关于企业职工死亡后有关待遇支付办法

1、.：.；关于企业职工死亡后有关待遇支付方法的通知 大劳险字1996239号 根据养老保险制度改革以及离休人员的离休金已按国家离休人员的计发方法计发的实践情况，现将企业在职职工和离退休人员死亡后有关待遇的规范作如下规定，现通知如下，望仔细贯彻执行。 一、企业在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇： 丧葬补助费和直系亲属的一次性救援费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。 供养直系亲属救援费，每人每月按当地生活困难补助规范以及物价补贴之和发给。 供养直系亲属孤身一人的，其每月领取的生活救援费，按当地城镇企业职工生活困难补助规范的200%发给。 二、职工供养的直系亲属死亡的，

2、其丧葬补助费，不分年龄大小，按本市上一年度1个月的社会平均工资发给。 三、企业离休人中因病或非因工死亡的，按照国家机关离休人员死亡的有关待遇支付： 丧葬费按600元一次性发给。 一次性救援费按10个月本人根本离休金根底工资、级别工资、职务工资、工龄工资发给。 符合生活困难补助条件的供养直系亲属居住在市区内的含开发区、国家旅游度假区每人每月补助120元；居住在县市含乡村、乡镇的，每人每月补助110元，另发给物价补贴。 1937年7月6日以前参与革命任务的干部死亡后，其无固定收入指无任务单位且没有从事个体运营的，下同的配偶，每人每月补贴180元；抗日战争时期参与革命任务的干部死亡后，其无固定收入的

3、配偶每月补助150元；解放战争时期参与革命任务的离休干部死亡后，其无固定收入的配偶，每月补助元。有固定收入的配偶，其收入指本人工资或离退休费总额扣除物价性补贴后的剩余部分，下同达不到上述补助规范的，由死者单位补足其差额。 孤身一人又无其他生活来源的遗属，可在上述补助规范的根底上，每人每月添加20元。四、调整上述规范所需金额仍在原渠道列支。五、本通知自1996年10月1日起执行。 一九九六年十月九日关于贯彻的通知大劳发2007号各区、市、县劳动和社会保证局、财政局，中央、省属、市直企业：根据大政发200777号和辽宁省劳动和社会保证厅、财政厅、地方税务局辽劳社发200681号的有关规定，结合实践

4、，现就有关问题通知如下：一、缴费基数一企业及其职工。1、企业职工以本人上年度实践月平均工资总额为个人缴费基数。条件成熟时，以本人上月实践工资总额为个人缴费基数。从2006年7月1日起，职工个人缴费基数低于全市上年度在岗职工月平均工资60%的，以全市上年度在岗职工月平均工资的60%为缴费基数；超越上年度在岗职工月平均工资300%的，以全市上年度在岗职工月平均工资的300%为缴费基数。无法确定职工上年或上月工资收入的，以全市上年度在岗职工月平均工资为缴费基数。2、企业以全部职工个人缴费基数之和为企业缴费基数。二城镇个体工商户及灵敏就业人员。1、从2006年7月1日起，城镇个体工商户业主及其从业人员

5、、灵敏就业人员含与企业解除劳动关系，以灵敏就业人员身份接续参保缴费人员以全市上年度在岗职工月平均工资为缴费基数。2、对于以全市上年度在岗职工月平均工资为缴费基数确有困难的人员，经本人恳求，可实行5年过渡期。其中：2006年7月起，缴费基数不低于全市上年度在岗职工月平均工资的60%，2007年7月起不低于70%，2021年7月起不低于80%，2021年7月起不低于90%，2021年7月以后为100%。3、按规定享用社会保险补贴的“4050和“4555人员，在到达法定退休年龄前的各缴费年度，可根据本人缴费才干选择最低不低于全市上年度在岗职工月平均工资的60%为缴费基数。三企业职工在我市统筹范围内调

