2022年司炉工岗位工作制度范本

1、第PAGE4页共NUMPAGES4页2022年司炉工岗位工作制度范本1、严格执行燃气锅炉操作规程，遵守锅炉房各项规章制度，不违章操作，保证锅炉安全经济运行，对因违章操作造成的事故要承担责任。对任何有害锅炉安全运行的违章指挥，有权拒绝执行，并向有关方面报告。2、严格遵守劳动纪律和岗位纪律，不迟到，不早退，不脱岗，不睡觉，班前、班中不喝酒，不做与司炉无关的工作。不准无关人员进入锅炉间及控制室，离岗、换岗时要征得负责人的同意。3、认真填写运行记录，做到记录准确、如实，不得假报，保持运行记录完好、整洁。4、认真做好环境卫生，做到文明生产。5、定期排污，冲洗压力表，做好安全阀、超温、超压、燃气泄漏报警连

2、锁的人工试验，保持灵敏可靠。6、严格执行巡检制度，发现问题及时处理，无力处理的事故应立即报告负责人，杜绝事故发生。7、接受上级主管部门和本单位的安全技术培训和监督。加强对各岗的联系，服从班长的指挥，并做到礼貌上岗。8、努力学习有关锅炉安全技术知识，不断提高锅炉操作技术水平。物业管理有限公司交接班制度1、接班必须在锅炉正常运行或正常停炉规定时间的前_分钟进行。锅炉出现事故正在处理当中，不能进行交接班，经交班人员同意，接班人员可以协助参与对事故进行分析处理，待事故处理完毕后再进行交接班。2、司炉工交接班时应做到“五交”和“五不交”。五交。(1)燃气压力正常，水系统压力、温度等符合要求。(2)锅炉及

3、附属设备运转正常。(3)当班记录填写齐全、清楚。(4)锅炉房卫生整洁。(5)安全附件、各类仪表指示正确，动作灵活。五不交。(1)不交给醉酒或患病不宜操作的司炉工。(2)接班人未到，不交给其他无证司炉人员。(3)当班内发生问题，尚未向负责人汇报或未予妥善处理时不交。(4)设备发生故障或损坏，未查明责任前不交。(5)燃烧不正常，未弄清原因前不交。3、接班人员必须提前_分钟到岗。4、接班人员未到岗时，交班人员不得私自离去。5、接班人员必须和交班人员共同巡视，详细了解上一班的运行情况，仔细查看各种仪表是否正常。6、交接班人员要认真填写交接班记录，并签字。物业管理有限公司燃气锅炉房管理制度为规范燃气锅炉

4、房的日常管理，确保燃气供暖设施设备的安全、正常运行，特制定本燃气锅炉房管理制度。1、燃气锅炉房由司炉值班人员负责管理。非专业人员或其他人员因工作需要进入机房时，值班人员须报请负责人同意并办理登记手续后方可进入。2、值班人员进出燃气锅炉房时应做到随手关门、人离门锁。3、司炉工必须熟悉燃气锅炉的工作原理、技术参数、基本性能和操作方法。4、严格按照燃气锅炉安全操作规程实施供暖操作，并认真做好运行记录。5、燃气锅炉运行时，司炉值班人员应注意观察水、燃气、通风、烟、泵、声音和震动等是否，根据用水量定期清洗保养软化装置，发现异常情况及时关机检查。6、停炉期间，每年应对燃气锅炉进行二次全面保养，彻底清除水及

5、杂质，对安全阀、转动机构及附属设备检查。7、值班人员应保持机房室内和设备外表的清洁，每日做好设备的巡查工作，如发现设备漏油、漏水、漏气应立即查明原因并及时处理。8、值班人员要经常对燃气锅炉房进行消防安全检查，发现火险隐患及时采取有效措施，避免火灾的发生。2022年司炉工岗位工作制度范本（二）一、工作概述：保证全单位行政、生活等各方面的正常工作，提供高质量的蒸汽，对锅炉设施进行日常操作、维护、检修。二、请示上报：班组长三、工作职责：1、对锅炉房设备按操作规程进行安全合理地操作运行。2、完成锅炉设备及煤气管道，阀门等的巡视工作，消除事故隐患，确保锅炉设备安全运行，并做好检查记录。3、做好有关安全工作的各项记录。4、严格执行劳动检查部门所规定的检查规程，配合协助年检工作。5、做好清洁卫生工作，保持工作场所环境整洁。四、工作标准：按特种设备安全监察部门有关制度进行操作，保证锅炉及相关机器设备高质量、高效益运行，正确做好设备的养护与简单的维修工作。任职要求五、资历要求：中技高中或相关学历，并须持有最新的锅炉操作证。六、工作经验：熟悉掌握锅炉设备的各项功能、操作使用程序和七、注意事项：要求能