钢铁行业-财务部-核算主管会计岗位说明书

1、懊财务部财务核算扮主管会计职位说傲明书一、职位概述凹职位名称爱财务核算主管会爱计板职位编号跋F-04澳所属部门暗财务部板职位级别傲直接上级捌财务部经理傲定员人数隘1人鞍直接下级鞍财务核算会计人哀员二、职位职责1职责摘要拌销售收入、销售捌费用、固定资产稗及在建工程的核艾算与管理。2职责说明皑负责配合制定产稗品销售收入、营摆销费用计划和预霸算方案，并对执耙行实施情况进行盎管理、监督、检盎查与控制；并按白月提供各产品的办销售收入营销费斑用明细表和分析按资料；稗负责销售发票、隘营销费用票据的扳收集、整理、审懊核工作，及时进佰行账务处理；案负责销售部各种爱销售政策和各种坝营销费用的执行叭与费用的提取；袄

2、负责销售发货台肮账的登记与分析耙，按公司相关销暗售政策实施信用懊发货控制；袄负责销售费用的霸管理，包括：销坝售费用实际使用叭数据的统计，按拜月编制销售费用邦执行情况并按月背分解计划，实施斑管理、监督、检哎查与控制，负责搬销售费用的考核扮工作，并计算销稗售部门奖罚；笆负责销售人员借般款的审核与追收捌工作；八负责对销售收入斑、销售费用已录绊入凭证的审核；邦负责对销售成本佰、销售商品差异昂的计算与结转的皑账务处理；靶负责清理已变成叭坏账的应收账款白，提供有关依据案，提出坏账处理啊的报告，及时冲敖销坏账；瓣负责固定资产及绊在建工程的管理蔼包括：负责公司稗固定资产的核算半、办理固定资产靶的调拨、转让及班

3、报废的财务手续澳，固定资产台账疤、固定资产卡片案的建立、变更管坝理，负责工程物爱资及在建工程的背核算与管理，及芭时办理转列固定隘资产工作。八完成直接上级交隘办的临时任务。三、任职资格翱1、年龄埃25岁以上班2、专业要求坝财会或相关专业盎3、性别霸不限八4百、特殊资格要求背助理会计师皑5、技能要素等败级要求班(笆价值观，知识，班技巧罢)扒技能熬技能要素拔要素挨最高分霸职位捌要求分隘技能要素要求描败述胺价值观哀团队精神碍5隘4拜在多种工作组内氨积极投入工作，肮并解决较为复杂跋的矛盾问题哎知 识爱最低学历要求捌5拌4罢本科柏专业知识办5颁3耙能够改进和提高岸本专业技术、业搬务范围内的工作坝行业市场知

4、识坝5败3伴了解较全面背工作经历颁5般3佰有35年的相胺关工作经历扮技 翱 巧八表达沟通能力哎5耙4矮理解信息并用清芭楚的概念适当的爱方法来推动信息巴传递、沟通，并笆能说服他人取得般共识俺决策能力斑5扮3盎能独立对简单的凹工作做正确的决佰策般计划能力懊5斑4安有周密完善计划摆，并且能根据环傲境需要做出调整熬创新能力颁5蔼3盎能够利用内部和碍外部的信息进行碍创造性的思考，笆并创造性地完成疤工作败人员管理能力阿5芭3奥能公正评价人员坝的工作绩效和潜爱力，并能进行人熬员激励和指导岸组织能力搬5隘3敖有组织才能，若爸交给任务，能组袄织人员完成艾解决问题能力袄5颁3罢能在较复杂的环巴境下解决本职工啊作范围内的一般佰性问题啊谈判能力傲5叭3碍具有谈判经验，罢掌握谈判技巧，罢能简单严谨地表昂达自己意思氨计算机技能吧5案4矮能快速熟练地应阿用