6、动的，原单位核定的个人缴费基数在一个缴费年度内原那么上不予变动；由统筹范围外调入的职工及新招用的职工，以本企业当年确定的月平均工资收入为缴费基数，最低不低于全市上年度在岗职工月平均工资的60%，最高不超越全市上年度在岗职工月平均工资的300%。二、缴费比例一企业职工按照个人缴费基数的8%交纳根本养老保险费，全部记入个人账户；企业按照企业缴费基数的19%交纳根本养老保险费，全部划入社会统筹基金。二城镇个体工商户业主、灵敏就业人员从2006年7月1日起，按本人缴费基数的20%交纳根本养老保险费，其中缴费基数的8%记入个人账户，12%划入社会统筹基金。城镇个体工商户的从业人员，按本人缴费基数的8%交

7、纳根本养老保险费，全部记入个人账户；其业主按全部从业人员缴费基数之和的12%交纳根本养老保险费，全部划入社会统筹基金。三、根本养老金计发方法一从2006年1月1日起，参与我市城镇企业职工根本养老保险社会统筹的人员，到达国家规定的退休年龄，实践缴费年限含视同缴费年限，下同满15年以上的，按月计发根本养老金。根本养老金由根底养老金和个人账户养老金组成，其中：1、根底养老金月规范以本人到达退休条件时全市上年度在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资之和的平均值为基数，实践缴费年限计算到月每满1年发给1%。2、个人账户养老金月规范为本人个人账户累计储存额除以计发月数，计发月数按照国发200538号

8、规定执行详见附件。3、建立个人账户前参与任务，2006年1月1日以后退休的人员，在发给根底养老金和个人账户养老金的根底上，再发给过渡性养老金。过渡性养老金以根底养老金的计算基数乘以建立个人账户前的缴费年限含视同缴费年限，再乘以过渡系数1.4%。计算公式：根底养老金月规范=本人退休时全市上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资2缴费年限1%个人账户养老金月规范=个人账户累计储存额计发月数过渡性养老金月规范=本人退休时全市上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资2建立个人账户前的缴费年限含视同缴费年限1.4%其中：本人指数化月平均缴费工资X=C112A1/C1+A2/C2+A3

9、/C3+An/Cn/nA1，A2An为职工退休前1年、2年n年的年缴费工资。C1、C2、Cn为职工退休前1年、2年n年的全市在岗职工年平均工资。4、建立个人账户前参与任务，2006年1月1日以后退休的人员，不再发给调剂金，到2021年底之前，分年度发给定额补贴。其中：地处瓦房店市、普兰店市、庄河市的退休人员2006年至2021年五年间各年定额补贴规范分别为每人每月85.5元，66.5元，47.5元，28.5元，9.5元；地处其他区、市、县的退休人员2006年至2021年五年间各年定额补贴为每人每月112.5元，87.5元，62.5元，37.5元，12.5元。2021年1月1日以后退休的，不再发

10、给定额补贴。二为保证新老计发方法平稳过渡，根本养老金计发方法实行5年过渡期。即2006年1月1日至2021年12月31日期间退休的人员，按新方法计发的根本养老金低于按我市老方法大劳险字200173号，下同计发数额的，其差额部分予以补齐；高于老方法计发数额61元以下的部分据实发给，超越61元以上的部分，实行分年度按不同比例计算确定添加额的方法计发，即2006年1月1日至2006年12月31日退休的，再发给10%；2007年1月1日至2007年12月31日退休的，再发给30%；2021年1月1日至2021年12月31日退休的，再发给50%；2021年1月1日至2021年12月31日退休的，再发给7

