超限站岗位职责

1、第二章 超限站岗位及职责第一节超限站岗位一、执法岗位二、保障岗位三、班站长岗位四、监督岗位第三章 超限站岗位职责及岗位人员职责第一节超限站岗位职责一、超限站的主要职责1、认真贯彻公路法、超限运输车辆行驶公路管理规定,严格执行上级决定、指示。2、组织路政人员实施超限运输现场管理。依法制止和查处超限车辆，做好现场登记、处理、卸货及保管工作。3、组织宣传公路法及相关法律、法规，完成本站的普法工作。4、负责超限超载运输检测设施、设备的管理和维护.5、负责协调、安排联合执法工作的具体事宜。6、负责帮助解决过往车辆及司助人员存在的困难。7、完成领导交办的其它工作。二、超限站岗位职责第二节超限站岗位人员职责

2、一、站长岗位职责1、负责本站的日常管理工作，完成上级下达的各项工作任务。2、忠于职守，秉公执法，坚持原则，履行职责,自觉接受全站职工和社会的监督。3、负责本站的人员调配，处理日常工作中出现的问题.4、严格执行路政管理制度,监督、检查全站人员的工作质量和服务水平,查处各类违章违纪行为并及时向上级业务部门汇报。5、组织全站执法人员开展政治理论学习、执法培训和岗位练兵活动,定期开展业务考核,提高全员整体素质。6、抓好本站人员、票款、车辆、水电、检测仪等的安全管理工作,经常开展安全教育，防患于未然。7、完成领导交办的其他工作.二、副站长岗位职责1、协助站长抓好站内的各项管理工作,当好站长的参谋和助手。

3、2、负责站亭环境卫生和超限运输车辆检测工作，处理突发事件，发现问题及时处理和汇报。3、抓好票款、卸货场、门卫、后勤等管理工作，督促站亭工作人员做到严格执法、文明服务。4、严格履行职责，抵制不正之风，督促落实各项工作管理制度和各种禁令，做好稽查工作。5、抓好本站人员、票款、车辆、水电、检测仪器等的安全管理工作,经常开展安全教育，防患于未然.6、完成领导交办的其他工作。三、班长岗位职责1、在站长的领导下负责本班的各项管理工作。2、抓好超限车辆的检测和处理，注重工作方法，讲究工作艺术,克服简单粗暴的工作作风。3、认真执行路政管理的法律、法规、规章和收费标准，做到严格执法程序，严格按规定操作,正确使用

4、票证,遵守财经纪律。4、忠于职守、秉公执法,坚持原则，履行职责，杜绝“乱开口子、“放人情车”，办“人情事,自觉接受全站职工和社会的监督。5、严格履行职责，抵制不正之风,落实各项管理制度和各种禁令，做到严格执法、文明执法、优质服务。6、完成领导交办的其他工作。四、监控室主任职责1、监控室必须实行昼夜24小时值班制度，监督值班人员坚守岗位，认真履行岗位职责,严格落实各项规章制度、规定和安全操作规程,确保监控系统的正常运行。2、认真负责监控任务，及时掌握监控信息,对监控过程中发现的情况及时进行处理和上报.3、爱护和管理好监控室的各项装配和设施,严格操作流程，确保监控系统的正常运作，不得无故中断监控,

5、监控录制的资料应妥善保存,未经允许，不得随意更改、删除原有资料,对要求保留的录像进行另存，并做好日期标记。五、综合办主任职责1、要严格遵守各项管理规定，服从领导统一安排，及时整理各项内业资料，做好领导参谋和各种接待工作。2、指导票据管理员做好票据领发及资金上解工作，做到日清月结,查看各种报表是否填写规范、字迹是否清楚。3、督促驾驶人员车辆要经常保持良好状态，按规定安全出车。4督促炊事员定期检查身体,保持个人、厨房及餐厅卫生，严把食品质量关，严防食物中毒发生。5、完成领导交办的其他工作.六、引导员职责1、上岗前要着装整齐、仪表端庄，佩戴上岗证,拦截疑似超限超载车辆,在车辆有效停车视距内举手示意,

6、停车分为徒手指挥和使用停车示意牌（灯）两种。夜间指挥一律使用停车示意灯进行，同时执法人员要求加着反光背心.2、待车辆停稳后，执法人员应先向驾驶员敬礼、出示执法证件，明确表达检查项目。对空车和明显不超限的车辆立即放行。3、指挥被检测车辆，并告知司机以每小时不超过5公里时速、平稳、准确地驶入检测台。七、检测员职责1、熟悉检测规程，做到输入数据准确，操作规范，2、做好检测车辆的证件登记工作及超限车辆检测单据的保管,记录备案工作。3、负责解释司乘人员提出的疑难问题。4、检测员负责使用检测设备和测量工具检测车辆外廓尺寸及总载质量、轴载质量，并将记录检测结果的检测报告单送交值班站长或队长.八、财票员职责办

