海外业务发展的HSE挑战与应对课件_第1页
海外业务发展的HSE挑战与应对课件_第2页
海外业务发展的HSE挑战与应对课件_第3页
海外业务发展的HSE挑战与应对课件_第4页
海外业务发展的HSE挑战与应对课件_第5页
已阅读5页,还剩30页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、海外业务发展的HSE挑战与应对2022/7/27海外业务发展的HSE挑战与应对 汇报内容一、基本情况二、2012年的工作三、海外HSE的困难与特点四、2013年工作方向与措施海外业务发展的HSE挑战与应对核心资产:阿根廷资产、美国资产核心资产:尼日利亚 、乌干达核心资产:印度尼西亚、伊拉克、澳大利亚 一、国际公司基本情况 截止2012年12月,公司在海外17个国家拥有23个项目,其中在产项目10个,开发项目1个,勘探项目12个。内部资料OPTI尼日利亚柬埔寨印尼澳大利亚刚果缅甸特多阿尔及利亚阿根廷乌干达卡塔尔西半球非洲区东半球伊拉克鹰滩墨西哥湾(两个项目)尼奥泊拉拉 在产项目 开发项目 勘探项

2、目赤几YukonMEGAlaska巴布亚新几内亚加蓬海外业务发展的HSE挑战与应对一、国际公司基本情况4自1994年走出海外以来,公司海外资产快速增长,截止2012年底,国际公司总资产达到271亿美元,其中油气资产161亿美元,产量、油气销售收入及净利润均逐年稳定增长。内部资料海外业务发展的HSE挑战与应对一、国际公司基本情况海外业务发展的HSE挑战与应对一、国际公司基本情况CNOOC Int_LTdMyanmarCanadaAustraliaAxionNigeria(含OML130)E.G.QatarCongoBridasSESIraqUgandaUSATotalExpatriate1261

3、318216043632120537265Local Employee13174051220767198812930Total1262635611116567991391411911952013年1月国际公司人员情况一览表海外业务发展的HSE挑战与应对 汇报内容一、基本情况二、2012年的工作三、海外HSE的困难与特点四、2013年工作方向与措施海外业务发展的HSE挑战与应对二、2012年的工作内容与成效海外业务发展的HSE挑战与应对二、2012年的工作内容与成效9-12月份安全输出情况187万人工时,可记录事故率0.171、2012HSE业绩-国际公司总体业绩良好海外业务发展的HSE挑战与应

4、对二、2012年的工作内容与成效SES: 全年10,785,088人工时,保持了良好的安全业绩,全年可记录事故率0.21;外排水含油浓度为10ppm。实施安全行为观察卡、隐患汇报,PTW等安全工具;宣传公司文化与理念,营造了良好的安全文化氛围.1、 2012HSE业绩-各海外机构表现出色伊拉克公司:在常规工业安全和非常规的社会安全极具挑战的基础上完成了从公司成立、作业权的移交、到实现复产产量指标的各项工作。自9月份统计始截止11月底,全年OSHA可记录事件率0.422012年安保工作整体运行平稳。加强排雷工作,全年398人次的HSE培训, 涉及反恐、出行安全、承包商作业安全、体系和现场管理等方

5、面培训。13次全面HSE检查的力度 。乌干达公司: 2012年完成了Kanywataba区块勘探井的钻探工作。实现了HSE的零事故。HSE法规对标,实现公司合规运营。落实HSE制度建设并针对埃博拉、马尔堡病毒的疫情,公司制定安全规定和预防措施,使全公司无一人感染疫情。乌干达公司积极参与非作业者1/2区块HSE尽职调查,环境研究等工作。海外业务发展的HSE挑战与应对二、2012年的工作内容与成效勘探项目与非作业者: 2012年自主勘探项目:缅甸完成三口探井钻探、柬埔寨完成一口勘探井的钻探,卡塔尔项目进行三维地震采集。各项目安全顺利完成。2012年非作业者生产项目:各海外项目积极推动项目进展,履行

6、伙伴的义务,2012年无人员伤害、社会安全事故,员工在各种复杂的环境下保持良好的精神状态。1、 2012HSE业绩-各海外机构表现出色海外业务发展的HSE挑战与应对二、2012年的工作内容与成效建立了强有力的国际公司领导及班子,明确了QHSE职责建立国际公司QHSE管理组织机构,2012年8月成立国际公司QHSE部,目前到岗员工5名。海外QHSE机构及人员基本健全2、组织建设-逐步建立完善了QHSE组织与机构海外业务发展的HSE挑战与应对二、2012年的工作内容与成效组织编写国际公司QHSE管理体系,预计2013年4月份完成。2012年组织了对缅甸公司的QHSE管理体系审核促进伊拉克公司、卡塔

