信息中心某年新年贺词_第1页
信息中心某年新年贺词_第2页
信息中心某年新年贺词_第3页
免费预览已结束,剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、信息中心XX年新年贺词我们即将迎来充满希望的XX年。一元复始,万象更新。向各位上实人、供应商及合作伙伴、各位朋友致以新年的祝福!XX年,对公司和全体上实交通人而言,是不平凡的一年。信息中心在领导的英明指导及合作伙伴们的鼎力支持下,在全体人员的密切配合下,ERP工作取得了可喜的成绩。三四车间mRP运行成功、上实研发编码和SAP编码的统一、ERP上岗认证培训、Bom管理流程优化、XX年年盘策划及支持。取得了重大突破,第一次在车间运行mRP取得成功,第一次统一研发编码和SAP编码体系,上线后第一次动员车间进行线边库盘点。鉴于上实交通当前的业务模式、现状,ERP应用处于深度优化期,需要在固化前期应用成

2、果的基础上,持续推进ERP应用优化、完成各外围系统的实施、并最终完成各系统与ERP的集成,为XX-XX的数据收益期做奠定性准备。一、通过mRP全面推广、财务指标优化“倒逼”各ERP基础数据、业务数据质量/规范性提升,尤其物料基础数据、制造Bom数据、生产计划/采购计划、库存账面数据等;并推动逐步将这些业务流程要求、ERP操作要求等纳入各业务部门岗位职责(jD)以及部门绩效kPI中,最终固化成制度、形成业务常态【重点】二、通过EDI、wm砌换上线,完成采购计划、物流管理外围系统部署【重点】三、协助公司及RDc完成新PDm系统的上线切换及正常运行【重点】四、主动出击,消灭ERP问题和技术支持在萌芽

3、状态,ERP日常运维逐步纳入ITSm管控,基本扭转各业务部门对ERP(SAP系统的消极敌对心理,重大ERP抱怨及有效投诉0个五、做好日常SAP管理工作(尤其SAP权限梳理、SAPBASISSAPReques及权限变更),XX年ITERP审计相关问题0条六、艰苦奋斗,自力更生。逐步总结上实前期的ERP应用成功经验和范例,并提供给公司业务人员分享、交流和学习我们即将迎来充满希望的XX年。一元复始,万象更新。向各位上实人、供应商及合作伙伴、各位朋友致以新年的祝福!XX年,对公司和全体上实交通人而言,是不平凡的一年。信息中心在领导的英明指导及合作伙伴们的鼎力支持下,在全体人员的密切配合下,ERP工作取

4、得了可喜的成绩。三四车间mRP运行成功、上实研发编码和SAP编码的统一、ERP上岗认证培训、Bom管理流程优化、XX年年盘策划及支持。取得了重大突破,第一次在车间运行mRP取得成功,第一次统一研发编码和SAP编码体系,上线后第一次动员车间进行线边库盘点。鉴于上实交通当前的业务模式、现状,ERP应用处于深度优化期,需要在固化前期应用成果的基础上,持续推进ERP应用优化、完成各外围系统的实施、并最终完成各系统与ERP的集成,为XX-XX的数据收益期做奠定性准备。一、通过mRP全面推广、财务指标优化“倒逼”各ERP基础数据、业务数据质量/规范性提升,尤其物料基础数据、制造Bom数据、生产计划/采购计

5、划、库存账面数据等;并推动逐步将这些业务流程要求、ERP操作要求等纳入各业务部门岗位职责(jD)以及部门绩效kPI中,最终固化成制度、形成业务常态【重点】二、通过EDI、wmS切换上线,完成采购计划、物流管理外围系统部署【重点】三、协助公司及RDc完成新PDm系统的上线切换及正常运行【重点】四、主动出击,消灭ERP问题和技术支持在萌芽状态,ERP日常运维逐步纳入ITSm管控,基本扭转各业务部门对ERP(SAP系统的消极敌对心理,重大ERP抱怨及有效投诉0个五、做好日常SAP管理工作(尤其SAP权限梳理、SAPBASISSAPReques及权限变更),XX年ITERP审计相关问题0条六、艰苦奋斗

6、,自力更生。逐步总结上实前期的ERP应用成功经验和范例,并提供给公司业务人员分享、交流和学习我们即将迎来充满希望的XX年。一元复始,万象更新。向各位上实人、供应商及合作伙伴、各位朋友致以新年的祝福!XX年,对公司和全体上实交通人而言,是不平凡的一年。信息中心在领导的英明指导及合作伙伴们的鼎力支持下,在全体人员的密切配合下,ERP工作取得了可喜的成绩。三四车间mRP运行成功、上实研发编码和SAP编码的统一、ERP上岗认证培训、Bom管理流程优化、XX年年盘策划及支持。取得了重大突破,第一次在车间运行mRP取得成功,第一次统一研发编码和SAP编码体系,上线后第一次动员车间进行线边库盘点。鉴于上实交

7、通当前的业务模式、现状,ERP应用处于深度优化期,需要在固化前期应用成果的基础上,持续推进ERP应用优化、完成各外围系统的实施、并最终完成各系统与ERP的集成,为XX-XX的数据收益期做奠定性准备。一、通过mRP全面推广、财务指标优化“倒逼”各ERP基础数据、业务数据质量/规范性提升,尤其物料基础数据、制造Bom数据、生产计划/采购计划、库存账面数据等;并推动逐步将这些业务流程要求、ERP操作要求等纳入各业务部门岗位职责(jD)以及部门绩效kPI中,最终固化成制度、形成业务常态【重点】二、通过EDI、wmS切换上线,完成采购计划、物流管理外围系统部署【重点】三、协助公司及RDc完成新PDn系统的上线切换及正常运行【重点】四、主动出击,消灭ERP问题和技术支持在萌芽状态,ERP日常运维逐步纳入ITSm管控,基本扭转各业务部门对ERP(SAP系统的消极敌对心理,重大ERP抱怨及有效投诉0个五

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论