7、理有关检测费的收缴工作，做到手续完备、内容真实、数字准确、账目清楚，负责收缴现金及发票的保管，做好结算工作。经检测的车辆，在做好检测登记后，按以下方式处理：（1)经检测未超限的，应交还有关证件，立即放行。（2）对检测超限总值在1吨以下和整车运输鲜瓜果、蔬菜、活的家畜家禽、水产品（不含加工品）、生鲜蛋、鲜奶(不含奶制品）等6类农产品的超限车辆,交还证件，立即予以放行。（3）对检测超限总值在1吨以上的超限车辆,将车辆及证件暂扣，并由执法人员引导该车到卸货场地,按检测情篇二：超限超载站七项岗位职责（1)站 长 岗 位 职 责一、负责本站的日常管理工作，完成上级下达的各项工作任务。二、忠于职守，秉公执

8、法，坚持原则，履行职责，自觉接受全站职工和社会的监督。三、负责本站的人员调配，处理日常工作中出现的问题.四、严格执行路政管理制度，监督、检查全站人员的工作质量和服务水平，查处各类违章违纪行为并及时向上级业务部门汇报。五、组织全站执法人员开展政治理论学习、执法培训和岗位练兵活动,定期开展业务考核，提高全员整体素质.六、抓好本站人员、票款、车辆、水电、检测仪等的安全管理工作，经常开展安全教育，防患于未然。七、参与其他路政业务工作，完成领导交办的临时工作任务。八、完成领导交办的其他工作.8 -副 站 长 岗 位 职 责一、协助站长抓好站内的各项管理工作，当好站长的参谋和助手.二、负责站亭环境卫生和超

9、限运输车辆检测工作，处理突发事件,发现问题及时处理和汇报。三、抓好票款、卸货场、门卫、后勤等管理工作，督促站亭工作人员做到严格执法、文明服务。四、严格履行职责，抵制不正之风，督促落实各项工作管理制度和各种禁令，做好稽查工作。五、抓好本站人员、票款、车辆、水电、检测仪器等的安全管理工作，经常开展安全教育，防患于未然。六、完成领导交办的其他工作。9 -票 款 员 岗 位 职 责一、严格履行票证领用手续,监督票证使用情况，发现问题及时纠正和汇报。二、按时回笼各班票证存根,定期对票款进行清点盘存,并做好记录。三、登记各种台账，核实票据起止号码,做好有关原始资料的收集、整理、装订和存档工作.四、准确填写

10、各种报表，做到账、票、表、款相符。五、及时办理票款存款手续，确保票款安全.六、完成领导交办的其他工作.10 -班 长 岗 位 职 责一、在站长的领导下负责本班的各项管理工作。二、抓好超限车辆的检测和处理,注重工作方法，讲究工作艺术，克服简单粗暴的工作作风。三、认真执行路政管理的法律、法规、规章和收费标准,做到严格执法程序，严格按规定操作，正确使用票证，遵守财经纪律。四、忠于职守、秉公执法，坚持原则，履行职责，杜绝“乱开口子”、“放人情车，办“人情事”，自觉接受全站职工和社会的监督。五、严格履行职责，抵制不正之风，落实各项管理制度和各种禁令，做到严格执法、文明执法、优质服务。六、完成领导交办的其

11、他工作.11 执 勤 员 岗 位 职 责一、负责本班超限运输车辆的拦截指挥和检测工作。二、拦截车辆手式必须规范、标准,检查前先敬礼后说理，做到语言文明、态度和蔼.三、严格执行检测处理程序，不准私自放行超限运输车辆。四、坚守工作岗位，履行岗位职责，自觉遵守各项管理制度，无违章违纪现象发生.五、严守操作规程，讲究工作方法,注重安全防范。六、完成领导交办的其他工作.12 篇三:横沟超限检测站管理制度横沟超限检测站管理制度一、岗位职责类1、站长岗位职责?？?？?？?？?？?42、副站长岗位职责?？?？?？?？?？?？?？?53、工会主席岗位职责?？?？?？?？?？?？?？64、综合办公室主任岗位职责？

12、?？?？?？?？75、后勤管理员岗位职责？?？?？?？?86、财务票证室主任岗位职责?？?？?？?？97、会计岗位职责?？?？?？?？?？?108、出纳员岗位职责？?？?？?？?？119、票款员岗位职责？?？?？?？?？?？1210、带班班长（中队长）岗位职责？?？?？?？?？1311、执勤员岗位职责、过磅计重员工作职责?？?？?？?？1412、检测室管理职责?？?？?？?？?？?？1513、卸货场管理员岗位职责？?？?？?？?？?？?？1614、驾驶员岗位职责?？?？?？17二、工作制度类1、票证管理制度?？?？?？?？?？?19-202、安全管理制度?？?？?？?？?？?？?？?213、公

