学校十三五规划汇报材料11

1、#学校汇报材料一、 2015 年主要工作完成情况1、学生管理工作首先，从完善制度入手，使管理工作有据可依，先后修订了学生日常行为规X管理手册、班主任考核意见、班级管理考评等，对班级学风建设、学生行为规X和班主任工作中的职责和工作要求做了进一步的明确。其次，抓好落实，在执行过程中强化检查，对班级及学生形成全员、全程、全方位、全天候的无缝隙覆盖管理，逐步使学生从“要我这样做”转变为“我应该这样做”。再次，加强学生思想品德教育，依托中等职业学校德育大纲 要求，开足德育课， 帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观，强化对学生的思想品德、法制法规、 职业道德、就业指导及心理健康的教育。最后，注重校园文

2、化建设，以学雷锋系列活动、白衣天使大赛、校运动会、文明风采大赛等大型活动为主线，在全校营造了积极、健康、向上的文化氛围。2、教学工作完善常规教学管理，制订符合要求的教学实施计划和教学进度计划，以教师量化考核细则为依据，以常规检查和集中督导为手段，对教师的教学行为、教学质量等进行全面考核，保证教学质量稳步提升；加强课改工作力度，注重“因材施教”，调整教学内容，基础课以“实用、够用”为标准，专业课则针对各专业的特点和要求，制定专业技能培养标准，强化教学设计；加强教师队伍建设， 每年都选派优秀教师外出学习，注重发挥新老教师之间的“传、帮、带”作用，组织教师参加各种业务比赛，今年又通过招聘引进人才10

3、 人；强化实践教学工作，充分利用学校现有的实验实训条件，保证学生技能操作训练的时间和强度，积极参加国家、省、市各种专业技能大赛，以赛促教，开展专业技术大练兵活动。2011-2015 年学生参赛获奖情况年度获奖名称专业级别2011 年国家2012 年市级2012 年省级2013 年国家2013 年省级2013 年国家2014 年国家2015 年省级3、招生情况在高校扩招，初中学苗减少的情况下，全校师生不等、 不靠，一起攻坚克难，通过加大宣传力度、开展“三个一”工程、构建招生网络等措施，出色完成了学校今年的招生工作。4、就业情况探索多种途径，协助学生做好就业工作。一方面，积极为毕业生和用人单位搭建

4、就业桥梁，收集省内、外就业信息，举办大型校园招聘会，使学生顺利走上工作岗位；另一方面，对有继续升学愿望的同学， 学校成立了高职考试辅导班、 成人高考辅导班，帮助他们实现梦想。据不完全统计， “十二五”期间，我校毕业生的平均就业率为 91%。5、存在的主要问题近几年，随着初中在校生的逐年减少，各中职院校都面临着生存和发展的困境，我校也不例外。为此，我们采取多种措施，动员全校师生加大招生工作力度，抓住各种时机， 开展招生宣传活动，保证学校生存和发展。二、“十三五”学校工作发展思路1、筹建实训基地，购置教学设备作为省级中等职业学校示X校，实训基地不仅是发展职业教育的需要，更是培养高素质、高技能型医学

5、人才的需要，随着国家日益重视中职教育的发展，我们更加迫切地感到我校现有的实验中心已不能满足学生实践课程的需要，建设一所现代化的实训基地已经成为迫在眉睫的事情。另外，我校现有的实训设备已跟不上教学的需要， 个别临床课程全靠教师语言叙述，教学形式呆板，课堂缺少活力，教学效果较差。、全面深化课改工作培养技能型人才是中等卫生职业教育的目标， 而传统的教学方法强调的是系统性和理论性， 使用的教材也严重滞后， 与目前的教学要求不相适应，所以“十三五”期间，我们将进一步深化学校课改工作， 要求各学科结合自身特点， 进行创建性的课堂改革，向“四十分钟”课堂要效益，完善实施性教学大纲，形成校本教材。另外，针对当

6、前人口老龄化的趋势，我们拟在护理专业教学过程中增加康复、推拿、人文关怀等方面的教学内容，下发养老护理课时结业证书，为学生就业增添砝码。3、加强学生德育工作提升学生素质， 促进学生全面发展。 继续加强对学生日常行为规X的检查评比，使常规管理达到精细化，坚持将诚信教育、礼仪教育、法制教育及职业生涯规划教育纳入到主题班会及综合课的教学中，构建学校德育教育工程体系。 “外塑形象”，强化学生自主约束、 自主管理能力的培养， 打造良好的学校形象； “内要质量”，严格校规校纪，实行“宽进严出”，构建家校平台，做到全方位无缝隙管理， 把学生成人、成才作为学校的办学宗旨。4、继续做好护士执业资格考试、 雅思考试

7、、 成人高考工作。今年我校护士执业资格考试合格率达到 80%、雅思考试 4.5 分通过率 100%。今后，我们将在原有的经验基础上，加大培训工作力度，提高教师与学生的积极性，积极与相关医疗单位、毕业学生取得联系，找寻“学”与“用”的差距，做好学校教学与临床应用的衔接，为学生多样化就业、多路径成才搭建“立交桥”。、加大高职培训力度2014年我们开始了高职考试辅导工作，近两年的学生考试成绩，给了我们极大的信心， 明年我们将进一步加大培训工作力度，调整教学计划，完善辅导内容，选调有经验的教师任课教学，外请实践课教师到校进行教学指导，帮助更多的学生实现自己的大学梦。6、深化人才强校战略高素质的教师队伍是实施素质教育的关键，“十三五” 期间，我们要继续完