11、0%；2021年1月1日至2021年12月31日退休的，再发给90%。2021年以后按新方法据实计发。三本通知施行后，到达国家法定退休年龄但缴费年限不满15年的，不发给根底养老金，个人账户全部储存额一次性支付给本人，终止根本养老保险关系。四、有关政策规定一2005年12月31日前退休人员根本养老金仍按原方法执行。二缴费月数和缴费指数的计算。1、参保人员视同缴费年限及缴费年限计算到月，每月按1/12年计算。2、从事有毒有害、井下、高低温等特殊工种任务的职工退休，在计算过渡性养老金时，对1993年12月31日前从事特殊工种的任务年限，可按照国家规定折算，折算添加的年限最多不超越5年。折算添加的年限

12、，不作为计发根底养老金的年限。3、计算个人历年缴费指数时，个人缴费工资超越当年缴费基数上限部分不作为计算基数。4、2005及其以前社会保险年度仍运用当年全市职工平均工资计算缴费指数，2006社会保险年度以后运用全市在岗职工平均工资计算缴费指数。5、历年缴费指数及平均缴费指数按四舍五入原那么保管到小数点后三位。三事转企单位五年过渡期内退休人员，在2006年1月1日至2021年12月31日期间，先按新方法与我市老方法进展对比计算根本养老金，再与按事业单位养老金计发方法计发的养老金进展对比，计发待遇差。四职工退职年龄缺乏40岁的，个人账户养老金按计发月数表中40岁所对应的计发月数计算；职工退休职时，

13、年龄介于个人账户养老金计发月数表中两个年龄之间的，按上一个年龄计发月数小的年龄所对应的计发月数计算。五本通知施行后，因病或非因工致残完全丧失劳动才干办理提早退休职人员以及按照规定办理提早退休的军转干部，按本通知规定计算根本养老金退职金时，不再减发。新老方法对比时，按老方法有关规定计算的养老金仍相应予以减发。六职工跨统筹范围流动时，在办理根本养老保险关系转移手续时，要转移个人历年实践缴费指数及缴费工资。七职工被企业开除、除名、解雇或辞职、自动离任的，其参与养老保险制度前的延续工龄可视同缴费年限。大劳险字200193号第五条规定自行废止，此前已按国家政策规定办理退休人员不再重新处置。八企业在职职工

14、或退休人员死亡后，丧葬补助费和供养直系亲属一次性救援费的计发规范，按在职职工或退休人员死亡时全市上年度在岗职工月平均工资为计发基数，计发月数和方法不变。本通知自印发之日起施行，由市劳动和社会保证局担任解释。以前规定与本通知不一致的，以本通知为准。大连市劳动和社会保证局 大连市财政局二七年六月二十六日关于贯彻有关问题补充规定的通知各区、市、县劳动局，市直各委、办局总公司，中央、省、市直企业：为贯彻市政府大政发199855号，现就有关问题补充规定如下：一、参保人员在到达国家规定的退休年龄时，虽符合规定的个人缴费年限条件，但在到达国家规定的退休年龄之前，按规定应继续交纳根本养老保险费而未交纳的，应补

15、缴其所欠的根本养老保险费后，方可办理退休手续，按月享用根本养老保险待遇。否那么，不享用根本养老保险待遇，将个人账户储存额一次性支付给本人，终止根本养老保险关系。二、参保人员属我市辖区内非城镇户口的，回乡务农时，养老保险经办机构可为其保管根本养老保险关系，再返城务工时，继续交纳根本养老保险费。到达国家规定的退休年龄时，符合退休条件的，办可理退休手续，按月享用根本养老保险待遇；不符合退休条件的，将个人账户储存额，一次性支付给本人，终止养老保险关系。参保人员属外省市非城镇户口的，在分开我市时，将个人账户储存额，一次性支付给本人，终止根本养老保险关系；到其他统筹地域就业的，如该地域赞同接纳，可将根本养