7、尔公司和乌干达项目的QHSE管理体系的不断完善。3、制度建设-从体系入手全面推动海外公司国际业务QHSE工作开展各海外公司的层级性管理文件执行操作规范和程序“我们如何去做”实施细则(63个)确定关键过程“我们做什么”管理办法(21个)QHSE 期望和要求国际公司总部QHSE手册海外业务发展的HSE挑战与应对二、2012年的工作内容与成效3、制度建设-逐步建立完善应急管理体系海外业务发展的HSE挑战与应对二、2012年的工作内容与成效落实总公司QHSE的各项管理要求:加强现场HSE管理、规范事故报告、HSE月报、年报、应急报告。加大HSE培训力度,突出安保培训和海外安全管理人员的技能培训(NEB

8、OSH培训),组织编写公司HSE宣传手册。定期沟通交流,分享事故经验和良好作业实践审核重点作业项目合同与作业程序相关HSE内容4、能力建设-注重培训,“急难险重”工作先行海外业务发展的HSE挑战与应对 汇报内容一、基本情况二、2012年的工作三、海外HSE的困难与特点四、2013年工作方向与措施海外业务发展的HSE挑战与应对三、海外发展HSE的困难与挑战海外业务发展的HSE挑战与应对三、海外发展HSE的困难与挑战1、海外作业环境-差异大,风险高海外业务发展的HSE挑战与应对三、海外发展HSE的困难与挑战2、海外设施超期服役SES及Iraq投产时间早,很多设施处于超期服役阶段!如达到并实现公司安

9、全环保标准需要巨大投入。海外业务发展的HSE挑战与应对三、海外发展HSE的困难与挑战3、非作业者管理在非作业者项目的合同条款中,对作业者的控制条款非常有限,但发生重大事故仍然对公司声誉及利益造成不利影响!海外业务发展的HSE挑战与应对三、海外发展HSE的困难与挑战4、QHSE管理国际化挑战海外业务发展的HSE挑战与应对 汇报内容一、基本情况二、2012年的工作三、海外HSE的困难与特点四、2013年工作方向与措施海外业务发展的HSE挑战与应对四、国际公司HSE的主要工作方向与措施海外业务发展的HSE挑战与应对四、国际公司HSE的主要工作方向与措施中海石油有限公司国际有限公司2013年QHSE目

10、标1在生产活动中推动健康安全环保管理体系有效运行2在公司石油活动中,不发生人员死亡责任事故3不发生小型(10吨)以上的溢油污染责任事故4可记录职业伤害事故率低于0.7每20万工时5不发生单次造成100万元人民币以上直接财产损失的责任事故海外业务发展的HSE挑战与应对四、国际公司HSE的主要工作方向与措施海外业务发展的HSE挑战与应对四、国际公司HSE的主要工作方向与措施1、宣传海油安全文化,践行海油安全理念海外业务发展的HSE挑战与应对四、国际公司HSE的主要工作方向与措施2、理顺海外QHSE管理体制,完善工作机制海外业务发展的HSE挑战与应对四、国际公司HSE的主要工作方向与措施国际公司的H

11、SE管理:落实HSE责任,有强有力的领导班子对HSE的支持与领导: 海外业务发展的HSE挑战与应对四、国际公司HSE的主要工作方向与措施3、QHSE队伍建设-逐步培养建立一支适应海外要求的管理队伍海外业务发展的HSE挑战与应对四、国际公司HSE的主要工作方向与措施4、专项工作(1)海外HSE法律风险的识别 乌干达已经完成HSE法律对标;伊拉克,SES对环境保护的法律识别已经完成;后期对安全与健康领域进行评估。(2)开展风险防范自然风险:加大投入,政策保障;社会治安、非常规风险:信息收集、防范措施、总部的支持。健康风险:开展健康安全评估与管理生产安全:加强设计审查与作业准备,资产完整性检查评估,设施 改造(3)标准与指南建设:民用航空器选乘;办公生活区及车辆安全海外业务发展的HSE挑战与应对四、国际公司HSE的主要工作方向与措施4、专项工作-(4)建立完善突发事件应对机制海外业务发展的HSE挑战与应对四、国际公司HSE的主要工作方向与措施针对各项目的风险不同,与前方项目建立有针对性地国际公司,总部的支持手段。4、专项工作-(5)加强重点项目的管理:海外业务发展的HSE挑战与应对四、国际公司HSE的主要工作方向与措施4、专项工作-(6)Nexen海外业务发展的HSE挑战与应对四、国际公司HSE的主要工作方向与措施结

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论