2022年公司上半年工作总结得失

1、第9页 共9页2022年公司上半年工作总结得失2022年公司上半年工作总结得失 撰写人：_日 期：_2022年公司上半年工作总结得失 有些人把工作当作事业，有些人那么把事业当作了工作!这里面的微妙我想就是:事业是拥有一种前赴后继的理想的载体，他是所从事人员的梦想和追求，是需要用自己的心血呵护备至的。无论心情怎么低落，即便是丢了什么，我们还是不应该丢了抱负和追求。现就本年度重要工作情况总结如下: 一、主要经历和收获 在经理的领导下，完成了一些工作，获得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经历和收获: (一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉根本知识并钻研，才能更好的与客户沟通。(二)只有主动融入_，

2、处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。(三)只有坚持原那么落实制度，才能得到自己一直想要到达的目的。(四)只有树立效劳意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。(五)要加强与同事的交流，与大家一起解决工作上的情绪问题，多进展思想交流。二、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己 (一)要定期进展自我审视。以改正自己的缺点，并加强专业技能。(三)总结下来:在这半年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经历，使自己在思想认识和工作才能上有了新的进步和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质

3、双进步。行动力上再多以实现就更好了。三、存在的缺乏 总的来看，还存在缺乏的地方，还存在一些等待我解决的问题，主要表如今以下几个方面: 1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经历办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以处分，为企业创造良好的工作环境和形象。四、下步的打算 针对半年工作中存在的缺乏，为了做好新半年的工作，突出做好以下几个方面: (一)进一步积极搞好与同事的关系; (二)加强专业知识的学习进步，创新工作方法，进步工作效益。(三)进步自己的行动

4、力，在研究员的带着下，我也要享受研究员的待遇。在今后的工作中不断创新，及时与领导，同事进展沟通，严格要求自己，为同事们做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己再工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的缺乏和缺陷。我们的工作团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!我相信:在上级的正确领导下，城外城设计部的明天更美妙! 公司上半年工作总结得失范文二 本人_年分配到_人力资部工作，从事养老、失业、医疗保险统计管理及劳动合同的签订等方面的工作，同时还主要从事劳开工资、员工绩效考核等方面的管理。现将本人自参加工作以来所从事的专业技术工作总结如下: 一、养老、失业、

5、医疗保险统计管理 本人主要是从事养老、失业、医疗保险统计管理工作。_年，正实公司员工养老保险进入行业统筹阶段，刚刚起步的职工养老保险工作千头万绪要从最根本的职工养老保险信息的采集、整理、建立台帐记录做起。在上级领导的指导下，我认真负责地做好职工的养老保险信息采集、登记工作，填写核算_正实城建开发职工养老保险缴费基数过录表，做好各类养老保险数据统计工作，保证信息的准确性、完好性和及时性;在办理、核算养老保险金的支付过程中，我灵敏运用自己学习掌握的社会保障学及有关计算机数据信息库知识，将职工养老保险缴费基数的核算修改为一项简便、合理_函数公式，使单位职工养老保险管理工作由单一、老化的手工操作真正转

6、变成了计算机科学管理，大_大缩小了工作量，缴费基数核算的准确性也得到了进步，受到单位领导和职工一致好评。在完成公司职工养老保险的前期阶段性工作后，在随后而来的失业、医疗保险统计数据的统计过程中，我准确理解各类统计指标的解释内容，保证各种保险统计报表根底原始数据正确，对上述保险统计报表体系中，指标栏目涉及内容较多，指标分解要求也较为细致的，我认真正确归类处理统计报表各项指标的内容，按统计报表的填报要求，使发生数据变化的逻辑关系正确，对表中指标数据发生重大变化的，及时调整并作变更说明，及时统计汇总。在实际工作中，这样烦琐的统计工作要求我作为一名业务经办人员，要时常进展细致的业务工作效果分析p ，从

7、定性和定量分析p 的角度，对整个业务工作效果进展评价，才能得出准确的定量报表数据，同时，必要的企业保险统计数据报表综合分析p 也是做好此项工作的重要手段之一，以养老保险为例，从参保单位、参保职工、缴费人数、缴费基数到养老保险费的征缴额度确实定，互相之间形成了一条严密的工作链，在指标参数都确定的情况下，各项指标之间的对应关系都是十清楚确的。通过对统计报表各项指标数据的综合分析p ，我进一步进步了上报统计报表数据的准确性。多年来，我所在人事部门的保险统计信息资料，填报及时可靠，数据准确无误，屡次受到有关业务部门的高度评价。二、日常工资管理和岗位工资制度改革 在正实公司人力资部，我除主要负责上述类别

