公司6S管理制度汇编

1、6S 管理制度第一章第一条目的第二章总则为了给员工创造优良的工作环境，提高员工素质，保证给给你做环境的本质安全，特编制 XX 公司 6S 管理制度，请相关部门及人员严格遵照执行。第二条 适用围XX 公司。第三章6S 管理的职责分工第三条 6S 推进管理的职责分工一、总经理1. 下达公司 6S 管理目标；2. 领导改善推进办公室推进 6S 管理运动；3. 提出部门激励意见。二、改善推进办公室的职责1. 制定公司年度 6S 管理年度目标；2. 编制 6S 管理总体标准及制度并监督执行；3. 协助各部门实施 6S 管理并负责等级评定；4. 定期检查评定完成区域发现不达标情况取消评定资格；三、各部门职

2、责1. 公司卫生管理部门负责将公司所有区域划分并确定责任班组及个人；2. 负责制定部门 6S 实施计划并监督落实；3. 负责本部门的 6S 管理制度及标准的制定和各区域等级的初评；4. 定期检查各区域确保改善效果维持并督促改进；第四条 6S 等级评定程序一、部门初评1. 班组长根据检查标准判定合格后提报部门进行审核；2. 部门组织本部门人员依据评判标准进行打分后给出评价结果；3. 评价合格的由部门提出评审申请；4. 评价不合格的班组继续进行改善符合标准后再次提出评价申请；5. 部门不定期检查评定合格区域，发现不合格现象可以申请取消其认定标志；二、公司评定1. 各部门当月月底提前一周提出验收申请

3、；2. 改善推进办公室根据部门提报评审情况每月组织一次评审活动；3. 改善推进办公室组织各部门改善专员对评价区域进行评审后两天给予答复；4. 评审合格的由改善推进办公室给予相应等级标示；5. 评审不合格的各部门继续组织改善并只能在下个月提出申请；6. 改善推进办公室不定期检查评定合格区域，发现不合格现象取消其认定标志并重新提报评定申请； 三、区域划分的标准1. 根据建筑物及周围区域来划分，大建筑物可分层划分或按照隔断划分；2. 根据办公室、控制室、仓库等独立区域划分；3. 根据车间进行划分，存在大装置的可以按照装置细分；4. 根据专业划分；5. 不作为区域的划分方式；1) 专业较小的工艺系统区

4、域；2) 以上区域的更细划分区域；3) 其他特殊情况须经协商同意的办法。四、评价计分办法；1. 评价参与人员必须按照“公平、公正”的原则进行打分，必须遵守职业道德规，打分过程必须如实反映现场情况；2. 关联人员在本区域评价时必须回避；3. 打分必须使用书面的方式进行，并现场上交得分结果；4. 总分按照改善推进办公室与改善助理 1:1 的权重进行计分；5. 打分完成后召开评价会议分析存在问题及评价结果；6. 总分达到满分 95%以上方可认定为评价通过；第四章6S 管理基本概念第五条 6S6S 是指整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SEIKETSU）、安全（SAF

5、ETY）、素养（SHITSUKE），简称“6S”。一、1S整理1. 定义：将办公场所和工作场所的物品、物料清楚的区分要用和不用的东西，将不要用的东西清理掉。2. 目的：腾出空间，发挥更大的价值，提高效率，创建清爽、整洁的工作环境，提升企业形象。二、2S整顿1. 定义：将需要的物品定位、定量摆放整齐，并对其做标识，使寻找物品方便快捷。2. 目的：实现地物的明朗化和保证工作效率的提升。三、3S清扫1. 定义：清除工作场所的脏污，使其保持无垃圾、无灰尘、无脏污、干净整洁的状态，设备异常马上修理，并防止污染发生。2. 目的：消除脏污，保持现场干净明亮，提高设备性能，提升作业质量，提高产品质量，减少安全

6、隐患。四、4S清洁1. 定义：将整理、整顿、清扫的实施做法进行到底，并维持成果，将其标准化制度化。2. 目的：维持前面 3S 成果，并显现“异常”之所在。五、5S素养1. 定义：以“人性”为出发点，通过整理、整顿、清扫、清洁等合理化的改善活动，培养上下一体的共同管理语言，使全体人员养成守标准、守规定的良好习惯，进而促进管理水平的全面提升。2. 目的：培养具有好习惯、守规定的员工，提高全员文明礼貌水准，营造良好的团队精神氛围。六、6S安全1. 定义：企业在产品的生产过程中，能够在工作状态、行为、设备及管理等系列活动中给于昂在、带来及舒适又安全的工作环境。2. 目的：让员工熟悉和遵守安全规定；保障

