4决策与行动.电子教案教学课件

1、决策与行动 探索职业目标大学生生涯辅导教程之三大学生生涯辅导教程之三 课 程 目 标1.1.认识决策，能够运用简单的决策方法。认识决策，能够运用简单的决策方法。2.2.找出现阶段的目标，制定计划找出现阶段的目标，制定计划3.3.掌握求职技巧，做好求职准备工作掌握求职技巧，做好求职准备工作4.4.理解创业的价值，学会进行创业规划理解创业的价值，学会进行创业规划决策与行动决策与行动主要内容主要内容探析决策探析决策 1目标行动目标行动 2求职准备求职准备 3创业基础创业基础 决策决策 决策是指为达到一定的目标，根据所获信息做出选择的过决策是指为达到一定的目标，根据所获信息做出选择的过程；决策是决策者

2、经过各种考虑和比较之后，对应当做什么和程；决策是决策者经过各种考虑和比较之后，对应当做什么和应当怎么做所做的决定。决策是一个复杂的过程他不同于解决应当怎么做所做的决定。决策是一个复杂的过程他不同于解决问题。问题。探析决策“拍板拍板”决策研究决策研究和决策行动和决策行动狭义狭义 广义广义 人生中有很多情况需要做决定，而每次决定却各不相同。人生中有很多情况需要做决定，而每次决定却各不相同。决策过程的效率取决于自我觉察水平的高低决策过程的效率取决于自我觉察水平的高低 生涯决策中的重大的人生选择举例：生涯决策中的重大的人生选择举例：1、选择何种行业、选择何种行业2、选择行业中的哪一种工作、选择行业中的

3、哪一种工作3、选择工作的取向即个人的工作作风、选择工作的取向即个人的工作作风探析决策1 1、确定无疑的决定：所有的选择及其结果都清楚明白、确定无疑的决定：所有的选择及其结果都清楚明白的决定。的决定。2 2、有一定风险的决定：每种选择的后果不完全确定，、有一定风险的决定：每种选择的后果不完全确定，但我们在一定程度上了解可能会有什么样的后果。但我们在一定程度上了解可能会有什么样的后果。3 3、不确定的决定：对于各种选择会产生什么样的后果、不确定的决定：对于各种选择会产生什么样的后果几乎完全不清楚。几乎完全不清楚。探析决策 评价决策的分类评价决策的分类1 1、生活中的决定大多属于第二种。、生活中的决

4、定大多属于第二种。2 2、大多数决定是有风险的，并且选择就意味着排除了、大多数决定是有风险的，并且选择就意味着排除了其它的可能。舍得其它的可能。舍得(trade off)(trade off)3 3、生活中最危险的就是不去冒险，只有敢于冒风险的、生活中最危险的就是不去冒险，只有敢于冒风险的人才是自由的。人才是自由的。4 4、当我们面临第三种决定时，最好先尽可能地去搜集、当我们面临第三种决定时，最好先尽可能地去搜集一些信息，以便把它变成第二种决定。一些信息，以便把它变成第二种决定。探析决策 评价决策的分类评价决策的分类 活动：反思个人的决策风格活动：反思个人的决策风格 请回想迄今为止在你人生中你

5、所做的三个重大决请回想迄今为止在你人生中你所做的三个重大决定，并按以下几部分予以描述并记录在纸上：定，并按以下几部分予以描述并记录在纸上：1.1.目标或当时的情境，目标或当时的情境，2.2.你是如何作出决策的，你是如何作出决策的，3.3.你对结果的评估。你对结果的评估。你如何描述自己在上述三个事件中的决策风格？你如何描述自己在上述三个事件中的决策风格？它们有共同之处吗？它们有共同之处吗？探析决策1 1、痛苦挣扎型（、痛苦挣扎型（AgonizingAgonizing）：花很多的时间和精力来）：花很多的时间和精力来确认有哪些选择、收集信息、反复比较，却难以做出确认有哪些选择、收集信息、反复比较，却

