学校安全工作考核办法及奖惩制度(3篇)_第1页
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文档简介

1、第PAGE7页共NUMPAGES7页学校安全工作考核办法及奖惩制度第一条安全工作关系到全校师生的生命安全和财产安全,关系到正常的教育教学秩序和学校发展声誉。为认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,强化全员进一步提高认识,明确责任,强化措施,确保我校安全稳定,特制定本办法。第二条安全工作是学校一项基础性的重要工作。校长对安全负总责,分管安全工作的学校领导负主要领导责任,各处室行政领导对分管范围内的安全工作负直接领导责任。第三条安全目标管理工作实行分级管理、分级考核、分级奖惩。建立由安全领导小组领导下的运行高效的安全网络,按照校长分管领导中层干部班主任教职工学生家长,层层落实,下级对上级负责,上级

2、对下级进行考核,并实行一连串的责任连带追究制。第四条本办法考核的对象:全体行政领导和在岗教职工。第五条考核内容为安全制度执行和安全工作情况。第六条考核奖惩办法1、根据学校安全工作领导小组及上级事故调查组对安全事故性质的认定,依据相关文件规定,对有关人员进行责任追究。2、实行安全工作一票否决制,即发生学校有责任的安全事故,直接责任人在本年度的年度考核为不合格,在有关项目的评比中不得评为优秀或先进个人。3、学校全体员工,在日常教学和其它工作中,发现重大事故隐患及时汇报或采取果断措施避免重大安全事故者,除在全校大会上表彰外,奖励100-_元现金。4、学校各分管行政领导每月积极开展安全检查并落实安全隐

3、患整改,每年能通过学校安全管理目标责任制各项考评标准,每学期奖励_元现金,凡对学校存在的安全隐患,各分管行政领导未能及时指出并督促整改,每次扣_元,同时学校安全工作领导小组将在一定范围内进行通报批评,情节严重的上报市教育局处理。学校安全工作考核办法及奖惩制度(二)安全考核及奖惩制度制度第_条在安全生产中贯彻重奖重罚的原则,对在安全生产中作出显著贡献的_和个人,应给予重奖;对在工作中严重失职,违章作业,违章指挥造成事故者,应给予重罚。第_条公司每半年应对安全生产责任制执行情况及实现安全目标情况进行总结评比一次。奖励在安全生产中做出突出贡献的_和个人。第_条采取项目部推荐、安全处_、报公司领导审批

4、的程序,对安全生产先进个人和抢险有功人员给予奖励表彰。第_条人身事故性质分类。人身死亡。重伤:住院治疗,医疗费用合计_元以上,或造成功能性后遗症。轻伤:医疗费用在_元至_元之间。小伤:医疗费用在_元以下的。第_条设备事故性质分类。重大设备事故或损失_元以上。主要设备事故或损失_元以上。重大设备未遂事故。主要设备未遂事故。次要设备事故或损失_元以上。第_条对事故实行罚款:凡发生死亡(非意外),处罚项目部_元,另处罚项目经理_元。凡发生重伤、重大火灾、重大设备事故,处罚项目部_元,另处罚项目经理_元;二人次的按第一条处罚。发生轻伤要及时报告安全处,隐瞒不报的罚款项目部_元/次。安全员_元/次,发生

5、轻伤三人次(含三人次)以上的,加倍罚款。发生主要设备事故或损失_元以上,每次处罚相关的项目部_元;发生次要设备事故三起(含三起)以上的,加倍罚款。发生重大设备未遂事故的,处罚相关项目部_元。发生主要设备未遂事故的,处罚相关项目部_元。发生次要设备事故或损失_元以上,每次处罚相关项目部_元;发生次要设备事故三起(含三起)以上的,加倍罚款。第_条进场前项目部安全措施、安全教育及考核办法:1、_人员必须_通过“户藉证”、“计生证”、“_”及“特种作业人员操作证”审核。审核不合格处罚款_元人、次;2、所有参加施工的人员必须_参加公司级安全教育培训经考试合格和队列训练后才可签订劳动合同,然后方可前往项目

6、部参加项目部级和班级级安全教育培训。未参加公司级安全教育培训的处罚款_元人、次;未参加项目部级和班组级安全教育培训的处罚款_元人、次;3、经三级安全教育培训后与施工人员签订劳动合同应达_%,未与施工人员签订劳动合同的处罚款_元/人、次;3、项目工程施工前项目部必须编写安全管理_措施,报公司安全处审核批准,未编写安全管理_措施的处罚款_元/项目;4、_设备安全检查:扒杆(主杆、动杆)、电焊机、配电箱、卷扬机、钢丝绳、叉车、气割设备等,漏项或不合格的处罚款_元/项;5、工作服、安全帽、安全带、安全网、安全绳、防坠器、自锁器、安全拉绳必须符合国家安全标准。不合格的除重新购置外,并罚款_元/件、次;6

