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文档简介

1、湖北省中等职业学校楚天技能名师教学岗位制度实施办法(试行)第一章总则第一条为贯彻落实国务院关于大力发展职业教育的决定和湖北省人民政府关于大力发展职业教育的决定精神,根据教育部关于进一步深化中等职业教育教学改革的若干意见(教职成20088号)等文件要求,为加强中等职业学校“双师型”结构和“双师型”素质教师队伍建设,培养高素质技能型专门人才,省教育厅将在全省中等职业学校中设立“楚天技能名师(中职)”教学岗位,以下简称“楚天技能名师”。第二条“楚天技能名师”为中等职业学校流动教学岗位。每年根据全省中等职业学校专业发展及设岗需求设立相应数量的“楚天技能名师”教学岗位。第三条“楚天技能名师”教学岗位实行

2、聘任制,岗位聘期2年,面向省内外相关行业企业,由中等职业学校在生产、建设、管理、服务一线专业技术人员中公开招聘。受聘人员的劳动人事关系不变更。第二章岗位设置第四条“楚天技能名师”教学岗位在全省中等职业学校省级以上(含省级)重点专业或实训基地专业设置。每个专业原则上设置1个“楚天技能名师”教学岗位。第五条“楚天技能名师”教学岗位职责1、完整、系统地讲授一门专业实践技能课程,指导本专业学生的实训,向学生传授本专业生产实践所需的专业技能;2、参加本专业“双师型”结构和“双师型”素质教学团队建设,参与专业教学改革项目的研究与实践;3、对本专业人才培养工作、目标提出咨询意见和建议。第三章聘任条件第六条“

3、楚天技能名师”教学岗位聘任条件1、热爱祖国,教书育人,具有高尚的职业道德,为人师表,事业心强,具有团队精神,诚心传授技艺;2、长期在本专业(行业)技术领域或生产一线工作,具有高级技师职务或是具有一技之长的省级、国家级技术能手(大师、名师)熟练掌握教育理论和科学的教学方法;3、有良好的身体素质,能全身心投入受聘学校相关专业实训教学工作,保证聘期内每学年在受聘学校累计工作时间不少于三个月或上课120学时左右。第四章聘任程序第七条省教育厅成立“楚天技能名师”教学岗位专家评审委员会,负责评审各学校的设岗专业和审定聘任人员,通过省教育厅审定的中等职业学校设岗专业和聘任人员经公示后行文公布。第八条省教育厅

4、每年受理一次“楚天技能名师”教学岗位设置和楚天技能名师人选申请。有关学校按照要求填写湖北省中等职业学校楚天技能名师教学岗位设置申请表、设岗方案及相关材料,经所在市州审核后,于每年10月底前向省教育厅提出设岗申请。省教育厅组织专家对各校提出的设岗专业进行评议审定并行文公布。第九条“楚天技能名师”人选遴选审定程序1、获准设置“楚天技能名师”教学岗位的专业由设岗学校根据专业教学要求,面向社会公布聘任人选的具体条件和要求;2、设岗学校针对设岗专业教学计划要求,成立由行业专家和有关人士组成的评议委员会,按照拟聘人选的具体条件和要求,对报名申请的人选进行评议,提出评价意见。评议委员会委员一般不少于7人,其

5、中校外行业专家应不少于4人;3、设岗学校根据评议委员会的评价意见择优确定拟聘人选,与拟聘人员协商确定聘期时间、聘期目标任务及相关事宜;4、每年3月底前,设岗学校将拟定的湖北省中等职业学校楚天技能名师教学岗位候选人推荐表及相关材料经所属市州审核后报送省教育厅;5、教育厅组织“楚天技能名师”教学岗位专家评审委员会,对设岗学校提出的拟聘人选进行评审,通过评审的聘任人员名单将进行为期一周的公示。经公示无异议的人选,省教育厅行文确认并通知设岗学校,由设岗学校与之签订聘任合同,发放湖北省中等职业学校楚天技能名师聘书。第十条学校主管部门应加强对此项工作的管理,省教育厅将定时组织抽查。中等职业学校申报中有弄虚

6、作假行为的,省教育厅将停止其申请“楚天技能名师”教学岗位资格。第五章岗位待遇第十一条“楚天技能名师”在聘期内按约完成任务,将享受省教育厅发放的“楚天技能名师”教学岗位津贴,标准为每人每年人民币2万元。第十二条聘任学校在聘期内应为“楚天技能名师”配备专职助手,提供必要的工作及生活条件。第六章岗位管理第十三条聘任学校应与“楚天技能名师”教学岗位受聘人签订聘任合同和订立工作目标责任书,规定聘期内双方的权利和义务,明确工作职责和工作条件。聘任合同和聘书副本由聘任学校报上级主管部门和教育厅备案。第十四条“楚天技能名师”教学岗位实行聘期目标管理。聘任学校每学年结束前对受聘人员进行考核,将其实际在岗履行职责