8、的保险统计工作以外，还主要详细负责全公司职工工资管理工作。_正实城建开发作为一家改制后的民营企业，其下属各分公司工资管理在经过该公司劳资员造表核算后，交人力资部最后审核。我从_年到正实公司至今，公司实行的岗位构造工资制度变化不大，工资管理也成了一项较为简单的日常管理工作。尽管如此，我仍然小心认真地做好每月的劳开工资统计审核工作，保证各项原始数据准确无误，并根据上级各部门的要求，及时、准确地上报给各业务部门。包括每月向市公共事业局人事处上报人事劳开工资报表等，除此之外，我还建立健全了公司职工工资管理各类各项记录台帐，并按规定办理日常的职工转正、职务变动、岗位变动及工龄变化等工作调整的办理工作，几

9、年来，由我经手上报的各级各类报表无过失、无遗漏，时间上从不滞后，屡次在有关业务检查、审核中受到上级业务部门的高度好评。以上是我从事人事工作_年多时间来所做的主要工作，其他方面工作因其不占我工作内容中的主导地位，在此就不再敷述了，总的来说，我自_年参加工作以来，作为一名人力资部的业务经办人员，多年的工作实际也为自己积累了一些有益的工作经历，有较为熟悉过硬的专业技术才能，但在今后的工作中，我还将进一步加强学习，努力工作，不断进步自己的专业技能，为企业的生存、改革与开展作出自己应有的奉献。公司上半年工作总结得失范文三 在互联网如此兴旺的今天，网络营销或者说电子商务显得极为重要。首先，对于网络平台的总

10、体发布情况来说，网站平台的选择不外乎两块，中文网站和英文网站，记得刚来的时候，比拟注重中文网站平台的发布，因此使得我们主打产品在中文排名上有了一定的位置，但是英文网站方面就相对弱了一点。不过还好，后来将侧重点渐渐移到了英文网站上，使得我们的主打产品在英文网站上也有了一定的排名。对于详细的【关键词】：p 】：排名每半个月都有做统计，总体来讲还是可以的，根本上在各大搜索引擎的前三页都能找到我们公司的产品信息。从总体网站发布量来看，大概地统计了一下，目前注册的中文网站约_个左右，英文网站_个左右。当然并不是说注册的网站多，我们产品的曝光率就会高，因为搜索引擎都喜欢原创的东西，所以平时在产品简介局部也

11、下了一定的功夫。还有就是每天都会上去更新产品信息，可一键更新的网站，每天会更新一次，对于一些更新比拟费事的网站，至少_天会上去更新一次(这样不会影响搜索引擎的收录)。还有就是鉴于网上视频搜索率也挺高的，同时也注册了_个视频网，将我们相关设备的视频传了上去，希望能吸引一定的阅读量。对于公司的企业网站，平时也会定期上去完善一些资料，比方上去发布一些行业动态范本，充实并更新一下我们的产品信息。企业网站主要是用来展示我们公司的一个整体形象及效劳，因此也为此统一了一下产品的发布格式及图片，这样看起来更专业点。中文页面的产品信息已经都统一好了，至于英文页面还有局部产品未统一格式，接下来会抽空完善一下的。至

12、于网站的改版问题，假如没必要的话暂时最好不要改版，因为改版的话会影响到网站被各大搜索引擎收录的情况(一般新网站被收录的时间大概在_个月左右)。由于我们公司成立不久，所以对于网站上还有一些板块处于空白状态，像企业荣誉、开展历程这几块，希望以后能渐渐完善起来。还有就是之前用现成的一些照片及设备运行视频整了一小段视频出来，放在了企业网站上，用来介绍企业形象，虽然不知道被阅读到的概率是多少，而且看起来也不是很_，但凑合着先用着吧，以后有时机再重新做一个。至于其它问题都是老话长谈，在此也就不多说了。不过有一点还是值得快乐的，自从楼下车间实行承包制后，效率进步了很多，希望他们能再接再厉，当然也希望销售部的人员也能加把劲，多接点单子，免得设备在车间排排站被冷落了。都说一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘假设用一根火柴去点燃一堆火柴，那么会熊熊燃烧。希望将来公司能有这么一根火柴，带动大家的积极性，以百分百的热情投入到工作中。都说人和产品一样都犯有一个缺点