

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、煤矿从业人员防突培训考试试卷姓名:单位:分数:一、填空题(共30分,每空2分)1、有突出矿井的煤矿企业、突出矿井应当设置,建立健全防突管理制度和各级岗位责任制。2、开采有瓦斯喷出、有突出危险的煤层,或者在距离突出煤层最小法向距离小于10m的区域掘进施工时,严禁2个工作面之间o3、突出煤层采用局部通风机通风时,必须采用o4、开采突出煤层时,工作面回风侧不得设置的设施。5、突出煤层采掘工作面爆破工作必须由固定的担任。6、突出矿井的防突工属于特种作业人员,必须接受防突知识、操作技能的专门培训,并取得操作证;7、在突出煤层的井巷揭煤、煤巷和半煤岩巷掘进工作面进风侧,必须设置至少道牢固可靠的反向风门。风
2、门之间的距离不得小于4mo8、远距离爆破时,回风系统必须停电撤人。爆破后,进入工作面检查的时间应当在措施中明确规定,但不得小于o9、防治煤与瓦斯突出细则是根据,中华人民共和国安全生产法、中华人民共和国矿山安全法、等制定。10、突出煤层是指在矿井井田范围内发生过突出或者经有突出危险的煤层。11、煤与瓦斯突出的分类方法有两种,一是按突出现象的力学特征分类,二是按分类。12、煤与瓦斯突出前一般都有征兆,可分为和o13、煤矿安全规程第二百零一条规定:突出煤层工作面的作业人员、瓦斯检查工、班组长应当掌握突出预兆。发现突出预兆时,必须立即,按避灾路线撤出,并报告矿调度室。14、当预测为突出危险工作面时,必
3、须实施工作面防突措施和工作面防突措施效果检验。只有经效果检验有效后,方可进行o二、单项选择(共30分、每小题3分)1、顺层钻孔预抽煤巷条带煤层瓦斯区域防突措施的钻孔应当控制煤巷条带前方长度不小于()。A5mB10mC50mD60m2、当煤巷掘进和采煤工作面在预抽煤层瓦斯防突效果有效的区域内作业时,工作面距未预抽或者预抽防突效果无效区域边界的最小距离不得小于()。A10mB15mC20mD30m3、预抽瓦斯钻孔封堵必须严密。穿层钻孔的封孔段长度不得小于5m,顺层钻孔的封孔段长度不得小于()。A8mB10mC15mD20m4、煤层瓦斯压力或瓦斯含量进行区域预测的临界值:瓦斯压力P小于0.74MPa
4、,瓦斯含量W小于()ma/t,视为无突出危险区。A8B9C10D125、突出矿井必须建立满足防突工作要求的地面()瓦斯抽采系统。A临时B永久C永久和临时D以上都不对6、突出矿井应当建立(),逐步实现突出预兆、瓦斯和地质异常、采掘影响等多元信息的综合预警、快速响应和有效处理。A突出预警机制B突出措施C突出管理制度D以上都不对7、在采掘生产和综合防突措施实施过程中,发现有喷孔、顶钻等明显突出预兆或者发生突出的区域,()采取或者继续执行区域防突措施。A不用B严禁C必须D以上都不对8、除停产停建矿井和新建矿井外,矿井内根据防治煤与瓦斯突出细则第十三条按突出煤层管理的,应当在确定按突出煤层管理之日起()
5、内完成该煤层的突出危险性鉴定;否则,直接认定为突出煤层。鉴定机构应当在接受委托之日起4个月内完成鉴定工作,并对鉴定结果负责。A1个月B2个月9、突出矿井采掘工作要做到(A不掘突出头、但可采突出面C4个月D6个月)B不掘突出头、不采突出面C可采突出头、也可采突出面D可掘突出头、但不采突出面10、采掘工作面回风巷道中瓦斯或二氧化碳分别超过()时,必须停止作业,撤出人员,采取措施,进行处理。A、1.0%、1.0%B.1.5%、1.5%C、1.0%、1.5%D、以上都不对三、判断题(20分,每题2分)1、在同一地区,一般煤系时代老的比煤系时代新的瓦斯含量低()2、突出煤层走向、倾角发生变化的部位,其突出危险性大()3、突出煤层掘进工作面的通风方式采用压入式()4、突出矿井未进行工作面预测的采掘工作面,应当视为突出危险工作面5、突出矿井无突出危险工作面,煤巷掘进和采煤工作面应保留的最小预测超前距均为2m()6、在突出矿井开采煤层群时,必须采用开采保护层防治突出措施。()7、预抽煤层瓦斯时,钻孔间距应当根据实际考察的煤层有效抽放半径。()8、同一地质单元内沿煤层走向布置测试点不少于2个,沿倾向不少于5个。()9、当煤层群中有几个煤层都可作为保护层时,须开采下保护层。()10、在煤巷掘
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 学生安全自律协议3篇
- 擦洗剂的成分与清洁效果对比研究考核试卷
- 审计证据收集与评估考核试卷
- 火工品生产过程中的安全生产标准化实施考核试卷
- 纤维素纤维的生态友好型加工技术与设备考核试卷
- 环境污染治理区域合作考核试卷
- 2025标准租房合同范本下载
- 2025巨型建设项目合同范本
- 2025办公租赁合同(财产租赁合同)
- 房屋委托居间服务合同书范例
- 个人代持协议书
- 机组启动试运行调试大纲
- 医务人员技术档案
- JBT 7387-2014 工业过程控制系统用电动控制阀
- 18文言文二则《囊萤夜读》公开课一等奖创新教学设计
- 期中测试卷(1-5单元)(试题)-2023-2024学年二年级下册数学人教版
- 2022高考数学全国1卷(原卷版)
- 陕西方言研究报告
- 土地永久性租赁合同
- 武汉商用车展电驱桥汇总
- 建筑工程总承包与分包界面划分大全(4种)
评论
0/150
提交评论