7、、为_人员办理参加团体意外险和医疗补助险达_%。未办理的处罚款_元人、次。第_条现场安全措施、安全管理的考核办法:1、现场必须至少配备一名安全员和每班组配备一名安全监护员,负责日常的安全生产工作。未配备或少配备的处罚款_元/人、次;2、“五牌一图”、安全标语或口号、安全警示标志、彩旗和安全警戒线是否按规定配齐并悬挂在显眼的地方。未悬挂或缺少的处罚款_元;3、现场各种_设备是否按标准进行_就位,未按标准进行_的处罚款_元项;4、起重设备、电焊设备、气焊设备、叉车和吊车是否按规定要求做好班前、班后设备检查并做好交接班记录。未进行检查、或未进行交接班、或记录不全的处罚款_元项、次;5、现场必须按规定

8、配备足够的消防器材,在施工过程中必须每天进行防火检查。未按规定配备及定时检查的处罚款_元项;6、每周三召开全体施工人员安全会议一次并做好记录(要有参加会议人员签到和会议主要内容),未召开的或未记录的处罚款_元次;无故缺席会议的处罚款_元/人、次;7、现场未按要求设置好水平或垂直安全绳的、或设置不足的造成高处作业人员无法正确系挂安全带或自锁器的,处罚款_元/处;8、现场配备的安全设备设施不足,造成施工人员无法佩戴和使用安全设备设施(安全帽、安全带、安全网、安全绳、防坠器、自锁器、安全绳和锁扣等等)的,处罚款_元/人、次;9、施工人员不佩戴和使用安全设备设施的,处罚款_元/人、次;10、高处作业人

9、员在临边行走前和作业前安全带不系挂的,处罚款_元/人、次;11、安全带系挂不正确(低挂高用或系挂在不牢固处)的,处罚款_元/人、次;12、特种作业人员(电焊工、起重工、电工、叉车工等)必须持证上岗,无证上岗的,处罚款_元人、次;13、现场存在重大安全隐患(以整改通知书中重大安全隐患数为依据)的,处罚款_元条;14、现场存在一般安全隐患(以整改通知书中一般安全隐患数为依据)的,处罚款_元/条;15、隐患整改率达_(以整改通知书中重大安全隐患数为依据),在限定的期限内未能及时整改的处罚款_元/条;16、发生安全事故后必须及时报告,并按“四不放过”处理,写出整改调查报告书及时报回公司安全处。隐瞒不报

10、或超时报告的处罚款_元次;17、严禁从高处往地面乱扔工具、废钢材、杂物;发现违章处罚款_元/人次;18、违反规定吸烟的,处罚款_元/人次;19、除尘器空升试验时,严禁任何人进入保温箱、除尘器内部。违者处罚款_元/次。20、现场存在不文明行为,如随地大小便、偷盗等,处罚款_元/人、次;第_条文明生产的考核办法:1、_人员及管理人员在施工现场一律穿龙净标志工作服,施工人员一律排队上下班,列队上下班主要由安全员负责(列队上下班照片每周_张须于每周四前报公司安全处)。公司不定期前往工地进行突击性检查。不统一着装,处罚款_元人、次;未提供相片处罚款_元/张;未按规定排队上下班处罚款_元/次;无故缺席参加

11、的处罚款_元/人、次;2、严禁_、睹博、打架斗殴、酒后上岗、酗酒闹事。违者处罚款_元人、次;3、队长擅离岗位,致使施工现场无人管理的,处罚款_元/人、次;4、住宿点和食堂整洁卫生,饮饲人员身体健康,无健康体检证明的处罚款_元/人、次。学校安全工作考核办法及奖惩制度(三)安全检查考核及奖惩制度是学校安全工作事先防范的重要制度。为进一步有效地抓好我校安全工作,特制订如下制度:1、各班级要设有安全员。班主任为本班级的第一责任人,处室主管领导为本处室第一责任人。各班级、科室对安全检查要自成体系,责任要落到具体人头上,对重要部位和贵重物品检查要定时、定人、定位检查。2、安全检查考核必须有计划,有步骤地进

12、行,并明确检查内容、重点和方法,促进各项防范措施的落实。电器、电源、用水、库房、电脑机房、实验操作室、食品卫生、等均为检查的重点部位。3、安全检查要经常性进行。班主任每日对所在班级进行一次全面检查,学校每周_有关人员进行一次检查,学校安全领导小组每月_一次或两次_相关人员组成检查组对全校安全工作进行拉网式检查,检查时发现隐患,立即下达整改通知书,并限期指定专人进行整改,事后落实整改反馈情况。4、严肃安全检查报告、整改追源制度。对查出的不安全因素要及时报告相关部门领导,并要求有关部门及时整改。对重大问题不报告的或对已报告问题不处理而造成损失的相关部门相关人员,将追究相关责任;造成严重损失的,将对相关人员进行行政处分或刑事处罚。5、严肃安全检查登记制度。检查中不能走马观花,流于形式或出现漏检现象,对查出的各类隐患,要详细记录,对检查中发现的问题,要提出整改意见,尽最大可能当场落实到具体人头上。记录要有检查负责人和存有安全隐患的部门负责人签字,有关落实情况检查负责人要进行再复查

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