

下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、v/高职院校论文人才培养论文广西高职院校管理类人才培养的探讨摘要:利用在人才培养和教育发展的角度来研究。广西高职院校高等教育重点学校的建设和教育管理对于中国高职院校管理类人才的培养和教育发展的带动作用。通过发达省份和发达国家的人才培训和教育发展中成功的经验分析。对国内外人才交流市场的发展的现状和面临的问题分析,找出适合广西高职院校人才培养和教育发展、高效、快速和高质量培训和管理的模式。Abstract:Thisresearchisbasedontheperspectiveofpersonneltrainingandeducationaldevelopment.Theconstructionan
2、deducationalmanagementofGuangxiVocationalCollegeplayaroleincultivatingmanagerialtalentsandrelevanteducationaldevelopment.Throughanalysisontheusefulexperiencesofpersonneltrainingandeducationinthedevelopedregionsandtheproblemsfacedinthecurrentdevelopmentalsituationofhumantalentsmarketplacehomeandabroa
3、d,amodeloftrainingandmanagementofpersonneleducation-oriented,efficiency,fastnessandhighqualitywillbeconcluded.关键词:人才;教育;复合式;模式Keywords:talentedpersoneducation;compoundpatternmodel1广西高职院校管理类人才培养的精神文明建设论文发表专家一顾中国学术期刊洌wwv/社会精神文明建设的根本任务是:提高全民族的思想道德和科学文明化素质,培养大批德才兼备的“四有新人”。高职院校思想道德教育有它自身的实际特点,我们面对的是一群思想观
4、念正趋于成熟的定型化的学生,这些学生在高校会度过自己人生的关键时期,步入社会。这些学生单纯、敏感、自卑、可塑性极强,针对这些特点,我们的思想道德工作必须注意两个方面,思想教育的全面性和实效性。高职院校思想教育的实效性,不仅反映在校内教育上而且理应延伸在社会上,这才是高职院校思想教育的真正目的之处,这才说明我们的教育是成功的、有效地。我们要做到科学理论武装学生的头脑,保证理论教育的扎实、坚定,而且在教育中培养学生的分析能力、鉴别能力、判断能力,使其有坚定的理论武器,又具备辩证科学的思维方法,从而能够独立思考问题,在思考中成长,走进社会。高职院校精神文明建设不仅是对学生思想道德的塑造,同时致力于提
5、高学生的科学文化水平,即学生德才兼备。我们的教育是面向世界、面向未来。自然的、很快的意识到我们教育体系的不足之处,及今后努力的目标。所以要打破文理界限,鼓励学术相容边沿学科,建立综合性大学在各高职院校中蔚然成风。这足以说明,在纠正学生知识结构的偏科、畸形,从而适应适合要求。培养综合型人才方面,各高职院校纷纷迈出了可喜的步伐。例如:复旦大学敢于破除陈规,采取一、二年级不分专业的方式,先让学生根据自己兴趣能力跨系,甚可以跨级,自由选择听课,而后再定专业。这一种把选择权下放学生的方式即注意了学生的兴趣论文发表专家一顾中国学术期刊洌wwv/又培养了学生的综合能力,即合理,又赋于创新精神。虽然这些教育内
6、容和体系方面的改革比较零散,但他还只是一种尝试。但毕竟显示出教育观念已经发生了巨大的变化,重视知识教育,培养学生合理知识结构的教育观念已深入人心,这是我们育才观的一大进步,不但如此,许多高职院校还同时培养学生吸收多方向知识能力,从根本上保证学生占有知识的质量和数量。高素质的人才,必须是会学习的人,这种学习能力能够是他们及时弥补知识体系不足,不断增加新知识的积累,从而不断提高自己的科学水平,致力于这种人才的培养,进一步反映了人才观念的成熟。现代高职院校的高等教育的建设研究:教育以人为本,解放思想,面向成人的高职高专教育发展和普通的教育零距离,与国际教育接轨。坚持改革开放,以广西院校管理类人才培养为切入点,积极推进教育发展,提高教学质量以成人培养为高校的根本任务和以高等教育高职培养模式、教学内容、教学方法、课程体系等方面的改革研究与实践为重点,全面推进新教育不断适应广西经济社会发展对人才培养的需求。2广西高职院校管理类人才培养的进程目前摆在我们面前的现实问题是如何使东南亚各国民族适应中国文化,接受中国文化,是中
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年职业学校教务处工作方案
- 消防演练工作方案2025年
- 2024版安装工程标准化施工手册
- 海口市2025届高三年级仿真考试地理试卷(含答案)
- 六年级下册数学大显身手d版答案
- 2025年电动遥控翻板车库门项目可行性研究报告
- 西南大学附属中学2025届高三下学期毕业班联考(二)物理试题含解析
- 临县2024-2025学年六年级下学期小升初数学试卷含解析
- 辽宁石化职业技术学院《高级物流学》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 江西省宜春市靖安中学2025年招生全国统一考试4月(二诊)调研测试卷(康德版)英语试题含解析
- 2025届广东省高三一模生物学试卷(原卷版+解析版)
- 新工科背景下大学化学课程的创新与实践探索
- 转院转诊制度
- T-CAPT 014-2024 新闻行业 大规模预训练模型 语言模型安全性要求
- 2025年湖北省高考模拟检测卷(二)-解析卷
- 《卵石动物造型》游戏课件
- 部编版语文三年级下册第六单元集体备课
- 2025四川成都陆港枢纽投资发展集团限公司招聘人事专员1人自考难、易点模拟试卷(共500题附带答案详解)
- 湖北省部分普通高中联盟2023-2024学年高一下学期数学期中考试试卷(含答案)
- 养老院新员工安全培训
- 2025年四川雅安市名山区茗城有限公司招聘笔试参考题库含答案解析
评论
0/150
提交评论