下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、王荣生教授的教材选文的四种类型:定篇 例文样本 用件1、“定篇”。“定篇”的材料应该是一篇完整的,没有经过任何删改的经典作品。这种处理方式的目 的是“使学生彻底、清晰、明确地领会作品”,这种方式想生成的课程内容(或者说课堂教学内容、学生学 习的内容)就是“文化、文学学者对该作品的权威解说”。学生重点学习经典作品的“丰厚内涵”,这种“丰 厚内涵”,以最权威的解说为主,并且这些解说要想方设法固定下来,让每一批、每一代的学生都掌握。这 种对经典作品权威解说出的“丰厚内涵”,通过教材的注释、助读、课后练习题来体现。2、“例文”。材料要能够“足以例证知识”,同时,“又能避免篇章中其他部分可能引起注意导致
2、精 力涣散而干扰了所例的主题”,所以,材料不一定要求是完整的,也可以是片断。这种类型想生成的课 程内容可以是:(1)来源于一个个的词句以及整篇的文字所体现的词法、句法、章法等共同的法则和共通的样 式”;(2)从文章、文学作品的阅读和写作活动中所总结出来的基本原理和行为方法规范;(3)“关于诗文和读写诗文的事实、概念、原理、技能、策略、态度等等”。如魏书生老师在讲“怎样划分文章层次”、“怎样归纳文章中心”时一节课上了十几篇课文,这十几篇 课文就可以看作十几篇“例文”。需要说明的是,这种类型想生成的课程内容,“外在于所选例文”(从文字表面上说?)的,在选择这 一篇例文之前,它们“已经成形”(早已存
3、在?)的。“即使不用例文,它们也可以单独拿出来教与学,也 可以通过其他的途径而不是例文的途径来教与学的。”同一篇例文,可以为多个知识点作例子;同样,相同的知识点,可以用不同的例子来呈现。“例文”处 理方式的实质是:将含有无限可能性的诗文限制在一个特定的侧面,特定的点来作为例子。3、“样本”。作为样本的材料要注重典型性,“必须从学生现在在读的或将来要读的现实情境中真实 取样。”“具体的学生”“依了自己的经验”、“在与特定的文本交往过程中”,形成怎样读,怎样写的方 法或能力。这种方法或能力,就是这种类型想要生成的课程内容。这样的内容不是约定俗成的、固定的,而 是由学生在特定的情境中、在“通过形式把
4、握内容”的过程中揣摩和发现的。“样本”,便是学生揣摩和发 现方法或能力的凭借。我觉得这样处理教材的方法很符合“建构主义”的理论。该理论强调,知识是由学生 建构的,教师是学生建构知识、发现知识的支持者和帮助者。问题在于,这种由学生生成内容的做法,充满了不可预知性;教材的编订又必须以事先确定的课程内容 为前提,这样就形成了矛盾。王荣生提出了三种克服难题的方法:一是借鉴教学的经验,二是依靠研究的成 果,三是运用教材编撰的多种策略和技术(如,全开放的、侯选的、提示式的、演示式的、搀扶式的)。4、“用件”。用件的要求是适用,提供足够的材料。其实质是,提供信息,介绍资料,使学生获知所 讲的事物。用件的材料是引导性的,可替换的。其材料有三个品种:一是语文知识文,二是引起议题文,三 是提供资料文(可以是文,也可以是画)。利用这些材料的目的是服务于要进行的语文学习活动。“在这种 类型里,学生其实不是去学
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025湖南邵阳市绥宁县政务服务中心招聘见习大学生岗位工作人员1人考试备考题库及答案解析
- 世界地球日设计实施方案
- 深度解析(2026)《GBT 26039-2010无汞锌粉》(2026年)深度解析
- 深度解析(2026)《GBT 25903.1-2010信息技术 通 用多八位编码字符集 锡伯文、满文名义字符、显现字符与合体字 16点阵字型 第1部分:正白体》
- 深度解析(2026)《GBT 25828-2010高温合金棒材通 用技术条件》(2026年)深度解析
- 深度解析(2026)《GBT 25792-2010反应红W-2G(C.I.反应红84)》(2026年)深度解析
- 2026中国农业科学院第一批招聘359人备考笔试试题及答案解析
- 2026西藏那曲市慈善总会会员招募模拟笔试试题及答案解析
- 2025云南磨憨站城城市开发有限公司招聘综合行政办公人员(1人)考试备考题库及答案解析
- 2025年杭州市临安区第三人民医院招聘编外工作人员2人备考考试试题及答案解析
- 猪肉推广活动方案
- 电工职业道德课件教学
- 周杰伦介绍课件
- 学堂在线 雨课堂 学堂云 生活英语听说 期末复习题答案
- 第十四届全国交通运输行业“大象科技杯”城市轨道交通行车调度员(职工组)理论知识竞赛题库(1400道)
- 2025年希望杯IHC真题-二年级(含答案)
- T/CCT 002-2019煤化工副产工业氯化钠
- 砂石运输施工方案
- 医院如何规范服务态度
- 输液空气的栓塞及预防
- 中建钢筋工程优化技术策划指导手册 (一)
评论
0/150
提交评论