7、员工在生产过程中健康与安全， 积极预防，避免安全事故发生。第六条 6S 的推行方法一、部门推行过程1. 成立部门 6S 管理小组；2. 明确部门 6S 实施计划；3. 明确实施计划的分工并责任人；4. 编制部门 6S 检查、考核等管理制度；5. 进行部门 6S 知识培训；6. 进入实施阶段；7. 做好阶段维持的检查与激励宣传。二、“整理”的推进过程1. 部门组织进行工作场所全面检查；2. 部门与班组制定每个区域“要”和“不要”的标准并下发执行；3. 将不要的物品清除并确定处理标准；4. 要的物品调查使用频率和日常用量，根据使用频率和次数确定不同的放置场所；5. 每日班组及各岗位自我检查保持，部

8、门专人定期核查。三、“整顿”的推进过程1. 前一步骤整理的工作要落实；2. 需要的物品明确放置场所；3. 所有物品摆放整齐、有条不紊；4. 地板划线定位；5. 对场所、物品进行标示易于区分和辨识；6. 制订废弃物处理办法；四、清扫的推进过程1. 建立清扫责任区（室、外）；2. 开始一次全公司的大清扫；3. 每个地方清洁干净；4. 调查污染源，予以杜绝或隔离；5. 建立清扫基准，作为规。五、清洁的推进过程1. 落实前“3S”工作2. 制订目视管理及看板管理的基准；3. 制订“6S”实施方法；4. 制订稽核方法；5. 制订奖惩制度，加强执行；6. 高层管理者经常带头巡查，带动全员重视“6S”活动。

9、六、素养的推进过程1. 制订公司有关规则、规定；2. 制订公司礼仪守则；3. 积极开展教育训练；4. 推动各种激励活动；5. 遵守规章制度及流程；6. 开展打招呼、礼貌运动。七、“安全”的推进过程1. 制订安全帽等识别标准；2. 电气等设备损坏及时保修；3. 物品堆放、悬挂、安装、设置不存在危险状况；4. 特殊岗位无上岗证严禁上岗；5. 正在维修或修理设备上有相关标识，检修过程严格控制程序；6. 危险物品、区域、设备、仪器、仪表特别提示；7. 保障企业财产安全，保证员工在生产过程中的健康与安全。第四章 各阶段评价办法第七条 6S 评价标准“整理”检查评价表区域类别查核时间查核人名序满得负责备检

10、查状况称号分分人注地面、墙壁、门窗等无不用的物品，违反125办每处扣 1 分；公办公桌上、茶几、物架上没有不用的物品，一、整理的评价标准室（2违反每处扣 1 分；抽屉、文件柜没有多余的物品，违反每处20325值扣 1 分；班4灯具良好，照明充足，违反每处扣 1 分；15室）5办公室周围草坪等设施无杂物及垃圾，违15反每处扣 1 分；车1外部地面干净、无积水、无死角、无杂物；10间违反每一处扣 1 分；车间设备本体干净明亮，颜色错落有致，210无泄露现象发生；违反每处扣 1 分；车间墙体干净，无其他杂物及不清楚的宣310传材料，违反每处扣 1 分；灯具良好，照明充足，所有电气开关、配410电柜等

11、完好无损，违反每处扣 1 分；外通道畅通，无阻塞及坑洞现象，违反每55处扣 1 分；消防及安全器材完好备用，没有缺失现610象；违反每处扣 1 分；监控所有参数及表计，发现生产异常情况7立即分析处理并汇报，填写异常申报表；10违反每处扣 1 分；出现异常的部位设置定点监控标示，并定810期巡查；违反每处扣 1 分；无气瓶、电焊机、电缆等非运用设备放置，95违反每处扣 1 分；车间周围草皮等区域没有杂物及垃圾，地1010面平整有序，违反每处扣 1 分；需要办理的票证均得到办理并落实到位1110安全措施，违反每处扣 5 分；仓地面、门窗干净，无杂物、无死角；违反140库每一处扣 1 分；过期和失效