6、难以做出决定。（决定。（“我就是拿不定主意。我就是拿不定主意。”）2 2、冲动型（、冲动型（ImpulsiveImpulsive）：抓住遇到的第一个选择，不）：抓住遇到的第一个选择，不再考虑其它的选择或收集信息。（再考虑其它的选择或收集信息。（“先决定，以后再先决定，以后再考虑。考虑。” ）企业策略与远景技术解决方案企业作业流程探析决策 决策模式决策模式 3 3、拖延型（、拖延型（DelayingDelaying）：将对问题的思考和行动都再往）：将对问题的思考和行动都再往后推迟。（后推迟。（ “我还没有准备好工作，所以打算先考我还没有准备好工作，所以打算先考研。研。”）4 4、直觉型（、直觉型

7、（IntuitiveIntuitive）：将自己的直觉感受作为决定）：将自己的直觉感受作为决定的基础。（的基础。（“爱你没商量。爱你没商量。”）5 5、宿命型（、宿命型（FatalisticFatalistic）：将决定留给境遇或命运。）：将决定留给境遇或命运。（ “我这个人永远也不会走运。我这个人永远也不会走运。”）探析决策 决策模式决策模式 6 6、从众、从众/ /随大流型（随大流型（CompliantCompliant）：顺从别人的计划而）：顺从别人的计划而不是独立地做出决定。（不是独立地做出决定。（“他们都觉得好，我就觉他们都觉得好，我就觉得好。得好。” ）7 7、瘫痪型（、瘫痪型（P

8、aralyticParalytic）：接受了自己做决定的责任，）：接受了自己做决定的责任，却无法开始决策过程。（却无法开始决策过程。（“我知道我应该开始了，我知道我应该开始了，但想到这件事我就害怕。但想到这件事我就害怕。”） 探析决策 决策模式决策模式 良好的决策方式（良好的决策方式（CASVE决策模型）决策模型）沟通沟通(Communication) (Communication) 发现理想与现状差距发现理想与现状差距分析分析(Analysis) (Analysis) 现状评估现状评估综合综合(Synthesis) (Synthesis) 策略总结策略总结评估评估(Valuing) (Val

9、uing) 方案评价方案评价执行执行(Execution) (Execution) 采取行动采取行动探析决策 常用决策工具的应用常用决策工具的应用探析决策常用决策工具常用决策工具决策矩阵决策矩阵决策平衡单决策平衡单探析决策考虑项目考虑项目权重权重本校本校外校外校1外校外校2教育价值观教育价值观教学质量8 + +（16） +（8） + +（16）学生综合服务7 +（7） +（7） 0（0）低廉的学费8 -（-8） -（-8） +（8）学校位置6 0（0） +（6） -（-6）学业发展成功的机会9 +（9） +（9） + +（18）对个人发展的关注6 + +（12） 0（0） +（6）专业设置8

10、0（0） + +（16） -（-8）生活条件7 0（0） +（7） +（7）学校声誉8 + +（16） +（8） +（8）社交生活6 0（0） +（6） +（6）技能技能要求要求电脑技能8 + +（16） +（8） +（8）语言逻辑能力6 +（6） +（6） + +（12）沟通表达7 +（7） 0（0） 0（0）绘图能力5 +（5） +（5） + +（10）写作能力6 + +（12） +（6） 0（0）科研经验和技能9 +（9） -（-9） +（9）总分1077594决策矩阵决策矩阵 决策矩阵在实际决策中的应用决策矩阵在实际决策中的应用应用案例：就业、出国与升学应用案例：就业、出国与升学1.1

11、.分析三者的动力是什么？分析三者的动力是什么？2.2.分析三者实现的困难有哪些？分析三者实现的困难有哪些？探析决策生涯细目权重权重就业就业升学升学出国出国（1515）得（得（+ +） 失（失（- -）得（得（+ +）失（失（- -）得（得（+ +） 失（失（- -）适合自己的能力适合自己的能力3 33 3-3-31 1适合自己的兴趣适合自己的兴趣2 24 42 2-1-1符合自己的价值观符合自己的价值观4 43 33 32 2满足自己的自尊心满足自己的自尊心4 4-2-24 43 3较高的社会地位较高的社会地位4 4-3-34 41 1带给家人声望带给家人声望3 3-2-23 32 2符合自己

