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文档简介
1、S,:冒广州金鹏集团有限公司企业标准Jliri PengQ/JP 92.203.001.010设施资源管理程序施金鹏集团企业管理部 发布修改记录版本:Q/JP 92. 203.001.起草人:许坚日期:2003.5.12010起草原因:为了使公司的基础设施、工作环境等设施资源能满足公司产品质量的要求,并对并对设施资源状态进行识别、管理和维护。总章节:共七章修改人:修改原因:修改章节:日期:版本:修改人:日期:版本:修改原因:修改章节:修改人:日期:版本:修改原因:修改章节:修改人:日期:版本:修改原因:修改章节:修改人:日期:版本:修改原因:修改章节:修改人:日期:版本:修改原因:修改章节:审
2、批记录校对:姜成英审核人签名:日期:审查:刘建益批准人签名:日期:设施资源管理程序1目的为了使公司的基础设施、工作环境等设施资源能满足公司产品质量的要求,并对 设施资源状态进行识别、管理和维护。范围设施资源包含公司所有使产足顾客要求所需的基础设施、工作环境、过程设备。权责3.1使用部门:负责产品需要的设施资源申请、日常工作中对所配备设施资源的 保护。3.2总裁办:负责设施资源的调配、购买以及维护,提供安全、卫生等服务。3.3公司的最高管理者:负责提供生产的产品所需的设施资源,以充分发挥广大 员工工作积极性和创造性,更好地保证生产的产品质量满足顾客的要求。定义4.1基础设施:包括建筑物、工作场所
3、、后勤保障设施、办公设备、支持性服务等 /4.2工作环境:指工作场所中所处的物理条件因素如:温度、粉尘、噪音等。4.3机器设备:涉及产品研发、生产、工程的各类过程中运行、控制的装置。4.4量规仪器:涉及产品研发、生产、工程的各类过程中实施监视和测量的仪器。作业内容5.1设施资源管理流程图(附件一)5.2设施资源的申请5.2.1各部门有资源需求时,物资部分填写物资需求采购计划表提出, 按物资采购及合同评审作业指导书执行。5.2.2其它资源的需求(如:办公场所、办公设施等)由需求部门填写设 施资源申请表交行政部办理。5.2.3各一级部门合并、新设时,人力资源部在一个工作日内(将变动通知 复印一份送
4、行政部)通知行政部,由新成立部门填写设施资源申请 表交行政部办理。5.2.4新员工招聘进公司,人力资源部要以邮件形式在一个工作日内通知行 政部,由行政部根据岗位特性配置设施资源。5.2.5设施资源申请表经过各级审批后的由行政部执行,相关记录按质 量记录管理程序中的规定保存。5.3设施资源的鉴定结果处理及年度鉴定:5.3.1设施资源可在公司内部调配,由行政部进行内部调配。5.3.2设施资源不足,且无法从公司内部调配,应按物资采购及合同评审 作业指导书规定购买。5.3.3每年由行政部结合固定资产清查,出具各使用部门上一年度设施资源 使用情况报表,与各使用部门沟通后,根据各使用部门本年度工作需 要作出总体调配方案,进行总体调配。5.4设备的管理:5.4.1设备维护管理:按设备维护管理作业指导书执行;5.4.2量规仪器校正管理:按量规仪器校正作业指导书执行。相关文件6.1设备维护管理作
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