12、的物品清理出去；违反每一处250扣 1 分；3灯具良好，照明充足，违反每处扣 1 分；10地面、墙壁、门窗等无不用的物品，违反120每处扣 1 分；值床上被褥叠放整齐，床上无杂物；违反每宿处扣 1 分；衣橱、衣柜没有不用的物品；违反每处扣舍31 分；20（宿4除公用衣橱外没有其他个人的物品放置；20违反每处扣 1 分；舍）5灯具良好，照明充足，违反每处扣 1 分；10违反每处扣 1 分；1地面、墙壁、门窗等无不用的物品，违反20每处扣 1 分；化2保留必要的化验设备、仪器、药品，违反40验每处扣 1 分；室3抽屉、文件柜没有多余的物品，违反每处30扣 1 分；4灯具良好，照明充足，违反每处扣

13、1 分；10公1绿化到位，所有区域无杂物、无死角，违30共反每一处扣 1 分；班220区道路平整干净，无车辆随意停放现象，违225域反每一处扣 1 分；机动车辆及自行车均停放在指定区域，违320反每一处扣 1 分；4厕所干净，定期打扫，违反每一处扣 1 分； 15水龙头没有跑冒滴漏现象，违反每一处扣5101 分；总分590二、整顿的评价标准“整顿”检查评价表区域类别查核时间查核人名序满得负责备检查状况称号分分人注办公室所有物品进行定位标示，违反每处115办扣 1 分；公文件按照类型编号顺序进行排列，用文件室2夹套装，并进行标示，方便取用，违反每10（一处扣 1 分；值办公桌、茶几、物架上物品定

14、置并划线标315班示，违反每一处扣 1 分；室）抽屉、文件柜物品定置并标示，违反每处415扣 1 分；5所有定置划线必须符合划线标准，违反每15处扣 1 分；6部门制度修订成集并现场放置；，违反每10处扣 1 分；7达到整理所有相关标准，违反每处扣 3 分；201通道畅通，没有电缆、焊机等物品，违反10每处扣 1 分；设备、管道、阀门、仪表等均进行标示，2转动设备必须设置警戒线，违反每处扣 110分；5坑洞、楼梯、升降井等危险场有明显安全10警示线、标语等标示，违反每处扣 1 分；6消防及安全器材标示清晰；违反每处扣 110车分；间7生产异常数据能够正常报警并有报警声5音，违反每处扣 1 分；

15、8所有定置划线必须符合划线标准，违反每5处扣 1 分；9部门制度修订成集并现场放置，违反每处5扣 1 分；10交接班记录填写完整准确，字迹工整使用10仿宋体，违反每处扣 1 分；11票证办理全部遵守了就地签字落实安全5措施的原则，违反每处扣 5 分；12达到整理所有相关标准，违反每处扣 3 分； 10所有物品标示清楚并有定额限制；违反每110一处扣 1 分；仓库必须贴经审批通过的储备定额表；违210反每一处扣 1 分；不同类别物品放置区域进行划线定置违仓330反每一处扣 1 分；库所有定置划线必须符合划线标准，违反每420处扣 1 分；成品区和不合格区划分标示清晰并定置，105违反每处扣 1

16、分；6达到整理所有相关标准，违反每处扣 3 分； 20班宿1示，违反每处扣 1 分；能放置在衣橱、衣柜中的物品不得放置在525舍其他位置，违反每处扣 1 分；（3所有定置划线必须符合划线标准，违反每5宿处扣 1 分；舍）4达到整理所有相关标准，违反每处扣 3 分；5化1所有化验设备、仪器、药品定置并划线区20验别，违反每处扣 1 分；值衣橱、衣柜物品全部进行定置并划线标室2抽屉、文件柜物品进行定置并划线，违反20每处扣 1 分；3所有定置划线必须符合划线标准，违反每20处扣 1 分；4部门制度修订成集并现场放置；，违反每20处扣 1 分；5达到整理所有相关标准，违反每处扣 3 分；201停车区

17、域进行定置并划线，违反每一处扣101 分；2公共区域放置的花盆等物品进行定置并20划线，违反每一处扣 1 分；公共3行走路线必须进行划线并标示清晰，违反20每一处扣 1 分；区所有定置划线必须符合划线标准，违反每10域4处扣 1 分；5区域其他物品全部进行了定位标识，违反20每处扣 1 分；6达到整理所有相关标准，违反每处扣 3 分；20总分125三、清扫的评价标准“清扫”检查评价表区域类别查核时间查核人名称序号检查状况所有物品（窗户、门窗、花盆等）确定责满分得分负责人备注120任人并现场标示，违反每处扣 1 分；制定办公室 6S 管理标准并做到定时定标2准清扫达到习惯化要求，违反每一处扣 1