12、理想的生活形符合自己理想的生活形态态2 23 31 12 2优厚的经济报酬优厚的经济报酬5 54 4-4-4-2-2足够的社会资源足够的社会资源3 33 31 11 1适合个人目前处境适合个人目前处境2 24 4-4-4-2-2有利择偶以建立家庭有利择偶以建立家庭5 53 3-1-11 1未来有发展性未来有发展性3 31 14 43 3合合 计计9090-26-267474-42-425454-16-16得得 分分646432323838决策矩阵决策矩阵探析决策 平衡单在决策中的应用平衡单在决策中的应用平衡单由詹姆斯和曼设计，主要是将重大时间平衡单由詹姆斯和曼设计，主要是将重大时间的思考方向集

13、中在四个主题上：的思考方向集中在四个主题上：1 1、自我物质方面的得失、自我物质方面的得失2 2、他人物质方面的得失、他人物质方面的得失3 3、自我赞许与否、自我赞许与否4 4、社会赞许与否、社会赞许与否探析决策 职业决策中的阻碍及应对职业决策中的阻碍及应对 互动：互动： 回想你最近一次感到陷入困境无法作出决定，现在试问自回想你最近一次感到陷入困境无法作出决定，现在试问自己下列问题：己下列问题： 1 1、我为什么无法做出决定？、我为什么无法做出决定？ 2 2、我对这个决定的态度是什么？、我对这个决定的态度是什么？ 3 3、我最后作出了什么样的决定？、我最后作出了什么样的决定？ 4 4、如果我做

14、出不同的决定，会有什么样的结果？、如果我做出不同的决定，会有什么样的结果？探析决策 决策阻碍或困难的原因决策阻碍或困难的原因生涯不确定（生涯不确定（Career IndecisionCareer Indecision）：是正常的发展性的问题，）：是正常的发展性的问题，如不了解自己的兴趣或能力、兴趣或能力较广泛、缺乏关于工如不了解自己的兴趣或能力、兴趣或能力较广泛、缺乏关于工作世界的信息等。通常只需要得到对于自我、工作世界等相关作世界的信息等。通常只需要得到对于自我、工作世界等相关的讯息即可解决。的讯息即可解决。生涯犹豫（生涯犹豫（Career IndecisivenessCareer Inde

15、cisiveness）：是由个人特质引起的，）：是由个人特质引起的，如个人兴趣与能力有差异，个人偏好与社会期待有冲突，价值如个人兴趣与能力有差异，个人偏好与社会期待有冲突，价值观与环境条件限制，非理性生涯信念桎梏等。需要较长时间的观与环境条件限制，非理性生涯信念桎梏等。需要较长时间的个别的生涯辅导、心理咨询与治疗。个别的生涯辅导、心理咨询与治疗。探析决策1、认知调节认知调节2 2、消除非理性信念、消除非理性信念3 3、放松训练、放松训练 职业决策中的阻碍应对职业决策中的阻碍应对探析决策 计划目标的设立计划目标的设立目标行动SMART的目标制订的五个原则pecificeasurablechiev

16、ableewardingime-目标行动行动准备考研考研出国出国就业就业你的目标是什么？你知道要做什么准备？你的目标是什么？你知道要做什么准备？ 关于考研关于考研1 1、思考与决策：我、思考与决策：我为什么考研？为什么考研？热爱专业？热爱专业？好的就业？好的就业？延缓人生的抉择时间？延缓人生的抉择时间？ 寻找新的机会？寻找新的机会？2 2、计划：了解一般的考研流程制作自己的计划。、计划：了解一般的考研流程制作自己的计划。考研准备考研准备 考研攻略考研攻略1 1、做好整体规划、做好整体规划2 2、制定复习策略、制定复习策略 3 3、积极调整心态、积极调整心态 思考与决策：我思考与决策：我为什么出

17、国？为什么出国？出国准备出国留学的利与弊出国留学的利与弊利利弊弊增长见闻，开拓视野，增长见识增长见闻，开拓视野，增长见识需要大笔金钱，投资未必有相应回报需要大笔金钱，投资未必有相应回报掌握一门外语，受益终身掌握一门外语，受益终身国外消费水平高，也许你常会感到入不敷出国外消费水平高，也许你常会感到入不敷出磨练自己的生存能力，学习外国人的长处磨练自己的生存能力，学习外国人的长处有些国家排他性强，无法真正融入同学之中有些国家排他性强，无法真正融入同学之中某些学科能学到前沿知识，拿到硬文凭某些学科能学到前沿知识，拿到硬文凭假如遇上外国的经济危机，工作机会更少假如遇上外国的经济危机，工作机会更少有机会进