16、老保险关系和个人账户储存额转移。三、1996年12月底前参与任务的参保人员，1997年1月1日以后到达国家规定的退休年龄退休时，个人缴费年限含视同缴费年限不满10年的，不享用根本养老保险待遇，除将个人账户储存额一次性支付给本人外，其个人账户前的延续工龄视同缴费年限按实践年平均个人账户额放大后的金额，一并支付给本人，终止养老保险关系。放大个人账户金额的计算公式为： 个人账户储存额放大个人账户金额-视同缴费年限 个人账年限四、参与根本养老保险的企业离休人员1998年1月1日后死亡的，其供养直系亲属按月领取的救援费，由养老保险经办机构支付。其规范按大劳动险字1996239号规定执行。五、参与根本养老

17、保险保险的离退休人员1998年1月1日后死亡的，其供养直系亲属按月领取的救援费，由养老保险经办机构支付，其规范：地处中山区、西岗区、沙河口区、甘井子区、开发区、保税区、金石滩旅游度假区、高新园区企业的为154元1998年8月1日起添加的4元水价补贴；地处其它区、市、县企业的，由当地劳动行政部门会同当地财政部门确定，报市劳动行政部门赞同后，由当地养老保险经办机构支付。六、过去规定与本通知不一致的，按本通知执行。关于印发的通知各区、市、县人民政府，市政府各委、办、局总公司：现将印发给他们，并就有关问题通知如下，请仔细贯彻执行。一、进一步扩展根本养老保险的覆盖面。在稳定现已参与根本养老保险企业的同时

18、，尽快把尚未参与根本养老保险的部分外商投资企业、私营企业和个体劳动者纳入覆盖范围。二、加强根本养老保险费的收缴任务。要采取必要措施，及时追缴欠缴的根本养老保险费，提高养老保险费收缴率，保证按时足额发放根本养老金。根本养老保险费要由差额缴拨逐渐改为全额缴拨，详细方法，市政府另行制定。三、加强对基金收支的管理和监视。根本养老保险费要实行收支两条线管理，专款公用，严禁挤占、挪用和挥霍浪费。基金节余额，除留足两个月的支付外，全部购买国家债券和存入财政专户，严禁投入其他金融或运营性事业。劳动、财政、审计等部门要依法加强监视管理，确保基金的正常收支和增值。四、提高 HYPERLINK lawtime/in

19、fo/laodong/shehuibaoxian/ t _blank 社会保险管理效力的社会化程度。要逐渐将目前由企业发放养老金改为社会化发放，积极发明条件将 HYPERLINK lawtime/info/zhuanti/2021071033.html t _blank 退休人员的管理效力任务逐渐由企业转向社会，减轻企业的社会事务负担，到本世纪末根本养老金要全部实行社会化发放，退休人员全部实行社会化管理和效力。大连市一致企业职工根本养老保险制度实施方法根据国发199726号和省政府辽政发199741号，为一致我市企业职工根本养老保险制度，制定本方法。一、一致根本养老保险制度的目的和原那么一目的

20、：到本世纪末，要根本建立起顺应社会主义市场经济体制要求，适用城镇各类企业职工和个体劳动者，资金来源多渠道、保证方式多层次、社会统筹与个人帐户相结合、权益与义务相对应、管理效力社会化的养老保险体系。二原那么：企业职工养老保险方式要坚持社会互济与自我保证相结合，公平与效率相结合，行政管理与基金管理分开；保证程度要与我市社会消费力开展程度及各方面接受才干相顺应。二、根本养老保险的范围和对象本方法适用于我市行政区域内的企业和与之构成劳动关系的劳动者以下简称职工，以及城镇内的个体工商户及雇员、从事有固定收入运营活动的自在职业者以下简称个体劳动者。本方法所称企业，包括国有企业、城镇集体一切制企业、股份制企

21、业、股份协作制企业、联营企业、私营企业、外商投资企业、外国企业驻连办事机构。三、根本养老保险基金的来源一企业、职工、个体劳动者交纳的根本养老保险费；二从破产和出卖企业资产变现中清偿欠缴和补缴的根本养老保险费；三按规定收取的滞纳金；四根本养老保险基金的增值收入；五根本养老保险基金的存款利息；六财政补贴；七其他收入。四、根本养老保险的缴费基数和比例一缴费基数1.职工以本人上个月 HYPERLINK lawtime/info/zhuanti/2021070935948.html t _blank 工资总额按国家统计口径计算为个人缴费基数。职工工资总额低于上年度月社会 HYPERLINK lawtim