13、物管理制度?？?？?？?？?？?22234、内务管理制度?？?？?？?？24255、车辆管理制度？?？?？?？?？?？266、考勤制度？?？?？?？?？?277、学习与会议制度?？?？?？?？?？?288、廉政建设制度?？?？?？?299、交接班管理制度?？?？?？?30-3110、食堂管理制度?？?？?？?？?？?3233第一类岗位职责类 (转载于:超限站岗位职责)站长岗位职责一、负责本站的日常管理工作，完成上级下达的各项工作任务.二、忠于职守,秉公执法，坚持原则，履行职责，自觉接受全站职工和社会的监督。三、负责本站的人员调配，处理日常工作中出现的问题。四、严格执行路政管理制度，监督、检查全

14、站人员的工作质量和服务水平,查处各类违章违纪行为并及时向上级业务部门汇报.五、组织全站执法人员开展政治理论学习、执法培训和岗位练兵活动,定期开展业务考核，提高全员整体素质。六、抓好本站人员、票款、车辆、水电、检测仪器等的安全管理工作，经常开展安全教育，防患于未然。七、参与其他路政业务工作，完成领导交办的临时工作任务。八、完成领导交办的其他工作.副站长岗位职责一、协助站长抓好站内的各项管理工作，当好站长的参谋和助手。二、负责站亭环境卫生和超限运输车辆检测工作，处理突发事件，发现问题及时处理和汇报。三、抓好票款、卸货场、门卫、后勤等管理工作，督促站亭工作人员做到严格执法、文明服务。四、严格履行职责

15、，抵制不正之风，督促落实各项工作管理制度和各种禁令,做好稽查工作.五、抓好本站人员、票款、车辆、水电、检测仪器等的安全管理工作，经常开展安全教育，防患于未然.六、完成领导交办的其他工作.篇四：超限站规章制度xxxxxxx超限超载检测站规章制度及考评办法站领导带班制度1、认真落实站领导带班制度，使站领导及时掌握全站的执法情况，监督各中队的执法行为；实行站领导（二十四小时）轮换带班 (即每天八时随中队一起到岗至次日八时下班）；站领导带班顺序一季度更换一次。2、带班站领导应率先垂范严格遵守带班时间及相关纪律,认真贯彻执行超限运输管理工作的有关规定。3、负责对当班的工作情况进行监督、检查，确保执法工作

16、正常进行;杜绝各类违规行为发生。4、及时解决出现的突发问题，遇有紧急事件、重大事情，及时向主要领导汇报。5、抓好当班人员安全生产,及时消除不安全因素。票据管理制度1、超限站统一使用规定的票据。2、票据由中队专人负责领取。票据的领取须经检测站领导批准，领取人领取时应查验票号并履行签字手续.3、票据使用做到内容完整,填写规范，字迹清楚，不得随意涂改。4、票据使用完毕，应核对票据与所交款金额是否相符，经核对无误后，将票据存根连同现金上缴入库,不得坐支、挪用。5、票据为有价凭证，如丢失,依据相关规定，由责任人赔偿，并给予处罚和通报，同时检测站主要领导负连带责任。6、站领导要加强对检测站票据的使用情况进

17、行经常性监督检查，发现问题及时纠正、处理.交接班制度1、站领导要认真组织和督促落实交接班制度。2、交接班人员应坚持列队上下岗，接班前由带班领导组织列队提出要求,并布置个人岗位，交班后应列队讲评小结。3、交接班人员在交接班时应互致敬礼。4、交接班时，交接班人员应交接清一切手续和执勤工具、办公用品等，并做好交接班登记。5、因交接班不清造成工作失误或物品丢失、损坏的，应由接班人员负责.6、交班人员在没有履行完毕交接班手续前不得离岗下班。7、交班人员在交班前将检测室、引导、放行岗亭内的卫生打扫干净考勤制度1、检测站实行准军事化管理，工作人员每天按规定的时间签到上班，下班签退。推迟签到按迟到处理；不签退

18、按早退处理。2、签到一律由本人填写，他人不得代签.3、请假者，须填写请假条,请假一天以内由中队长签字，值班站长审批，请假两天以上由站长审批,超过两天以上由局长审批.未经批准擅自离岗者，按旷工处理。4、请病假应出具医疗证明。因患疾病不能及时请病假的，应在住院后，及时与站长联系请假，出院后，补办病假手续（应附住院证明)，方可按病假登记，否则按旷工处理。5、迟到10分钟者按旷工半日，超过30分钟者按旷工1天处理.6、请假期间,工资、奖金及各种补贴等福利待遇按有关规定执行。7、考勤工作应有站领导具体组织实施，考勤要实事求是,严格制度,不得弄虚作假。检测室管理制度1、检测室工作人员要正确操作检测设备,爱

