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文档简介

1、安全生产月活动通知各部门、车间：为贯彻落实集团公司关于组织开展“安全生产月”活动的决定要求，结合公司实际情况,现就有关事项通知如下：一、活动内容1、开展安全隐患自查自纠，对重点环节、重点工艺、重点部位、重大危险源逐项排查问题和隐患，对发现的安全隐患登记造册，及时整改。本次隐患排查要求全员参与，对于排查出来的隐患进行分级奖励。各部门、车间成立隐患排查小组，由部门负责人带队检查；公司成立生产工艺、设备电器、危险化学品专项检查小组，进行专项排查。生产工艺检查小组对现有工艺规程、生产作业规程、工艺条件、劳动保护措施以及人员作业行为、劳动纪律等进行排查；设备电器检查小组对设施、设备安全，厂房建筑物安全，

2、电器设备，电气作业、动火作业等特殊危险作业进行排查；危险化学品检查小组对危险化学品采购、储存、使用管理进行排查。2、开展“寻找身边的安全隐患”活动，发动员工积极寻找工作和生活范围内的不安全行为、不安全状态和管理缺陷等隐患，以照片的形式对隐患内容进行展示。参与者除了提供电子版彩色照片外，需要对隐患内容进行简要说明，并说明拍摄的时间、地点、拍摄人、所在部门。3、开展安全知识竞赛活动，竞赛内容以双重预防体系建设为主。竞赛分为笔试和现场竞赛两个环节，各部门每队派三名参赛队员。具体比赛时间和要求另行通知。4、开展安全生产合理化建议征集活动，各部门应积极动员，广泛宣传，做好本次安全生产合理化建议征集工作。

3、合理化建议应针对目前的安全管理和生产工作现状提出更先进的方式、方法、工作或作业流程。合理化建议的提出由各部门负责人进行初步筛选，确保合理化建议的可实施性。各部门推荐的合理化建议，需制定出实施方案，并对实施效果进行评价。5、按照公司20年度应急演练计划开展应急演练工作。为加强应急处置管理的针对性和实用性，提高应急救援能力，要求各部门、各车间针对本部门内高危岗位制定现场应急处置方案。另外，各部门和车间应对各岗位存在的风险点和危险源进行教育培训，并与员工签订风险告知书，提高员工对于本岗位风险程度的认知。6、组织开展安全生产法、生产安全事故应急条例、事故隐患与危险源辨识综合管理、安全生产标准化、安全生

4、产应急培训、职业病危害与职业健康管理等系列培训活动，提高员工安全生产水平和自我保护意识，培训结束后现场进行考核。二、活动要求（一）加强领导，认真部署。“安全生产月”活动是开展安全生产宣传教育的重要内容，对普及安全生产知识，推动公司安全生产水平提高具有重要意义。各部门和车间，要结合公司部署和自身实际，及早准备、精心制定活动方案，认真落实人员、措施和投入，确保活动顺利开展。（二）突出重点，紧贴实际。各部门和车间，要以传播安全文化、普及安全知识为重点，组织开展贴近员工生活、企业生产的宣教活动，以此全面提升广大员工的安全素质。此外，要采取多种多样的宣传形式，提升安全生产月宣传活动的效果，营造浓厚的宣传氛围。（三）扎实开展，认真总结。各部门和车间，要按照“安

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