18、20办公分；室（值3区域管理检查人必须定期检查保持情况20班室）并进行公示；违反每一处扣 1 分；4贴定置图、图物相符，违反每一处扣 1 分；105部门操作规程、技术规程、检修规程能做10到每月修订一次，违反每一处扣 1 分；6达到整顿所有相关标准，违反每处扣 3 分；201所有设备、区域、门窗等全部确定责任人55并现场标示，违反每处扣 1 分；2制定区域 6S 管理标准并做到定时定标准5清扫达到习惯化要求，违反每一处扣 1 分；车间3区域管理检查人必须定期检查保持情况10并进行公示，违反扣 5 分；4消防及安全器编号标示并略施标准，违反10每处扣 1 分；5贴定置图、图物相符，违反每一处扣

19、1 分；106所有设备维护保养制度健全并做到定期10维护保养，违反每一处扣 1 分；建立设备点检记录并能够定期检查记录107及时发现异常所在，违反每处扣 1 分；8生产异常数据能做醒目并且均能及时作10出相关判断，违反每处扣 1 分；9所有设备本体颜色涂刷全部统一并保持10本色，违反每处扣 1 分；10所有票证都可以得到责任部门的检查并10公示检查结果，违反每处扣 5 分；11达到整顿所有相关标准，违反每处扣 3 分；101制定区域 6S 管理标准并做到定时定标准10清扫达到习惯化要求，违反每一处扣 1 分；2区域管理检查人必须定期检查保持情况10并进行公示；违反扣 5 分；3贴定置图、图物相

20、符，违反每一处扣 1 分；20仓库4仓库实行定人管理，违反扣 5 分；105配件实现数量颜色管理；违反每一处扣 110分；6配件必须标清名称、规格、数量，违反每20一处扣 1 分；7达到整顿所有相关标准，违反每处扣 3 分；20值班1制定区域 6S 管理标准并做到定时定标准20宿舍清扫达到习惯化要求，违反每一处扣 1 分；（宿2区域管理检查人必须定期检查保持情况20舍）并进行公示；违反扣 5 分；3贴定置图、图物相符，违反每一处扣 1 分；204无脏衣物放置，可以做到随时清洗，违反20每一处扣 1 分；5达到整顿所有相关标准，违反每处扣 3 分；201制定区域 6S 管理标准并做到定时定标准2

21、0清扫达到习惯化要求，违反每一处扣 1 分；2区域管理检查人必须定期检查保持情况20化验并进行公示；违反扣 5 分；室3贴定置图、图物相符，违反每一处扣 1 分；204无残存取样液体、药品等，化验完成后及20时采取处理措施，违反每处扣 1 分；5达到整顿所有相关标准，违反每处扣 3 分；201制定区域 6S 管理标准并做到定时定标准20清扫达到习惯化要求，违反每一处扣 1 分；2区域管理检查人必须定期检查保持情况20公共并进行公示；违反扣 5 分；区域3所有区域、门窗等全部确定责任人并现场20标示，违反每处扣 1 分；4贴定置图、图物相符，违反每一处扣 1 分；205达到整顿所有相关标准，违反

22、每处扣 3 分；20总分165四、清洁的评价标准“清洁”检查评价表区域类别查核时间查核人序名称号12办 公室（值3班室）满检查状况分必须制定各区域清洁标准并进行下发公20布，违反每处扣 1 分；各项标准均可以通过图片等方式在就地20看到；，违反每处扣 1 分；区域清洁程度非常高，保持非常好，违反20每处扣 1 分；得负责备分人注能够发挥个人的主动性来进行习惯性的204定期清扫活动；违反每处扣 1 分；5达到清扫所有相关标准，违反每处扣 3 分； 20必须制定各区域清洁标准并进行下发公120布，违反每处扣 1 分；各项标准均可以通过图片等方式在就地202看到；，违反每处扣 1 分；车间区域清洁程