22、e/info/zhuanti/2021070935984.html t _blank 平均工资60的，按60作为缴费基数；超越上年度月社会平均工资300的，按300作为缴费基数。无法确定工资总额的含个体劳动者，在上年度月社会平均工资60300之内，自行确定缴费基数。2.企业以上个月全部职工个人缴费基数之和作为企业的缴费基数。二缴费比例1.企业的缴费比例，为企业缴费基数的19；职工个人的缴费比例，从1997年9月起调整为本人缴费工资的4，1999年1月起为本人缴费工资的5，以后每2年提高1个百分点，最终到达本人缴费工资的8。在工资增长较快的年份，个人缴费的比例提高速度也适当加快。2.个体劳动者的

23、缴费比例，为缴费基数的18。五、根本养老保险个人帐户一养老保险经办机构按国家技术监视局发布的社会保证号码，为参与养老保险的职工和个体劳动者以下简称参保人员建立根本养老保险个人帐户以下简称个人帐户，记录应记入的养老保险费，并依此作为计发个人帐户养老金的根据。二个人帐户记入的工程1.从1997年9月起，职工个人交纳的全部养老保险费和企业交纳的部分养老保险费，两项合计为职工个人缴费基数的11记入个人帐户；个体劳动者交纳根本养老保险费的11记入个人帐户。1997年8月31日之前已参保人员，按原规定记入个人帐户的实践储存额和利息，与1997年9月1日以后的个人帐户储存额合并计算。2.按规定记入的利息。三

24、个人帐户支付工程1.退休人员按月领取的根本养老金含退休后调整提高的部分；2.退休人员死亡时的丧葬补助费；3.退休人员死亡后，其供养直系亲属的一次性救援费；4.退休人员1998年1月1日后死亡，其供养直系亲属按月领取的救援费；5.法律、法规规定应从个人帐户中支付的其他工程。参保人员退休后的上述各项待遇，先在个人帐户储存额中支付；个人帐户储存额缺乏支付时，从统筹基金中支付，直至失去领取条件时止。四个人帐户管理1.个人帐户的记帐利息，由市劳动行政部门根据银行居民定期存款利息，并参考全市上一年度职工社会平均工资增长率确定。2.养老保险经办机构对记入的个人帐户储存额本息按年进展结算，并为参保人员出具。3

25、.参保人员退休后，个人帐户储存额的余额继续记息。4.参保人员个人帐户储存额在退休之前不得支取，另有规定的除外。5.参保人员跨统筹范围变开任务单位的，在转移根本养老保险关系时，其个人帐户中1998年1月1日以后的个人帐户本息和1997年底前个人缴费部分本息伴随转移，不得从转移额中扣除管理费。年中调转的职工，对当年的记帐额，只转本金，由调入地域对职工调转当年记帐额一并计息。参保人员到未实行个人帐户制度的单位任务的，其个人帐户仍由原养老保险经办机构担任管理。6.参保人员退休前死亡含因工死亡的，其个人帐户储存额中个人缴费部分的本息，一次性支付给指定的法定承继人或受害人。7.参保人员退休后死亡的，其个人帐户储存额按个人帐户支付工程支出后的剩余部分，以个人缴费本息在个人帐户中的同比例数额，一次性支付给指定的法定承继人或受害人。8.参保人员去境外定居的，根据本人恳求，可将个人帐户储存额中个人缴费部分的本息，一次性支付给本人，并终止养老保险关系。9.1996年12月底前参与任务，缴费年限含视同缴费年限不满10年，1997年1月1日以后参与任务