7、情况和考核结果向上级主管部门和省教育厅报告备案。2年岗位期满是否延聘,由聘任学校与聘任人协商,继聘程序参照老办法第八条。第十五条“楚天技能名师”在聘期内取得的科研成果、发明专利等按照国家知识产权法律法规的有关规定处置。第十六条“楚天技能名师”在聘期内有下列情形之一者,由聘任学校作出决定,解除聘任合同,结果报上级主管部门和省教育厅备案。1、聘任期内无特殊原因且未得到聘任学校同意,实际到岗工作时间不足三个月的;2、不能履行“楚天技能名师”教学岗位职责的;3、教学工作中有违反职业道德、学术道德规范行为的;4、有弄虚作假行为的;5、触犯刑律的。第十七条“楚天技能名师”在聘期内不再兼任其他单位或部门行政

8、领导职务,也不再受聘为其他中等职业学校楚天技能名师。第七章附则第十八条本办法自发布之日起实行。第十九条本办法解释权在湖北省教育厅。湖北省中等职业学校楚天技能名师教学岗位设置申报表设岗专业:教学岗位:推荐学校(公章):上级主管单位(公章):填表日期:年月日湖北省教育厅制填写说明1、填写本表前,请认真阅读湖北省中等职业学校楚天技能名师教学岗位制度实施办法(试行)。填写内容必须准确、实事求是,仔细核对。2、专业名称(类别)指:中央财政支付的国家级职业教育实训基地,国家紧缺技能型人才培养培训基地,湖北省教育厅认定的省级重点专业或实训基地专业。3、表中教师应是本单位在编教师,同一教师只能在一处出现,不可

9、重复统计,同一设备不可重复统计。4、有关数字、材料截止时间为填表时。5、文字描述要说清时间、内容、结果,抓住重点,叙述简要。6、报此表时请用计算机打印,使用A4纸,双面印,左侧装订。7、表格的式样、尺寸、页码不要自行调整,不需加附页。8、各校按通知要求将材料一式三份按聘任程序规定报送,同时报软盘,两者内容完全一致。一、学校基本情况学校名称主管部门学校地址学校类别城巾农村邮政编码办公电话网址专业名称类别在校生数基础课教师数专业课教师仪器设备总值人数研究生本科生专科生双师型总计二、设岗专业骨干专业教师情况姓名性别最tWj学历教帅职称行业职称所任主要课程最高教学或竞赛成果三、设岗专业主要专业课设置、

10、仪器设备情况课程名称一年级周学时二年级周学时三年级周学时现仪器设备上下上下上下名称数量合计四、专业建设与改革的基本情况(重点突出校企合作开展专业建设,人才培养模式改革及专业特色与优势,2000字以内)五、岗位设置及管理工作思路(包括设岗工作目标、任务、教学要求、拟聘人选条件、岗位管理及预期工作成效等)六、学校保障措施学校负责人(签字):年1H七、学校推荐意见校长签名:年月日八、上级主管部门意见(H¥)年月日九、省专家评议意见评审专家组负责人签名:年月日十、省教育厅审核意见(盖章)年月日湖北省中等职业学校楚天技能名师教学岗位候选人推荐表设岗专业:教学岗位:候选人姓名:推荐学校(公章):

11、填表日期:年月日湖北省教育厅制填写说明一、填写本表前,请认真阅读湖北省中等职业学校楚天技能名师教学岗位制度实施办法。填写内容必须准确、实事求是,仔细核对。二、有关数字、材料截止时间为填表时。三、文字描述要求说明时间、内容、结果、抓住重点、叙述简单。四、报此表时请用计算机打印,使用A4纸,双面印,左侧装订。五、表格式样、尺寸、页码不要自行调整,不需另加附页。六、各校按通知要求将材料按聘任程序报送。材料一式三份,同时报软盘,两者内容完全一致。一、候选人基本信息姓名性别民族出生年月政治面貌学历学位参力口工作时间任现职时间专业技术职称行业职称阳原)工作单位阳原)工作岗及在岗时间目前是否在其它单位接受聘任(若有,请注明聘任职务及工作任务)联系电话电子邮件工作简历技ft特长(主要填写专业技能方面的特长)获奖情况(限专业或技能竞赛等方面)获奖级别获奖名称奖项等次颁奖部门时间省级以上123456市级以上12345其它受表彰t青况(包括荣誉称号、技术创新、发明创造及参与有关项目、研究开发等情

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