19、护设备，保持检测设备清洁，使设备经常处于正常工作状态。2、检测设备发生故障应立即向领导汇报，未经批准不得擅自拆卸和维修。3、检测室工作人员应确保所有记录信息的完整，不准私自更改或删除。4、检测室内应经常保持干净整洁,物品摆放有序，不得存放私人用品、报刊杂志等，严禁吸烟、吐痰、乱扔纸屑等杂物.5、向车主出示票据时应讲究礼节礼貌，回答车主问题时态度热情、用语文明。6、检测室票据与现金要单独分开存放,妥善保管。7、非工作人员严禁入内。未经站领导批准，谢绝外来人员参观(上级检查除外） 。监控室管理制度1、监控室实行昼夜24小时值班，值班人员应坚守岗位，认真履行岗位职责,严格落实各项规章制度、规定和安全

20、操作规程,确保监控系统的正常运行.监控人员必须具有高度的工作责任心,认真负责安全监控任务,及时掌握各种监控信息，对监控过程中发现的情况及时进行处理和上报。2、早班接班人员接班后半小时内负责对机房环境进行清洁，每周星期二早班者进行大扫除，并对设备进行清洁擦拭.3、监控室内不准吸烟,乱丢纸宵杂物以及大声喧哗，保持机房安静，严禁携带易燃、易爆等对设备正常运行构成威胁的物品（注意：水壶水杯应放置在远离电器设备的地方）。4、严禁在监控室干与工作无关的事情，不得在监控室内会客或进行娱乐活动；按照相关规定详细、规范地做好值班记录5、严禁非监控室人员进入监控室；非监控室人员需查看录像的,必须经值班站长同意签字

21、后方可进入监控室。外来单位需查看、调取录像的，必须携带单位介绍信和工作证经站长、书记签字同意后，才能进入监控室查看。非监控室人员进入监控室后，监控室工作人员必须做好记录，并要求前来查看、调取录像的人员进行签字。6、交接班时，须将当班情况和未尽事项向接岗同志交代清楚；特殊情况下不能按时接班的要提前通知在值人员，交班人在接班人未到岗时不能离开。超过一个小时后，交班者可联系监控室负责人，出现责任由原接班者承担.7、监控人员须爱护和管理好监控室的各项装配和设施，严格操作流程，确保监控系统的正常运作.不得无故中断监控；监控录制的资料应妥善保存,未经允许,不得随意更改、删除原有资料,对要求保留的录像进行另

22、存，并做好日期标记。8、监控室人员在工作期间，必须密切注意监控镜头，若发生特殊情况，马上调整监控镜头进行录像，事情处理完成后,监控镜头回归原位。货场镜头保证每半个小时对整个货场进行巡视一遍,若有车辆在货场进行装、卸货物活动,则监控镜头对准装、卸货物车辆。9、监控室人员必须保守秘密，不得在监控室以外的场所议论传播有关监控录像的内容。货场管理制度1、对进入货场的超限车辆严格按规定卸货、装货，严禁违规多卸、不卸、少卸或多装。2、货场内的货物要分类存放，并标示车号、品名、数量、卸货时间等。3、对超过规定期限尚未运走的货物，应及时进行分类归集。4、装卸货物时应妥善保管装卸凭证,认真记录。篇五：治超岗位职

23、责岗位职责站长岗位职责一、负责贯彻上级有关工作的政策规定和要求，制定本站落实措施,认真组织实施。二、负责本站人事、检测业务、组织纪律、站容站貌的全面管理。三、负责本站人员的调配以及职工考勤，请销假的审核。四、根据支队下达的工作计划和目标管理目标，制定切实可行的措施，组织带领职工挖潜增收。五、以人为本，不断对职工进行政治、业务、法制和职业道德教育，提高队伍素质。六、根据支队关于开展流动红旗竞赛的方案,以奉公守法，礼貌待人、热情服务、清廉执法为主要内容,建立竞争机制，组织职工开展争当优秀检测员、争创文明检测站的活动。七、积极完成支队领导交给的各项任务.支部书记岗位职责一、协助检测站站长搞好人员及各项工作的管理。二、组织检测人员的政治、业务学习、不断提高思想和业务素质。三、积极做好全体人员的政治思想工作，做好职工的职业道德教育，关心职工生活.四、负责对入党积极分子的培养、教育工作。五、负责起草超限检测站文字材料的审定工作，监督各项规章制度的落实。六、积极做好与相关部门及新闻媒体的联系，为超限检测工作创造良好的外部工作环境。七、完成上级部门交办的其他工作。副站长岗位职责一、协助站长搞好全站行政管理工作。二、负责抓好检测人员纪律作风。搞