23、度非常高，保持非常好，违反203每处扣 1 分；能够发挥个人的主动性来进行习惯性的204定期清扫活动；违反每处扣 1 分；5达到清扫所有相关标准，违反每处扣 3 分；必须制定各区域清洁标准并进行下发公20120布，违反每处扣 1 分；2各项标准均可以通过图片等方式在就地20看到；，违反每处扣 1 分；仓库3区域清洁程度非常高，保持非常好，违反20每处扣 1 分；4能够发挥个人的主动性来进行习惯性的20定期清扫活动；违反每处扣 1 分；5达到清扫所有相关标准，违反每处扣 3 分；201必须制定各区域清洁标准并进行下发公20布，违反每处扣 1 分；值班2各项标准均可以通过图片等方式在就地看到；，违

24、反每处扣 1 分；20宿舍区域清洁程度非常高，保持非常好，违反20（宿3每处扣 1 分；舍）4能够发挥个人的主动性来进行习惯性的20定期清扫活动；违反每处扣 1 分；5达到清扫所有相关标准，违反每处扣 3 分；201必须制定各区域清洁标准并进行下发公20化验布，违反每处扣 1 分；室2各项标准均可以通过图片等方式在就地20看到；，违反每处扣 1 分；区域清洁程度非常高，保持非常好，违反203每处扣 1 分；能够发挥个人的主动性来进行习惯性的204定期清扫活动；违反每处扣 1 分；5达到清扫所有相关标准，违反每处扣 3 分； 20必须制定各区域清洁标准并进行下发公120布，违反每处扣 1 分；各

25、项标准均可以通过图片等方式在就地202看到；，违反每处扣 1 分；公共区域清洁程度非常高，保持非常好，违反20区域3每处扣 1 分；能够发挥个人的主动性来进行习惯性的204定期清扫活动；违反每处扣 1 分；5达到清扫所有相关标准，违反每处扣 3 分； 20总分165“素养”检查评价表五、素养的评价标准区域类别查核时间查核人序满得负责备名称检查状况号分分人注办 公1岗位操作书等制度修订非常彻底，执行到20室（值位，违反每处扣 1 分；2形成了遵章守纪的好习惯，没有违章违纪10发生，违反每处扣 1 分；3及时完成上级部门交给的任务，违反每处10扣 1 分；4尊重客户，尊重员工，互帮互助，践行企20

26、业文化，违反每处扣 1 分；5仪表端正干净，注重礼节，崇尚道德，违10反每处扣 1 分；6制定详细的素养培训计划并按时开展各20种培训活动，违反每处扣 1 分；7达到清洁所有相关标准，违反每处扣 3 分；201岗位操作书等制度修订非常彻底，执行到10位，违反每处扣 1 分；2形成了遵章守纪的好习惯，没有违章违纪10发生，违反每处扣 1 分；5及时完成上级部门交给的任务，违反每处10扣 1 分；6尊重客户，尊重员工，互帮互助，践行企10业文化，违反每处扣 1 分；7员工仪表端正干净，注重礼节，崇尚道德，10违反每处扣 1 分；8制定详细的素养培训计划并按时开展各10种培训活动，违反每处扣 1 分

27、；班室）车间9达到清洁所有相关标准，违反每处扣 3 分；201进出物资登记详细具体，违反每处扣 1 分；30仓库2尽量减少库存占用，降低成本，违反每处扣 1 分；303达到清洁所有相关标准，违反每处扣 3 分；40值班1互相尊重，互帮互助，践行企业文化，违反每处扣 1 分；30宿舍积极乐观向上，不对他人造成负面情绪影30（宿2响，违反每处扣 1 分；舍）3达到清洁所有相关标准，违反每处扣 3 分；401岗位操作书等制度修订非常彻底，执行到30位，违反每处扣 1 分；化验2形成了遵章守纪的好习惯，没有违章违纪30室发生，违反每处扣 1 分；3及时完成上级部门交给的任务，违反每处40扣 1 分；1

28、尊重员工，遵守公司行为规要求，践行企30业文化，违反每处扣 1 分；公共2仪表端正干净，注重礼节，崇尚道德，违反每处扣 1 分；20区域制定详细的素养培训计划并按时开展各203种培训活动，违反每处扣 1 分；4达到清洁所有相关标准，违反每处扣 3 分；30总分5905六、安全的评价标准“安全”检查评价表区域类别查核时间查核人序名称号123办 公室（值4班室）满检查状况分安全管理各项制度修订非常彻底并全部10执行到位，违反每处扣 1 分；领导带头遵章守纪，杜绝违章违纪现象发10生，违反每处扣 1 分；定期召开安全总结会议和安全培训会议，10违反每处扣 1 分；建立安全检查三级网络体系，并定期公示

