施、盗窃车辆及车内财物、车辆肇事逃逸等)。(四)我院外围保安人员只有