18、入外国公司或者移民有机会进入外国公司或者移民若没学到真正知识，会白白浪费光阴和金钱若没学到真正知识，会白白浪费光阴和金钱出国准备 出国二三事出国二三事 1、选择公费留学、选择公费留学 2、选择有奖学金的学校、选择有奖学金的学校 3、自费出国、自费出国 4、非英语国家留学、非英语国家留学 关于找工作：关于找工作：就业准备1、搞科研、搞科研2、进企业、进企业3、走仕途、走仕途求职准备 就业之必要准备就业之必要准备过过 程程 准准 备备文文 书书 准准 备备硬硬 件件 准准 备备信信 息息 准准 备备心心 态态 准准 备备就业准备就业准备 我是什么样的人？我是什么样的人？想走什么样的路？想走什么样的

19、路？心态准备心态准备就业准备心态准备心态准备就业准备 告诉你一个真实的就业市场告诉你一个真实的就业市场我要找什么样的工作？我要找什么样的工作？适合自己的就是最好的适合自己的就是最好的我适合怎样的工作我适合怎样的工作心态准备心态准备就业准备 求职时应避免的心态求职时应避免的心态 1、避免理想主义、避免理想主义 2、避免从众心理、避免从众心理 3、避免自卑、胆怯心理、避免自卑、胆怯心理 4、避免畏惧困难的心理、避免畏惧困难的心理 就业准备信息准备信息准备就业准备 HR经常抱怨没有合适的毕业生，招人越来越困难经常抱怨没有合适的毕业生，招人越来越困难 毕业生经常抱怨：找不到合适的信息毕业生经常抱怨：找

20、不到合适的信息讨论：从小到大，是否有令你很好奇的事情或事物，你讨论：从小到大，是否有令你很好奇的事情或事物，你通过哪些方法了解它的？至少举一个例子说明。通过哪些方法了解它的？至少举一个例子说明。思考：这些方法和你了解职业信息的方法有什么关系？思考：这些方法和你了解职业信息的方法有什么关系？信息准备信息准备就业准备获得职业信息的常规方法获得职业信息的常规方法1、校园专场招聘会、校园专场招聘会2、大中型双选会、大中型双选会3、网上招聘会和人才交流会、网上招聘会和人才交流会4、实习生直接就业、实习生直接就业5、关系网、关系网6、职业中介机构、职业中介机构就业准备信息准备信息准备单位质量高单位质量高

21、目前发展速度快、极具行业竞争优势且富有活力的企业越目前发展速度快、极具行业竞争优势且富有活力的企业越来越倾向于更专业的招聘方式来越倾向于更专业的招聘方式-小型专场招聘会。小型专场招聘会。招聘针对性强招聘针对性强 学生在看到专场招聘发布的信息后对单位情况和需求专业学生在看到专场招聘发布的信息后对单位情况和需求专业有所了解，有意向的学生才会准备参加并进行有目的地有所了解，有意向的学生才会准备参加并进行有目的地应聘。较之大型招聘会，参加专场招聘的学生更具针对应聘。较之大型招聘会，参加专场招聘的学生更具针对性，和单位对口的可能性更大。性，和单位对口的可能性更大。招聘签约率高招聘签约率高 到学校进行专场

22、招聘的单位都是在了解学校专业设置及人到学校进行专场招聘的单位都是在了解学校专业设置及人才培养基本情况的基础上主动前来的，对学校的学生有才培养基本情况的基础上主动前来的，对学校的学生有倾向、有诚意接收，签约的成功率比较高。倾向、有诚意接收，签约的成功率比较高。流程紧效率高流程紧效率高 一般情况下，用人单位会在招聘会当天进行宣讲，外地的一般情况下，用人单位会在招聘会当天进行宣讲，外地的企业可能当天完成笔试、面试、签约的全部过程。企业可能当天完成笔试、面试、签约的全部过程。 专场招聘会的优势专场招聘会的优势就业准备获得职业信息的非常规方法获得职业信息的非常规方法敲开你所感兴趣的雇主、公司或者办公室的