29、20检查结果，违反每处扣 1 分；实施岗前安全教育机制，定期进行安全事10得负责备分人注5故演练并做到真实、有效，违反每处扣 1分；电气设施齐全，保护完善，线路整齐布置， 206违反每处扣 1 分；7没有事故及异常发生，违反每次扣 10 分； 20车间1安全管理各项制度修订非常彻底并全部10执行到位，违反每处扣 1 分；2领导带头遵章守纪，杜绝违章违纪现象发10生，违反每处扣 1 分；5定期召开安全总结会议和安全培训会议，10违反每处扣 1 分；6建立安全检查三级网络体系，并定期公示10检查结果，违反每处扣 1 分；实施岗前安全教育机制，定期进行安全事107故演练并做到真实、有效，违反每处扣

30、1分；8所有工作开始实施之前必须进行危险点10分析，违反每处扣 1 分；9设备防护设施齐全，电气设备完善，违反10每处扣 1 分；10没有事故及异常发生，违反每次扣 10 分；101无可燃易燃物品，违反每处扣 1 分；50仓库2危险品存放的仓库必须上锁并做好领用50的登记记录，违反每处扣 1 分；值班1禁止使用电热毯等电器设备，违反每处扣1 分；30宿舍2禁止在宿舍抽烟，违反每处扣 1 分；30（宿舍）3禁止乱拉电线及使用非常规设备，违反每40处扣 3 分；安全管理各项制度修订非常彻底并全部301执行到位，违反每处扣 1 分；化验有毒有害的药品必须有详细的使用和处230室理规，违反每处扣 1

31、分；领导带头遵章守纪，杜绝违章违纪现象发403生，违反每处扣 1 分；各种车辆警示标语设置齐全，违反每处扣2011 分；在显要位置进行安全宣传，违反每处扣 130公共2分；区域制定详细的素养培训计划并按时开展各303种培训活动，违反每处扣 1 分；4达到清洁所有相关标准，违反每处扣 3 分； 20总分5805七、通用评价标准6S 管理通用标准负责备分项标准基本要求分值得分人注干净、无积水、无杂物；2整理平整、无破损；21.地通道畅通，无阻碍物品；2面专用通道应有清晰明确的标识；2整顿地面上的摆放物应有清晰的定位标2识；暂时放置的物品有区域定位和暂放标2识牌；生产现场的地面应有承重标识；2凸起、

32、台阶应有黄黑条纹标识；2墙壁表面及所有附属物洁净平整；2无破损、掉皮情况；2整理应按规定悬挂或粘贴相应的管理制度等物品，但不能悬挂或粘贴规定以外2的物品；电源开关、电源插座、插座、网络插2.墙2座等设施完整、功能正常、防护齐全；壁各种线缆敷设整齐规；2整顿电源开关、电源插座、插座、网络插2座等设施标识清晰；对生产厂房的各穿墙孔进行编码，在孔下方进行标识，以便于定位和检修2管理；门、窗、窗帘保持干净；2开关正常；23.门整理满足防盗、防火、保温、密封要求；2窗没有杂物堆积及无用的粘贴物；2整顿无破损情况；2密封良好，仓库的门窗防护正常；2有门牌及责任人标识；2门窗把手处有方向标识；2整理平整、洁

33、净，无积尘蛛网；2结构完整，无破损、剥落和色斑等异2常状况；4.天电灯、电扇等悬挂附着物清洁且功能花板整顿2正常；线缆等附着物整齐，附着牢固，见本2色；灭火器材表面洁净；22整理消防栓箱、灭火器箱表面和部洁净无2杂物；灭火器部压力在允许围；2灭火器未过有效期；25.灭灭火器箱盖开关功能正常，无锈蚀卡2火 器涩情况；材消防栓、带无破损；2整顿消防栓柜门完整，玻璃完好；2在明显位置有火警；2有责任人标识；2有合格证及有效期标识；2有灭火器材名称和使用说明；2灭火器材前方应按规定设置禁入或禁2止占用标识；灭火器材有定位标识；2灭火器材摆放在定位标识；2盆栽容器表面干净，叶子保持干净、226.盆整理无

