大运会志愿者招募方案

1、大学生运动会招募培训工作方案为保证省第十七届大学生运动会顺利举办，充分体现我院广大师生员工热情好客、团结向上的良好风貌，为全省高校和广大大学生运动员提供更加优质的服务，根据省第十七届大学生运动会工作计划，按照自愿500 名，招募培报名，择优录取的原则，面向全院招募运动会大学生训工作于 2012 年 2 月启动。为保证工作顺利进行，特定本方案。一、招募机构“省第十七届大学生运动会”筹备二、招募条件1、自愿参加大学生运动会志愿服务；2、学院本部和南校区所属系部正式学生。身心健康，整体形象气质良好、工作责任心强、语言表达及沟通能力强；3、能够按时参加赛前的培训及相关活动；4、能够在大学生运动会比赛期

2、间连续服务；5、具备大学生运动会志愿服务岗位必需的知识和技能；6、自觉接受大运会筹委会的；和管理，遵守筹委会相关规定，遵守相关7、富有社会责任感，道德品质优秀，以及具有一定志愿服务经历的申请人优先。党员、预备党员、学生，8、由于本次招募的将在接受完培训并通过考核后最终确定，直接参与大运会的志愿服务，因此各系的要保证稳定。三、服务内容大学生运动会主要从事交通引导、信息、酒店服务等工作，具体如下：1、各代表队对接服务：为各代表队提供报到、比赛、住宿、返回情况等信息服务。2、广场（赛场）服务岗：务。公共秩序、提供信息查询、道路指引等服3、交通服务岗：在全院主要交通路口开展交通秩序。4、酒店服务岗：在

3、酒店开展公共秩序四、名额分配等服务工作。会计学系 200 人；安全工程工系 10 人；电气信息工程系 10 人；机械工程系 10 人；计算机科学与工程系 10 人；经济贸易系 60 人；数理科学系 40 人；土木工程系 60 人；资源与环境工程系 40 人；工商管理系 10 人；管理科学与工程系 10 人；人文社会科学系 10 人；外语系 10 人；艺术设计系 10 人。五、招募程序的招募流程主要包括申请人报名、材料审核、面试选拔、拟定、复核，确认录用。1、宣传报名（2012 年 2 月 20 日2 月 29 日）：学院及各系部通过广场、宣、宣传栏等形式广泛宣传招募工作。凡符合招募条件者均可参

4、加大学生运动会报名。报名点设置在各系团总支。2、材料审核（2012 年 3 月 1 日3 月 4 日）：报名者填报申请表，由所在系部，确定面试。3、面试（2012 年 3 月 5 日3 月 11 日）：的面试选拔主要通过面试的方式进行，由各系承担，各系面试官团队须由 3 名教师组成。面试环节包括两部分自我介绍与问题回答两部分。面试主要考核应变能力、服务意识等方面的能力和素质。语言表达、4、拟定（2012 年 3 月 12 日3 月 14 日）：各系根据面试成绩等情况，按分配名额 1:1.1 的比例综合确定拟定，将报名材料报团委。5、复核（2012 年 3 月 14 日5 月 7 日）：团委通过

5、培训、考试和评议等形式，进行的复核。（6）确认录用（5 月 8 日5 月 10 日）：复核后，最终确定 500 名志愿者。确定录用后，由学院向申请人录用通知书，正式确认。六、培训安排培训包括通用培训（2012 年 3 月 21 日5 月 7 日）和岗位培训（2012年 5 月 8 日5 月 31 日）。通用培训课程内容包括：安全防范引导、宣传与沟通技巧、省大运会发展、本地文化生活、志愿服务理念及服务技巧、文明礼仪、接待、医学救护、应急处理基本知识与技能等。大运会工作组还将按 2选的比例挑选骨干。这些骨干将相应增加团队建设与管理、应急救护技能训练等课程培训。通过通用培训考核后，才能参加岗位培训。岗位培训内容包括所在岗位的基本知识和礼仪等。七、管理与待遇管理由工作组负责要服从工作组的管理和工作安排。学院将评选优秀大学生运动会个人、团队和工作机构，授予荣誉称号。对于参加大学生运动会的，本科生记 2 学分社会实践学分，专科生免修一门任意选修课。对于不履行义务的，根据相关