23、大门；敲开你所感兴趣的雇主、公司或者办公室的大门；利用电话簿黄页，标出你所在城市中你感兴趣的专业或利用电话簿黄页，标出你所在城市中你感兴趣的专业或者行业，按照清单向他们询问是否招人；者行业，按照清单向他们询问是否招人；“霸王面霸王面”“”“霸王笔霸王笔”。就业准备信息准备信息准备1、提取招聘简章中的重要信息、提取招聘简章中的重要信息（职位信息、时效性、联系（职位信息、时效性、联系方式）方式）2、筛选归类信息、筛选归类信息培养搜集记录信息的好习惯培养搜集记录信息的好习惯1、每天登录就业信息网站、每天登录就业信息网站2、记录求职相关信息、记录求职相关信息注意：网申信息的一些规范以及邮件标题的写法等

24、注意：网申信息的一些规范以及邮件标题的写法等就业准备信息准备信息准备筛选归类信息筛选归类信息就业准备硬件准备硬件准备一套完整的笔试工具一套完整的笔试工具一个可携带的笔记本一个可携带的笔记本一张合适的照片一张合适的照片一套合身的正装一套合身的正装可靠的保持开机的手机可靠的保持开机的手机 求职信求职信 简历简历 其他书面材料其他书面材料就业准备文书准备文书准备求职信的内容主要是回答这么几个问题：求职信的内容主要是回答这么几个问题：你是谁？你是谁？你怎么知道目标企业的？你怎么知道目标企业的？你要申请什么职位？你要申请什么职位？你了解目标企业吗？你了解目标企业吗？你有什么证据证明你适合这个职位？你有什

25、么证据证明你适合这个职位？最后表明希望得到面试机会，注明你的联系方式。最后表明希望得到面试机会，注明你的联系方式。求职信的基本格式有：求职信的基本格式有： 标题、称呼、申请职位、技能和能力表述、结尾、落款。标题、称呼、申请职位、技能和能力表述、结尾、落款。 求职信求职信就业准备某学生求职信某学生求职信尊敬的李先生：尊敬的李先生： 您好！您好！ 我看到你们在我看到你们在XX网站上招聘市场助理人员的广告，我对这个职位非常感网站上招聘市场助理人员的广告，我对这个职位非常感兴趣。我是兴趣。我是XX大学大学XX学院市场营销专业的四年级学生，有市场调查和客户学院市场营销专业的四年级学生，有市场调查和客户服

26、务的工作经验。我很愿意并有信心为服务的工作经验。我很愿意并有信心为MX软件公司作出贡献。软件公司作出贡献。 我的优势是具备市场调查和推广的工作经验。当我在大学学习市场营销我的优势是具备市场调查和推广的工作经验。当我在大学学习市场营销专业时，就为快速食品和高科技行业向中国市场投放产品做过市场营销计划，专业时，就为快速食品和高科技行业向中国市场投放产品做过市场营销计划，作为安美森营销协会的公司市场代表，我负责开发公司赞助商，其职责就是作为安美森营销协会的公司市场代表，我负责开发公司赞助商，其职责就是调查和联络潜在赞助商。这项工作取得了捐款额增长调查和联络潜在赞助商。这项工作取得了捐款额增长10%的

27、成绩。另外，由的成绩。另外，由于曾经在于曾经在Bootlegger做过零售工作，使我具有强烈的客户服务意识。做过零售工作，使我具有强烈的客户服务意识。 我相信，凭我的市场营销技巧和真诚渴望在高科技行业发展营销事业的我相信，凭我的市场营销技巧和真诚渴望在高科技行业发展营销事业的态度，会使我成为态度，会使我成为MX软件公司一名很有价值的员工。软件公司一名很有价值的员工。 非常感谢您抽时间考虑我的申请，我期待着能有机会与您见面，我的联非常感谢您抽时间考虑我的申请，我期待着能有机会与您见面，我的联系方式系方式xxx。 （亲笔签名）（亲笔签名）就业准备 简历的重要性简历的重要性我们为什么要学习制作简历？