34、枯死；栽盆无烟头、纸屑等杂物；2整顿盆栽定位摆放；2保持清洁、卫生；22整理饮水机接水槽无积水、污垢；27.饮制热（冷）功能正常；2水设施整顿水嘴开关完整，开关正常；2饮水设施定位摆放且定位标识清晰；2水桶、暖瓶、水杯已进行定位、标识；2表面保持干净，无灰尘杂物；24整理桌面没有与工作无关物品；2保持结构完整；28.桌、连接及转动结构牢固，无损坏；2椅抽屉、柜门开关正常无损坏；2整顿办公桌、椅定位摆放整齐,间隔合理；2抽屉中的物品分类摆放，整齐美观；2台面物品按定位摆放（除正在使用2外）；不在椅背上搭衣服；2人员离开后，台面物品、办公椅归位；2各类看板清洁无积灰；2整理无乱涂乱画情况；29.看

35、值班室、办公室必须设置管理看板；2板看板的版面设置合理，符合部门或班整顿2组管理目标要求；容及时更新，无过期容及破旧贴物；2文件和资料应统一放置在文件柜中集2中存放资料和管理；文件柜规格颜色统一、放置整齐；2整理文件柜功能分类合理，标识清楚，责2任人明确；保持干净，柜顶无积灰、杂物；210.文件柜文件、资料分类放置；2定期整理文件和资料，使现存文件、资料中没有无效和过期文件，以保证2整顿工作效率和质量；文件夹（盒）保持干净；2文件资料应放置于文件盒，以防止文2件损坏；2每个文件夹（盒）外有文件种类标识，有 目录清单，装相应的文件，定期对2装文件清理、归档，无不要的、过期的文件；文件柜物品、资料

36、应分区定位，标识2清楚，目录清单清晰准确；文件盒定置摆放的同时，使用目视管2理标识，以便于取放和定位；11. 清洁用具清洁用具见本色，无异味；22拖布应在使用后清洗干净；2整理定期清理垃圾篓（桶），保持其容积2不超过 2/3；清洁用具结构完整，功能正常；2拖布和扫帚应根据损耗情况或定期更2换；现场、工作间的垃圾篓（桶）应按用整顿途分类，做到不同类型的垃圾分类存2放；清洁用具在合适的位置定位摆放，标2识明确；12. 工具柜（箱）工具箱、柜表面和部应干净、见本色，2整理无油污、杂物；所有工具在使用后应首先进行清洁和2保养，然后再放置在指定位置；工具柜、工具箱外部应进行标识，标明其编号、责任人、部摆

37、放物品等信2 息；工具柜的每件工具的摆放位置旁绘制或粘贴标识，标明摆放工具的名称和2 型号；工具柜颜色基本统一、放置整齐，同整顿13. 物整理料、货架整顿色柜子集中摆放，保持干净，柜顶无2 垃圾、杂物；工具柜应按功能分类，不同类型的工具放置 在相应的工具柜，以便于管2理；工具柜物品定位分类放置，工具摆放符合易放易取的原则，精密工具和仪2器的摆放应措施得当，避免由于放置不当而损坏或影响精度；物料、货架表面应干净整洁，见本色；22没有长期不用的物品；2货架上方不应摆放物料，且应无积灰、2无杂物；对各货架进行编号或编码，并在货架2顶层中间位置粘贴货架编号（码）标识；货架的编号（码）应唯一，不可重复；

38、2 在货架左侧对货架的层号进行标识，编号方法应从上往下递增，起始编号2为 1；使用货架标签对摆放物品进行标识，标签容应包括物料名称、型号、物资2 编码、数量 等信息；必须采用有效方法对无法上架的物品2进行标识；货架应按功能进行分类，不同类型的2物料放置在专用的货架上；按物料特性分类，分别摆放在货架各层，体积较大或重量较大的物料应放2 置在货架的下层；货架规格颜色统一、放置整齐，保持2干净，货架上无垃圾、杂物每层货架都有物品定位标识，货架上各层物料摆放整齐，分区定位，标识2 清楚货架上物料摆放符合易取易放的原则，贵重材料和危化品的存放应措施2 得当，满足规定要求较小的物件（如小螺母、铁钉等物料）应使用专用的盒子存放