28、我们为什么要学习制作简历？就业准备就业求职就业求职实习实践实习实践考研出国考研出国简历是我们人生的简历是我们人生的第一张名片第一张名片简历是自己浓缩版的简历是自己浓缩版的推销广告推销广告赢得一个机会赢得一个机会 简历的制作原则简历的制作原则就业准备1、简洁大方、语言精炼、简洁大方、语言精炼2、投其所好、人职匹配、投其所好、人职匹配3、主题鲜明，条理清晰、主题鲜明，条理清晰4、主次分明、重点突出、主次分明、重点突出5、制作精良、排版得体、制作精良、排版得体 简历的主要内容简历的主要内容就业准备1 1、个人基本信息：姓名、联系方式、电子邮件、照片。、个人基本信息：姓名、联系方式、电子邮件、照片。2

29、 2、求职意向：明确、具体、求职意向：明确、具体3 3、教育背景：毕业院校、教育背景：毕业院校 专业名称。专业名称。4 4、奖励与荣誉：从近及远、合并同类项。、奖励与荣誉：从近及远、合并同类项。5 5、工作经历：经验和能力的证明、工作经历：经验和能力的证明6 6、个人描述：性格特点、个人描述：性格特点 其他书面材料其他书面材料1、成绩单成绩单2、就业推荐表和三方协议、就业推荐表和三方协议3、推荐信、推荐信4、英语等级证书、英语等级证书5、获奖证书、获奖证书6、其他认证或培训证书、其他认证或培训证书7、报考报名表、准考证等、报考报名表、准考证等8、证件照和生活照、证件照和生活照9、作品材料、作品

30、材料就业准备就业准备过程准备过程准备用心用心面试准备面试准备笔试准备笔试准备实习准备实习准备签约准备签约准备就业准备 面试准备面试准备1、面试前期准备、面试前期准备自我调整自我调整一颗红心两手准备一颗红心两手准备自我陈述自我陈述寻找自己的闪光点寻找自己的闪光点了解单位背景了解单位背景知己知彼，百战不殆知己知彼，百战不殆常见问题准备常见问题准备有备无患有备无患仪表和资料准备仪表和资料准备人靠衣装马靠鞍人靠衣装马靠鞍就业准备 面试准备面试准备2、面试礼仪准备、面试礼仪准备自信微笑自信微笑举止大方得体举止大方得体着装合适着装合适谈吐得当谈吐得当礼貌告辞礼貌告辞就业准备 面试准备面试准备3、面试基本技

31、巧、面试基本技巧1）相时而动，随机应变）相时而动，随机应变2）扬长避短，灵活应对）扬长避短，灵活应对3）处变不惊，巧妙应对）处变不惊，巧妙应对4）寻求面试中的转折点）寻求面试中的转折点就业准备 面试准备面试准备4、面试常见问题、面试常见问题1）介绍一下你自己吧。）介绍一下你自己吧。2）你了解我们公司么？）你了解我们公司么？3）你的个性风格如何。）你的个性风格如何。4）你最大的优点或缺点，并举例说明。）你最大的优点或缺点，并举例说明。5）你未来的职业规划是怎样的？）你未来的职业规划是怎样的？就业准备 签约准备（最终约谈）签约准备（最终约谈）了解薪酬待遇及未来发展了解薪酬待遇及未来发展了解三方协议

32、和劳动合同。了解三方协议和劳动合同。 对自己签下的每一个字均负责任。对自己签下的每一个字均负责任。选我所爱，爱我所选。选我所爱，爱我所选。为工作进行准备。为工作进行准备。创业准备思考：我们为什么要学习创业？思考：我们为什么要学习创业？ 创业的定义：创业的定义： 创业是富有创业精神和创业能力的创业者（个人创业是富有创业精神和创业能力的创业者（个人或团队），不顾当前资源条件的限制，创造或识别机会，或团队），不顾当前资源条件的限制，创造或识别机会，将机会与不同的资源组合利用并创造价值的过程。将机会与不同的资源组合利用并创造价值的过程。创业准备 创业目标：创业目标： 1、想要实现个人梦想、相信创业是致

33、富的唯一途径、想要实现个人梦想、相信创业是致富的唯一途径2、能在市场上发现机会、并相信自己的经营模式比别人、能在市场上发现机会、并相信自己的经营模式比别人更有效率更有效率3、希望将拥有的专场发展成为新企业、希望将拥有的专场发展成为新企业4、已完成新产品开发，而且相信这项新产品能在市场上、已完成新产品开发，而且相信这项新产品能在市场上找到利润空间找到利润空间创业准备 大学生创业的利：大学生创业的利：1、自身优势、自身优势初生牛犊不怕虎初生牛犊不怕虎用智力换资本用智力换资本有挑战传统的欲望有挑战传统的欲望一人吃饱全家不饿一人吃饱全家不饿创业准备2、外部环境优势、外部环境优势良好的创业氛围良好的创业

34、氛围政策的扶持政策的扶持风投的关注风投的关注2、外部不利因素、外部不利因素政策支持的连贯性还不足政策支持的连贯性还不足创业服务体系尚未形成创业服务体系尚未形成创业教育和机制的不足创业教育和机制的不足 大学生创业的弊：大学生创业的弊：1、自身不利因素、自身不利因素缺乏社会经验和职业经历缺乏社会经验和职业经历缺少资金缺少资金缺少市场的可行性分析缺少市场的可行性分析缺少专业培训缺少专业培训 告诉你一个真实的创业状况：告诉你一个真实的创业状况：1、创业人数多：、创业人数多：“中国是世界上创业活动最活跃的地区之一，中国是世界上创业活动最活跃的地区之一，每每100人中就有人中就有12.3人在创业。然而，我

35、国小企业创业成功率却低人在创业。然而，我国小企业创业成功率却低于世界平均水平。于世界平均水平。”2、创业成功率低、创业成功率低 ：调查发现：大学生调查发现：大学生“被动被动”创业（创造就创业（创造就业而非创业事业）成功率仅有业而非创业事业）成功率仅有2%。3、企业生存周期短：、企业生存周期短：中国企业平均寿命中国企业平均寿命7年左右，民营企业年左右，民营企业平均寿命只有平均寿命只有3年，中关村年，中关村(相关，行情相关，行情)电子一条街电子一条街5000家民营企家民营企业生存时间超过业生存时间超过5年的不到年的不到9。世界世界500强企业平均年龄是强企业平均年龄是12.5年，中国企业平均年龄基

36、本上年，中国企业平均年龄基本上是是3年，中国房地产企业平均是年，中国房地产企业平均是3.8年，年，20年以上的中国企业几乎年以上的中国企业几乎上没有，一只手就可以数完了。上没有，一只手就可以数完了。创业准备 审视自己的创业动机和创业素质审视自己的创业动机和创业素质创业准备创业者的创业动机创业者的创业动机被迫型被迫型 创业者的社会关系不是很多，手中资源也有限。这类人包括：毕创业者的社会关系不是很多，手中资源也有限。这类人包括：毕业找不到工作的学生等。他们多是白手起家，寻找机遇。从小企业业找不到工作的学生等。他们多是白手起家，寻找机遇。从小企业开始创业，不断积累，逐步成长。开始创业，不断积累，逐步

37、成长。主动型主动型 创业者自身有一定的专业特长、资源市场或资金，利用这些资源创业者自身有一定的专业特长、资源市场或资金，利用这些资源优势，理性创业，充分准备，成功的概率比较高。优势，理性创业，充分准备，成功的概率比较高。资源型资源型 创业者曾在党政军团、行政事业单位掌握过一定权力，或者在企创业者曾在党政军团、行政事业单位掌握过一定权力，或者在企业中有过相当的经历，也有在企业中掌握了相当的资源，有着一定业中有过相当的经历，也有在企业中掌握了相当的资源，有着一定的市场资源、项目资源、资金资源、信息资源或人脉资源等，他们的市场资源、项目资源、资金资源、信息资源或人脉资源等，他们借住适当的时机，开始创业。这些创业者，由于起步较好，资源丰借住适当的时机，开始创业。这些创业者，由于起步较好，资源丰富，成功概率很高，且大多数都能达到相当大的规模。富，成功概率很高，且大多数都能达到相当大的规模。随即型随即型 创业者自身或家庭有良好的条件，创业风险对他们没太大压力，创业者自身或家庭有良好的条件，创业风险对他们没太大压力，赚了钱更好，赔了也无所谓，是以一种令自己快乐的生活方式。赚了